兼职培训师劳动合同协议

兼职培训师劳动合同协议甲方（用人单位）：[填写公司全称]地址：[填写公司注册地址或主要经营地址]法定代表人/负责人：[填写姓名]乙方（兼职培训师）：[填写姓名]身份证号：[填写身份证号码]联系电话：[填写手机号码]电子邮箱：[填写电子邮箱地址]住址：[填写详细住址]鉴于甲方因业务发展需要，需聘请兼职培训师提供专业培训服务，乙方具备相应的专业知识及授课能力，双方经友好协商，依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，达成如下协议：甲乙双方确认，乙方同意以兼职身份为甲方提供培训服务，双方建立的是非全日制或项目制的合作关系，而非全日制用工或传统意义上的劳动关系。乙方在工作时间、地点、方式上具有相对灵活性，甲方不对乙方进行全日制管理和控制。本协议合作期限自[起始年月日]起至[终止年月日]止。如需延长合作期限或另行开展培训项目，双方另行协商确定。在合作期限内，乙方根据甲方提出的培训需求，承担[填写具体培训领域或项目名称]的培训工作。主要职责包括但不限于：根据甲方要求设计和准备培训课程材料；按照甲方安排的日期、时间及地点（或线上平台）完成约定的培训授课任务；与甲方相关人员沟通协调培训相关事宜；根据甲方要求提供培训效果评估或反馈报告；遵守甲方的与培训活动相关的合理规章制度。乙方应按照甲方通知的时间及要求提供培训服务。工作时间安排遵循甲方的实际培训需求，具体排班或授课时间由甲方根据业务情况通知乙方。乙方应确保在接到甲方通知后，能够按时、按质完成培训任务。如因乙方原因导致培训工作未能按时完成或服务质量未达标准，甲方有权要求乙方补救，并可能根据情况扣减相应报酬。乙方的培训报酬按以下方式计算并支付：[选择以下一种或结合方式，并删除不适用项，填写具体金额或标准]1.按小时计酬：每小时人民币[填写具体金额]元。甲方于乙方提供完当月/当次培训服务并经甲方确认后[填写具体天数，如“15”]日内，支付该月/该次服务报酬。2.按项目计酬：完成[填写项目名称]整体培训任务，总计报酬为人民币[填写具体金额]元。项目验收合格后[填写具体天数，如“30”]日内支付项目总报酬。3.按课时计酬：完成[填写总课时数]课时培训，总计报酬为人民币[填写具体金额]元。支付方式同上。报酬支付方式为银行转账。甲方应将报酬支付至乙方指定的以下银行账户：账户名称：[填写乙方姓名]开户银行：[填写开户行全称]银行账号：[填写乙方银行卡号]乙方作为兼职人员，不享受甲方为正式员工提供的福利待遇，包括但不限于社会保险、带薪休假、奖金、补贴等。乙方自行承担因其提供培训服务而产生的个人所得税，甲方在支付报酬时代扣代缴个人所得税。在合作期间，乙方应对从甲方获取的任何商业秘密、技术信息、经营数据、客户资料等保密信息承担严格的保密义务。未经甲方书面同意，乙方不得以任何形式泄露给任何第三方，也不得用于甲方业务之外的目的。本保密义务在本协议终止后[填写年数，如“二年”]内持续有效。乙方在合作期间及之后，所开发或创作的与甲方培训项目直接相关的课程材料、课件、讲义等的知识产权，除双方另有书面约定外，归甲方所有。乙方保留其自行开发、未用于本协议项下或甲方要求的课程材料的知识产权。双方可协商确定乙方在甲方提供的培训材料中的署名权。甲方有权对乙方的培训服务进行监督和评估，如乙方表现未能达到约定标准或出现重大违约行为，甲方有权单方面解除本协议，并有权不支付或扣减已发生但未合格服务的报酬。乙方有下列情形之一的，甲方有权单方面解除本协议，并可能要求乙方退还已支付的未提供服务的报酬或承担相应损失：1.未能按要求完成培训任务，或培训质量经评估不合格且无有效改进；2.泄露甲方商业秘密，造成甲方损失；3.未经甲方同意，将培训服务或相关权利转让给第三方；4.严重违反甲方的规章制度，情节恶劣；5.提供虚假信息骗取合作。如因甲方原因未能按时支付乙方报酬，甲方应向乙方支付违约金，违约金计算标准为逾期支付金额的[填写百分比，如“每日千分之五”]。任何一方变更联系方式，应提前[填写天数，如“3”]日书面通知对方。双方之间的所有正式通知均应通过书面形式（包括但不限于快递、挂号信、电子邮件）发送至本协议载明的地址或联系方式。本协议的任何变更、补充，均须经双方协商一致并签署书面文件后方能生效。本协议未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。本协议履行过程中发生争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向[选择“甲方所在地”或“乙方所在地”]有管辖权的人民法院提起诉讼。本协议自双方签字或盖章之日起生效。本协议构成双方就合作事宜达成的完整协