聘用试用协议书

聘用试用协议书甲方（聘用方）：名称：法定代表人：地址：联系方式：乙方（受聘方）：姓名：性别：身份证号码：地址：联系方式：鉴于甲方拟聘用乙方担任[具体岗位名称]，乙方同意在试用期内接受甲方的聘用并提供相应服务，双方经友好协商，依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，就乙方试用期聘用事宜达成如下协议：一、试用岗位及服务内容1.试用岗位乙方在试用期内担任甲方[具体部门名称]的[具体岗位名称]，主要负责[简要描述岗位职责]。2.服务内容乙方应按照甲方的要求，履行以下职责和义务：严格遵守甲方的各项规章制度，包括但不限于考勤制度、保密制度、工作流程规范等。积极完成甲方安排的各项工作任务，按照工作要求和标准，按时、高质量地提交工作成果。具体工作任务包括但不限于[列举一些主要的工作任务示例]。积极主动地与甲方内部各部门进行沟通协作，及时了解工作需求和进展情况，确保工作的顺利推进。保守甲方的商业秘密和工作机密，不得向任何第三方泄露甲方的业务信息、技术资料、客户资料等。二、试用期限试用期自年月日起至年月日止。试用期满前，甲方将对乙方的工作表现进行评估，以决定是否正式聘用乙方。三、工作时间和劳动条件1.工作时间甲方实行[具体工作时间制度，如标准工时制、不定时工作制等]，乙方应按照甲方规定的工作时间出勤工作。如甲方因工作需要安排乙方加班，乙方应积极配合，甲方将按照相关法律法规及公司规定支付加班费用或安排调休。2.劳动条件甲方为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品，确保乙方在安全、健康的环境下工作。乙方应遵守甲方的安全操作规程，如因乙方违反操作规程导致的安全事故，乙方应承担相应的责任。四、劳动报酬及福利待遇1.劳动报酬甲方按照以下方式向乙方支付试用期工资：乙方试用期月工资为人民币元，工资发放时间为每月的[具体日期]。甲方有权根据乙方的工作表现和公司经营状况，对乙方的工资进行调整，但应提前通知乙方。2.福利待遇乙方在试用期内享有甲方规定的法定节假日、年休假、病假等带薪休假权利。甲方按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险（包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险），乙方应按照规定缴纳个人应承担的部分。甲方为乙方提供[列举一些其他福利待遇，如工作餐、交通补贴等]。五、双方权利和义务1.甲方权利和义务甲方有权对乙方的工作进行监督、检查和指导，要求乙方按照甲方的要求完成工作任务。甲方有权根据乙方的工作表现和公司经营状况，决定是否正式聘用乙方。如甲方决定不正式聘用乙方，应提前[X]天通知乙方，并说明理由。甲方应按照本协议约定向乙方支付劳动报酬和提供福利待遇。甲方应为乙方提供必要的培训和学习机会，帮助乙方提升工作能力和业务水平。甲方应按照法律法规的规定，保障乙方的合法权益，为乙方提供良好的工作环境和发展空间。2.乙方权利和义务乙方有权要求甲方按照本协议约定提供劳动报酬和福利待遇。乙方有权对甲方的工作安排提出合理的意见和建议，但应在尊重甲方管理规定的前提下进行沟通。乙方应遵守甲方的各项规章制度，认真履行工作职责，按时、高质量地完成工作任务。乙方应保守甲方的商业秘密和工作机密，不得在试用期内从事与甲方业务相竞争的工作，不得向任何第三方泄露甲方的业务信息、技术资料、客户资料等。如乙方违反保密义务，应向甲方支付违约金人民币元，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。乙方应按照甲方的要求，参加甲方组织的培训和学习活动，不断提升自身的工作能力和业务水平。乙方在试用期内如因个人原因需要离职，应提前[X]天通知甲方，并按照甲方的规定办理离职手续。如乙方未提前通知甲方擅自离职，甲方有权扣除乙方相应的工资，并要求乙方赔偿因此给甲方造成的损失。六、保密条款1.保密范围双方确认，乙方在试用期内接触到的甲方的商业秘密和工作机密包括但不限于以下内容：甲方的业务信息，如客户名单、业务合同、市场策略、销售数据等。甲方的技术资料，如技术方案、产品设计、工艺流程、技术秘密等。甲方的财务信息，如财务报表、财务数据、成本核算等。甲方的内部管理信息，如组织架构、人事信息、管理制度、工作流程等。其他涉及甲方商业利益和经营活动的信息。2.保密措施乙方应采取合理的保密措施，确保甲方的商业秘密和工作机密不被泄露。具体措施包括但不限于：妥善保管甲方提供的各类文件、资料和数据，不得擅自复制、传播或泄露给第三方。在使用甲方的商业秘密和工作机密时，应严格按照甲方的规定进行操作，不得超出授权范围使用。不得在未经甲方书面同意的情况下，将甲方的商业秘密和工作机密用于任何与甲方业务无关的目的。3.保密期限乙方的保密义务自本协议生效之日起至甲方商业秘密和工作机密不再具有商业价值或不再需要保密之日止。七、违约责任1.甲方违约责任如甲方未按照本协议约定向乙方支付劳动报酬或提供福利待遇，应按照法律法规的规定承担相应的法律责任，并向乙方支付拖欠的劳动报酬和福利待遇。2.乙方违约责任如乙方违反本协议约定的保密义务，应按照本协议第五条第2款第（4）项的约定向甲方支付违约金，并赔偿甲方因此遭受的全部损失（包括但不限于直接经济损失、间接经济损失、律师费、诉讼费等）。如乙方违反本协议约定的工作纪律和工作要求，给甲方造成损失的，乙方应承担相应赔偿责任。赔偿范围包括但不限于甲方为乙方支付的培训费用、因乙方工作失误导致甲方遭受的经济损失等。如乙方在试用期内擅自离职，未提前通知甲方并按照甲方规定办理离职手续，给甲方造成损失的，乙方应承担相应赔偿责任。赔偿范围包括但不限于甲方为乙方重新招聘人员所支付的费用、因乙方离职导致甲方业务延误而遭受的经济损失等。八、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效