委培协议解除合同

委培协议解除合同甲方：[委培方姓名/单位名称]身份证号/统一社会信用代码：[具体号码]地址：[详细地址]联系方式：[联系电话]乙方：[受托方姓名/单位名称]身份证号/统一社会信用代码：[具体号码]地址：[详细地址]联系方式：[联系电话]鉴于甲方与乙方于[委培协议签订日期]签订了委培协议（协议编号：[协议编号]），就甲方委托乙方进行[委培具体事项，如特定专业技能培训、学历提升委培等]事宜达成约定。现因[解除合同原因，如甲方自身需求变更、乙方未能按约履行等]，双方经友好协商，一致同意解除上述委培协议，并签订本解除合同协议，以明确双方权利义务，避免后续争议。一、委培协议概述1.委培事项甲方委托乙方为甲方[具体人员姓名]提供[详细委培内容，例如：特定行业专业技能培训，培训课程涵盖[课程名称1]、[课程名称2]等，培训周期为[X]个月，目标是使学员能够熟练掌握[技能描述]；或者学历提升委培，通过乙方的教学辅导，帮助甲方学员在[具体考试，如成人高考、研究生入学考试等]中取得合格成绩，顺利进入[目标院校名称]攻读[专业名称]学位]。2.委培费用及支付方式甲方应向乙方支付委培费用共计人民币[X]元。支付方式为：协议签订之日起[X]个工作日内，甲方向乙方支付委培费用的[X]%作为预付款，即人民币[X]元；在委培课程进行到[具体阶段，如一半课程进度时]，甲方向乙方支付委培费用的[X]%，即人民币[X]元；委培结束且学员达到约定培训目标后，甲方向乙方支付剩余委培费用，即人民币[X]元。二、解除合同原因经双方协商一致，确认本次委培协议解除的原因如下：[详细说明解除合同的原因，例如甲方因业务调整，原计划的委培需求不再存在；乙方因自身教学资源调整，无法按照原委培协议约定的教学质量和进度进行培训等]三、双方权利义务1.甲方权利义务权利有权要求乙方按照本解除合同协议的约定，妥善处理与委培相关的各项事宜，包括但不限于退还已支付的费用、交付已完成培训阶段的相关资料等。在乙方未按照本协议约定履行义务时，有权追究乙方违约责任。义务按照本协议约定的时间和方式，与乙方共同完成委培协议解除的相关手续，包括但不限于签署相关文件、提供必要的证明材料等。向乙方如实提供委培学员的相关信息，确保乙方能够顺利开展委培工作（如因甲方提供信息不实导致乙方遭受损失的，甲方应承担赔偿责任）。在委培协议解除后，不得再以任何方式要求乙方继续履行原委培协议约定的义务。2.乙方权利义务权利有权要求甲方按照本协议约定支付已完成委培阶段对应的合理费用（如有）。在甲方未按照本协议约定履行义务时，有权追究甲方违约责任。义务自本协议生效之日起，立即停止与委培相关的一切教学活动及其他相关工作。对甲方已支付的委培费用进行核算，按照本协议约定，扣除已完成委培阶段对应的合理费用后，将剩余款项及时退还甲方。核算应遵循公平、合理、合法的原则，依据委培协议约定的课程进度、服务内容以及实际已发生的成本等因素进行。向甲方交付已完成培训阶段的相关资料，包括但不限于学员的学习记录、成绩单、培训证书（如有）等。交付的资料应真实、完整、有效，并确保甲方能够正常使用。妥善处理与委培学员相关的其他事宜，如协助学员办理相关手续的变更等，确保学员权益不受损害（因乙方未妥善处理导致学员权益受损的，乙方应承担赔偿责任）。四、费用结算与退还1.费用核算乙方应在本协议签订之日起[X]个工作日内，完成委培费用的核算工作，并向甲方提供详细的费用核算清单。核算清单应包括已支付的委培费用总额、已完成委培阶段对应的费用明细（如课程学费、教材费、师资费等各项具体费用）、剩余应退还的费用金额等内容。2.费用退还经甲方核对确认费用核算清单无误后，乙方应在[X]个工作日内，将扣除已完成委培阶段对应的合理费用后的剩余款项退还至甲方指定的银行账户。退还金额为人民币[X]元。甲方指定银行账户信息如下：开户银行：[银行名称]银行账号：[账号]户名：[账户名称]五、违约责任1.甲方违约责任若甲方未按照本协议约定的时间和方式支付费用或履行其他义务，每逾期一日，应按照未支付金额或未履行义务所涉及金额的[X]%向乙方支付违约金。逾期超过[X]日的，乙方有权解除本协议，并要求甲方支付已完成委培阶段对应的费用以及按照协议总金额的[X]%支付违约金。若因甲方违约行为给乙方造成其他损失的，甲方还应承担赔偿责任。2.乙方违约责任若乙方未按照本协议约定的时间和方式完成费用核算、退还费用或交付相关资料等义务，每逾期一日，应按照未履行义务所涉及金额的[X]%向甲方支付违约金。逾期超过[X]日的，甲方有权解除本协议，并要求乙方返还已支付的全部费用以及按照协议总金额的[X]%支付违约金。若因乙方违约行为给甲方造成其他损失的，乙方还应承担赔偿责任。此外，如乙方未按照委培协议约定的教学质量和进度进行培训，导致学员未能达到约定培训目标的，乙方应根据实际情况退还相应比例的委培费用，并承担因学员未达标给甲方造成的直接经济损失（如学员因未通过相关考试导致无法获得预期职业发展机会而产生의经济损失等）。六、争议解决1.协商解决本协议履行过程中如发生争议纠纷，双方应首先通过友好协商解决。协商应在[X]个工作日内进行，双方应积极沟通，寻求解决方案。2.诉讼解决若双方协商不成，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。诉讼管辖地为[具体管辖法院所在地]。在争议解决期间，除涉及争议的部分外，双方应继续履行本协议其他无争议的条款。七、其他条款1.本解除合同协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式