工人偷盗协议书

工人偷盗协议书甲方（用人单位）：名称：法定代表人：地址：联系方式：乙方（工人）：姓名：身份证号码：地址：联系方式：鉴于乙方在甲方处工作期间，可能存在接触甲方财物及相关工作区域的情况，为明确双方权利义务，预防工人偷盗行为的发生，根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，达成如下协议：一、协议背景与目的甲方作为一家[企业类型]企业，拥有各类生产设备、原材料、成品及相关工作场所。乙方受雇于甲方，在工作过程中可能会接触到上述财物及区域。为维护甲方的财产安全和正常生产经营秩序，双方签订本协议，旨在规范乙方行为，防止乙方实施偷盗甲方财物等损害甲方利益的行为。二、标的物或服务具体描述1.甲方财物范围生产设备：包括但不限于各类机器、仪器、工具等，具体清单见附件一。原材料：涵盖甲方生产所需的各种原材料，如[列举主要原材料名称]等，详细规格及库存情况以甲方实际记录为准。成品：指甲方生产完成的各类产品，其型号、数量及存放位置根据甲方生产安排而定。其他财物：包括但不限于办公用品、文件资料、库存零部件等。2.工作区域范围甲方的生产车间，具体包括[车间名称及详细区域划分]。仓库区域，涵盖[仓库名称及具体仓位划分]。办公区域，包含[办公楼层及房间分布]。其他与甲方生产经营相关的区域，如[列举其他相关区域]。三、双方权利义务（一）甲方权利义务1.权利有权要求乙方遵守本协议及甲方的各项规章制度，对乙方的工作行为进行监督检查。如发现乙方有偷盗嫌疑或实施了偷盗行为，有权采取必要措施，包括但不限于扣留乙方、向公安机关报案等，并要求乙方承担相应法律责任。根据法律法规及本协议约定，在乙方发生违约行为时，有权要求乙方赔偿甲方因此遭受的全部损失。2.义务向乙方提供必要的工作条件和安全培训，告知乙方工作过程中的安全注意事项及相关财物保护规定。按照法律法规和劳动合同约定，按时足额支付乙方工资及福利待遇。对乙方提出的合理意见和建议进行认真考虑和回复，积极改善工作环境和管理措施，预防偷盗行为的发生。（二）乙方权利义务1.权利在遵守法律法规和本协议的前提下，有权获得相应的劳动报酬和福利待遇。对甲方的工作安排、管理措施等提出合理意见和建议。2.义务严格遵守国家法律法规及甲方的各项规章制度，包括但不限于考勤制度、财务制度、安全制度等。不得实施任何偷盗甲方财物的行为，不得故意损坏、隐匿甲方财物，不得协助他人实施偷盗行为。在工作过程中，妥善保管和使用甲方提供的工具、设备等财物，如有损坏或丢失，应及时报告并按照甲方规定进行处理。工作结束后，主动接受甲方的检查，不得私自携带甲方财物离开工作区域。发现其他人员有偷盗甲方财物的行为或可疑迹象时，应及时向甲方报告。四、违约责任1.乙方违约责任若乙方违反本协议约定，实施了偷盗甲方财物的行为，乙方应立即停止侵权行为，并将所盗财物返还甲方。乙方应按照所盗财物价值的[X]倍向甲方支付赔偿金，以弥补甲方遭受的损失。所盗财物价值按照市场价格或甲方采购价格计算，无法确定价值的，由双方协商确定或委托有资质的评估机构进行评估。乙方的行为构成犯罪的，甲方将依法移送司法机关追究其刑事责任，乙方应承担由此给甲方造成的全部经济损失及法律责任。甲方有权解除与乙方的劳动合同，乙方应按照劳动合同法的规定办理离职手续，且甲方无需向乙方支付任何经济补偿。2.甲方违约责任若甲方未按照本协议约定履行义务，给乙方造成损失的，甲方应承担相应的赔偿责任。如甲方无故克扣乙方工资、福利待遇或违反法律法规及劳动合同约定解除劳动合同，乙方有权要求甲方支付拖欠的工资、福利待遇及相应的经济补偿，并按照法律法规规定承担其他法律责任。五、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.甲乙双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。六、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至乙方与甲方解除劳动合同之日止。2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。3.本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。补充协议与本协议约定不一致的，以补充协议为准。甲方（盖章）：法定代表人（签字）：签订日期：年月日乙方（签字）：签订日期：年月日附件一：甲方生产设备清单[详细列出设备名称、型号、规格、