劳动合同辞退协议

劳动合同辞退协议甲方（用人单位）：名称：法定代表人：地址：联系电话：乙方（劳动者）：姓名：性别：身份证号码：地址：联系电话：鉴于甲方与乙方签订有劳动合同，现经双方协商一致，就甲方辞退乙方相关事宜达成如下协议：一、辞退原因根据甲方经营状况及乙方工作表现等综合因素，甲方决定辞退乙方。二、辞退时间乙方的劳动合同于年月日解除，自该日起乙方不再为甲方提供劳动服务。三、经济补偿1.甲方按照《劳动合同法》等相关法律法规规定，向乙方支付经济补偿。经双方核算，甲方应向乙方支付经济补偿共计人民币元（大写：元整）。2.支付方式：甲方应在本协议签订后的个工作日内，将上述经济补偿款项一次性支付至乙方指定的银行账户。乙方指定银行账户信息如下：开户银行：银行账号：户名：四、工作交接1.乙方应在辞退通知发出之日起个工作日内，完成与甲方的工作交接。工作交接内容包括但不限于：（1）将所负责的工作任务、工作资料、客户信息等移交给甲方指定的人员；（2）归还因工作需要借用的甲方财物，包括但不限于办公设备、文件资料、办公用品等；（3）协助甲方完成与工作交接相关的手续办理，如项目收尾、文件签署等。2.乙方应保证工作交接的完整性和准确性，如因乙方原因导致工作交接不完整或不准确，给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。五、工资及福利待遇1.甲方应按照乙方实际出勤情况，支付乙方至辞退之日的工资。经核算，乙方辞退前的工资共计人民币元（大写：元整），甲方应在本协议签订后的个工作日内支付至乙方上述指定银行账户。2.乙方在甲方工作期间享有的福利待遇，截止至辞退之日。对于已发生但尚未结算的福利待遇，如年假、病假工资、加班工资等，甲方应按照相关规定进行结算并支付给乙方。六、保密义务1.乙方应对在甲方工作期间知悉的甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等予以保密。未经甲方书面同意，乙方不得向任何第三方披露或使用甲方的保密信息。2.保密期限自本协议生效之日起年。如乙方违反保密义务，应向甲方支付违约金人民币元（大写：元整），并赔偿甲方因此遭受的全部损失。七、竞业限制1.鉴于乙方在甲方工作期间接触到甲方的商业秘密和具有一定影响力的客户资源，为保护甲方的合法权益，乙方同意在辞退后的年内，遵守竞业限制约定。2.在竞业限制期限内，乙方不得在与甲方有竞争关系的单位工作，不得自己开业生产或者经营与甲方有竞争关系的同类产品、从事同类业务。3.甲方应在竞业限制期限内，按照每月人民币元（大写：元整）的标准向乙方支付竞业限制经济补偿。支付方式为每月日前支付至乙方上述指定银行账户。如甲方未按时支付竞业限制经济补偿，乙方有权要求甲方支付，并在甲方支付后继续履行竞业限制义务。4.如乙方违反竞业限制约定，应向甲方支付违约金人民币元（大写：元整），甲方有权要求乙方返还已支付的竞业限制经济补偿，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。八、社会保险及住房公积金1.甲方应按照法律法规规定，为乙方缴纳社会保险及住房公积金至辞退之日。对于因乙方辞退导致的社会保险及住房公积金停缴产生的相关问题，由双方按照法律法规规定各自承担相应责任。2.乙方应配合甲方办理社会保险及住房公积金减员手续，如因乙方原因导致手续办理延误或无法办理，给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。九、知识产权归属乙方在甲方工作期间完成的工作成果，包括但不限于发明创造、作品、技术方案、业务数据等，其知识产权归甲方所有。乙方应积极配合甲方办理相关知识产权归属手续，如因乙方原因导致甲方无法取得相关知识产权，乙方应承担相应的赔偿责任。十、违约责任1.如甲方未按照本协议约定支付经济补偿、工资、福利待遇、竞业限制经济补偿等款项，每逾期一日，应按照未支付金额的%向乙方支付违约金。逾期超过日的，乙方有权解除本协议，并要求甲方支付全部款项及违约金。2.如乙方未按照本协议约定完成工作交接、履行保密义务、竞业限制义务等，应按照本协议相关条款约定向甲方支付违约金，并赔偿甲方因此遭受的确全部损失。3.任何一方违反本协议约定，给对方造成其他损失的，应承担相应的赔偿责任。十一、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。十二、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本协议