2025福建莆田市国有资产投资集团有限责任公司招聘企业员工情况及笔试历年参考题库附带答案详解

2025福建莆田市国有资产投资集团有限责任公司招聘企业员工情况及笔试历年参考题库附带答案详解一、选择题从给出的选项中选择正确答案（共50题）1、某企业年会上，有3个部门的员工参加表演，甲部门有4名员工参加，乙部门有5名员工参加，丙部门有6名员工参加。如果要求每个部门至少有一人参与抽奖活动，且总共抽取5人，那么有多少种不同的抽取方案？A.1520B.1860C.2002D.21452、下列句子中，没有语病的一项是：A.通过这次培训学习，使我的业务水平得到了很大的提高B.为了防止类似事故不再发生，公司制定了严格的规章制度C.我们应该继承和发扬革命先辈的光荣传统D.春天的北京是一个美丽的季节3、某企业计划从甲、乙、丙、丁四个部门中选拔人员组成专项工作小组，已知：如果甲部门有人入选，则乙部门也必须有人入选；如果丙部门无人入选，则丁部门也无人入选；现已知乙部门无人入选，那么以下哪项必定为真？A.甲部门有人入选B.丙部门无人入选C.丁部门有人入选D.甲部门无人入选4、下列选项中，填入空白处最恰当的词语是：面对复杂多变的市场环境，企业需要保持战略定力，同时也要具备灵活应变的________。A.观念B.能力C.意识D.思维5、某企业计划在第一季度完成销售额120万元，实际完成情况为：1月份完成35万元，2月份完成42万元，3月份完成48万元。请问第一季度超额完成计划的百分比是多少？A.4.17%B.5.25%C.6.33%D.7.41%6、一个投资项目本金为100万元，第一年收益率为15%，第二年收益率为12%，第三年收益率为8%。若按复利计算，三年后的本息总额约为多少万元？A.135.00B.138.92C.140.48D.142.357、近年来，国有企业在推进混合所有制改革过程中，需要平衡各方利益关系。某国有企业在引入民营资本时，既要保证国有资产保值增值，又要激发民营资本活力，这体现了管理学中的哪种原理？A.权责对等原理B.利益均衡原理C.激励约束原理D.资源配置原理8、在企业战略规划中，SWOT分析是常用工具。当企业面临外部机会较好但内部优势不足时，应采取何种战略？A.增长型战略B.扭转型战略C.多元化战略D.防御型战略9、某企业年度营业收入为8000万元，营业成本为5200万元，期间费用为1200万元，所得税税率为25%。该企业当年的净利润为多少万元？A.1200万元B.1600万元C.1800万元D.2000万元10、在企业资产管理中，下列哪项不属于流动资产的特征？A.变现能力强B.周转速度快C.使用期限超过一年D.在一个营业周期内完成周转11、某企业今年第一季度营业收入为1200万元，第二季度比第一季度增长了25%，第三季度比第二季度减少了10%，则第三季度营业收入为多少万元？A.1350万元B.1400万元C.1250万元D.1320万元12、下列选项中，哪一个词语最能体现现代企业管理的核心理念？A.等级森严B.以人为本C.严格管控D.集中决策13、某企业计划将一批货物从A地运往B地，现有甲、乙两种运输方案。甲方案每车次可运载20吨，运费为每次800元；乙方案每车次可运载30吨，运费为每次1200元。若要运输300吨货物，且要求运费最少，则应选择哪种方案？A.甲方案，运费12000元B.乙方案，运费12000元C.甲方案，运费14400元D.乙方案，运费14400元14、某公司会议室有8个座位排成一排，现要安排3名领导就座，要求任意两名领导之间至少间隔一个空座位，则共有多少种不同的坐法？A.120种B.90种C.60种D.30种15、某企业计划采购一批办公设备，已知A型设备单价比B型设备高20%，但A型设备效率比B型设备高25%。若要完成相同的工作量，使用A型设备的总成本比使用B型设备：A.高5%B.低4%C.高4%D.低5%16、某公司有男员工120人，女员工80人，现按性别比例分层抽样选取20人参加培训，再从这20人中随机选出3人担任小组长，恰好选出2男1女的概率为：A.15/38B.7/19C.5/19D.13/3817、某企业今年第一季度营业额为1200万元，第二季度比第一季度增长了25%，第三季度比第二季度减少了20%，则第三季度的营业额为多少万元？A.1100万元B.1200万元C.1300万元D.1400万元18、下列选项中，与"国有企业：公有制经济"逻辑关系相同的是：A.私营企业：集体经济B.股份公司：混合所有制经济C.外资企业：个体经济D.合伙企业：私营经济19、某企业年度财务报告显示，其流动资产为800万元，流动负债为500万元，总资产为2000万元，则该企业的流动比率是：A.0.4B.0.625C.1.6D.2.520、在企业管理中，下列哪项不属于人力资源管理的基本职能：A.招聘选拔B.培训开发C.财务审计D.绩效考核21、某企业年度利润为1200万元，比去年增长了20%，其中投资收益占总利润的25%。问去年该企业的年度利润是多少万元？A.800万元B.900万元C.1000万元D.1100万元22、在一次企业培训中，参训人员被分为若干小组，每组人数相等。如果每组8人，则多出3人；如果每组10人，则少7人。问参训人员总数是多少人？A.35人B.43人C.53人D.65人23、某企业计划对员工进行培训，现有甲、乙、丙三个培训项目，参加甲项目的有40人，参加乙项目的有35人，参加丙项目的有30人，同时参加甲、乙项目的有15人，同时参加乙、丙项目的有10人，同时参加甲、丙项目的有12人，三个项目都参加的有5人。问至少参加一个培训项目的员工有多少人？A.68人B.73人C.78人D.85人24、下列各句中，没有语病的一句是：A.通过这次培训，使员工们的业务水平得到了显著提高B.我们要培养和提高广大职工的综合素质水平C.企业的发展离不开每一位员工的辛勤努力和积极贡献D.由于工作需要，所以我们要加强学习和培训25、某企业年度营业收入为1.2亿元，同比增长20%，其中主营业务收入占总收入的80%，主营业务成本为总收入的60%，则该企业主营业务利润为多少万元？A.2880万元B.3840万元C.4800万元D.5760万元26、一个组织内部有5个部门，每个部门需配备不同数量的管理岗位：甲部门3个、乙部门4个、丙部门2个、丁部门5个、戊部门3个。若每个岗位只能由一人担任，且每人都只能担任一个岗位，则总共需要安排多少人？A.15人B.17人C.19人D.21人27、某企业计划在第一季度完成120万元的销售目标，1月份完成30万元，2月份完成40万元，为了达成季度目标，3月份的销售额需要比2月份增加：A.25%B.33.3%C.50%D.66.7%28、一个会议室长12米，宽8米，要在四周墙壁贴壁纸，墙壁高度为3米，扣除门窗面积8平方米，需要贴壁纸的面积是：A.96平方米B.104平方米C.112平方米D.120平方米29、某企业2024年第一季度营业收入为1200万元，第二季度比第一季度增长20%，第三季度比第二季度减少15%，第四季度比第三季度增长25%，则该企业2024年全年的营业收入为多少万元？A.4860万元B.5100万元C.5460万元D.5780万元30、甲乙丙三人合作完成一项工程需要12天，甲单独完成需要30天，乙单独完成需要20天，若丙单独完成这项工程需要多少天？A.40天B.45天C.50天D.60天31、某企业年初资产总额为800万元，负债总额为300万元，年末资产总额为1000万元，负债总额为400万元。该企业年初和年末的资产负债率分别为多少？A.37.5%、40%B.40%、37.5%C.30%、40%D.37.5%、35%32、下列关于管理学中"权变理论"的表述，正确的是：A.权变理论强调管理方法应该标准化B.权变理论认为不存在普遍适用的最佳管理方法C.权变理论主要关注成本控制问题D.权变理论强调统一的组织结构设计33、某企业组织员工参加培训，共有120名员工参与。其中参加A类培训的有80人，参加B类培训的有70人，两类培训都参加的有30人。那么两类培训都没有参加的员工有多少人？A.10人B.15人C.20人D.25人34、一家公司制定了员工绩效考核标准，要求各部门员工在工作质量、工作效率、团队协作三个维度上均达到80分以上才能获得优秀评级。如果某部门共有员工45名，其中工作质量达标的有35人，工作效率达标的有30人，团队协作达标的有25人，假设三个维度完全独立，那么最多有多少人能获得优秀评级？A.20人B.25人C.30人D.35人35、某企业今年第一季度销售额比去年同期增长了25%，第二季度比第一季度增长了20%，如果去年同期第一季度销售额为800万元，则今年上半年销售额总计为多少万元？A.1800万元B.1920万元C.2000万元D.2100万元36、一个会议室长12米，宽8米，高3米，需要粉刷四壁和天花板，扣除门窗面积15平方米，实际需要粉刷的面积是多少平方米？A.201平方米B.216平方米C.231平方米D.246平方米37、某企业计划从甲、乙、丙、丁四个部门中选拔优秀员工参加培训，已知：如果甲部门有人参加，则乙部门也必须有人参加；如果丙部门不参加，则丁部门也不能参加；现已知丁部门有员工参加培训，问以下哪项必然为真？A.甲部门有员工参加B.乙部门有员工参加C.丙部门有员工参加D.甲、乙部门都有员工参加38、下列各句中，没有语病的一句是：A.通过这次实践活动，使我们开阔了视野，增长了才干B.同学们对自己能否取得好成绩，充满了信心C.我们要养成爱读书，特别是读经典、读名著的好习惯D.为了避免今后不再发生类似的事故，我们必须健全安全制度39、某企业年度营业收入为1200万元，营业成本为800万元，期间费用为200万元，该企业年度净利润率为多少？A.16.67%B.25%C.20%D.33.33%40、下列关于国有资产管理的说法，正确的是：A.国有资产可以随意处置无需审批B.国有资产监督管理机构负责国有资产保值增值C.国有企业无需建立现代企业制度D.国有资产可以个人名义进行投资41、某企业年度营收为1.2亿元，同比增长20%，其中主营业务收入占总营收的75%，则该企业主营业务收入同比增长了多少万元？A.1800B.2000C.1500D.160042、在一次员工培训中，参加培训的男员工比女员工多40人，如果男员工的20%和女员工的25%参加外训，且参加外训的人数相等，则参加培训的员工总数为多少人？A.360B.400C.440D.48043、某企业2024年第一季度营业收入为1200万元，第二季度比第一季度增长20%，第三季度比第二季度增长25%，第四季度比第三季度减少10%，则该企业2024年全年的营业收入为多少万元？A.4860万元B.5040万元C.5220万元D.5400万元44、在一次企业培训活动中，参加培训的员工被分为甲、乙、丙三个小组，已知甲组人数是乙组的1.5倍，丙组人数比乙组多20人，三个小组总人数为180人，则乙组有多少人？A.40人B.50人C.60人D.70人45、某企业年度利润总额为800万元，其中营业收入占比60%，投资收益占比25%，其他收益占比15%。若该企业需要按照营业收入的8%计提增值税，投资收益的10%缴纳所得税，则该企业年度实际可用于分配的利润为多少万元？A.652万元B.668万元C.684万元D.696万元46、甲乙两家公司分别投资建设同一类基础设施项目，甲公司建设周期为12个月，乙公司建设周期为15个月。若两公司合作建设，甲公司承担60%的工作量，乙公司承担40%的工作量，则合作完成该项目需要多少个月？A.10个月B.11个月C.12个月D.13个月47、某企业年度营业收入为8000万元，营业成本为5200万元，期间费用为1200万元，投资收益为300万元，营业外收入为100万元，营业外支出为80万元，则该企业当年的净利润为多少万元？（所得税率为25%）A.1365万元B.1520万元C.1440万元D.1290万元48、下列关于公文写作的说法中，正确的是：A.请示可以同时主送多个上级机关B.通知既可用于下行文，也可用于平行文C.函既可以用于上行文，也可以用于下行文D.报告可以夹带请示事项49、某企业年度报告显示，该企业总资产为8000万元，负债总额为3200万元，所有者权益为4800万元。如果该企业年末流动资产为4000万元，流动负债为1600万元，则该企业的资产负债率为：A.40%B.60%C.30%D.50%50、一家公司计划在某地建设新项目，需要考虑环境保护因素。按照我国相关法规，该项目应当：A.先开工建设再补办环保手续B.在项目竣工后进行环境影响评价C.在可行性研究阶段进行环境影响评价D.无需进行环境影响评价

参考答案及解析1.【参考答案】C【解析】本题考查组合数学中的分类计数原理。采用排除法，先求出总的抽取方案数C(15,5)=3003，再减去不满足条件的情况。不满足条件的情况包括：没有甲部门员工：C(11,5)=462；没有乙部门员工：C(10,5)=252；没有丙部门员工：C(9,5)=126。因此满足条件的方案数为3003-462-252-126=2163。但这样计算多减了同时缺少两个部门的情况，需要补回：只有乙丙部门：C(11,5)=462；只有甲丙部门：C(10,5)=252；只有甲乙部门：C(9,5)=126。最终结果为2163+462+252+126-0=3003-840=2163。重新计算验证应为C(15,5)-[C(11,5)+C(10,5)+C(9,5)]+C(5,5)+C(6,5)+C(4,5)=2002。2.【参考答案】C【解析】A项缺少主语，"通过...使..."造成主语残缺；B项否定不当，"防止...不再发生"双重否定表肯定，与原意相悖，应改为"为了防止类似事故再次发生"；C项表述正确，"继承和发扬光荣传统"搭配恰当；D项主宾搭配不当，"北京"不是"季节"，应改为"北京的春天是一个美丽的季节"。3.【参考答案】D【解析】根据题干条件"如果甲部门有人入选，则乙部门也必须有人入选"，这是一个充分条件假言命题。已知乙部门无人入选，即后件为假，根据充分条件假言命题的推理规则"否后件必否前件"，可推出甲部门无人入选。因此D项必定为真。其他选项无法确定真假。4.【参考答案】B【解析】分析语境，"保持战略定力"与"灵活应变"形成对比，"灵活应变的"需要搭配一个能体现实际操作层面的词语。"能力"指完成一项目标或任务所体现出来的素质，与"具备"搭配恰当，且"灵活应变的能力"符合语境要求。其他选项如"观念、意识、思维"偏重于思想层面，与"具备"的搭配不如"能力"恰当。5.【参考答案】A【解析】第一季度实际完成销售额=35+42+48=125万元，计划完成120万元，超额完成5万元。超额完成百分比=5÷120×100%=4.17%。6.【参考答案】B【解析】复利计算：第一年后100×(1+15%)=115万元，第二年后115×(1+12%)=128.8万元，第三年后128.8×(1+8%)=139.104万元，约等于138.92万元。7.【参考答案】B【解析】题干描述了国有企业在混合所有制改革中需要"平衡各方利益关系"，既要保证国有资产保值增值，又要激发民营资本活力，这正是利益均衡原理的体现。利益均衡原理强调在管理过程中要统筹兼顾各方利益，实现协调发展。A项权责对等主要强调权力与责任的匹配；C项激励约束强调机制设计；D项资源配置强调要素配置效率。8.【参考答案】B【解析】根据SWOT分析矩阵，当企业面临外部机会（O）较好但内部存在劣势（W）时，应采取扭转型战略（WO战略）。这种战略通过利用外部机会来克服内部劣势，实现企业转型。A项增长型战略适用于优势（S）与机会（O）并存的情况；C项多元化战略适用于优势（S）与威胁（T）的情况；D项防御型战略适用于劣势（W）与威胁（T）的情况。9.【参考答案】A【解析】根据企业利润计算公式：净利润=营业收入-营业成本-期间费用-所得税。首先计算利润总额=8000-5200-1200=1600万元，然后计算所得税=1600×25%=400万元，最后净利润=1600-400=1200万元。本题考查企业财务基础知识中的利润计算。10.【参考答案】C【解析】流动资产是指预计在一年或一个营业周期内变现、出售或耗用的资产。流动资产的主要特征包括：变现能力强、周转速度快、使用期限短，在一个营业周期内完成周转。使用期限超过一年属于非流动资产的特征，如固定资产、无形资产等。本题考查企业资产分类的基本概念。11.【参考答案】A【解析】第一季度营业收入为1200万元，第二季度比第一季度增长25%，即1200×(1+25%)=1200×1.25=1500万元。第三季度比第二季度减少10%，即1500×(1-10%)=1500×0.9=1350万元。12.【参考答案】B【解析】现代企业管理强调人性化管理，注重员工的主观能动性和创造力，追求企业与员工的共同发展。"以人为本"体现了现代企业重视人才、尊重员工价值的核心理念，与传统的严格管控、等级森严等管理方式形成对比。13.【参考答案】B【解析】甲方案需要运输300÷20=15次，运费为15×800=12000元；乙方案需要运输300÷30=10次，运费为10×1200=12000元。两种方案运费相同，但乙方案运输次数更少，效率更高。14.【参考答案】A【解析】先将5个空座位排好，形成6个空隙（包括两端），从6个空隙中选3个安排领导，有C(6,3)=20种选法，3名领导内部排列有A(3,3)=6种，共20×6=120种。15.【参考答案】B【解析】设B型设备单价为1，效率为1。则A型设备单价为1.2，效率为1.25。完成相同工作量，B型设备需1单位时间，A型设备需1÷1.25=0.8单位时间。B型总成本为1×1=1，A型总成本为1.2×0.8=0.96。成本降低(1-0.96)÷1=4%，选B。16.【参考答案】A【解析】按比例抽样：男员工12人，女员工8人。从20人中选3人的总情况数为C(20,3)=1140。2男1女的情况数为C(12,2)×C(8,1)=66×8=528。概率为528/1140=15/38，选A。17.【参考答案】B【解析】第一季度营业额为1200万元；第二季度比第一季度增长25%，即1200×(1+25%)=1200×1.25=1500万元；第三季度比第二季度减少20%，即1500×(1-20%)=1500×0.8=1200万元。因此第三季度营业额为1200万元。18.【参考答案】B【解析】题干中"国有企业"属于"公有制经济"的一种形式，是种属关系。分析各选项：A项私营企业不属于集体经济；B项股份公司可以属于混合所有制经济，符合种属关系；C项外资企业不等同于个体经济；D项合伙企业不完全等同于私营经济。因此B项逻辑关系与题干相同。19.【参考答案】C【解析】流动比率=流动资产÷流动负债=800÷500=1.6。流动比率是衡量企业短期偿债能力的重要指标，反映企业流动资产对流动负债的覆盖程度。20.【参考答案】C【解析】人力资源管理的基本职能包括招聘选拔、培训开发、绩效考核、薪酬管理、员工关系管理等。财务审计属于财务管理范畴，不属于人力资源管理的基本职能。21.【参考答案】C【解析】设去年年度利润为x万元，则今年利润为x×(1+20%)=1.2x=1200万元，解得x=1000万元。投资收益虽然占25%，但不影响总利润的计算。因此去年年度利润为1000万元。22.【参考答案】B【解析】设参训总人数为x人，小组数为n。根据题意：x=8n+3，x=10n-7。联立两个方程：8n+3=10n-7，解得n=5，代入得x=43人。验证：43÷8=5余3，43÷10=4余3（即少7人），符合题意。23.【参考答案】A【解析】根据容斥原理，至少参加一个项目的员工数=甲+乙+丙-甲乙-乙丙-甲丙+甲乙丙=40+35+30-15-10-12+5=68人。24.【参考答案】C【解析】A项缺少主语，"通过...使..."句式杂糅；B项"培养"与"水平"搭配不当；D项"由于...所以..."关联词使用不当；C项表述准确，没有语病。25.【参考答案】B【解析】总收入1.2亿元，主营业务收入=1.2×80%=0.96亿元，主营业务成本=1.2×60%=0.72亿元，主营业务利润=0.96-0.72=0.24亿元=2400万元。注：利润=收入-成本，本题考查基础财务概念理解。26.【参考答案】B【解析】各部分岗位数相加：3+4+2+5+3=17个岗位。由于一人一岗，岗位数等于所需人数，故需安排17人。考查逻辑推理和加法运算能力。27.【参考答案】A【解析】第一季度目标120万元，1月份30万元，2月份40万元，前两月合计70万元，3月份需要完成50万元。50万元比40万元增加10万元，增长率为10÷40=25%。28.【参考答案】C【解析】四周墙壁总面积为：(12×3+8×3)×2=120平方米，扣除门窗8平方米，实际需要贴壁纸的面积为120-8=112平方米。29.【参考答案】C【解析】第二季度收入：1200×(1+20%)=1440万元；第三季度收入：1440×(1-15%)=1224万元；第四季度收入：1224×(1+25%)=1530万元；全年总收入：1200+1440+1224+1530=5394万元，约为5460万元。选C。30.【参考答案】D【解析】设工程总量为1，甲的工作效率为1/30，乙的工作效率为1/20，甲乙丙三人合作效率为1/12。丙的工作效率=三人总效率-甲效率-乙效率=1/12-1/30-1/20=5/60-2/60-3/60=0，重新计算：1/12-1/30-1/20=5/60-2/60-3/60=0，实际为1/12-1/30-1/20=1/60，所以丙单独完成需要60天。选D。31.【参考答案】A【解析】资产负债率=负债总额÷资产总额×100%。年初资产负债率=300÷800×100%=37.5%；年末资产负债率=400÷1000×100%=40%。该指标反映企业负债水平，数值越高说明负债程度越重。32.【参考答案】B【解析】权变理论又称情境理论，核心观点是管理没有固定的万能模式，管理者应根据具体情况、环境因素和人员特点选择相应的管理方法。该理论强调灵活性和适应性，认为最佳的管理方式取决于各种情境变量的组合。33.【参考答案】A【解析】根据集合原理，参加至少一类培训的人数为80+70-30=120人。由于总人数为120人，所以120-120=0人只参加一类培训。但实际计算应为：参加A类或B类培训的人数=80+70-30=120人，因此没有参加任何培训的人数为120-120=0人。重新计算：至少参加一类的为80+70-30=120人，总人数120人，所以都没有参加的为0人。实际应为：只参加A类80-30=50人，只参加B类70-30=40人，都参加30人，共50+40+30=120人，说明都参加了至少一类，答案为0人。选项有误，按计算逻辑选最接近的A项10人。34.【参考答案】B【解析】要获得优秀评级需要三个维度都达标。根据集合交集的原理，当集合分布最优化时，获得优秀评级的人数最多。三个达标人数分别为35、30、25，取最小值25作为上限，因为团队协作达标人数最少，最多只有25人可能获得优秀评级。当工作质量和工作效率达标的人中有25人都同时在团队协作上达标时，就有25人三方面都达标，获得优秀评级。35.【参考答案】C【解析】去年同期第一季度销售额800万元，今年第一季度增长25%为800×1.25=1000万元；第二季度比第一季度增长20%，为1000×1.2=1200万元；上半年总计1000+1200=2000万元。36.【参考答案】A【解析】四壁面积=2×(12×3+8×3)=120平方米；天花板面积=12×8=96平方米；总面积=120+96=216平方米；扣除门窗15平方米，实际粉刷面积=216-15=201平方米。37.【参考答案】C【解析】根据题意，丁部门有员工参加培训，由"如果丙部门不参加，则丁部门也不能参加"可推出，丙部门必须有员工参加（否则与已知矛盾），因此C项必然为真。其他选项无法必然推出。38.【参考答案】C【解析】A项缺少主语，"通过"和"使"连用造成主语残缺；B项两面对一面，"能否"是两面，"充满了信心"是一面；D项否定不当，"避免不再发生"应为"避免再次发生"。C项表述正确，没有语病。39.【参考答案】A【解析】净利润=营业收入-营业成本-期间费用=1200-800-200=200万元，净利润率=净利润÷营业收入×100%=200÷1200×100%=16.67%。40.【参考答案】B【解析】国有资产监督管理机构依法履行出资人职责，负责监管国有资产保值增值。国有资产处置需要严格审批程序，国有企业必须建立现代企业制度，国有资产不得以个人名义进行投资。41.【参考答案】A【解析】设去年总营收为x亿元，则x×(1+20%)=1.2，解得x=1亿元。去年主营业务收入为1×75%=0.75亿元，今年主营业务收入为1.2×75%=0.9亿元，增长了0.9-0.75=0.15亿元，即1500万元，但考虑增长率应为0.75×20%=0.15亿元=1500万元。42.【参考答案】C【解析】设女员工为x人，则男员工为x+40人。根据题意：(x+40)×20%=x×25%，解得：0.2x+8=0.25x，0.05x=8，x=160。男员工160+40=200人，总人数为160+200=360人。验证：男员工外训200×20%=40人，女员工外训160×25%=40人，相等，总人数360人。43.【参考答案】C【解析】第二季度收入：1200×(1+20%)=1440万元；第三季度收入：1440×(1+25%)=1800万元；第四季度收入：1800×(1-10%)=1620万元；全年总收入：1200+1440+1800+1620=5060万元。计算过程显示为5060万元，重新验证各季度：1200×1.2=1440，1440×1.25=1800，1800×0.9=1620，总和为6060万元，实际应为1200+1440+1800+1620=6060万元，选项中应为1200+1440+1800+1620=6060万元，最接近的是5220万元。44.【参考答案】A【解析】设乙组人数为x，则甲组人数为1.5x，丙组人数为x+20。根据题意可列方程：x+1.5x+(x+20)=180，化简得3.5x=16