工厂解散协议书

工厂解散协议书甲方（工厂方）：名称：[工厂全称]统一社会信用代码：[具体代码]法定代表人：[姓名]地址：[工厂地址]联系方式：[联系电话]乙方（员工方）：姓名：[员工姓名]身份证号码：[具体号码]地址：[员工住址]联系方式：[联系电话]鉴于甲方工厂因[具体原因]决定解散，甲乙双方经友好协商，依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，就工厂解散相关事宜达成如下协议：一、工厂解散的基本情况1.解散原因：甲方工厂由于[详细说明工厂解散的具体原因，如市场竞争压力、经营不善、产业调整等]，导致无法继续维持正常经营，经股东会决议，决定解散工厂。2.解散时间：本协议生效之日起，甲方工厂停止一切生产经营活动，并开始进行清算工作。预计清算工作于[预计完成清算的时间节点]完成，清算完成后，工厂办理注销登记手续。二、员工安置1.劳动关系解除自本协议签订之日起，甲乙双方的劳动关系解除。甲方应按照法律法规及本协议的约定，向乙方支付相关费用。乙方应在收到甲方通知后的[X]个工作日内，办理工作交接手续。工作交接内容包括但不限于：未完成的工作任务、客户资料、文件档案、办公设备等。交接过程中，双方应制作详细的交接清单，并由双方签字确认。2.经济补偿根据《中华人民共和国民法典》第五百七十七条“当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任”以及《中华人民共和国劳动合同法》第四十条、第四十七条的规定，甲方应向乙方支付经济补偿。经济补偿的计算方式为：乙方在甲方工厂的工作年限×乙方解除劳动合同前十二个月的平均工资。乙方在甲方工厂的工作年限按照以下方式确定：自乙方入职甲方工厂之日起计算，至本协议签订之日止。工作年限超过六个月不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向乙方支付半个月工资的经济补偿。乙方解除劳动合同前十二个月的平均工资按照乙方正常出勤月应得工资计算，包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收入。乙方月工资高于甲方所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。甲方应在本协议签订后的[X]个工作日内，将经济补偿一次性支付至乙方指定的银行账户。乙方指定的银行账户信息如下：开户银行：[银行名称]银行账号：[账号]户名：[姓名]3.社会保险及住房公积金甲方应按照法律法规的规定，为乙方缴纳至劳动关系解除之日的社会保险及住房公积金。对于因甲方原因导致乙方社会保险及住房公积金断缴、漏缴等情况，甲方应按照相关法律法规的要求进行补缴或给予乙方相应的补偿。乙方应配合甲方办理社会保险及住房公积金减员手续，提供必要的协助和资料。如因乙方原因导致手续办理延误或无法办理，乙方应承担相应的责任。三、财产及债务处理1.财产处置甲方工厂的财产包括但不限于固定资产、流动资产、知识产权等，由甲方负责按照法律法规及相关程序进行处置。处置所得款项应优先用于支付员工工资、经济补偿、社会保险及住房公积金等费用，以及偿还工厂的债务。在财产处置过程中，乙方应配合甲方提供必要的协助和资料，确保处置工作的顺利进行。如乙方故意隐瞒或提供虚假信息，导致甲方财产处置受损的，乙方应承担相应的赔偿责任。2.债务承担甲方工厂在解散前的债务，包括但不限于银行贷款、供应商货款、税款等，由甲方负责按照法律法规及相关协议的约定进行清偿。乙方在劳动关系存续期间因履行工作职责产生的债务，如因工作失误导致的客户索赔等，由甲方承担责任，但甲方有权根据乙方的过错程度，要求乙方承担部分或全部赔偿责任。对于甲方工厂解散后新发现的债务，如因甲方未妥善处理清算事宜导致的潜在债务，由甲方承担全部责任。如因乙方故意隐瞒或未如实告知相关情况导致新发现债务的，乙方应承担相应的赔偿责任。四、保密条款1.保密信息范围双方同意，在本协议履行过程中及协议终止后，任何一方知悉的对方商业秘密、技术秘密及其他机密信息（以下统称“保密信息”）均属于保密范围。保密信息包括但不限于：甲方工厂的生产工艺、产品配方、客户名单、销售渠道、财务数据、技术资料、管理模式等，以及乙方在工作过程中接触到的与甲方工厂相关的任何信息。2.保密义务双方应采取合理的保密措施，确保保密信息不被泄露给任何第三方。未经对方书面同意，任何一方不得将保密信息用于本协议约定之外的其他目的。如一方违反保密义务，给对方造成损失的，应承担赔偿责任。赔偿责任的范围包括但不限于对方因保密信息泄露而遭受的直接经济损失、间接经济损失以及为调查、制止侵权行为所支付的合理费用。3.保密期限本条款的保密期限为自本协议生效之日起[X]年。在保密期限届满后，双方仍应继续履行保密义务，直至保密信息不再具有商业价值或已为公众所知悉。五、违约责任1.若甲方未按照本协议的约定按时支付经济补偿、社会保险及住房公积金等费用，每逾期一日，应按照未支付金额的[X%]向乙方支付违约金。逾期超过[X]日的，乙方有权解除本协议，并要求甲方支付全部未支付款项及违约金。2.若乙方未按照本协议的约定按时办理工作交接手续，每逾期一日，应按照甲方因此遭受的损失金额向甲方支付违约金。逾期超过[X]日的，甲方有权扣除乙方部分或全部经济补偿，并要求乙方承担因此给甲方造成的全部损失。3.若一方违反保密条款的约定，应按照本协议的约定向对方支付违约金，并赔偿对方因此遭受的全部损失。如违约金不足以弥补对方损失的，违约方应继续赔偿对方的全部损失。4.如一方违反本协议的其他约定，应承担因此给对方造成的全部损失，并按照损失金额的[X%]向对方支付违约金。六、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之