版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
2025年数字媒体内容分发协议协议双方甲方(内容提供方):[甲方公司全称]法定代表人:[甲方法定代表人姓名]注册地址:[甲方注册地址]联系方式:[甲方联系方式]乙方(内容接收方/分发方):[乙方公司全称]法定代表人:[乙方法定代表人姓名]注册地址:[乙方注册地址]联系方式:[乙方联系方式]鉴于1.甲方拥有或有权授权其使用特定的数字媒体内容(以下简称“内容”);2.乙方希望从甲方获得授权,在特定条件下和范围内通过其控制的数字平台或渠道(以下简称“分发渠道”)向最终用户分发内容;3.双方基于平等、自愿、公平和诚实信用的原则,经友好协商,就数字媒体内容分发事宜达成如下协议,以资共同遵守。第一条定义与解释除非本协议上下文另有明确解释,下列词语具有以下含义:1.1“数字媒体内容”指由甲方拥有权利或有权控制,并以数字形式存在的各种内容,包括但不限于文本、图像、照片、音频、视频、动画、软件程序、数据库、数据集、以及任何其他可数字化展示或传输的信息。1.2“分发”指通过任何数字网络、平台、应用程序、设备或其他技术手段,将内容提供给最终用户或次级传播者的行为,包括但不限于展示、下载、流媒体传输、嵌入、链接、或任何其他形式的复制或传播。1.3“知识产权”指任何国家或地区法律(包括但不限于著作权、专利权、商标权、商业秘密、以及其他知识产权)所保护的所有权利和权益。1.4“最终用户”指直接使用或接收由乙方通过分发渠道提供的数字媒体内容的个人或实体。1.5“协议期限”指本协议有效的时间,自本协议生效之日起至[终止日期]止,或根据本协议约定可续展的期间。1.6“生效日”指本协议经双方授权代表签字并加盖公司公章(或合同专用章)之日。1.7“授权范围”指甲方授予乙方使用内容的地理区域、使用方式、使用期限、使用终端和用户数量等限制条件。1.8“净额结算”指乙方在扣除其应得的佣金、税费及其他根据本协议约定应从应付给甲方的款项中扣除的费用后,应支付给甲方的实际金额。第二条内容与知识产权2.1甲方授予乙方在协议期限内、按照本协议约定的授权范围,非排他性地/排他性地(根据具体约定选择)使用内容的许可。2.2甲方保证其授予乙方的使用许可不与任何第三方存在的或可预见的知识产权权利冲突,且甲方有权授予乙方该等许可。甲方应对其提供的内容承担最终责任。2.3乙方同意仅按照本协议约定的目的和范围使用内容,不得对内容进行任何修改、改编、翻译、反编译、反向工程或创建衍生作品,除非本协议另有明确书面约定。2.4乙方在使用内容时,应遵守甲方关于署名、归属或其他知识产权声明的要求(如有)。2.5除非本协议另有约定,本协议项下的知识产权仍由甲方或其指定的第三方所有。本协议的授予不视为知识产权所有权的转让。第三条分发方式与条款3.1乙方同意通过其控制的[具体分发渠道描述,例如:官方网站、移动应用程序“ExampleApp”、第三方平台API接口等]向最终用户分发内容。3.2分发内容的技术标准、格式、质量要求等应符合[具体标准或约定,例如:双方另行签订的技术规格书]。3.3乙方应确保内容的分发过程符合所有适用的法律法规,包括但不限于数据保护、网络安全、内容审查等相关规定。3.4乙方应配合甲方进行内容更新,并根据甲方的合理要求及时调整分发设置或技术实现。3.5乙方应采取合理的技术和管理措施,保护内容的安全,防止未经授权的访问、复制、篡改或传播。第四条费用与支付4.1双方同意采用以下第[选择项数字]种方式结算费用:[选择项1:]乙方应向甲方支付固定月度/季度/年度费用,金额为人民币[具体金额]元(大写:[金额大写])。[选择项2:]乙方应根据实际分发的[计量单位,例如:次数、数量、流量、订阅数等]乘以[单价],计算应付费用。单价为人民币[具体金额]元/每[计量单位](大写:[金额大写]元/每[计量单位])。[选择项3:]其他结算方式:[详细描述]。4.2费用结算周期为[例如:每月/每季度]。乙方应在每个结算周期结束后[具体天数,例如:15]个工作日内,根据[结算依据,例如:双方确认的对账单]向甲方支付当期应付费用。4.3支付方式:乙方应通过银行转账方式将款项支付至甲方指定的以下银行账户:开户行:[甲方开户银行名称]户名:[甲方账户名称]账号:[甲方银行账号]4.4如适用,所有应付费用均已包含[说明是否包含税费,例如:所有适用的税费]。如费用未包含税费,乙方应在支付时一并支付甲方应缴纳的税费[具体税种],或提供甲方合法有效的税务发票。4.5甲方有权要求乙方提供与其收入或结算相关的账簿、记录或其他文件,乙方应予以配合。第五条双方权利与义务5.1甲方的权利与义务:a)按照本协议约定,授予乙方内容使用许可。b)保证其拥有或有权使用相关内容,并承担因内容引起的所有知识产权纠纷的责任。c)按时向乙方提供符合约定标准的内容及必要的技术支持。d)有权监督乙方对内容的分发情况,并要求乙方停止任何违反本协议的行为。e)有权根据本协议约定收取应付费用。5.2乙方的权利与义务:a)按照本协议约定的授权范围和方式使用内容。b)建立并维护稳定可靠的分发渠道,确保内容能够按照约定向最终用户有效分发。c)妥善保管内容授权及相关资料,并对因保管不善造成的损失负责。d)按时、足额向甲方支付根据本协议应收取的费用。e)如分发内容涉及用户数据收集,应遵守所有适用的数据保护法律法规,并应甲方要求提供用户数据的访问或聚合统计数据(除非法律禁止或要求保密)。f)对通过其分发渠道传播的内容承担必要的审核义务(如法律或协议规定),并对因未能履行审核义务而导致的侵权责任,在约定范围内承担责任。第六条违约责任6.1若一方违反本协议约定,应承担违约责任,赔偿因其违约行为给对方造成的直接经济损失。6.2若甲方未能按时提供符合约定标准的内容,导致乙方无法正常分发,甲方应承担相应的违约责任,并可能需减免当期应付费用或赔偿乙方损失。6.3若乙方未能按时支付费用,每逾期一日,应按当期应付未付款项的[具体比例,例如:万分之五]向甲方支付违约金。逾期超过[具体天数,例如:30]日,甲方有权暂停内容分发服务,并要求乙方一次性付清所有欠款及违约金。逾期仍不支付的,甲方有权解除本协议,并保留追究乙方全部责任的权利。6.4若乙方未经授权超出本协议约定的范围使用内容,甲方有权立即终止本协议,并要求乙方赔偿全部损失。第七条保密条款7.1双方对于因签署和履行本协议而获悉的对方的商业秘密、技术信息、客户信息、财务数据等任何非公开信息(以下简称“保密信息”)承担保密义务。7.2未经对方书面同意,任何一方不得向任何第三方披露保密信息,但法律法规要求披露或为履行本协议所必需的除外。披露给第三方时,应要求该第三方承担保密义务。7.3本保密义务不因本协议的终止而失效,持续有效期限为本协议终止后[具体年限,例如:五]年。第八条法律适用与争议解决8.1本协议的订立、效力、解释、履行及争议解决均适用中华人民共和国法律(为本协议之目的,不包括香港特别行政区、澳门特别行政区和台湾地区法律)。8.2因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,双方应首先通过友好协商解决。协商不成的,任何一方均有权将争议提交[选择项:甲方/乙方]所在地有管辖权的人民法院诉讼解决/提交[具体仲裁机构名称]按照其届时有效的仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的,对双方均有约束力。第九条协议的变更、解除与终止9.1对本协议的任何修改或补充,均须经双方授权代表书面签署补充协议,补充协议与本协议具有同等法律效力。9.2除本协议另有约定外,任何一方未经对方书面同意,不得单方面变更本协议内容。9.3发生下列情况之一时,守约方有权书面通知违约方解除本协议:a)违约方严重违反本协议约定,且在收到守约方书面通知后[具体天数,例如:30]日内未能纠正;b)违约方进入破产、清算或解散程序。9.4本协议在协议期限届满后自动终止,除非双方在本协议期限届满前[具体天数,例如:30]日书面同意续展。续展后的协议期限应另行约定。9.5协议终止或解除后,双方应:a)停止一切基于本协议的行为。b)乙方应将其控制的系统中所有内容及其任何复制件进行删除或销毁,并保证不再以任何形式使用本协议项下的内容。c)根据约定结算并完成所有未了款项的支付。d)甲方有权要求乙方返还或销毁其持有的包含内容的任何材料。第十条其他条款10.1本协议构成双方就本协议主题达成的完整协议,取代双方此前就此达成的所有口头或书面的协议、谅解或安排。10.2若本协议任何条款被有管辖权的人民法院认定为无效或不可执行,该条款应被视为从本协议中删除,但本协议的其他条款仍然有效。10.3本协议的任何通知应以书面形式,通过专
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年泰和县新睿人力资源服务有限公司公开招聘项目制员工考试重点题库及答案解析
- 2025年安徽省科技成果转化促进中心(安徽省科学技术研究院)第二批高层次人才招聘3名笔试重点试题及答案解析
- 2025年在富顺县“大学生志愿服务西部计划”“三支一扶”人员中定向考核招聘乡镇事业单位工作人员调减部分岗位笔试重点题库及答案解析
- 福建省2023福建福州鼓楼区城市管理综合行政执法大队直属中队招聘6人笔试历年参考题库典型考点附带答案详解(3卷合一)
- 新疆天元农业生产资料有限公司第二次公开招聘工作人员备考题库及答案1套
- 公务员考试《行测》专题库练习及完整答案1套
- 吉林大学重庆研究院多岗位招聘备考题库附答案
- 西安市曲江第一中学教师招聘备考题库及答案1套
- 厦门市卫生健康委员会所属事业单位简化程序公开招聘专业技术岗位人员31名考试题库及答案1套
- 2026年长沙文创艺术职业学院单招职业倾向性考试题库附答案
- 2026富滇银行公司招聘面试题及答案
- 2025年南京铁道职业技术学院单招职业倾向性测试题库附答案
- 2025年网络维护管理人员工作总结例文(2篇)
- 城银清算服务有限责任公司2026年校园招聘16人备考题库附答案
- 大学数学建模竞赛(2025)获奖论文范例
- 2025年河南豫能控股股份有限公司及所管企业第二批社会招聘18人笔试历年参考题库附带答案详解
- 2025年《项目管理认证考试》知识考试题库及答案解析
- 安徽消防笔试题及答案
- 书籍借阅营销方案
- 生态冷鲜牛肉销售创业策划书范文
- 2025年高级煤矿综采安装拆除作业人员《理论知识》考试真题(含解析)
评论
0/150
提交评论