签署试用协议书

签署试用协议书甲方（用人单位）：名称：法定代表人：地址：联系方式：乙方（劳动者）：姓名：性别：身份证号码：地址：联系方式：鉴于乙方希望通过试用了解甲方的工作环境、工作内容及要求，甲方同意乙方进行试用，双方经平等自愿、协商一致，根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，就乙方试用期间的相关事宜达成如下协议：一、试用期限1.本协议试用期自年月日起至年月日止。2.试用期届满前，甲方将对乙方进行考核，根据考核结果决定是否正式录用乙方。二、工作内容及要求1.工作岗位：乙方在试用期间担任岗位。2.工作内容：乙方应按照甲方的要求，完成以下工作任务：3.工作要求：乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的工作安排，按时、按质、按量完成工作任务。乙方应保守甲方的商业秘密和工作机密，不得向任何第三方泄露。乙方应积极参加甲方组织的培训和学习活动，不断提高自身的业务能力和综合素质。三、劳动报酬及福利待遇1.劳动报酬：甲方按照以下方式向乙方支付试用期工资：试用期月工资为人民币元，于每月日前以货币形式支付给乙方。甲方有权根据乙方的工作表现和考核结果，对试用期工资进行调整。2.福利待遇：乙方在试用期间享有与甲方正式员工同等的福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金等。甲方将视乙方的工作表现，为乙方提供相应的培训和晋升机会。四、工作时间及休息休假1.工作时间：甲方实行工作制，乙方的工作时间为。2.休息休假：乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、丧假等休息休假权利。五、社会保险及福利待遇1.社会保险：甲方按照国家和地方有关规定，为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.福利待遇：乙方在试用期间享有与甲方正式员工同等的福利待遇，包括但不限于住房公积金、带薪年假、节日福利、生日福利等。六、双方权利义务（一）甲方权利义务1.甲方有权根据乙方的工作表现和考核结果，决定是否正式录用乙方。2.甲方有权要求乙方按照本协议约定的工作内容和要求，按时、按质、按量完成工作任务。3.甲方有权对乙方的工作进行监督、检查和指导。4.甲方应按照本协议约定，向乙方支付试用期工资和福利待遇。5.甲方应按照国家和地方有关规定，为乙方缴纳社会保险费。6.甲方应为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品。7.甲方应按照法律法规的规定，保障乙方的合法权益。（二）乙方权利义务1.乙方有权要求甲方按照本协议约定，提供必要的工作条件和劳动保护用品。2.乙方有权要求甲方按照本协议约定，支付试用期工资和福利待遇。3.乙方有权要求甲方按照法律法规的规定，保障乙方的合法权益。4.乙方应按照本协议约定的工作内容和要求，按时、按质、按量完成工作任务。5.乙方应遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律，服从甲方的工作安排。6.乙方应保守甲方的商业秘密和工作机密，不得向任何第三方泄露。7.乙方应积极参加甲方组织的培训和学习活动，不断提高自身的业务能力和综合素质。8.乙方应按照法律法规的规定，履行劳动义务。七、保密条款1.乙方在试用期间及离职后，均应对甲方的商业秘密和工作机密予以保密。2.本协议所称商业秘密和工作机密，包括但不限于甲方的业务信息、技术信息、客户信息、财务信息等。3.乙方违反保密条款的约定，应向甲方支付违约金人民币元，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。八、违约责任1.若甲方未按照本协议约定，向乙方支付试用期工资和福利待遇，或未按照国家和地方有关规定，为乙方缴纳社会保险费，乙方有权解除本协议，并要求甲方支付拖欠的工资、福利待遇和社会保险费，以及按照应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向乙方加付赔偿金。2.若乙方未按照本协议约定，按时、按质、按量完成工作任务，或违反甲方的各项规章制度和劳动纪律，甲方有权解除本协议，并要求乙方返还已支付的试用期工资和福利待遇。3.若乙方违反保密条款的约定，应向甲方支付违约金人民币元，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。4.若一方违反本协议的其他约定，应向对方支付违约金人民币元，并赔偿对方因此遭受的全部损失。九、争议解决1.本协议的签订、履行、变更、解除及终止等事项，均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙