工贸企业生产安全管理人员2025年事故预防与处理能力考核试卷及答案

工贸企业生产安全管理人员2025年事故预防与处理能力考核试卷及答案单位:职务:姓名:成绩:一、单选题（每题2分，合计20分）

1.下列哪项不属于《安全生产法》规定的安全生产基本要求？

A.安全生产责任制

B.安全生产规章制度

C.安全生产培训教育

D.安全生产许可证

2.工贸企业新建、改建、扩建工程项目（以下简称“三同时”）中，应当与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用的是：

A.安全设施

B.环保设施

C.劳动保护设施

D.生产设施

3.在我国，下列哪项不属于安全生产事故等级划分？

A.一般事故

B.重大事故

C.特别重大事故

D.轻微事故

4.以下关于职业健康监护的说法，错误的是：

A.职业健康监护是对职业性有害因素接触者进行健康检查和医学观察的预防性措施。

B.职业健康监护由企业自行组织实施。

C.职业健康监护档案应长期保存。

D.职业健康监护费用由企业承担。

5.下列哪项不属于《安全生产法》规定的安全生产监督管理职责？

A.监督企业执行安全生产法律法规和标准

B.检查企业安全生产条件

C.组织安全生产事故调查处理

D.对企业进行安全生产培训

6.在工贸企业中，以下哪项不属于安全生产“三违”行为？

A.违章指挥

B.违章作业

C.违章指挥

D.违章操作

7.下列哪项不属于企业安全生产事故隐患排查治理制度的主要内容？

A.事故隐患排查

B.事故隐患治理

C.事故隐患上报

D.事故隐患整改

8.以下关于应急救援的说法，正确的是：

A.应急救援预案是企业安全生产管理的重要组成部分。

B.企业应当根据实际情况制定应急救援预案。

C.应急救援预案无需定期演练。

D.应急救援预案的制定与实施属于企业内部事务，无需上报相关部门。

9.以下关于安全生产教育培训的说法，错误的是：

A.企业应当对从业人员进行安全生产教育培训。

B.安全生产教育培训内容应包括安全生产法律法规、安全操作规程等。

C.安全生产教育培训可以口头进行，无需形成文字记录。

D.安全生产教育培训应当有计划、有记录、有考核。

10.以下关于安全生产事故报告的说法，正确的是：

A.事故发生后，企业应当立即组织抢救，并及时报告事故。

B.事故报告可以口头进行，无需书面记录。

C.事故报告应当包括事故发生的时间、地点、原因、伤亡人数等内容。

D.事故报告可以延迟，但不得超过24小时。

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.工贸企业必须建立健全安全生产责任制，明确各级人员的安全生产责任。（）

2.企业安全生产管理人员可以不具备相关专业背景，但必须具备一定的安全生产知识。（）

3.安全生产培训可以仅针对管理人员，而不必覆盖所有从业人员。（）

4.事故隐患排查应当定期进行，但可以不记录排查结果。（）

5.工贸企业发生事故后，应当立即启动应急预案，并进行事故调查处理。（）

6.安全生产许可证是工贸企业进行生产经营活动的必备条件，有效期为3年。（）

7.职业健康检查可以由企业自行决定是否进行，不强制要求。（）

8.应急救援演练应当每年至少组织一次，并形成演练记录。（）

9.企业可以不设置安全生产管理机构，但必须配备专职安全生产管理人员。（）

10.工贸企业应当将安全生产费用纳入年度预算，并专款专用。（）

11.事故报告应当包括事故发生的时间、地点、原因、伤亡人数等内容，但可以不涉及事故责任。（）

12.安全生产事故调查处理应当遵循“四不放过”原则，即：事故原因未查清不放过、责任人员未处理不放过、整改措施未落实不放过、有关人员未受到教育不放过。（）

13.工贸企业可以不设置安全生产委员会，但必须设立安全生产领导小组。（）

14.安全生产规章制度应当定期修订，以适应企业发展和安全生产形势的变化。（）

15.工贸企业应当对新建、改建、扩建工程项目的安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。（）

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.以下哪些是工贸企业安全生产管理人员应当掌握的基本安全生产知识？

A.安全生产法律法规

B.安全生产标准规范

C.事故隐患排查治理

D.应急救援知识

E.安全生产技术

2.事故隐患排查治理的程序包括哪些步骤？

A.制定隐患排查计划

B.进行现场检查

C.分析评估隐患

D.制定整改措施

E.验收整改效果

3.以下哪些行为属于安全生产“三违”行为？

A.违章指挥

B.违章作业

C.违章操作

D.违反劳动纪律

E.违反操作规程

4.事故应急预案应当包括哪些内容？

A.事故风险分析

B.应急组织机构及职责

C.应急响应程序

D.应急处置措施

E.应急物资和装备

5.工贸企业进行安全生产教育培训时，应当考虑以下哪些因素？

A.培训对象的工作岗位

B.培训内容的相关性

C.培训方式的有效性

D.培训时间的合理性

E.培训资源的充足性

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.简述工贸企业安全生产管理人员在事故预防中应承担的主要职责。

2.请列举至少三种常见的安全生产事故类型，并简要说明每种事故类型可能导致的后果。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

案例分析题：

某工贸企业是一家从事金属冶炼的企业，近期在一次设备检修过程中发生了以下事故：

事故经过：在设备检修过程中，一名工人由于操作失误，导致检修平台上的安全防护装置失效，工人从平台上坠落，造成重伤。事故发生后，企业立即启动了应急预案，进行了现场救援和伤者送医处理。同时，企业也成立了事故调查组，对事故原因进行了调查。

请根据以下信息，回答以下问题：

1.分析该事故可能的原因。

2.提出预防类似事故发生的措施建议。

（请结合安全生产法律法规、事故隐患排查治理、安全操作规程等方面进行分析和回答。）

答案

一、单选题（每题2分，合计20分）

1.D.安全生产许可证

2.A.安全设施

3.D.轻微事故

4.B.职业健康监护由企业自行组织实施。

5.D.对企业进行安全生产培训

6.C.违章指挥

7.C.事故隐患上报

8.A.应急救援预案是企业安全生产管理的重要组成部分。

9.C.安全生产教育培训可以口头进行，无需形成文字记录。

10.D.事故报告可以延迟，但不得超过24小时。

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.正确

2.错误

3.错误

4.错误

5.正确

6.正确

7.错误

8.正确

9.错误

10.正确

11.错误

12.正确

13.错误

14.正确

15.正确

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.A.安全生产法律法规

B.安全生产标准规范

C.事故隐患排查治理

D.应急救援知识

E.安全生产技术

2.A.制定隐患排查计划

B.进行现场检查

C.分析评估隐患

D.制定整改措施

E.验收整改效果

3.A.违章指挥

B.违章作业

C.违章操作

D.违反劳动纪律

E.违反操作规程

4.A.事故风险分析

B.应急组织机构及职责

C.应急响应程序

D.应急处置措施

E.应急物资和装备

5.A.培训对象的工作岗位

B.培训内容的相关性

C.培训方式的有效性

D.培训时间的合理性

E.培训资源的充足性

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.答案：

工贸企业安全生产管理人员在事故预防中应承担的主要职责包括：

负责组织制定和实施企业的安全生产规章制度和操作规程；

定期开展安全生产检查，及时发现并报告事故隐患；

组织或参与安全生产教育培训，提高员工的安全意识和技能；

监督和指导生产过程中的安全操作，确保安全措施得到有效执行；

参与事故的调查处理，分析事故原因，提出预防措施；

负责安全生产信息的收集、整理和报告；

参与应急演练，确保应急预案的有效性和可操作性；

协调各部门之间的安全生产工作，确保安全生产目标的实现。

2.答案：

常见的安全生产事故类型及其后果包括：

火灾爆炸事故：可能导致人员伤亡、财产损失、环境污染等；

机械伤害事故：可能导致人员肢体残疾、生命危险等；

高处坠落事故：可能导致人员死亡或严重受伤；

物体打击事故：可能导致人员头部、胸部等部位受伤；

触电事故：可能导致人员电击伤害，严重时危及生命；

职业病：可能导致员工长期健康受损，影响工作效率和生活质量；

交通事故：可能导致人员伤亡、车辆损坏等；

其他事故：如中毒和窒息、坍塌等，也可能造成严重后果。预防这些事故需要从源头管理、过程控制、应急救援等多个方面进行综合施策。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

1.答案：

1.分析该事故可能的原因：

操作人员缺乏安全意识和安全操作技能，导致操作失误；

安全防护装置维护保养不到位，存在故障或缺陷；

设备检修过程中的安全管理制度不完善，如缺乏明确的操作规程或现场安全监督；

安全教育培训不足，操作人员对安全操作规程的理解和执行不到位；

现场安全管理人员监管不力，未能及时发现和纠正操作人员的违规行为；

应急预案不够完善，未能有效应对突发状况。

2.提出预防类似事故发生的措施建议：

加强安全教育培训，提高操作人员的安全意识和操