幼师聘用协议书

幼师聘用协议书甲方（聘用单位）：名称：法定代表人：地址：联系电话：乙方（受聘幼师）：姓名：性别：身份证号码：地址：联系电话：根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，就甲方聘用乙方担任幼师事宜，达成如下协议：一、协议期限本协议自年月日起生效，至年月日终止。协议期满前，双方应提前[X]天书面通知对方是否续签。如双方均未提出异议，则本协议自动延续[X]年。二、工作内容及要求1.工作岗位：乙方担任甲方[具体班级名称]的幼师，负责该班级幼儿的日常教育、保育等工作。2.工作职责按照国家教育部门规定的幼儿教育大纲，结合甲方实际教学计划，制定并执行教学方案，对幼儿进行德、智、体、美、劳全面发展的教育。关心爱护幼儿，关注幼儿的身心健康，及时发现并处理幼儿在生活和学习中出现的问题。与家长保持密切沟通，定期向家长反馈幼儿的学习、生活情况，听取家长的意见和建议，共同促进幼儿成长。协助幼儿园做好班级管理工作，包括教室环境布置、教具准备、幼儿活动组织等。积极参加幼儿园组织的各项培训、教研活动，不断提高自身教育教学水平。3.工作要求乙方应具备相应的幼师资格证书和专业知识，严格遵守幼儿园的各项规章制度，履行教师职业道德规范。教学活动应生动有趣、富有创意，注重培养幼儿的自主学习能力和创新思维。保证幼儿在园期间的安全，采取必要的安全措施，防止发生意外事故。如因乙方疏忽导致幼儿发生安全事故，乙方应承担相应的法律责任。三、工作时间及休息休假1.工作时间乙方每周工作[X]天，每天工作时间为[具体时间段]。因幼儿园工作需要，乙方应根据甲方安排适当延长工作时间，甲方应给予相应的调休或补偿。2.休息休假乙方享有国家规定的法定节假日、寒暑假等假期。乙方在协议期内享有带薪年假，年假天数按照国家规定执行。年假应提前向甲方申请，经甲方批准后方可休假。四、劳动报酬及支付方式1.劳动报酬甲方每月支付乙方工资人民币[X]元。工资构成包括基本工资、绩效工资等。绩效工资根据乙方的工作表现、教学成果等因素进行考核发放。考核标准及方式由甲方制定并向乙方公示。2.支付方式甲方于每月[具体日期]以货币形式支付乙方上月工资。如遇节假日或特殊情况，支付日期可提前或顺延，但最长不得超过[X]个工作日。甲方应将工资直接支付至乙方指定的银行账户。五、社会保险及福利待遇1.社会保险甲方按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方应积极配合甲方办理社会保险手续，并提供必要的个人信息。如因乙方原因导致甲方无法按时为其缴纳社会保险，乙方应承担由此产生的一切法律责任和经济损失。2.福利待遇乙方享有甲方提供的福利待遇，包括但不限于节日福利、生日福利、培训机会等。甲方根据幼儿园实际情况，为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品。六、双方权利义务1.甲方权利义务有权按照本协议约定对乙方的工作进行监督、检查和考核。按照本协议约定支付乙方劳动报酬及提供福利待遇。为乙方提供必要的工作条件和培训机会，帮助乙方提高业务水平。负责协调乙方与其他部门、人员之间的工作关系，保障乙方工作的顺利开展。按照国家法律法规及幼儿园规章制度，保障乙方的合法权益，不得无故克扣或拖欠乙方工资，不得随意解除本协议。2.乙方权利义务有权按照本协议约定获得劳动报酬及福利待遇。按照本协议约定履行工作职责，完成工作任务。遵守国家法律法规及甲方的规章制度，保守甲方的商业秘密和工作机密。爱护甲方的教学设施、设备及其他财产，如有损坏应及时修复或赔偿。不得在协议期内从事与甲方有竞争关系的工作，不得向第三方泄露甲方的教学内容、幼儿信息等机密资料。如因乙方个人原因需要解除本协议，应提前[X]天书面通知甲方，并办理相关离职手续。七、保密条款1.乙方应对在工作过程中知悉的甲方商业秘密、教学计划、幼儿信息等予以保密。未经甲方书面同意，乙方不得向任何第三方披露或使用。2.本条款的保密期限自本协议生效之日起至本协议终止后[X]年。八、违约责任1.若甲方未按照本协议约定支付乙方劳动报酬或提供福利待遇，应按照应支付金额的[X%]向乙方支付违约金，并补足相应款项。2.若乙方未按照本协议约定履行工作职责或违反甲方规章制度，甲方有权视情节轻重给予警告、罚款、解除协议等处理措施。如因乙方违约给甲方造成经济损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。3.若一方违反本协议的保密条款，应向对方支付违约金人民币[X]元，并赔偿对方因此遭受的全部损失。如违约行为给对方造成重大损失或恶劣影响的，违约方应承担更严厉的法律责任。4.任何一方违反本协议约定提前解除协议的，应向对方支付违约金人民币[X]元，并赔偿对方因此遭受的全部损失。如因不可抗力等不可预见、不可避免的原因导致协议无法履行或提前解除的，双方互不承担违约责任，但应及时通知对方并提供相关证明。九、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.甲乙双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他条款1.本协议一式两份，甲乙双方各执