农业劳动合同范本

农业劳动合同范本甲方（用人单位）：名称：法定代表人：地址：联系电话：乙方（劳动者）：姓名：性别：身份证号码：地址：联系电话：根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方为甲方提供农业劳动服务事宜，签订本合同。一、合同期限本合同自年月日起至年月日止。合同期满，双方如无异议，则本合同自动延续年。二、工作内容及要求1.工作内容乙方同意按照甲方的要求，在甲方指定的农业生产区域内，从事以下工作：农作物种植：包括但不限于耕地、播种、施肥、灌溉、除草、病虫害防治等农作物种植过程中的各项工作。农产品收获：负责农作物的收割、采摘、分拣、包装等收获环节的工作。农业设施维护：协助甲方维护农业生产所需的设施设备，如灌溉系统、温室大棚、农机具等，确保其正常运行。其他相关农业工作：根据甲方的安排，完成与农业生产相关的其他临时性或季节性工作。2.工作要求乙方应按照甲方制定的农业生产标准和操作规程进行工作，确保工作质量达到甲方的要求。乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的工作安排和管理，按时、按质、按量完成工作任务。乙方在工作过程中应注意保护自身安全和身体健康，如因自身原因发生安全事故，责任自负。同时，乙方应遵守甲方的安全管理规定，避免因违规操作给甲方造成损失。三、工作地点乙方的工作地点为甲方指定的位于的农业生产基地。四、劳动报酬及支付方式1.劳动报酬甲方按照乙方的工作数量和质量，向乙方支付劳动报酬。具体标准如下：农作物种植工作：每亩地支付报酬元。农产品收获工作：按照实际收获的农产品数量，每斤支付报酬元。农业设施维护工作：根据工作的复杂程度和工作量，每月支付报酬元。其他相关农业工作：按照实际完成的工作量，参照上述标准或双方协商确定的标准支付报酬。2.支付方式甲方于每月日前，以货币形式向乙方支付上月的劳动报酬。如遇节假日或特殊情况，支付日期可提前或顺延，但最长不得超过日。甲方将劳动报酬支付至乙方指定的银行账户：开户银行：银行账号：五、社会保险及福利待遇1.社会保险甲方按照国家和地方有关规定，为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方应积极配合甲方办理社会保险参保手续，并提供必要的个人信息。2.福利待遇乙方享有国家规定的法定节假日、年假、婚假、产假、陪产假、丧假等假期。甲方根据实际情况，为乙方提供必要的劳动保护用品，如工作服、安全帽、手套等。在农忙季节或工作任务较重时，甲方可为乙方提供适当的加班补贴或安排调休。六、双方权利和义务1.甲方权利和义务权利有权要求乙方按照本合同约定的工作内容和要求，按时、按质、按量完成工作任务。有权对乙方的工作进行监督检查，对乙方违反甲方规章制度或工作要求的行为，有权提出批评、纠正或按照规定进行处罚。根据生产经营需要，有权调整乙方的工作岗位或工作内容，但应提前通知乙方，并协商一致。义务按照本合同约定的劳动报酬标准和支付方式，按时足额向乙方支付劳动报酬。为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品，保障乙方在工作过程中的安全和健康。按照国家和地方有关规定，为乙方缴纳社会保险费。向乙方如实告知工作内容、工作条件、工作地点存在的职业危害因素以及劳动报酬等情况。2.乙方权利和义务权利有权要求甲方按照本合同约定支付劳动报酬，享受本合同约定的社会保险及福利待遇。在工作过程中，有权拒绝甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业，对危害生命安全和身体健康的行为，有权提出批评、检举和控告。对甲方违反法律法规、侵害乙方合法权益的行为，有权向有关部门投诉或申请劳动仲裁、提起诉讼。义务遵守国家法律法规和甲方的各项规章制度，服从甲方工作安排和管理。按照本合同约定的工作内容和要求，认真履行工作职责，按时、按质、按量完成工作任务。爱护甲方的生产设备、设施和工具，节约使用原材料和能源，不得故意损坏甲方财物。保守甲方的商业秘密和技术秘密，不得向第三方泄露甲方的生产经营信息和技术资料。在合同期内，未经甲方书面同意，不得从事与甲方有竞争关系的工作或为第三方提供与甲方业务相关的服务。七、合同的解除和终止1.合同的解除有下列情形之一的，甲乙双方可以解除本合同：经双方协商一致，可以解除本合同。乙方严重违反甲方规章制度或工作要求，给甲方造成重大损失的，甲方有权解除本合同，并要求乙方赔偿损失。乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的，甲方有权解除本合同，但应提前日以书面形式通知乙方。因不可抗力或其他不可预见不可避免的原因，致使本合同无法履行的，双方可以解除本合同。甲方未按照本合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的，乙方有权解除本合同。2.合同的终止有下列情形之一的，本合同终止：本合同期满，双方未续签的。乙方达到法定退休年龄或开始依法享受基本养老保险待遇的。乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的。甲方被依法宣告破产、吊销营业执照、责令关闭、撤销或者决定提前解散的。本合同约定的终止条件出现的。八、违约责任1.甲方违约责任若甲方未按照本合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件，乙方有权要求甲方支付劳动报酬、补足劳动条件，并按照应付金额的%向乙方支付赔偿金。若甲方违反本合同约定解除或终止合同，应按照乙方的工作年限，每满一年支付一个月工资的标准向乙方支付赔偿金；不满六个月的，向乙方支付半个月工资的赔偿金。2.乙方违约责任若乙方未按照本合同约定的工作内容和要求完成工作任务，给甲方造成损失的，乙方应承担赔偿责任。赔偿金额按照甲方实际遭受的损失计算。若乙方违反甲方规章制度或工作要求，给甲方造成损失的，乙方应承担赔偿责任。赔偿金额按照甲方实际遭受的损失计算。若乙方违反保密义务，向第三方泄露甲方的商业秘密或技术秘密，乙方应向甲方支付违约金元，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。若乙方违反本合同约定解除或终止合同，应按照甲方为其支付的培训费用以及给甲方造成的直接经济损失向甲方支付赔偿金。九、争议解决甲乙双方在履行本合同过程中发生争议，应首先通过协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院