工作外派协议书

工作外派协议书甲方（派遣方）：名称：[甲方公司全称]法定代表人：[甲方法人姓名]地址：[甲方公司地址]联系方式：[甲方联系电话]乙方（外派方）：姓名：[乙方姓名]性别：[乙方性别]身份证号码：[乙方身份证号]地址：[乙方现居住地址]联系方式：[乙方联系电话]鉴于甲方业务发展需要，拟将乙方外派至[外派工作地点]从事[具体工作内容]工作，经双方友好协商，依据《中华人民共和国民法典》相关规定，达成如下协议：一、工作内容及期限1.工作内容乙方应按照甲方要求，在[外派工作地点]负责[详细描述工作任务，如参与当地项目的法律事务处理，包括合同审查、纠纷调解、法律咨询服务等]。乙方需秉持专业、负责的态度，运用自身法律专业知识和技能，高效、准确地完成各项工作任务。2.工作期限本协议工作期限自[起始日期]起至[结束日期]止。如工作任务需要延长，双方应另行协商并签订补充协议。二、双方权利与义务（一）甲方权利与义务1.权利有权根据工作需要，要求乙方按照合理的工作安排和标准完成工作任务，并对乙方的工作进行监督、检查和指导。有权根据公司规定和实际工作情况，对乙方的工作表现进行考核评价，考核结果将作为乙方薪酬调整、晋升、奖励或处罚的依据。2.义务按照本协议约定，向乙方支付工作报酬及相关福利待遇。为乙方提供必要的工作条件和支持，包括但不限于办公设备、工作资料、培训机会等，以确保乙方能够顺利开展工作。负责协调乙方与外派工作地点相关单位或人员的关系，保障乙方在工作过程中的合法权益。在乙方因履行工作职责遭受人身伤害或其他损害时，按照国家法律法规及公司相关规定承担相应的责任。（二）乙方权利与义务1.权利有权按照本协议约定，获得工作报酬及相关福利待遇。有权要求甲方提供必要的工作条件和支持，以保障工作的顺利进行。对甲方违反本协议约定的行为，有权提出异议并要求甲方改正。在工作过程中，因合理履行工作职责而产生的费用，有权按照公司规定向甲方报销。2.义务遵守国家法律法规及甲方的各项规章制度，服从甲方的工作安排和管理。按照本协议约定的工作内容和要求，认真履行工作职责，按时、高质量地完成工作任务。保守甲方的商业秘密和工作机密，不得向任何第三方泄露甲方的业务信息、技术资料、客户资料等。在工作期间及离职后[约定保密期限]年内，均承担保密义务。尊重外派工作地点的文化习俗和工作环境，积极与当地单位或人员沟通协作，维护甲方良好的企业形象。定期向甲方汇报工作进展情况，及时反馈工作中遇到的问题和困难，并积极配合甲方解决问题。三、工作报酬及福利待遇1.工作报酬甲方按照以下方式向乙方支付工作报酬：乙方的月基本工资为人民币[X]元，每月[具体支付日期]以银行转账方式支付至乙方指定的银行账户。根据乙方的工作业绩和考核结果，甲方将发放绩效奖金。绩效奖金的具体金额根据公司绩效考核制度确定，于每年[具体考核时间]考核结束后发放。2.福利待遇甲方按照国家及当地政府规定为乙方缴纳社会保险（包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险）和住房公积金。乙方享有甲方规定的带薪年假、病假、婚假、产假、陪产假、丧假等法定假期及福利待遇。甲方为乙方提供必要的培训和职业发展机会，帮助乙方提升专业技能和综合素质。四、工作地点及工作条件1.工作地点乙方的工作地点为[外派工作地点详细地址]。2.工作条件甲方应确保乙方在工作地点具备基本的办公条件，包括但不限于提供办公桌椅及必要的办公设备（如电脑、打印机、复印机等），并保障办公场所的安全、卫生及正常的水电供应。如因工作需要乙方需前往其他地点出差或开展工作活动，甲方应按照公司规定为乙方提供必要的差旅支持和费用报销。五、知识产权归属乙方在履行本协议工作过程中所产生的知识产权，包括但不限于专利、商标、著作权、商业秘密等，归甲方所有。乙方应积极配合甲方办理相关知识产权的申请、登记、维护等手续，并按照甲方要求提供必要的协助和资料。未经甲方书面同意，乙方不得擅自使用、许可他人使用或转让上述知识产权。六、保密条款1.乙方应对在工作期间知悉的甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等予以严格保密。商业秘密包括但不限于甲方的业务计划、产品设计、营销策略、财务信息、合同协议等；技术秘密包括但不限于甲方拥有的专利技术、专有技术、技术方案、工艺流程等；客户信息包括但不限于甲方客户的名称、地址、联系方式、业务需求、交易记录等。2.未经甲方书面授权，乙方不得向任何第三方披露、使用或允许第三方使用甲方的保密信息。在本协议终止或解除后，乙方应继续承担保密义务，保密期限为自本协议终止或解除之日起[约定保密期限]年。3.如乙方违反保密条款，应向甲方支付违约金人民币[X]元，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。如乙方的违约行为给甲方造成重大损失或构成犯罪的，甲方将依法追究乙方的法律责任。七、违约责任1.若甲方未按照本协议约定向乙方支付工作报酬或提供福利待遇，应按照未支付金额的[X%]向乙方支付违约金，并及时补足相应款项。2.若乙方未按照本协议约定履行工作职责或违反甲方规章制度，甲方有权视情节轻重给予警告、罚款、降职、解除协议等处理措施。乙方给甲方造成损失的，应承担赔偿责任，赔偿金额包括但不限于甲方因此遭受的直接经济损失、为挽回损失而支付的合理费用等。3.若乙方违反保密条款或擅自离职，除按照本协议约定承担违约责任外，还应返还甲方已支付的全部工作报酬，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。甲方有权通过法律途径追究乙方的法律责任。4.任何一方违反本协议其他条款约定给对方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。八、协议的变更、解除与终止1.协议变更本协议的任何变更或补充需经双方协商一致，并签订书面协议。变更或补充协议作为本协议的组成部分，与本协议具有同等法律效力。2.协议解除经双方协商一致，可以提前解除本协议。若乙方出现下列情形之一，甲方有权解除本协议：严重违反甲方规章制度，经甲方多次警告仍不改正的；因故意或重大过失给甲方造成重大损失的；泄露甲方商业秘密或工作机密，给甲方造成严重影响的；被依法追究刑事责任的。若甲方出现下列情形之一，乙方有权解除本协议：未按照本协议约定向乙方支付工作报酬或提供福利待遇，经乙方书面催告后仍不支付或提供的；未按照本协议约定为乙方提供必要的工作条件和支持，严重影响乙方工作开展的；违反国家法律法规或本协议约定，损害乙方合法权益的。3.协议终止本协议期满，双方未续签的，本协议自动终止。因不可抗力或其他不可预见、不可避免的原因导致本协议无法继续履行的，本协议终止。九、争议解决本协议的签订、履行、变更、解除及终止等事项，如双方发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他条款1.本协议