小组用工协议书

小组用工协议书甲方（用工方）：名称：法定代表人：地址：联系方式：乙方（劳动者）：姓名：性别：身份证号码：地址：联系方式：鉴于甲方因[具体工作项目名称]需要，拟使用乙方所在的小组提供劳务服务，根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，经友好协商，就甲方使用乙方小组提供劳务服务事宜达成如下协议：一、服务内容及要求1.服务内容乙方小组为甲方提供[详细描述服务内容，例如：在[项目名称]中负责[具体工作任务，如工程建设中的土方挖掘、材料搬运等；软件开发中的代码编写、测试等]工作。2.服务要求乙方小组应按照甲方的要求和标准，按时、保质、保量地完成服务任务。乙方小组应遵守甲方的工作规章制度和安全操作规程，接受甲方的监督和管理。乙方小组应确保服务过程中的安全，如因乙方原因导致安全事故，乙方应承担全部责任。二、服务期限服务期限自年月日起至年月日止。服务期限届满前，双方如无异议，则本协议自动延续[延续期限]。三、双方权利义务（一）甲方权利义务1.权利有权要求乙方小组按照本协议约定的服务内容和要求提供劳务服务。有权对乙方小组的工作进行监督、检查和指导，提出改进意见和建议。有权根据工作需要，调整乙方小组的工作任务和工作时间，但应提前通知乙方。2.义务按照本协议约定向乙方支付劳务报酬。为乙方小组提供必要的工作条件和工作环境，确保乙方小组能够正常开展工作。向乙方小组提供与工作相关的资料和信息，协助乙方小组了解工作要求和标准。（二）乙方权利义务1.权利有权要求甲方按照本协议约定支付劳务报酬。有权要求甲方提供必要的工作条件和工作环境。有权对甲方提出的不合理要求和工作安排提出异议，并要求甲方予以解决。2.义务按照本协议约定的服务内容和要求，组织小组成员按时、保质、保量地完成服务任务。负责小组成员的管理和培训，确保小组成员具备完成工作任务所需的技能和知识。确保小组成员遵守甲方的工作规章制度和安全操作规程，如因乙方管理不善导致小组成员违反规定，乙方应承担相应责任。按照国家法律法规及本协议约定，为小组成员缴纳社会保险等费用。定期向甲方汇报工作进展情况，接受甲方组织的工作考核和评价。四、劳务报酬及支付方式1.劳务报酬：甲方应向乙方支付的劳务报酬为每月人民币元（大写元整）。劳务报酬包含乙方小组所有成员的工资、奖金、福利等费用。2.支付方式甲方应在每月的[具体支付日期]前，将上月的劳务报酬支付至乙方指定的银行账户。乙方应在收到劳务报酬后向甲方提供合法有效的发票。五、工作时间及休息休假1.工作时间乙方小组的工作时间按照甲方的工作安排执行，原则上每周工作[具体天数]天，每天工作[具体小时数]小时。如有特殊情况需要加班，甲方应按照国家法律法规的规定支付加班费用。2.休息休假乙方小组的休息休假按照国家法律法规及甲方的相关规定执行。乙方应合理安排小组成员的休息休假时间，确保小组成员的身体健康和工作效率。六、社会保险及福利待遇1.社会保险乙方应按照国家法律法规的规定，为小组成员缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等社会保险费用。2.福利待遇乙方小组成员享有与甲方员工同等的福利待遇，如节日福利、生日福利等。乙方应按照国家法律法规及甲方的相关规定，为小组成员提供必要的劳动保护用品和劳动条件。七、保密条款1.双方应对在履行本协议过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密、工作信息等予以保密。未经对方书面同意，不得向任何第三方披露或使用。2.本条款的保密期限为自本协议生效之日起[具体保密期限]年。八、违约责任1.甲方违约责任如甲方未按照本协议约定支付劳务报酬，每逾期一日，应按照未支付金额的[具体比例]向乙方支付违约金。如甲方未按照本协议约定提供必要的工作条件和工作环境，导致乙方小组无法正常开展工作，甲方应承担因此给乙方造成的损失。2.乙方违约责任如乙方未按照本协议约定的服务内容和要求提供劳务服务，每逾期一日，应按照劳务报酬金额的[具体比例]向甲方支付违约金。如因乙方原因给甲方造成损失的，乙方应承担全部赔偿责任。如乙方违反本协议约定的保密条款，应向甲方支付违约金人民币元（大写元整）。如因乙方违约行为给甲方造成损失的，乙方应承担全部赔偿责任。如乙方违反国家法律法规及本协议约定，导致甲方受到行政处罚或其他法律责任的，乙方应承担全部责任，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。九、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。