节假日员工安全生产手册

节假日员工安全生产手册安全生产是企业发展的生命线，节假日期间人员状态调整、管理节奏变化易导致安全风险积聚。本手册结合行业实践与风险特征，从全流程角度明确安全要求，为节日期间生产经营安全提供实操指引。一、节前安全准备：消除隐患“先手棋”（一）设备设施深度巡检节日停工前，需对设备设施开展“全生命周期”检查，重点关注运行稳定性、部件完整性、防护有效性：机械类设备（机床、起重机等）：检查传动部件（皮带、链条）紧固度与磨损量，测试急停装置、限位开关灵敏度；清理设备内部铁屑、油污，对裸露金属部件做防锈处理（如涂抹黄油）。电气设备（配电箱、电机等）：检查线路接头是否松动、绝缘层是否老化，测试接地电阻（≤4Ω为合规）；精密仪器需覆盖防尘罩、放置除湿包，非必要设备断电并挂牌。特种设备（压力容器、电梯等）：联系维保单位完成节前巡检，确认安全阀、压力表等安全附件正常；叉车移除电池或切断总电源，电梯设置“检修停用”标识。>提示：参照《设备操作手册》制定检查清单，操作人、班组长双重签字后存档，节后复工前复核。（二）作业区域隐患“拉网式”排查以“区域包干、闭环整改”为原则，覆盖生产区、仓储区、办公区：生产区域：清理通道杂物（确保疏散门、安全出口净宽≥1.1米）；危化品储存柜做防泄漏处理（如放置接液托盘），停用生产线断电、挂牌并加装防盗锁。仓储区域：货物堆垛高度≤规范要求（如货架堆垛≤2.5米），通道≥1.2米；易燃易爆品单独存放，记录库存并与值班人员交接。办公区域：关闭饮水机、打印机等长期通电设备，拔除非必要电源插头；贵重物品（电脑、票据）入柜，敏感文件销毁或加密存储。（三）应急与后勤保障升级应急物资：补充灭火器（压力值在绿区）、急救箱（药品未过期）、防汛沙袋等，更新台账并明确存放位置；组织值班人员开展“应急物资使用实操培训”（如灭火器“一提二拔三握四压”操作）。后勤管理：食堂停伙前清理食材、消毒厨具，关闭燃气总阀；宿舍区域检查违规电器（如热得快、电暖器），锁闭空置房间门窗。（四）人员责任“清单化”落实值班值守：制定《节假日值班表》，明确巡查频次（建议每2小时一次）、重点区域（如配电室、危化品库）；值班人员需熟记“水、电、气”总阀位置及应急联络方式。外出管理：因私外出提前报备行程，避免前往风险地区；因公外出（送货、抢修）需检查车辆刹车、轮胎、灯光，随车携带反光背心、三角警示牌。二、节日作业安全：严守规程“不打烊”若节日期间仍有生产任务，需强化以下管控：（一）岗位操作“三查三禁”三查：作业前查设备状态（重启时观察异响、振动）、查劳保用品（安全帽、防护镜等佩戴齐全）、查作业环境（通道畅通、无杂物堆积）。三禁：禁止超负载/超范围操作设备、禁止擅自维修故障设备、禁止酒后/疲劳作业。（二）特殊作业“升级审批”节日期间原则上禁止动火、有限空间、高处作业，确需作业的需执行“双审批、双监护”：动火作业：办理《动火许可证》，清理作业区5米内易燃物，配备灭火器材与看火人，作业后30分钟复查现场。有限空间作业：检测氧气、有害气体浓度（如硫化氢≤10mg/m³），强制通风30分钟以上，设置警戒标识并安排外部监护。三、消防与应急：筑牢安全“防火墙”（一）消防设施“动态维护”节前启动消防设施全检测：检查消火栓水压（≥0.15MPa）、灭火器有效期、烟感报警器灵敏度；确保消防通道无遮挡、应急照明≥90分钟续航。节日期间，值班人员每班次检查消防设施，发现损坏立即记录并上报维修。（二）用火用电“红线管控”禁止在车间、仓库、宿舍内违规动火（如燃放烟花、点蚊香）；办公区使用电暖器需远离可燃物并有人值守。手机、电动车充电需在指定区域，避免长时间充电（≤8小时），充电完成后拔除插头。（三）应急处置“流程化”响应1.火灾处置：发现火情立即拨打内部报警电话（或119），使用灭火器扑救初起火灾（遵循“先控制、后灭火”）；火势扩大时，沿疏散通道撤离，禁止乘电梯。2.设备故障/泄漏：切断电源或介质来源，设置警戒区，通知技术人员处置；化学品泄漏时，佩戴防毒面具、防护服，用沙土覆盖泄漏物并转移。3.人员受伤：轻微外伤用急救箱消毒包扎，重伤员拨打120并采取止血、固定等急救措施（参照急救箱说明书）。四、节后复工安全：收心归位“稳起步”（一）复工前“双确认”设备重启：班组长组织设备试运行，观察电流、压力等参数，确认无异常后逐步加载负荷；停用超7天的设备，空载试运行30分钟以上。环境检查：通风换气30分钟后，检查作业区积水、霉变、鼠患，危化品储存是否泄漏、挥发。（二）人员状态“软过渡”复工首日召开“收心会”，通报节日安全情况，强调纪律要求；对长途返程、精神状态不佳的员工，调整工作强度，避免高风险作业。特种作业人员（焊工、叉车司机等）开展岗前实操测试，确认操作技能无生疏。（三）安全培训“强赋能”新入职/转岗人员开展“三级安全教育”，重点培训岗位风险、操作规程；全体员工开展“节后安全警示教育”，分析复工典型事故案例（如设备故障、违规操作）。复工第一周组织应急演练（火灾疏散、化学品泄漏处置），检验预案有效性与员工响应能力。附则本手册自发布之日起执行，各部门结合实际细化方案，确保责任到人、措施到位。全体员工需强化安全意识，节日期间保持通讯畅通，共同筑牢安全生产防线。（编制单位：XXX企业安全管