初级会计师考试《经济法》练习题及答案_第1页
初级会计师考试《经济法》练习题及答案_第2页
初级会计师考试《经济法》练习题及答案_第3页
初级会计师考试《经济法》练习题及答案_第4页
初级会计师考试《经济法》练习题及答案_第5页
已阅读5页,还剩31页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

初级会计师考试《经济法》练习题及答案

以下是对文章中每段进行润色改写的结果:

一、单项选择题(每小题1.5分。每小题只有一个正确答案,请

从每小题的备选答案中选出一个你认为正确的答案。)

1.在法的形式中,效力最低的是(C)地方性法规。

【解析】法律效力等级为:宪法〉法律〉行政法规,地方性法规,

同级地方政府规章。

2.属于附加刑的是(D)驱逐出境。

【解析】(1)选项ABC为主刑,包括管制、拘役、有期徒刑、无

期徒刑和死刑;(2)选项D为附加刑,包括在金、剥夺政治权利、没收

财产和驱逐出境。

3.不属于可导致诉讼时效中断的情形是(D)发生不可抗力致使

权利人不能行使请求权。

【解析】(1)选项ABC属于诉讼时效的中断事由;(2)选项D属

于诉讼时效的中止事由。

4.关于双方劳动关系建立的正确表述是(C)赵某与甲公司之间

的劳动关系自赵某进入公司开始工作时建立。

【解析】用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。

5.基本养老保险个人账户缴纳工资的比例为(B)8%。

【解析】基本养老保险个人缴费比例为8%。

6.王某可以享受患病医疗期的期限为(B)9个月。

【解析】实际工作年限10年以上的,在本单位工作年限5年以

上10年以下的医疗期为9个月。

7.某票据的出票日期的规范写法是(A)贰零壹叁年零柒月壹拾

伍日。

C.贰零壹叁年零柒月拾伍日

D.贰零壹叁年柒月拾伍日

【答案】B

【解析】⑴月为“壹”、"贰”和“壹拾”的,应当在其前加“零”;(2)

日为壹至玖和“壹拾”、“贰拾,“叁拾”的,应当在其前加“零”;(3)日

为拾壹至拾玖的,应当在其前加“壹工

8.根据支付结算法律制度的规定,下列关于预算单位零余额账

户使用的表述中,正确的是()。

A.不得支取现金

B.可以向所属下级单位账户划拨资金

C.可以向上级主管单位账户划拨资金

D.可以向本单位按账户管理规定保留的相应账户划拨工会经费

【答案】D

【解析】预算单位零余额账户用于财政授权支付,可以办理转

账、提取现金等结算业务,可以向本单位按账户管理规定保留的相

应账户划拨工会经费、住房公积金及提租补贴,以及财政部门批准

10.根据消费税法律制度的规定,下列各项中,应缴纳消费税的

是()。

A.商场销售卷烟

B.商场销售白酒

C.商场销售金银首饰

D.商场销售化妆品

【答案】C

【解析】(1)选项ABD:商场应缴纳增值税;(2)选项C:商场应

缴纳增值税和消费税。

二、多项选择题(每小题2分。每小题备选答案中,有两个或

两个以上符合题意的正确答案,每小题全部选对得满分,多选、少

选、错选、不选均不得分。)

1.根据《仲裁法》的规定,下列关于仲裁协议的表述中,正确

的有0。

A.仲裁协议一经依法成立就具有法律约束力

B.仲裁协议独立存在,合同的变更、解除、终止或者无效,不

影响仲裁协议的效力

C.当事人对仲裁协议的效力有异议的可以请求仲裁委员会作出

决定

D.当事人对仲裁协议的效力有异议的可以请求人民法院作出裁

【答案】ABCD

【解析】(1)选项A:仲裁协议一经依法成立,即具有法律约束

力;(2)选项B:仲裁协议独立存在,合同的变更、解除、终止或者

无效,不影响仲裁协议的效力;(3)选项CD:当事人对仲裁协议的效

力有异议的,可以请求仲裁委员会作出决定或者请求人民法院作出

裁定。

2,根据行政复议法律制度的规定,下列对行政复议机关的表述

中,正确的有()。

A.对地方各级人民政府的具体行政行为不服的,向上一级人民

政府申请行政复议

B.对某县国家税务局的具体行政行为不服的,向上一级主管部

门申请行政复议

C对国家税务总局的具体行政行为不服的,向国家税务总局申

请行政复议

D.对县级以上各级人民政府工作部门的具体行政行为不服的,

可以向本级人民政府申请行政复议

【答案】ABCD

【解析】(1)选项A:对地方各级人民政府的具体行政行为不服

的,向上一级人民政府申请行政复议;(2)选项B:对海关、金融、

国税、外汇管理等实行垂直领导的行政机关和国家安全机关的具体

行政行为不服的,向上一级主管部门申请行政复议;(3)选项C:对

国务院部门或者省级人民政府的具体行政行为不服的,向作出该具

体行政行为的国务院部门或者省级人民政府申请行政复议;(4)选项

D:对县级以上人民政府工作部门的具体行政行为不服的,申请人

既可以向该部门的本级人民政府申请行政复议,也可以向上一级主

管部门申请行政复议。

3.根据劳动合同法律制度的规定,下列工作岗位中,企业可以

采用劳务派遣用工形式的有()。

A.主营业务岗位

B.替代性岗位

C.临时性岗位

D.辅助性岗位

【答案】BCD

【解析】劳动合同用工是我国企业的基本用工形式,劳务派遣

用工是补充形式,只能在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上

实施。

4.女职工张某所在单位已经缴纳生育保险费,根据社会保险法

律制度的规定,张某可享受的生育保险待遇包括0。

A.婴儿所发生的各项费用

B.生育津贴

C.生育医疗费用

D.因医疗事故而发生的医疗费用

【答案】BC

【解析】生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。其中,

因医疗事故而发生的医疗费用以及婴儿所发生的各项费用,生育保

险基金不予支付。

5.根据支付结算法律制度的规定,下列关于预付卡的表述中,

正确的有()。

A.记名预付卡可挂失、可赎回

B.有资金余额但超过有效期的预付卡可通过延期、激活、换卡

等方式继续使用

C记名预付卡不得设置有效期

D.不记名预付卡有效期可设置为2年

【答案】ABC

【解析】选项D:不记名预付卡有效期不得低于3年。

6.根据支付结算法律制度的规定,下列各项中,丧失后可以挂

失止付的有()。

A.未填明"现金”字样的银行汇票

B.已承兑的商业汇票

C.支票

D.填明"现金”字样的银行本票

【答案】BCD

【解析】只有确定付款人或代理付款人的票据丧失时才可进行

挂失止付,具体包括:(1)已承兑的商业汇票;(2)支票;(3)填明"现金”

字样和代理付款人的银行汇票;(4)填明“现金”字样的银行本票。

7.根据支付结算法律制度的规定,下列关于票据保证责任的表

述中,正确的、有()。

A.保证人与被保证人对持票人承担连带责任

B.保证附有条件的,影响对票据的保证责任

C.票据到期后得不到付款的,持票人向保证人请求付款,保证

人应当足额付款

D.保证人为两人以上的,保证人之间承担连带责任

【答案】ACD

【解析】(1)选项A:被保证的票据,保证人应当与被保证人对

持票人承担连带责任;(2)选项B:保证不得附有条件,附有条件的,

不影响对票据的保证责任;(3)选项C:票据到期后得不到付款的,

持票人有权向保证人请求付款,保证人应当足额付款;(4)选项D:

保证人为两人以上的,保证人之间承担连带责任。

三、判断题(每题1分。请判断每小题的表述是否正确。每小

题答题正确的得1分,答题错误的扣0.5分,不答题的不得分也不

扣分。本类题最低得分为零分。)

1.审理民事案件,不论案件是否公开审理,一律公开宣告判决。

0

【答案】N

2.从事同类业务竞业限制期限不得超过1年。()

【答案】x

【解析】从事同类业务的竞业限制期限,不得超过2年。

3.贷记卡的持卡人的非现金交易可以享受免息还款期待遇或者

最低还款额待遇。()

【答案】q

4.电力公司向发电企业收取的过网费,征收增值税。()

【答案】q

5•采取委托银行收款方式销售货物,增值税纳税义务发生时间

为发出货物并办妥托收手续的当天。()

【答案】N

四、不定项选择题(每小题2分。每小题备选答案中,有一个

或一个以上符合题意的正确答案,每小题全部选对得满分,少选得

相应分值,多选、错选、不选均不得分。)

【资料1】

2011年6月30日,王某与乙公司为期2年的劳动合同期限届

满。次日,王某应聘到甲公司工作。双方签订了书面劳动合同。合

同约定,合同期限2年(试用期除外),王某每月工资2500元;试用

期3个月,每月工资1800元;因生产经营需要,公司可不经王某同

意直接安排其加班,但每月加班时间不超过30小时;王某在公司连

续工作满1年后,每年可休年假3天。

2012年2月,甲公司提供培训费派王某参加了为期1个月的专

业技术培训,双方约定了5年服务期及违约金。

2012年8月1日,因甲公司一直未给王某缴纳社会保险费,王

某提出解除劳动合同并要求甲公司支付经济补偿。

已知:王某与乙公司已约定过试用期,甲公司所在地月最低工

资标准为1600元。

要求:

根据上述资料,分别回答下列问题。

1,对试用期约定的下列表述中,正确的是()。

A.乙公司已经与王某约定过试用期,甲公司不得再与其约定试

用期

B.甲公司与王某可以约定王某的试用期月工资为1800元

C.甲公司与王某可以约定3个月的试用期

D.甲公司与王某约定的试用期应包含在劳动合同期限内

【答案】D

【解析】(1)选项A:同一用人单位与同一劳动者只能约定一次

试用期,甲公司与乙公司不是同一用人单位,甲公司可以与王某约

定试用期;(2)选项B:劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同

岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的80%(2000元),并不得低

于用人单位所在地的最低工资标准(1600元);(3)选项C:劳动合同期

限1年以上不满3年的,试用期不得超过2个月;(4)选项D:试用

期应包含在劳动合同期限内。

2.甲公司与王某对休息休假的下列约定中,符合法律规定的是

()。

A.因生产经营需要,公司可不经王某同意直接安排其加班

B.每月加班时间不超过30小时

C.王某须在甲公司连续工作满1年后方可享受年休假

D.王某每年休年假3天

【答案】B

【解析】(1)选项AB:用人单位由于生产经营需要,经与工会

和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时:因特

殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长

工作时间,每日不得超过3小时,每月不得超过36小时;(2)选项C:

在确定年休假的天数时,依据的是劳动者自参加工作以来的累计工

作年限,而非在现单位的工作年限;(3)选项D:职工累计工作已满1

年不满10年的,年休假5天。

3.对甲公司与王某约定的服务期及违约金的下列表述中,正确

的是()。

A.王某以公司未缴纳社会保险费为由解除劳动合同,无需向甲

公司支付违约金

B.双方约定的5年服务期超过劳动合同期限,该约定无效

C双方约定的违约金数额不得超过甲公司提供的培训费用

D.王某以公司未缴纳社会保险费为由解除劳动合同,甲公司有

权要求王某支付违约金,但不得超过服务期内未履行部分所分摊的

培训费用

【答案】AC

【解析】(1)选项AD:用人单位与劳动者约定了服务期,劳动

者以用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费为由解除劳动合同的,

不属于违反服务期的约定,用人单位不得要求劳动者支付违约金;(2)

选项B:服务期的期限可以超过劳动合同期限;(3)选项C:违约金

的数额不得超过用人单位提供的培训费用。

4,对王某提出解除劳动合同并要求甲公司支付经济补偿的下列

表述中,正确的是()。

A.王某应提前30日书面通知甲公司解除劳动合同

B.王某通知甲公司后即可解除劳动合同

C.甲公司应向王某支付2个月工资标准的经济补偿

D.王某有权要求甲公司支付经济补偿

【答案】BD

【解析】(1)选项ABD:用人单位未依法为劳动者缴纳社会保

险费的,劳动者可随时通知解除劳动合同,且可以要求用人单位支

付经济补偿金;(2)选项C:经济补偿金的计算年限为:2008年1月

1日后,6个月以上不满1年的,按1年计算;不满6个月的,向劳

动者支付半个月工资的经济补偿金。2011年7月1日.2012年8月

1日,应为1.5个月的标准,而不是2个月。

2020年公务员考试选词填空练习题及答案4

2018年公务员考试选词填空练习题及答案4

L人为了追求自己的功利目的和物质,利用高科

技无限度地向自然,不顾一切,不计后果。这种做

法,和当今世界流行的价值观念有关,

可能和西方文化的传统精神有关。

依次填入划横线部分最恰当的一组是()。

A.利益开发既又

B.享受追求不但而且

C.享受索取一方面另一方面

D.利益进军或者或者

2.孩子的成长需要在实践中积累失败的经验,父母不宜过度

,在一些小事上更应以开放的态度鼓励孩子自行做

出决定,即使孩子会犯错或失败,也应该让他们自行承担

依次填入画横线部分最恰当的一项是()。

A.影响结果

B.干预后果

C.破坏恶果

D.主导苦果

3.在有关科学实践中,没有使用的仪器,经过

的调查,进行的论证,往往很难得出

正确的结论。

填入画横线部分最恰当的一项是()。

A.周密严密细密

B.精密周密细密

C.细密严密周密

D.精密周密严密

4.为知识分子映造良好的学习、工作和生活环境,使他们成长

有机会干事有舞台、发展有空间,是党和政府的重要

__________________________________O

A.职责

B.责任

C.义务

D.职权

5.无论你心里怎么想,你的言谈举止都应该,在许多

国家,任何形式的炫耀都会被视为粗鲁。

填在横线上最恰当的词语是0。

A.谨小慎微无理

B.谦虚谨慎无理

C.谦虚谨慎无礼

D.谨小慎微无礼

参考答案及解析:

1.答案:C

解析:

根据提问可知此题为实词和虚词的混搭填空。

单看第一个空,追求“物质利益”追求“物质享受”都说得通,而

第二空“向自然开发/追求“都不能搭配,因而排除A、B项。然而不

论从语义还是搭配来看,“无限度地索取”都比“无限度地进军”更合

适。第三、四空填入表并列关系比选择关系更符合原意。

故正确答案为C。

2.答案:B

解析:首先看第一空,此处强调的是孩子在成长中做事情时父

母不要过度参与,“影响”和“破坏”显然不合适,首先排除A、C两

项。再看第二空,“苦果”带有一定的感情色彩,文段是客观表述,

因此排除D项。“承担”通常与“后果”搭配,因此B项正确。

3.答案:D

解析:

空格处的词语要根据其后的搭配名词,以及选项词语的意思、

用法来选择:"精密”指精致细密,一般用于形容仪器;“周密”指周到

细密,多形容思考、计划;“细密”指不粗疏、用笔细而密或文章结构

严密;“严密”指严谨缜密,多用于逻辑、论证。综上,故正确答案为

Do

4.答案:A

解析:

“职责”意在某职位上必须承担的责任。文段即为在“党和政府

“这个职位上“为知识分子……发展有空间”是必须承担的责任。

5.答案:C

解析:

此题考查实词和成语的混搭。

谨小慎微:过分小心谨慎,不敢放手去做;谦虚谨慎:形容人

虚心礼让,小心谨慎;无理:没有道理,亳无理由;无礼:缺乏礼貌。

“谨小慎微”比“谦虚谨慎”的语义要重,题中只是表达人们在生

活中要注意自己的言行举止,所以用“谦虚谨慎”更为合适。

第二个空格前的“粗鲁”意思为粗俗,鲁莽。应该搭配“无礼”一

词,故正确答案为C。

二维条形码阅读练习题及答案

二维条形码阅读练习题及答案

二维条形码

①条形码有一维条形码和二维条形码之分。一维条形码就是今

天人们已经非常熟悉的普通条形码,它的信息仅靠黑白条纹的宽窄

来表达,在平面上以单一方向分布排列。一维条形码虽然只能编码

几十个字符、数字,还脱离不了对数据库的依赖,但它的使用已经

极大地提高了电脑采集数据和处理信息的速度,促进了管理的科学

化和现代化,大大改进了人们的工作环境和生活环境。眼下,这种

条形码几乎覆盖了世界上绝大部分的商品和流动物件。二维条形码

是在一维条形码不能满足大容量信息存储的情况下发展起来的,至

今不过20年历史。与一维条形码的区别是,它的信息以点的方式

在x轴和y轴方向上同时分布。它除了可以存储字符、数字以外,

还可以存储图形、生硬等一切可以数字化的信息,存储数据量很大。

同时,它还具有信息存储成本低、可以用便携式识读设备直接读取

内容而无须领结数据库、信息一旦存入其中就无法更改、能对污染

的信息进行修复还原等特点。

②二维条形码从“质”上提高了条形码的应用水平,从“量”上拓

宽了条形码的应用领域。将二维条形码应用在身份证、护照和机动

车驾驶证等重要证件上后,因为二维条形码可以存储个人照片、声

音、指纹、虹膜、基因状况等综合信息,假冒分子就很难得逞。二

维条形码除了能“慧眼识人”以外,还能准确“认物:将二维条形码

应用在药物、高档家用电器等物品上后,因为二维条形码可以存储

产地、生产厂家、品牌.、质量指标、生产批号、安全性能等综合信

息,伪劣产品就休想蒙混过关。在不与网络相连时,便携式识读设

备读取的‘内容上传到有关数据库,以便“跟踪“某一物件流向。比如,

有关机构可采用二维条形码为树木、邮件、汽车、军需物资、货运

物品等制作“身份证”,使人们对它们的变化和流通情况了如指掌。

此外,二维条形码还可应用在对管理程度要求较高的应行、工商、

税务和海关等系统。

③目前,二维条形码的应用远没有一维条形码普及。原因之一

是由于现有的各种二维条形码制在信息密度、编码语言、外形比例、

识读成本等方面还存在技术缺陷,原因之二是世界上仅有极少数几

个科技发达国家才拥有二维条形码的底层核心技术知识产权。

④中国是汉语的最大使用国,中国经济发展和社会安定十分需

要创建一种既适合中国国情、又适应国际流通的二维条形码码制。

最近,上海龙贝信息科技有限公司开发成功的“龙贝二维条形码”,

具有很高的信息密度,很安全的加密功能,很灵活的外形比例、多

向编码—译码功能和很强的抗畸变功能,能适用许多种类的识读

器,可使用多达32种语言系统。“龙贝二维条形码”是我国拥有完

全的底层核心技术自主知识产权的编码——解码和识别系统。

⑤“龙贝二维条形编码”已在实际工作中得到了应用。比如,从

2003年8月1日起,全国127个机场统一使用了印有6平方厘米面

积的的“龙贝二维条形编码”的机动车驾驶证。将该驾驶证插入小巧

轻便的识读器后,显示屏上就会立即显示出中英文两种文字表示的

详尽个人基本信息和一张16384像素的个人彩色照片。而美国目前

最先进的二维条形码证件“肯塔基州汽车驾驶证”上的二维条形码,

面积为18.2平方厘米,其中存储的信息,除了简要的个人英文资料

外,仅有一张2250像素的黑白照片。

11.给下面加着重号的字注音。(2分)

①蒙混()②畸变()

12.文章第①段加线部分有用词不当的语病,请找出来并修改。

(2分)

答:将改为

13.文章主要说明二维条形码,为什么要先说明一维条形码?

(2分)

答:

14.二维条形码和一维条形码相比,有哪些进步?(3分)

答:

15.请简要概括文章第③段文字所说明的内容。(2分)

答:

16.我国自主开发的“龙贝二维条形编码”具有哪些特点?(2

分)

答:

17.文章第⑤段运用了哪些说明方法?意在说明什么?(4分)

答:

18.文章第②段运用了“慧眼识人”、"认物”、”跟踪”、“身份证”

等词语,有什么表达作用?(2分)

答:

【参考答案

12.(2分)①m6ng②jT12.(2分)“改进”改为“改善”。

13.(2分)二维条形码是在一维条形码的基础上发展起来的,

先介绍一维条形码,有助于人们更清楚地认识二维条形码。

14.(3分)①二维条形码的信息以点的方式在x

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论