2026年医院医务人员素养提升协议

2026年医院医务人员素养提升协议甲方：__________________

乙方：__________________

在自愿平等的基础上，根据《中华人民共和国民法典》《中华人民共和国劳动合同法》《医疗机构管理条例》等有关规定，就乙方向甲方提供医务人员素养提升服务事宜协商一致，订立合同如下：

一、服务内容

乙方向甲方提供医务人员素养提升服务，包括但不限于职业道德教育、医疗法律法规培训、临床技能强化训练、沟通能力提升、人文关怀培训、医疗纠纷预防与处理、团队协作能力培养、新媒体时代医患沟通策略等内容。乙方应组建由具有丰富临床经验和教学能力的专家团队，根据甲方医疗机构的实际情况和医务人员需求，制定个性化的素养提升方案。乙方需提供培训课程大纲、师资简介、培训场地布置方案及教学设施清单，并确保培训内容符合国家卫生健康委员会相关标准。乙方应向甲方提供培训讲师的执业资格证书、教学经验证明及无不良从业记录的证明文件。

二、服务方式

1、服务地点：甲方指定的医疗机构内部场所或乙方协商确定的培训基地。

2、服务范围包括：医务人员职业道德规范、医疗核心制度执行、医疗质量与安全改进、患者权利保护、医疗伦理决策、医疗信息化应用、新媒体沟通技巧、突发公共卫生事件应对等。

3、服务对象：甲方指定科室的全体医务人员或重点岗位人员，具体名单及人数由双方书面确认。

4、服务期限：自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。

5、服务频率：每周____次，每次不少于____小时，具体培训时间表由双方共同制定并确认。

三、双方权利义务

（一）甲方的权利和义务

1、甲方应明确素养提升需求，提供医务人员工作情况及培训需求分析报告。

2、甲方应为乙方素养提升服务提供必要的场地、设备、资料等支持，并安排相关人员配合乙方开展工作。

3、甲方有权对乙方的服务内容、师资水平、教学效果进行全程监督和评估，有权提出改进意见。

4、甲方应按照合同约定按时足额支付服务费用，如需调整服务内容或增加培训人数，应提前____日书面通知乙方协商调整。

5、甲方应对乙方提供的培训资料及服务过程中涉及的医疗信息承担保密义务。

（二）乙方的权利和义务

1、乙方应具备开展医务人员素养提升服务的专业资质，持有相关执业许可证明。

2、乙方应组建由至少____名具有高级职称或相关领域的专家组成的师资团队，并提前____日将师资安排表及简介提交甲方确认。

3、乙方提供的培训内容应符合国家医学继续教育要求，确保培训质量，并定期收集学员反馈。

4、乙方应负责培训场地布置、教学设备调试、培训资料印制及分发等工作，确保培训顺利进行。

5、乙方应建立培训档案，记录培训过程、考核结果及效果评估，并定期向甲方汇报工作进展。

6、乙方在服务过程中发现甲方存在医疗安全隐患或违规行为，应以书面形式向甲方主管部门报告。

四、服务费用及支付方式

1、服务费用实行包干制，含税金额为____元（大写：人民币____元整），包括师资费、课程开发费、场地费、资料费等全部服务费用。

2、支付方式：甲方应于合同签订后____日内支付首期服务费____元，剩余款项在服务期结束后____日内根据考核结果一次性支付。

3、乙方需向甲方提供正规发票，甲方凭发票支付服务费用。

五、考核与评估

1、乙方应制定详细的考核方案，包括理论考核、技能操作、案例分析、学员满意度调查等内容。

2、考核结果应作为服务费用支付的重要依据，如考核不合格，乙方应无条件免费补训，直至达标。

3、甲方应成立由医务科、护理部、院感科等部门组成的评估小组，对培训效果进行综合评价，评估结果书面存档。

六、违约责任

1、若甲方无故单方解除合同，需向乙方支付合同总价款的____%作为违约金，已支付的服务费用不予退还。

2、若乙方未按合同约定提供服务，或培训效果经评估不合格，甲方有权要求乙方限期整改，整改后仍不合格的，甲方有权解除合同并要求乙方退还已支付的服务费用。

3、因乙方服务质量问题导致甲方医务人员受到主管部门处罚或产生医疗纠纷的，乙方应承担相应赔偿责任。

4、任何一方违反保密义务，应承担相应的法律责任。

七、争议解决

本合同履行过程中如发生争议，双方应首先通过友好协商解决；若协商无果，任何一方均有权将争议提交至甲方所在地的人民法院提起诉讼。

八、其他事项

1、本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

2、本合同一式肆份，双方各执贰份，具有同等法律效力。

甲方：乙方：

甲方代表：乙方代表：