2025年护士续签协议书样本

2025年护士续签协议书样本甲方（用人单位）：[填写用人单位全称]地址：[填写用人单位地址]法定代表人：[填写法定代表人姓名]乙方（护士）：[填写护士姓名]身份证号码：[填写护士身份证号码]联系方式：[填写护士联系方式]鉴于甲方因医疗工作需要，聘用乙方担任护士职务，原劳动合同/聘用协议期限将于2025年[填写原合同结束月份]月[填写原合同结束日期]日终止。甲乙双方经友好协商，同意续签原劳动合同/聘用协议，特订立本协议。一、续签期限本协议自2025年[填写原合同结束月份]月[填写原合同结束日期]日起，至2026年[填写新合同结束月份]月[填写新合同结束日期]日止，共计[填写续签年数]年。二、工作内容与工作地点1.乙方同意在续签期间，根据甲方的工作安排，在[填写工作地点，例如：XX医院XX科室]从事护理工作。2.乙方的工作内容包括但不限于：协助医生进行诊疗、执行医嘱、护理患者、健康宣教、参与病房管理、完成上级交办的其他相关工作。甲方有权根据医疗工作需要和乙方的能力、表现，在续签期间调整乙方的工作岗位或工作内容，但调整应具有合理性，并告知乙方。三、工作时间与休息休假1.乙方实行[填写工作时间制度，例如：标准工时制/综合计算工时制/不定时工作制]，具体工作时间安排由甲方根据医疗工作需要和相关规定执行。2.乙方享有国家规定的法定节假日、带薪年休假、婚假、丧假、产假等假期。具体休假办法按照国家相关法律法规及甲方规章制度执行。四、劳动报酬1.乙方的工资构成及标准：(1)基本工资：人民币[填写基本工资数额]元/月。(2)绩效工资：根据乙方岗位特点、工作表现、绩效考核结果等因素确定，具体考核办法由甲方制定并公示。(3)津贴补贴：乙方在续签期间，可根据实际情况享受甲方规定的各类津贴补贴，例如：[列举主要津贴补贴，例如：夜班津贴人民币XX元/夜、护理技术津贴人民币XX元/月等]。2.甲方于每月[填写发薪日期，例如：10日]前，以货币形式足额支付乙方上一个月的工资。3.甲方应依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。社会保险和住房公积金的缴纳基数和比例按照国家规定和地方政策执行，甲方应按时足额缴纳。五、福利待遇1.乙方在续签期间，享有国家规定的各项福利待遇。2.甲方为乙方提供[列举主要福利，例如：节日福利、年度健康体检、职工食堂等]。3.甲方根据规定为乙方提供必要的劳动防护用品和职业病防护措施。六、培训与进修1.甲方根据工作需要和乙方意愿，为乙方提供必要的职业技能培训。2.甲方鼓励并支持乙方参加各类护理专业进修学习，经批准参加进修学习的，相关待遇按照甲方规章制度执行。七、考核与评估1.甲方依法建立并执行职工考核制度，对乙方的思想政治表现、工作态度、业务能力、工作业绩等进行定期考核。2.考核结果作为调整乙方岗位、晋升、评优、续签等的重要依据。八、保密义务1.乙方在履行本协议期间及离职后，应对甲方的商业秘密和技术秘密承担保密义务，不得泄露甲方的患者信息、医疗数据、财务信息等任何未公开的信息。2.乙方应遵守医疗行业保密规定，保护患者隐私，不得泄露患者病情、个人信息等。九、违约责任1.甲乙双方应严格履行本协议约定的各项义务。任何一方违反本协议约定，应承担相应的违约责任。2.甲方向乙方支付工资、缴纳社会保险等义务延迟履行的，应按日向乙方支付违约金，违约金标准为应付金额的万分之五。3.乙方违反保密义务，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。4.乙方严重违反本协议约定或甲方规章制度，甲方有权解除本协议，并可根据情况要求乙方承担相应的赔偿责任。5.甲乙双方就本协议内容或履行发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。十、其他1.本协议未尽事宜，按照国家法律法规及甲方规章制度执行。2.本协议作为原劳动合同/聘用协议的补充协议，与原合同/协议具有同等法律效力。3.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字或盖章之日起生效。甲