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文档简介
2025年学院团委书记述职报告过去一年,在学校党委和上级团组织的正确领导下,我作为学院团委书记,紧紧围绕学院中心工作和青年学生成长成才需求,扎实推进各项团学工作,取得了一定成绩。现将一年来的工作情况述职如下:一、加强思想政治引领,筑牢青年信仰之基1.理论学习常态化:以学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神为主线,组织开展“学习二十大、永远跟党走、奋进新征程”等主题学习活动。通过专题讲座、线上学习平台、主题团日等形式,引导广大团员青年深入学习党的创新理论。全年共举办专题讲座[X]场,参与人数达[X]余人次;开展主题团日活动[X]次,覆盖全院团支部。2.红色教育多样化:充分利用本地红色资源,组织团员青年参观革命纪念馆、烈士陵园等,开展红色研学活动。同时,开展红色经典诵读、红色故事分享会等活动,让青年学生在沉浸式体验中传承红色基因,厚植爱国情怀。全年共组织红色研学活动[X]次,参与人数[X]余人。3.网络思政创新化:积极探索网络思想政治教育新途径,打造“青春学院”微信公众号、微博等新媒体平台,发布学习资料、先进事迹、主题活动等内容,全年共发布推文[X]篇,阅读量达[X]人次。同时,开展线上主题教育活动,如“青年大学习”网上主题团课学习,参与率达[X]%以上,引导青年学生在网络空间中弘扬主旋律,传播正能量。二、推进团组织建设,提升组织凝聚力战斗力1.规范组织生活:严格落实“三会两制一课”制度,加强团支部标准化、规范化建设。定期对团支部组织生活开展情况进行检查和指导,确保组织生活质量。全年共检查团支部组织生活[X]次,对存在问题的团支部及时进行督促整改。2.加强队伍建设:加强团干部培训,提高团干部的政治素质和业务能力。举办团干部培训班[X]期,培训团干部[X]余人次。同时,注重选拔培养优秀青年学生担任团干部,为团组织注入新鲜血液。3.做好团员发展和管理工作:严格按照团员发展程序,做好团员发展工作,全年共发展新团员[X]名。加强团员日常管理,做好团员组织关系转接、团费收缴等工作。同时,开展团员教育评议和年度团籍注册工作,增强团员的先进性和光荣感。三、开展丰富多彩的校园文化活动,促进青年学生全面发展1.文艺活动展风采:举办校园文化艺术节、迎新晚会、毕业晚会等文艺活动,为青年学生提供展示才艺的平台。在校园文化艺术节中,开展了歌唱比赛、舞蹈比赛、书画展览等多项活动,参与人数达[X]余人次。2.体育活动强体魄:组织开展运动会、篮球赛、足球赛等体育赛事,鼓励青年学生积极参与体育锻炼,增强体质。全年共举办体育赛事[X]项,参与人数[X]余人次。3.科技活动促创新:举办科技创新大赛、创业计划大赛等活动,激发青年学生的创新意识和创业精神。在科技创新大赛中,共收到参赛作品[X]件,评选出优秀作品[X]件。四、深化社会实践和志愿服务活动,增强青年学生社会责任感1.社会实践显担当:组织开展暑期“三下乡”社会实践活动,引导青年学生深入基层、了解社会、服务人民。今年共有[X]支社会实践团队、[X]余名师生参与“三下乡”活动,活动成果得到了当地政府和群众的高度评价。2.志愿服务暖人心:广泛开展志愿服务活动,如社区服务、环保宣传、关爱孤寡老人等。成立了志愿服务队[X]支,注册志愿者人数达[X]余人,全年累计服务时长[X]小时。五、存在的不足与改进措施1.思想政治引领的针对性和实效性有待提高:在思想政治教育过程中,对青年学生的个性化需求关注不够,教育方式方法还不够灵活多样。下一步,将加强对青年学生思想动态的调研分析,根据不同年级、不同专业学生的特点,开展分层分类的思想政治教育活动,提高教育的针对性和实效性。2.团组织建设还需进一步加强:部分团支部组织生活质量不高,团干部的工作积极性和主动性有待提高。将进一步加强对团支部的指导和考核,建立健全激励机制,充分调动团干部的工作积极性。同时,加强对团支部书记的培训和管理,提高其组织协调能力和工作水平。3.校园文化活动的品牌影响力不够:虽然开展了丰富多彩的校园文化活动,但缺乏具有特色和影响力的品牌活动。将进一步整合资源,打造具有学院特色的校园文化活动品牌,提高活动的吸引力和参与度。回顾过去一年的工作,虽然取得了一定
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