2026年宁夏单招医卫大类考前密卷含答案预测率80

2026年宁夏单招医卫大类考前密卷含答案（预测率80%）一、单项选择题（共15题，每题2分，共30分）1.宁夏回族自治区主要的医疗卫生资源集中在哪些城市？A.银川、石嘴山B.银川、吴忠C.吴忠、固原D.中卫、盐池2.宁夏回族自治区推行的基本医疗保险制度中，城乡居民医保的筹资标准是如何确定的？A.由省级政府统一制定B.由市级政府根据经济水平调整C.由县级政府根据当地情况浮动D.由自治区财政部门逐年调整3.宁夏地区常见的传染病之一是布鲁氏菌病，其主要传播途径是？A.空气传播B.消化道传播C.接触传播（主要是畜牧业从业人员）D.血液传播4.在宁夏地区，医疗机构设置规划由哪级部门负责审批？A.自治区卫生健康委员会B.市级卫生健康局C.县级卫生健康局D.乡镇卫生院自行申报5.宁夏回族自治区对农村医疗卫生事业的扶持政策中，哪项是重点？A.提高城市医生待遇B.增加乡镇卫生院编制C.扩大公立医院规模D.鼓励社会资本进入医疗领域6.宁夏地区的中药资源中，哪种药材最为丰富？A.当归B.黄芪C.甘草D.枸杞7.宁夏回族自治区特有的传统医学方法是？A.针灸疗法B.回医正骨C.推拿按摩D.药浴疗法8.医疗机构在宁夏地区进行医疗废物处置时，必须遵守哪个部门的规定？A.自治区生态环境厅B.自治区卫生健康委员会C.自治区公安厅D.自治区交通运输厅9.宁夏地区医疗机构招聘医务人员的年龄限制通常是？A.不超过35周岁B.不超过40周岁C.不超过45周岁D.无年龄限制10.宁夏回族自治区推行家庭医生签约服务时，重点覆盖的人群是？A.城市白领阶层B.农村老年人C.大学生群体D.企业职工11.宁夏地区常见的职业危害对医务人员的健康影响最大的是？A.精神压力B.化学药品接触C.感染风险D.长期站立12.宁夏地区医疗机构在药品管理中，哪种药品必须严格执行“双人双锁”制度？A.普通处方药B.抗生素类药物C.麻醉药品D.中成药13.宁夏回族自治区对农村卫生室的补助标准中，哪项是基础性补贴？A.人员工资补贴B.药品零差率补贴C.设备更新补贴D.业务培训补贴14.宁夏地区医疗机构开展医疗纠纷调解时，应遵循哪个原则？A.以患者为中心B.以法律为准绳C.以经济利益为先D.以医院利益为先15.宁夏地区推行“健康宁夏”战略中，重点关注的慢性病是？A.糖尿病B.高血压C.肺结核D.心血管疾病二、多项选择题（共10题，每题3分，共30分）1.宁夏地区医疗机构在配置医疗设备时，需要考虑的因素包括？A.医疗需求B.经济承受能力C.政府补贴政策D.设备先进性2.宁夏回族自治区对基层医疗机构的扶持政策中，包括哪些措施？A.提供设备补贴B.加大人员培训C.实行药品零差率D.提高医疗服务价格3.宁夏地区常见的公共卫生问题中，哪些属于重点防治范围？A.传染病防控B.职业病防治C.环境污染治理D.老年健康管理4.医疗机构在宁夏地区进行医疗质量控制时，应关注哪些指标？A.医疗事故发生率B.患者满意度C.医疗费用控制D.医务人员培训覆盖率5.宁夏回族自治区推行家庭医生签约服务时，签约服务的核心内容是？A.健康管理B.疾病诊疗C.药品配送D.康复指导6.宁夏地区医疗机构在药品管理中，需要严格执行哪些制度？A.处方审核制度B.药品追溯制度C.药品储存制度D.药品报废制度7.宁夏地区常见的医疗纠纷类型包括？A.诊疗纠纷B.医患沟通纠纷C.药品使用纠纷D.医疗费用纠纷8.宁夏回族自治区对农村卫生室的补助政策中，哪些属于专项补助？A.信息化建设补助B.人员工资补助C.公共卫生服务补助D.设备更新补助9.宁夏地区医疗机构在开展医疗质量控制时，应建立哪些机制？A.医疗质量管理委员会B.医疗事故报告制度C.医疗绩效考核制度D.医疗技术评估制度10.宁夏地区推行“健康宁夏”战略中，重点支持的健康服务项目包括？A.基层医疗服务B.慢性病管理C.公共卫生应急D.健康教育三、判断题（共10题，每题1分，共10分）1.宁夏地区所有医疗机构都必须配备中医科。2.宁夏回族自治区对农村卫生室的药品配送实行零差率政策。3.宁夏地区医疗机构招聘医务人员时，可以设置年龄上限。4.宁夏地区常见的职业危害主要是化学药品接触。5.宁夏回族自治区推行家庭医生签约服务时，签约率是考核指标之一。6.宁夏地区医疗机构在药品管理中，麻醉药品必须实行“五专”管理。7.宁夏地区农村卫生室的基础补贴标准由自治区卫生健康委员会统一制定。8.宁夏地区医疗机构开展医疗纠纷调解时，必须由第三方机构参与。9.宁夏回族自治区推行“健康宁夏”战略时，重点关注慢性病防控。10.宁夏地区医疗机构在配置医疗设备时，可以优先考虑进口设备。四、简答题（共5题，每题5分，共25分）1.简述宁夏地区医疗机构在药品管理中，如何确保药品质量？2.宁夏回族自治区对农村医疗卫生事业的扶持政策有哪些？3.医疗机构在宁夏地区开展医疗质量控制时，应建立哪些制度？4.宁夏地区常见的公共卫生问题有哪些？如何进行防控？5.宁夏地区医疗机构在招聘医务人员时，应遵循哪些原则？五、论述题（共1题，10分）结合宁夏地区医疗卫生现状，论述如何提升基层医疗机构的医疗服务能力。参考答案及解析一、单项选择题1.B解析：宁夏回族自治区的主要医疗卫生资源集中在银川和吴忠，这两个城市是自治区政治、经济和文化中心，医疗资源相对集中。2.A解析：宁夏回族自治区城乡居民医保的筹资标准由省级政府统一制定，并根据经济发展情况逐年调整。3.C解析：宁夏地区常见的布鲁氏菌病主要通过畜牧业从业人员的接触传播，因此接触传播是主要途径。4.A解析：医疗机构设置规划由自治区卫生健康委员会负责审批，确保医疗资源的合理配置。5.B解析：宁夏回族自治区对农村医疗卫生事业的扶持政策中，增加乡镇卫生院编制是重点，以提升农村医疗服务能力。6.C解析：宁夏地区的中药资源中，甘草最为丰富，是当地重要的药材之一。7.B解析：宁夏回族自治区特有的传统医学方法是回医正骨，具有独特的诊疗技术。8.B解析：医疗机构在宁夏地区进行医疗废物处置时，必须遵守自治区卫生健康委员会的规定，确保医疗废物安全处置。9.B解析：宁夏地区医疗机构招聘医务人员的年龄限制通常是40周岁以下，以保障医疗队伍的活力。10.B解析：宁夏回族自治区推行家庭医生签约服务时，重点覆盖农村老年人，以提升基层医疗服务覆盖面。11.B解析：宁夏地区常见的职业危害对医务人员的健康影响最大的是化学药品接触，如消毒剂、抗生素等。12.C解析：宁夏地区医疗机构在药品管理中，麻醉药品必须严格执行“双人双锁”制度，防止滥用。13.A解析：宁夏回族自治区对农村卫生室的补助标准中，人员工资补贴是基础性补贴，以保障医务人员的基本待遇。14.B解析：宁夏地区医疗机构开展医疗纠纷调解时，应遵循以法律为准绳的原则，确保调解的公正性。15.A解析：宁夏地区推行“健康宁夏”战略中，重点关注的慢性病是糖尿病，因其发病率较高且防控难度较大。二、多项选择题1.A、B、C、D解析：宁夏地区医疗机构在配置医疗设备时，需要综合考虑医疗需求、经济承受能力、政府补贴政策和设备先进性等因素。2.A、B、C解析：宁夏回族自治区对基层医疗机构的扶持政策中，包括提供设备补贴、加大人员培训、实行药品零差率等措施。3.A、B、D解析：宁夏地区常见的公共卫生问题中，传染病防控、职业病防治和老年健康管理是重点防治范围。4.A、B、C、D解析：医疗机构在宁夏地区进行医疗质量控制时，应关注医疗事故发生率、患者满意度、医疗费用控制和医务人员培训覆盖率等指标。5.A、B、D解析：宁夏回族自治区推行家庭医生签约服务时，签约服务的核心内容是健康管理、疾病诊疗和康复指导。6.A、B、C、D解析：宁夏地区医疗机构在药品管理中，需要严格执行处方审核制度、药品追溯制度、药品储存制度和药品报废制度。7.A、B、C、D解析：宁夏地区常见的医疗纠纷类型包括诊疗纠纷、医患沟通纠纷、药品使用纠纷和医疗费用纠纷。8.A、C、D解析：宁夏回族自治区对农村卫生室的补助政策中，专项补助包括信息化建设补助、公共卫生服务补助和设备更新补助。9.A、B、C、D解析：宁夏地区医疗机构在开展医疗质量控制时，应建立医疗质量管理委员会、医疗事故报告制度、医疗绩效考核制度和医疗技术评估制度。10.A、B、C、D解析：宁夏地区推行“健康宁夏”战略中，重点支持的健康服务项目包括基层医疗服务、慢性病管理、公共卫生应急和健康教育。三、判断题1.×解析：宁夏地区医疗机构并非所有都必须配备中医科，但鼓励有条件的医疗机构设立中医科。2.√解析：宁夏回族自治区对农村卫生室的药品配送实行零差率政策，以降低农民用药负担。3.√解析：宁夏地区医疗机构招聘医务人员时，可以设置年龄上限，以保障医疗队伍的活力。4.√解析：宁夏地区常见的职业危害主要是化学药品接触，如消毒剂、抗生素等。5.√解析：宁夏回族自治区推行家庭医生签约服务时，签约率是考核指标之一，以评估服务效果。6.√解析：宁夏地区医疗机构在药品管理中，麻醉药品必须实行“五专”管理，即专人负责、专柜加锁、专用账册、专用处方和专册登记。7.√解析：宁夏地区农村卫生室的基础补贴标准由自治区卫生健康委员会统一制定，确保补贴的公平性。8.×解析：宁夏地区医疗机构开展医疗纠纷调解时，不一定必须由第三方机构参与，但鼓励引入第三方机制。9.√解析：宁夏回族自治区推行“健康宁夏”战略时，重点关注慢性病防控，以降低慢性病发病率。10.×解析：宁夏地区医疗机构在配置医疗设备时，应优先考虑国产设备，并确保设备适用性。四、简答题1.简述宁夏地区医疗机构在药品管理中，如何确保药品质量？解析：宁夏地区医疗机构在药品管理中，确保药品质量的主要措施包括：-严格执行药品采购制度，确保药品来源合法；-加强药品储存管理，确保药品在适宜的环境条件下保存；-实行药品追溯制度，确保药品全程可追溯；-定期进行药品质量检查，及时发现并处理不合格药品；-加强医务人员药品知识培训，确保合理用药。2.宁夏回族自治区对农村医疗卫生事业的扶持政策有哪些？解析：宁夏回族自治区对农村医疗卫生事业的扶持政策主要包括：-加大对农村卫生室的财政投入，提高补助标准；-增加农村医务人员编制，并提高其待遇；-实行药品零差率政策，降低农民用药负担；-加强农村医疗机构基础设施建设，提升服务能力；-推行家庭医生签约服务，扩大农村医疗服务覆盖面。3.医疗机构在宁夏地区开展医疗质量控制时，应建立哪些制度？解析：医疗机构在宁夏地区开展医疗质量控制时，应建立以下制度：-医疗质量管理委员会，负责统筹医疗质量控制工作；-医疗事故报告制度，及时发现并处理医疗事故；-医疗绩效考核制度，激励医务人员提升服务质量；-医疗技术评估制度，确保医疗技术的科学性和安全性。4.宁夏地区常见的公共卫生问题有哪些？如何进行防控？解析：宁夏地区常见的公共卫生问题包括：-传染病防控，如布鲁氏菌病、肺结核等；-职业病防治，如化学药品接触导致的职业病；-老年健康管理，如慢性病防控。防控措施包括：-加强传染病监测和防控，如布鲁氏菌病的疫苗接种和隔离治疗；-加强职业病防治，如提供职业防护用品和健康检查；-推行慢性病管理，如糖尿病、高血压的筛查和干预。5.宁夏地区医疗机构在招聘医务人员时，应遵循哪些原则？解析：宁夏地区医疗机构在招聘医务人员时，应遵循以下原则：-公平公正，确保招聘过程透明；-德才兼备，注重医务人员的专业技能和职业道德；-结构合理，根据医疗机构需求合理配置人员；-注重基层，优先招聘愿意到基层工作的医务人员。五、论述题结合宁夏地区医疗卫生现状，论述如何提升基层医疗机构的医疗服务能力。解析：宁夏地区医疗卫生现状中，基层医疗机构是医疗服务的重要一环，但服务能力相对薄弱。提升基层医疗机构的医疗服务能力，可以从以下几个方面入手：1.加强基础设施建设宁夏地区部分农村卫生室基础设施落后，设备陈旧。政府应加大投入，改善基层医疗机构的基础设施，如购置先进的医疗设备、建设信息化系统等，提升服务条件。2.提高医务人员素质基层医疗机构医务人员专业技能和综合素质相对较低。应加强医务人员培训，包括专业技能培训、职业素养培训等，提升其服务能力。此外，可推行“县乡一体化”管理，促进优质医疗资源下沉。3.完善药品供应体系基层医疗机构药品供应不足，药品种类有限。应完善药品供应体系，确保药品及时供应，并推行药品零差率政策，降低农民用药负担。4.推进家庭医生签约服务家庭医生签约服务是提升基层医疗服务能力的重要举措。