2025年中职职业健康（职业健康技术）试题及答案

2025年中职职业健康（职业健康技术）试题及答案

（考试时间：90分钟满分100分）班级______姓名______第I卷（选择题，共40分）答题要求：本大题共20小题，每小题2分。在每小题给出的四个选项中，只有一项是符合题目要求的。请将正确答案的序号填在括号内。1.职业健康的定义是（）A.人体生理功能正常，无躯体疾病B.心理健康，能适应社会C.生理、心理和社会适应的完好状态D.仅仅没有疾病或虚弱2.职业健康监护的主要内容不包括（）A.职业健康检查B.建立职业健康监护档案C.进行职业病诊断D.健康状况分析与评价3.以下哪种属于职业性有害因素中的化学因素（）A.噪声B.粉尘C.辐射D.振动4.矽肺是由下列哪种粉尘引起的（）A.煤尘B.石棉尘C.二氧化硅粉尘D.水泥尘5.职业性噪声聋的诊断依据主要是（）A.职业史B.临床表现C.听力检查结果D.以上都是6.高温作业工人最常见的职业病是（）A.中暑B.热痉挛C.热衰竭D.日射病7.铅中毒时可出现“铅线”，常见于（）A.口腔黏膜B.牙龈C.手指末端D.脚趾末端8.苯中毒主要损害的系统是（）A.神经系统B.造血系统C.呼吸系统D.消化系统9.职业健康管理的核心是（）A.预防为主B.保护劳动者健康C.控制职业性有害因素D.以上都对10.职业健康标准属于（）A.国家标准B.行业标准C.地方标准D.企业标准11.用人单位应当为劳动者提供符合（）的职业病防护用品。A.行业标准B.国家标准C.地方标准D.企业标准12.以下哪种情况不属于工伤（）A.在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害B.患职业病C.醉酒导致伤亡D.上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害13.职业健康培训的对象不包括（）A.用人单位负责人B.劳动者C.职业卫生管理人员D.患者家属14.职业健康检查包括（）A.上岗前检查B.在岗期间定期检查C.离岗时检查D.以上都是15.职业病诊断应当由（）承担。A.省级以上人民政府卫生行政部门批准的医疗卫生机构B.县级以上人民政府卫生行政部门批准的医疗卫生机构C.市级以上人民政府卫生行政部门批准的医疗卫生机构D.企业内部的医疗机构16.职业健康监护档案应当包括劳动者的（）A.职业史B.职业病危害接触史C.职业健康检查结果D.以上都是17.在职业健康工作中，用人单位的责任不包括（）A.提供必要的防护设备B.组织职业健康培训C.进行职业病诊断D.建立健全职业健康管理制度18.职业健康的三级预防措施中，一级预防是指（）A.对已患职业病者进行治疗B.早期发现职业性损害，及时处理C.控制或消除职业性有害因素，防止职业病的发生D.康复治疗19.以下哪种不属于职业健康相关的法律法规（）A.《中华人民共和国劳动法》B.《中华人民共和国职业病防治法》C.《中华人民共和国环境保护法》D.《中华人民共和国安全生产法》20.职业健康监督管理部门不包括（）A.卫生行政部门B.安全生产监督管理部门C.劳动保障行政部门D.工商行政管理部门第II卷（非选择题，共60分）（一）填空题（共10分）答题要求：本大题共5小题，每小题2分。请在横线上填上正确答案。1.职业健康的宗旨是_____________________。2.职业性有害因素按其来源可分为______________________、______________________和______________________。来源可分为生产工艺过程中产生的有害因素、劳动过程中的有害因素、生产环境中的有害因素。3.尘肺病是由于在职业活动中长期吸入生产性粉尘，并在肺内潴留而引起的以______________________为主的全身性疾病。4.噪声作业是指存在有损听力、有害健康或有其他危害的声音，且8小时等效连续A声级大于等于______________________dB(A)的作业。5.职业健康监护档案应当妥善保存，保存期限不得少于______________________年。（二）简答题（共20分）答题要求：本大题共2小题，每小题10分。请简要回答问题。1.简述职业健康管理的主要内容。2.简述职业病诊断的程序。（三）案例分析题（共15分）答题要求：请根据以下案例，回答问题。某工厂工人长期在有粉尘环境中工作，近期出现咳嗽、咳痰、呼吸困难等症状，被怀疑患有尘肺病。1.该工人应首先进行哪些检查以明确诊断？（5分）2.如果确诊为尘肺病，工厂应承担哪些责任？（10分）（四）材料分析题（共10分）答题要求：阅读以下材料，回答问题。材料：某企业为员工提供劳动防护用品，但部分员工认为防护用品不舒服，不愿意佩戴。企业管理人员表示，佩戴防护用品是为了员工健康，必须佩戴。1.请分析企业管理人员的做法是否正确？为什么？（5分）2.如果你是企业管理人员，应如何提高员工佩戴劳动防护用品的自觉性？（5分）（五）论述题（共5分）答题要求：请论述职业健康对于企业发展的重要性。答案：1.C2.C3.B4.C5.D6.A7.B8.B9.D10.A11.B12.C13.D14.D15.A16.D17.C18.C19.C20.D填空题答案：1.保护劳动者健康，促进经济发展2.生产工艺过程中产生的有害因素、劳动过程中的有害因素、生产环境中的有害因素3.肺组织纤维化4.855.15简答题答案：1.职业健康管理的主要内容包括：识别职业性有害因素；评价职业性有害因素对劳动者健康的影响；采取措施控制职业性有害因素；对劳动者进行职业健康监护；开展职业健康培训与教育；建立职业健康管理档案等。2.职业病诊断程序：劳动者或用人单位提出诊断申请；提交相关资料（职业史、职业病危害接触史、职业健康检查结果等）；诊断机构受理；进行综合分析，必要时进行现场调查；作出诊断结论并出具诊断证明书。案例分析题答案：1.应首先进行职业健康检查，包括胸部X线检查、肺功能检查等，同时结合职业史进行综合诊断。2.工厂应承担的责任：安排该工人进行治疗，并承担治疗费用；按照国家有关规定给予其相应的工伤保险待遇；采取措施改善工作环境，控制粉尘危害；对其他接触粉尘的工人进行职业健康检查和监护等。材料分析题答案：答案：1.企业管理人员的做法正确。因为佩戴劳动防护用品是预防职业性有害因素对劳动者健康损害的重要措施，企业有责任确保员工正确佩戴，这是保护员工健康的必要手段。2.作为企业管理人员，可以加强宣传教育，向员工详细讲解佩戴劳动防护用品的重要性和必要性；完善管理制度，明确佩戴要求和奖惩措施；定期检查监督，及时纠正不佩戴的行为；关心员工感受，选择更舒适合