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文档简介

电影制片人影视项目制作及投资回报绩效考表员工姓名:输入姓名 直接上级:输入姓名所在部门:输入部门 岗位编制:全职编制员工职位:输入职位 考核周期:输入部门考核维度指标名称权重目标值评分标准得分项目质量与艺术成就影片获奖情况30%获得国际或国家级重要电影节奖项获得金棕榈、金狮、金熊等顶级奖项得100分,获得其他重要奖项得50分,未获奖得0分影评人评价专业影评网站平均评分达到8.0分以上评分每高0.1分加5分,最高加100分观众口碑豆瓣/IMDb评分达到7.5分以上评分每高0.1分加5分,最高加100分影片票房表现项目总票房达到预期预算的120%达到预期120%得100分,每低5%扣10分,最低得0分影片制作完成度项目按计划完成拍摄和后期制作完全按计划完成得100分,延期10%以内扣10分,延期10%-20%扣20分,延期超过20%得0分投资回报率项目净利润率35%项目净利润率达到30%达到30%得100分,每低5%扣10分,最低得0分投资回收周期项目投资回收周期不超过18个月周期12个月得100分,每长3个月扣10分,最长得0分衍生品开发收益衍生品开发收益达到项目总收入的15%达到15%得100分,每低3%扣10分,最低得0分品牌价值提升项目成功提升主创团队或制片公司的品牌价值通过市场调研证明品牌价值提升得100分,无明显变化得0分后续项目融资能力项目成功吸引后续投资并达成新合作成功吸引新投资并达成合作得100分,未达成任何新合作得0分项目执行与管理预算控制能力20%项目实际支出控制在预算范围内控制在预算范围内得100分,超出5%以内扣10分,超出5%-10%扣20分,超出10%得0分项目进度管理项目按甘特图计划完成所有关键节点完全按计划完成得100分,每延迟关键节点5%扣10分,最低得0分团队协作效率主创团队满意度达到90%以上满意度90%得100分,每低5%扣10分,最低得0分风险管控能力项目未发生重大安全事故或法律纠纷未发生重大问题得100分,发生一般问题扣20分,发生重大问题得0分创意决策质量项目创意方案获得投资方高度认可获得高度认可得100分,一般认可得50分,未获认可得0分行业影响力与资源整合行业奖项认可度15%获得至少3项专业影视行业奖项获得3项得100分,每少1项扣20分,最低得0分媒体曝光量项目相关报道覆盖主流媒体50次以上覆盖50次得100分,每少10次扣10分,最低得0分合作伙伴关系拓展成功拓展至少2家重要合作伙伴拓展2家得100分,每少1家扣20分,最低得0分行业资源影响力在行业会议或论坛中获得重要发言机会获得重要发言得100分,一般发言得50分,未发言得0分人才培养与团队建设主导培养至少2名行业新人成为骨干培养2名得100分,每少1名扣20分,最低得0分本考核表用于评估电影制片人在影视项目制作及投资回报方面的综合绩效。请根据各项指标的实际完成情况,对照评分标准进行打分,最终得分由各维度权重加权计算得出。考核结果将作为绩效评估、奖金发放及晋升决策的重要依据。评分(分)维度一维度二维度三维度四维度五员工评分合计上级评分合计最终得分奖金系数=(员工评分合计*30%)+(上级评分合计*70%)=绩效面谈直接主管签名:被考核者签名:

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