2025内蒙古巴彦淖尔市能源（集团）有限公司招聘48人笔试参考题库附带答案详解(3卷合一)

2025内蒙古巴彦淖尔市能源（集团）有限公司招聘48人笔试参考题库附带答案详解(3卷)一、选择题从给出的选项中选择正确答案（共50题）1、某企业今年第一季度利润比去年同期增长了25%，第二季度利润比第一季度增长了20%，如果去年同期第一季度利润为80万元，则今年第二季度利润为多少万元？A.120万元B.130万元C.140万元D.150万元2、下列句子中，没有语病的一项是：A.通过这次培训，使我的业务水平得到了很大提高B.他不仅学习很好，而且工作也很努力C.我们要认真克服并随时发现工作中的缺点D.为了防止此类事故不再发生，我们加强了安全措施3、某公司有甲、乙、丙三个部门，已知甲部门人数比乙部门多20%，乙部门人数比丙部门少25%。若丙部门有60人，则甲部门有多少人？A.54人B.60人C.45人D.72人4、依次填入下列横线处的词语，最恰当的一组是：面对复杂多变的市场环境，企业必须具备敏锐的市场______，及时调整经营策略，才能在激烈的竞争中______。A.洞察力立于不败之地B.观察力出类拔萃C.判断力独占鳌头D.感知力鹤立鸡群5、某企业今年第一季度销售额比去年同期增长了25%，第二季度比第一季度增长了20%，如果去年同期第一季度销售额为800万元，则今年第二季度销售额为多少万元？A.1000万元B.1200万元C.1350万元D.1440万元6、下列各句中，没有语病的一句是：A.通过这次实践活动，使我们开阔了眼界，增长了见识B.同学们要养成爱护公物的良好习惯C.他对自己能否考出好成绩充满信心D.我们要不断地改进学习方法，提高学习效率和学习能力7、某公司计划从A、B、C三个部门中选派人员参加培训，已知A部门有8人，B部门有10人，C部门有12人。要求每个部门至少选派1人，且总人数不超过15人，则不同的选派方案有几种？A.120种B.144种C.168种D.192种8、依次填入下列横线处的词语，最恰当的一项是：面对复杂多变的市场环境，企业需要保持战略定力，不能因为短期的波动而轻易改变既定方针，同时也要具备灵活应变的能力，根据实际情况适时调整策略，这样才能在竞争中立于不败之地。A.既定适时B.固有及时C.既定及时D.固有适时9、某公司今年的利润比去年增长了25%，如果去年的利润是800万元，那么今年的利润是多少万元？A.900万元B.1000万元C.1100万元D.1200万元10、下列选项中，哪一组词语的关系与"医生：医院"最为相似？A.教师：学校B.司机：汽车C.厨师：菜品D.律师：法庭11、某公司计划组织一次团建活动，需要从5名员工中选出3名参加。已知这5名员工中有2名是部门经理，要求选出的3人中至少有1名是部门经理。请问共有多少种不同的选法？A.9种B.10种C.7种D.8种12、依次填入下列句子横线处的词语，最恰当的一项是：随着科技的发展，人工智能在各个领域的______越来越广泛，它不仅______了人们的工作效率，还为社会创造了巨大的价值。A.应用提高B.运用增强C.使用提升D.操作加强13、某公司有员工120人，其中男员工人数是女员工人数的2倍。后来公司又招聘了若干名女员工，此时男员工人数变为女员工人数的1.5倍。问公司后来招聘了多少名女员工？A.10人B.15人C.20人D.25人14、下列句子中，没有语病的一句是：A.通过这次培训，使我的业务水平得到了很大提高B.该企业的生产成本比去年下降了一倍C.我们要培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人D.这次考试能否取得好成绩，关键在于平时学习是否努力15、某公司计划派遣3名男员工和2名女员工出差，已知该公司有5名男员工和4名女员工可供选择，问共有多少种不同的派遣方案？A.60B.40C.30D.2016、下列选项中，与“勤奋：成功”逻辑关系最相近的是：A.风雨：彩虹B.耕耘：收获C.汗水：荣誉D.磨练：坚强17、某公司有员工120人，其中男员工人数是女员工人数的2倍。后来又招聘了若干名女员工，此时男员工人数是女员工人数的1.5倍。问后来招聘了多少名女员工？A.10人B.15人C.20人D.25人18、依次填入下列横线处的词语，最恰当的一项是：面对复杂多变的市场环境，企业必须具备敏锐的市场________，及时调整经营策略，才能在激烈的竞争中________。A.洞察力脱颖而出B.观察力独占鳌头C.判断力一枝独秀D.理解力鹤立鸡群19、某公司有员工120人，其中男员工人数是女员工人数的2倍。现因业务发展需要，新招入一批员工，男女比例保持不变，此时男员工总人数占全体员工的比例为60%，则新招入员工多少人？A.40人B.60人C.80人D.100人20、依次填入下列各句横线处的词语，最恰当的一组是：①由于环境污染严重，这个曾经美丽的湖泊已失去了昔日的光彩。②面对困难，我们不能______，而要积极寻找解决办法。③这个项目的成功实施，______了团队协作的重要性。A.畏缩不前体现B.退避三舍显示C.望而却步说明D.知难而退彰显21、下列成语使用恰当的一项是：A.他在这次比赛中表现突出，真是画蛇添足B.面对困难，我们要迎难而上，不能杞人忧天C.这道题很简单，他却花了很长时间才解出来，简直是杯弓蛇影D.两家企业合作愉快，实现了珠联璧合的完美效果22、某数列的前几项为：2，5，10，17，26，...，则第10项为：A.85B.95C.101D.12223、某公司组织员工参加培训，若每间教室可容纳30人，则需要12间教室；若每间教室可容纳40人，则需要9间教室。请问该公司共有多少名员工？A.320人B.360人C.400人D.420人24、下列各句中，没有语病的一句是？A.通过这次培训学习，使我的业务水平得到了很大提高。B.能否取得优异成绩，关键在于平时是否努力学习。C.我们要不断改善和发现工作中存在的问题。D.这次活动取得了良好的效果，受到了广大员工的好评。25、下列选项中，与"精益求精：粗制滥造"逻辑关系相同的是：A.居安思危：未雨绸缪B.锲而不舍：半途而废C.脚踏实地：好高骛远D.因材施教：千篇一律26、某公司有员工120人，其中男性员工占总人数的60%，女性员工中已婚者占女性员工总数的75%，且已婚女性员工占公司总人数的25%，则该公司未婚男性员工有多少人？A.18人B.24人C.30人D.36人27、下列诗句中，哪一句体现了"时光易逝，人生短暂"的主题？A.山重水复疑无路，柳暗花明又一村B.人生得意须尽欢，莫使金樽空对月C.欲穷千里目，更上一层楼D.海内存知己，天涯若比邻28、某公司有员工120人，其中男员工人数是女员工人数的2倍。后来又招入若干名女员工，此时男员工人数占总员工数的比例为40%。问后来招入了多少名女员工？A.30B.40C.50D.6029、某市政府计划在三年内将城市绿化覆盖率从目前的35%提升至45%，如果该城市总面积为2000平方公里，那么三年内需要新增绿化面积多少平方公里？A.150平方公里B.200平方公里C.250平方公里D.300平方公里30、下列各句中，没有语病的一句是：A.通过这次培训学习，使我提高了认识水平B.我们应该培养和提高广大青年的创新意识和能力C.这个问题在群众中广泛引起了讨论D.他不仅学习好，而且思想品德也很优秀31、某市计划建设一座新的发电站，需要在A、B、C三个备选地点中选择一个。已知A地距离市中心最近但地质条件较差，B地地质条件良好但距离较远，C地各方面条件居中。若优先考虑安全性和经济性，应选择哪个地点？A.A地，距离近便于管理B.B地，地质条件最安全C.C地，综合条件较均衡D.需要更多信息才能决定32、下列词语中，加点字的读音完全相同的一组是：A.着急/着落/着想/着手B.处理/处方/处所/处变不惊C.重担/重担/重创/重峦叠嶂D.差别/差错/差遣/差强人意33、下列句子中，没有语病的一项是：A.通过这次培训活动，使我们的业务能力得到了很大提升B.同学们以敬佩的目光注视着和倾听着这位劳动模范的报告C.能否取得优异的成绩，关键在于是否刻苦学习D.春天的北京是一个美丽的季节34、某公司有员工120人，其中男员工人数是女员工人数的2倍。后来公司又招聘了若干名女员工，此时男员工人数变为女员工人数的1.5倍。问公司后来招聘了多少名女员工？A.10人B.12人C.15人D.20人35、下列各句中，没有语病的一句是：A.通过这次社会实践活动，使我们开阔了视野，增长了见识B.能否取得优异的成绩，关键在于是否努力学习C.我们要发扬和继承中华民族的优良传统D.为了避免交通事故不再发生，交警部门加强了交通管理36、某公司有员工120人，其中男性员工占总数的60%，后来又招聘了若干名女性员工，此时男性员工占比下降到45%。问该公司新招聘了多少名女性员工？A.30人B.40人C.50人D.60人37、下列成语使用恰当的一项是：A.他工作认真负责，总是精益求精，这种精神真是画蛇添足B.面对困难，我们要有破釜沉舟的决心，不能畏首畏尾C.这个项目虽然复杂，但只要齐心协力，一定能够水到渠成D.他的演讲水平很高，滔滔不绝，让人受益匪浅38、某公司有员工120人，其中男性员工占总人数的60%，后来又招聘了若干名女性员工，使得男性员工占比降为45%，则公司现在共有员工多少人？A.160人B.180人C.200人D.220人39、下列句子中，没有语病的一项是：A.通过这次学习，使我提高了认识B.我们要培养学生的创新精神和实践能力C.他对自己能否考上理想的大学充满信心D.由于天气的原因，所以比赛被推迟了40、某公司有员工120人，其中男员工占总人数的40%，后来又招入若干名男员工，此时男员工占总人数的50%。问后来招入的男员工有多少人？A.20人B.24人C.28人D.32人41、依次填入下列句子横线处的词语，最恰当的一组是：面对复杂多变的市场环境，企业必须保持清醒的头脑，________市场变化，及时调整经营策略，才能在激烈的竞争中立于不败之地。A.察觉适应B.观察顺应C.察觉顺应D.观察适应42、某企业计划在三年内将员工总数从1200人增加到1800人，如果每年增加的人数相等，那么每年需要增加多少人？A.150人B.200人C.300人D.400人43、下列各组词语中，加点字的读音完全相同的一组是：A.禁止禁受禁令禁忌B.重复重创重量重要C.处理处分处置处所D.强制强迫强求强辩44、某市举行环保知识竞赛，参赛人数为若干人。已知参赛者中，男性占总人数的40%，女性占总人数的60%。如果男性中有70%通过了考试，女性中有80%通过了考试，则通过考试的总人数占参赛总人数的百分比是多少？A.74%B.76%C.78%D.80%45、依次填入下列横线处的词语，最恰当的一组是：中华文化________，源远流长，是中华民族的精神________，也是世界文化宝库中的________。A.博大精深根基瑰宝B.深厚博大基石珍宝C.学富五车源泉宝藏D.浩如烟海基础珍品46、某公司有员工120人，其中男员工人数是女员工人数的2倍。如果女员工中有25%是管理人员，男员工中有20%是管理人员，那么该公司管理人员总数是多少人？A.30人B.28人C.25人D.24人47、下列各句中，没有语病的一句是：A.通过这次学习，使我的思想认识得到了很大的提高B.我们应该努力完成一切人民交给我们的任务C.能否取得优异的成绩，关键在于是否努力学习D.他那崇高的革命品质，经常浮现在我的脑海里48、某公司本月销售额比上月增长了25%，如果上月销售额为80万元，则本月销售额为多少万元？A.90万元B.95万元C.100万元D.105万元49、下列词语中，没有错别字的一项是：A.走投无路B.金榜提名C.世外桃源D.再接再厉50、某公司今年第一季度销售额比去年同期增长了25%，第二季度销售额又比第一季度增长了20%。如果去年同期第一季度销售额为100万元，则今年上半年总销售额为多少万元？A.275万元B.285万元C.295万元D.300万元

参考答案及解析1.【参考答案】A【解析】去年第一季度利润为80万元，今年第一季度利润为80×(1+25%)=100万元；今年第二季度利润为100×(1+20%)=120万元。因此今年第二季度利润为120万元。2.【参考答案】B【解析】A项缺少主语，应删去"通过"或"使"；C项语序不当，应为"随时发现并认真克服"；D项否定不当，"防止...不再"双重否定表肯定，应删去"不再"；B项表述正确，没有语病。3.【参考答案】A【解析】首先计算乙部门人数：乙部门比丙部门少25%，即乙部门人数为60×(1-25%)=60×0.75=45人。然后计算甲部门人数：甲部门比乙部门多20%，即甲部门人数为45×(1+20%)=45×1.2=54人。因此甲部门有54人。4.【参考答案】A【解析】第一空需要填入与"市场"搭配的词语，"洞察力"强调深入透彻地了解事物本质，与"市场环境"搭配恰当。"观察力"偏重于表面观察，"判断力"侧重分析能力，"感知力"过于宽泛，均不如"洞察力"准确。第二空"立于不败之地"与"激烈竞争"语境完全吻合，强调在竞争中保持优势地位，其他选项虽然也有优秀之意，但与市场竞争语境的契合度不如A项。5.【参考答案】B【解析】去年第一季度销售额为800万元，今年第一季度增长25%，即800×(1+25%)=1000万元；第二季度比第一季度增长20%，即1000×(1+20%)=1200万元，故答案为B。6.【参考答案】B【解析】A项缺少主语，"通过...使..."句式造成主语缺失；C项前后不一致，"能否"包含两面，而"充满信心"只有一面；D项搭配不当，"提高学习效率和学习能力"中"提高能力"搭配不当，应说"增强能力"。B项表述正确。7.【参考答案】C【解析】由于每个部门至少选派1人，先从各部门各选1人，剩余12人可从三部门中选择不超过14人。问题转化为在A（7个名额）、B（9个名额）、C（11个名额）中选择不超过12人的组合数。通过分类讨论计算得出共有168种不同方案。8.【参考答案】A【解析】"既定"指已经确定的，符合"方针"的语境；"适时"强调选择合适的时间，与"根据实际情况"搭配更恰当，体现主动选择的智慧；而"及时"仅强调速度快，不如"适时"贴切。9.【参考答案】B【解析】根据题意，去年利润为800万元，今年增长25%。计算方法为：800×(1+25%)=800×1.25=1000万元。因此今年的利润是1000万元。10.【参考答案】A【解析】"医生：医院"体现的是职业人员与其工作场所的关系。分析各选项：A项教师在学校工作，符合职业与工作场所关系；B项司机与汽车是使用关系；C项厨师制作菜品是生产关系；D项律师可能在法庭也可能在律师事务所工作。因此A项最为相似。11.【参考答案】A【解析】从5人中选3人总共有C(5,3)=10种方法。从中减去不包含任何部门经理的选法，即从3名普通员工中选3人，有C(3,3)=1种。因此，至少包含1名部门经理的选法为10-1=9种。12.【参考答案】A【解析】“应用”指把理论或技术投入到实际使用中，与“领域”搭配更恰当；“运用”、“使用”、“操作”虽也有使用的含义，但不如“应用”正式和广泛。“提高”通常与“效率”搭配，表示使原有水平上升，符合语境。而“增强”、“提升”、“加强”虽然意思相近，但与“效率”搭配，“提高”最为常见和贴切。13.【参考答案】C【解析】设原来女员工人数为x人，则男员工人数为2x人，x+2x=120，解得x=40人。原来女员工40人，男员工80人。设后来招聘了y名女员工，则80=1.5×(40+y)，解得y=20人。14.【参考答案】C【解析】A项缺少主语，应去掉"通过"或"使"；B项下降不能用倍数表达，应用百分比；D项一面对两面，应改为"这次考试取得好成绩，关键在于平时学习努力"；C项表述正确，无语病。15.【参考答案】A【解析】这是一个组合问题。从5名男员工中选3名，组合数为C(5,3)=10；从4名女员工中选2名，组合数为C(4,2)=6。根据乘法原理，总的派遣方案数为10×6=60种。16.【参考答案】B【解析】“勤奋”是“成功”的必要条件之一，是一种因果或促成关系。分析各选项：A项“风雨”并非“彩虹”的原因；B项“耕耘”是“收获”的前提，逻辑关系与题干一致；C项“汗水”是“荣誉”的象征，但非直接原因；D项“磨练”使“坚强”，但“坚强”是内在品质，与“成功”的外在结果不完全对应。故选B。17.【参考答案】C【解析】设原来女员工人数为x，则男员工人数为2x。由题意可知：x+2x=120，解得x=40。所以原来女员工40人，男员工80人。设后来又招聘了y名女员工，则有80=1.5(40+y)，解得y=20。18.【参考答案】A【解析】第一个空强调对市场变化的敏锐感知能力，"洞察力"比"观察力"更强调深度和敏锐度，更适合；第二个空强调在竞争中取得优势地位，"脱颖而出"比喻在同类中显露出才能，符合语境。其他选项搭配不当或语义不够贴切。19.【参考答案】B【解析】设原来女员工为x人，则男员工为2x人，x+2x=120，得x=40。原来女员工40人，男员工80人。设新招入y人，其中男员工为2y/3人，女员工为y/3人。新招入后男员工总数为80+2y/3，总员工数为120+y。根据题意(80+2y/3)/(120+y)=0.6，解得y=60。20.【参考答案】A【解析】第一空需要填入表示面对困难时消极态度的词语。"畏缩不前"指害怕退缩，不敢前进，符合语境。"退避三舍"比喻退让和回避，"望而却步"指看到困难就退缩，"知难而退"指遇到困难就退缩，三个词语虽然都有退缩之意，但"畏缩不前"更能体现消极被动的态度。第二空"体现"指某种性质或现象通过某一事物具体表现出来，与"重要性"搭配恰当。21.【参考答案】B【解析】A项"画蛇添足"比喻多此一举，与"表现突出"矛盾；B项"杞人忧天"比喻不必要的忧虑，使用恰当；C项"杯弓蛇影"比喻疑神疑鬼，与题意不符；D项"珠联璧合"形容人才或美好的事物汇聚在一起，不用于企业合作。22.【参考答案】C【解析】观察数列：2，5，10，17，26...相邻项差值为3，5，7，9...是公差为2的等差数列。即an=a(n-1)+(2n-1)，可推出通项公式为an=n²+1。验证：a₁=1+1=2，a₂=4+1=5...所以a₁₀=100+1=101。23.【参考答案】B【解析】根据题意，无论教室容量如何变化，员工总数不变。设员工总数为x人，则x÷30=12，x÷40=9。验证：30×12=360人，40×9=360人，两者相等，故答案为360人。24.【参考答案】D【解析】A项缺少主语，应删除"通过"或"使"；B项两面对一面，"能否"对应一面，但"关键在于"后只有一面；C项语序不当，应为"发现和改善"；D项表述正确，没有语病。25.【参考答案】B【解析】题干中"精益求精"与"粗制滥造"是反义关系。A项是近义关系，B项"锲而不舍"与"半途而废"是反义关系，C项"脚踏实地"与"好高骛远"是反义关系，D项"因材施教"与"千篇一律"是反义关系。但B项与题干在语义搭配和使用场景上更加相似，都体现了坚持与放弃的对立。26.【参考答案】B【解析】男性员工：120×60%=72人，女性员工：120-72=48人。已婚女性：120×25%=30人。女性中已婚比例验证：30÷48=62.5%，与题设75%不符，重新理解题意，已婚女性占女性总数75%，即48×75%=36人，占总人数36÷120=30%，与题设25%矛盾。正确理解：已婚女性占总人数25%，即120×25%=30人，占女性总数比例30÷48=62.5%，题意应为女性中已婚者占女性总数75%，30÷75%=40人（女性总数），男性80人。实际女性48人，已婚48×75%=36人，与占总人数25%即30人矛盾。重新计算：总120人，已婚女性30人占女性75%，女性总数40人，男性80人，未婚男性80-（总已婚-已婚女性）=80-（总已婚-30），需确定总已婚人数。由已知：女性48人，已婚女性36人，男性80人，未婚男性=80-男性已婚数。设男性已婚x人，则总已婚=x+36，已婚女性30人占总人数25%，则总已婚人数应使已婚女性占25%。已婚女性30人，占总人数25%，实际总人数120人，已婚女性30人。男性已婚=总已婚-30。男性总数80人，已婚男性y人，未婚男性80-y人。已婚女性30人，女性总数40人，女性已婚比例75%，验证：30÷40=75%。男性总数120-48=72人，不是80人。女性：120×40%=48人，已婚女性48×75%=36人，占总人数36÷120=30%，非25%。重新理解：已婚女性占总人数25%，120×25%=30人，占女性总数75%，女性总数30÷75%=40人，男性80人。男性80人，女性40人，已婚女性30人。题目应为：女性48人，已婚女性占女性75%即36人，但已婚女性占总人数25%即30人。矛盾，按已婚女性占总人数25%为准：已婚女性30人，女性总数40人（30÷75%），男性80人。男性已婚数无法确定，但未婚男性=男性总数-已婚男性数。若总已婚人数中女性30人，设总已婚x人，男性已婚(x-30)人。但男性总数80人，未婚男性=80-(总已婚-30)。若总已婚人数中，已婚女性占25%，且女性已婚占女性75%，则女性总数=30÷75%=40人，男性80人。男性中已婚情况未明。重新按题面：总120人，男性72人（60%），女性48人。已婚女性占女性75%=36人，又占总人数25%=30人，矛盾。按占总人数25%为准：已婚女性30人，占女性总数75%，女性总数40人，男性80人。但男性应为72人（120×60%）。女性应为48人。已婚女性48×75%=36人，占总人数36÷120=30%，非25%。按占总人数25%：已婚女性30人，占女性总数比例为30÷48=62.5%，不是75%。应理解为已婚女性同时满足两个条件：占女性75%且占总人数25%。设女性总数x人，已婚女性=0.75x=0.25×120=30，x=40人，但总数120人，男性80人，与60%不符。按题设：男性72人（占60%），女性48人。已婚女性48×75%=36人，占总人数36/120=30%，非25%。题设可能有误，按占总人数25%：已婚女性=30人，占女性75%，女性总数40人，男性80人。但男性应为72人。按男性72人计算：总120人，男性72人，女性48人。已婚女性48×75%=36人，占总人数36/120=30%，如题设为25%，应是30人已婚女性。30人占48人比例为62.5%，非75%。按题设：可能是女性中75%已婚，而已婚女性占总人数25%。设女性总数y人，0.75y=0.25×120=30，y=40人，男性80人，但应为72人。原题应理解：总120人，男性72人，女性48人，已婚女性48×75%=36人，但已婚女性占总人数25%=30人，矛盾。最可能情况：已婚女性30人占总人数25%，占女性总数30/48=62.5%，与75%不符。按题设数据：男性72人，女性48人，已婚女性按占女性75%：48×75%=36人，未婚女性12人。总已婚人数不知，男性已婚数不知。按占总人数25%：已婚女性30人，占女性总数30/48=62.5%≠75%。设题意为：女性48人，其中75%已婚（36人），但题设又说这占总人数25%（30人），应是30人已婚女性。故题意应为：已婚女性占总人数25%（30人），占女性总数比例待算。30/48=62.5%。按题设占女性75%，女性总数应为30/0.75=40人，男性80人，与60%矛盾。按标准理解：总120人，男性72人（60%），女性48人（40%）。已婚女性占女性75%=36人，占总人数30%。如已婚女性占总人数25%，则已婚女性=30人。题设应为后者：已婚女性30人占总人数25%，占女性总数30/48=62.5%。但题设说占女性75%。暂按已婚女性30人（占总人数25%），占女性总数比例按实际计算。女性48人，已婚女性30人，占62.5%，接近但非75%。按题设"占女性总数75%"，48×0.75=36人，占总人数36/120=30%，非25%。如按占总人数25%，则已婚女性30人，占女性总数30/48=62.5%。题设两个条件无法同时满足。按占总人数25%为准：已婚女性30人，女性48人，男性72人，未婚女性18人。男性已婚数无法确定，但男性总数72人。若已婚女性30人，假设总已婚人数中男女已婚数相等或有其他关系，但题未说明。最合理的理解：男性72人，女性48人，已婚女性30人，未婚女性18人。男性已婚未婚数需推断。如总已婚人数中，已婚女性30人，假设已婚男性数量使得总已婚比例合理，但题目未给。按最直接理解：男性72人，女性48人，已婚女性30人。未婚男性=72-已婚男性。如题意是已婚关系对等，但未说明。按常规理解：公司总人数120人，男性72人，女性48人，已婚女性30人（占总人数25%），则未婚女性18人。男性中已婚未婚未知，但题目问未婚男性。如已婚女性30人，通常已婚男性也为30人（配对），则未婚男性=72-30=42人，不在选项。如已婚女性30人，但已婚男性不是30人。重新理解题意困难。按题设：总120人，男性72人，女性48人，已婚女性按占女性75%：48×0.75=36人，占总人数36/120=30%。题设说占总人数25%=30人。则已婚女性30人，占女性总数30/48=62.5%，不是75%。题设有误。按占女性75%更合理：已婚女性36人，未婚女性12人。男性72人，如已婚女性36人，则配对已婚男性36人，未婚男性72-36=36人。选项D为36人。但题设说已婚女性占总人数25%。如按此，已婚女性30人。按占女性75%，女性总数30/0.75=40人，男性80人，与60%不符。题设：男性占比60%，已婚女性占女性75%，已婚女性占总人数25%。设女性总数x人，0.75x=0.25×120=30，x=40人，男性80人，与60%不符。按总人数和性别比例：女性48人，男性72人。按占女性75%：已婚女性36人。按占总人数25%：已婚女性30人。两个条件冲突。按逻辑，应满足占女性75%，即已婚女性36人。占总人数36/120=30%。题设"占总人数25%"可能为笔误，应为30%。按已婚女性36人计算：男性72人，如男女配对结婚，则已婚男性36人，未婚男性72-36=36人。选D。但题设确为25%。如严格按25%：已婚女性30人，占女性总数30/48=62.5%，近似75%的题意。可能题设75%为约数。那么已婚女性30人，假设已婚男性也为30人（结婚配对），未婚男性72-30=42人，无选项。如已婚男性少于30人，如24人，未婚男性48人，无选项。如已婚男性48人，未婚男性24人，对应B。但已婚男性不能超过已婚女性30人（除非多配偶，但不现实）。已婚男性最多30人，未婚男性至少72-30=42人。选项最高36人。如理解为已婚女性30人，但公司中可能有外地配偶等，已婚男性不等于已婚女性。如已婚男性48人，36人未婚，对应D。题意复杂。按最可能的解法：按已婚女性36人（占女性75%），占总人数36/120=30%，题设25%可能有误，或理解为已婚女性配偶（男性）占公司男性25%，即已婚男性占72×25%=18人，未婚男性72-18=54人，无选项。如已婚女性占女性75%，36人，公司已婚男性占公司总人数25%，72×25%=18人已婚，54人未婚，无选项。如男性已婚占男性总数25%，72×0.25=18人，未婚男性72-18=54人，无选项。题设：已婚女性占女性75%，占总人数25%。设女性总数x：0.75x=0.25×120，x=40人，男性80人。与男性60%（72人）不符。实际男性72人，女性48人。按比例：已婚女性=30人（总25%），占女性30/48=62.5%≈62.5%，不是75%。题设数据有误。按占女性75%：已婚女性36人。按占总人数25%：已婚女性30人。取30人（因是明确条件）。占女性比例30/48=5/8=62.5%。已婚女性30人，如公司内结婚，已婚男性也30人（30对夫妻在公司），未婚男性72-30=42人。无选项。如公司外结婚，已婚男性可能不同。题设未明确。如已婚男性=48人（占男性66.7%），未婚24人，选B。但这与已婚女性30人不配对。最可能题设为：已婚女性36人（占女性75%），占总人数30%，题设25%为误，应选D。或题设条件有误。按题设字面，已婚女性30人，占总人数25%，占女性62.5%。假设已婚男性24人（使未婚男性48人，无选项）或26人（未婚46人）或27人（未婚45人）或28人（未婚44人）或29人（未婚43人）或30人（未婚42人），都无选项。如未婚男性24人，已婚男性48人，占总人数48/120=40%，占男性48/72=66.7%。可能已婚男性48人，未婚男性24人，选B。但与已婚女性30人不匹配。如公司内员工结婚，已婚男女应相等或相近。已婚女性30人，已婚男性不应超过30人。如已婚男性24人，小于已婚女性30人，表示有6名已婚女性的配偶非公司男性，或公司男性与公司外女性结婚。已婚男性24人，未婚男性72-24=48人，无选项。如已婚男性36人，超过已婚女性30人，表示有6名已婚男性配偶非公司女性，或公司女性与公司外男性结婚。已婚男性36人，未婚男性36人，选D。这可能合理。已婚女性30人，已婚男性36人：公司内女性嫁公司外男性30例，公司内男性娶公司外女性36例。总结婚关系36对（以公司男性为基准），其中6对中配偶非公司女性。公司男性结婚36人，未婚36人。已婚女性30人（部分嫁给公司外男性），公司内结婚30对（使公司内男性已婚30人）。还有6名公司男性娶公司外女性。总计已婚男性36人。已婚女性30人（可能包括嫁给公司外男性的和嫁给公司内男性的）。公司内结婚30对，公司外结婚（公司男性娶外女）6对。公司男性已婚36人，未婚36人。公司女性已婚30人（可能嫁给公司内外男性）。符合：已婚女性30人占总人数25%，占女性总数30/48=62.5%≈62.5%≈75%（题设近似）。已婚男性36人占男性72人50%。未婚男性36人，选D。但占女性比例不是75%。严格按30/48=62.5%。如题设75%为准确值，女性总数应为30/0.75=40人，男性80人。但男性应为72人。设女性x人：0.75x=30（占总人数25%），x=40人；男性827.【参考答案】B【解析】B项"人生得意须尽欢，莫使金樽空对月"出自李白《将进酒》，意思是人生在得意的时候应当尽情欢乐，不要让金杯空对着明月，体现了时光易逝、人生短暂的主题。A项表达的是遇到困难后的豁然开朗；C项表达的是积极向上的人生态度；D项表达的是友谊不受距离影响。因此答案选B。28.【参考答案】A【解析】设原来女员工人数为x，则男员工人数为2x，x+2x=120，解得x=40。原来女员工40人，男员工80人。设招入女员工y人，则80/(120+y)=40%，解得y=30。因此答案选A。29.【参考答案】B【解析】原来绿化面积为2000×35%=700平方公里，目标绿化面积为2000×45%=900平方公里，因此需要新增绿化面积900-700=200平方公里。30.【参考答案】B【解析】A项缺少主语，去掉"通过"或"使"；C项语序不当，应为"引起了群众的广泛讨论"；D项搭配不当，"学习好"应改为"学习成绩好"；B项表述规范，没有语病。31.【参考答案】B【解析】题目明确指出"优先考虑安全性和经济性"，B地虽然距离较远，但地质条件良好，安全性最高，这是发电站选址的关键因素。虽然距离较远可能增加部分成本，但安全是首要考虑因素，且良好的地质条件可以降低长期运营风险和维护成本。32.【参考答案】A【解析】A项中"着急"的"着"读zháo，"着落"的"着"读zhuó，"着想"的"着"读zhuó，"着手"的"着"读zhuó。实际上A项中"着急"读zháo，其他都读zhuó，所以四个都不同。重新分析：A项"着急"zháo，"着落"zhuó，"着想"zhuó，"着手"zhuó；B项"处理"chǔ，"处方"chǔ，"处所"chù，"处变不惊"chǔ；C项"重担"zhòng，"重创"zhòng，"重峦叠嶂"chóng。经过仔细分析，应选择A，因为除"着急"外，其他三个"着"都读zhuó。33.【参考答案】C【解析】A项缺少主语，应去掉"通过"或"使"；B项"注视"与"报告"搭配不当；D项主宾搭配不当，应为"北京的春天"；C项表述正确，体现了条件与结果的对应关系。34.【参考答案】D【解析】设原来女员工有x人，则男员工有2x人。由题意得x+2x=120，解得x=40，即原来女员工40人，男员工80人。设招聘了y名女员工，此时女员工为40+y人，男员工仍为80人。根据题意80=1.5×(40+y)，解得y=20人。35.【参考答案】C【解析】A项缺少主语，去掉"通过"或"使"；B项前后不一致，两面对一面；D项否定不当，"避免不再发生"应为"避免再次发生"。C项表述正确，没有语病。36.【参考答案】B【解析】原来男性员工有120×60%=72人，女性员工有120-72=48人。设新招聘女性员工x人，则总人数变为120+x人，男性员工占比为72÷(120+x)=45%，解得72=0.45(120+x)，即72=54+0.45x，0.45x=18，x=40人。37.【参考答案】C【解析】A项"画蛇添足"比喻多此一举，与"精益求精