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文档简介
2025年全国工会系统经审业务技能大赛知识总题库(附答案)一、单项选择题(每题1分,共20题)1.根据《工会预算管理办法》,基层工会年度预算调整的审批权限是()。A.工会委员会讨论通过后执行B.经审会审查同意后,提交会员大会或会员代表大会审议批准C.直接报上级工会审批D.工会主席办公会研究决定答案:B2.工会经费“拨缴经费收入”的核算依据是()。A.企业实际发放的工资总额2%B.企业计提的工资总额2%C.企业上年度平均工资总额2%D.企业税务申报的工资总额2%答案:A3.工会审计中,对“三公”经费的重点审查内容不包括()。A.公务接待审批流程B.车辆购置审批文件C.会议费支出明细D.职工疗休养费用标准答案:D4.基层工会开展文体活动购买的纪念品,人均标准最高不得超过()元(根据2024年最新标准)。A.300B.500C.800D.1000答案:B5.工会经审会对本级工会经费收支的审计属于()。A.外部审计B.内部审计C.政府审计D.社会审计答案:B6.工会固定资产的入账价值不包括()。A.购买价款B.运输费C.安装调试费D.日常维护费答案:D7.工会经费支出中,“职工活动支出”不包含()。A.文艺汇演费用B.技能竞赛奖励C.困难职工帮扶D.体育活动器材购置答案:C8.工会审计报告的基本要素不包括()。A.审计依据B.被审计单位整改承诺C.审计结论D.审计建议答案:B9.基层工会收到行政补助资金时,应计入()科目。A.拨缴经费收入B.行政补助收入C.其他收入D.上级补助收入答案:B10.工会经审业务中,“重要性水平”通常用于()。A.确定审计重点B.计算工会经费分成比例C.核定职工福利标准D.评估固定资产折旧答案:A11.根据《工会会计制度》,工会年末“结余”科目的余额应转入()。A.专用基金B.预算稳定调节基金C.累计结余D.事业基金答案:C12.工会审计中,对“暂付款”的审查重点是()。A.是否超过3个月未清理B.是否用于职工福利C.是否经工会主席审批D.是否计入当年预算答案:A13.基层工会开展职工培训,聘请外部讲师的授课费标准最高不超过()元/学时(副高级及以下职称)。A.300B.500C.800D.1000答案:B14.工会经审会委员的任期与()任期一致。A.工会委员会B.职工代表大会C.企业董事会D.上级经审会答案:A15.工会经费收支决算的编制主体是()。A.工会经审会B.工会财务部门C.职工代表大会D.上级工会答案:B16.工会审计中,“穿行测试”主要用于()。A.验证内部控制执行有效性B.核对账目数字准确性C.评估审计风险等级D.分析经费支出结构答案:A17.基层工会购买慰问品发放给会员,单次人均标准最高不得超过()元(根据2024年最新标准)。A.500B.800C.1000D.1500答案:C18.工会固定资产的报废处置,需经()审批。A.工会委员会B.经审会C.上级工会D.会员代表大会答案:A19.工会审计档案的保管期限一般为()年。A.5B.10C.15D.30答案:B20.工会经费不得用于()。A.职工技能培训B.购买理财类产品C.节日慰问D.文体活动奖励答案:B二、多项选择题(每题2分,共10题)1.工会经审工作的主要职责包括()。A.审查工会经费收支预算执行情况B.监督工会资产使用管理C.参与制定工会财务管理制度D.对工会领导干部进行经济责任审计答案:ABD2.工会经费支出“八不准”包括()。A.不准用工会经费购买购物卡、代金券等B.不准用工会经费支付高消费性娱乐活动C.不准用工会经费报销与工会活动无关的费用D.不准用工会经费为单位和个人提供资金拆借答案:ABCD3.工会审计证据的类型包括()。A.书面证据(如发票、合同)B.实物证据(如固定资产)C.口头证据(如相关人员陈述)D.电子证据(如财务系统数据)答案:ABCD4.基层工会预算编制的原则包括()。A.量入为出、收支平衡B.统筹兼顾、保证重点C.真实合法、精细高效D.超支不补、结余上缴答案:ABC5.工会固定资产管理的关键环节有()。A.验收登记B.定期盘点C.维修保养D.报废处置答案:ABCD6.工会经审会的主要权限包括()。A.要求被审计单位提供相关资料B.对违规行为提出处理建议C.参与工会财务决策会议D.直接调整工会经费预算答案:AB7.工会经费收入的来源包括()。A.会员缴纳的会费B.拨缴经费收入(行政拨缴的2%)C.上级工会补助D.资产出租收入答案:ABCD8.工会审计报告的类型包括()。A.无保留意见B.保留意见C.否定意见D.无法表示意见答案:ABCD9.基层工会开展文体活动时,允许的支出项目有()。A.活动场地租赁费用B.参赛人员误餐补助C.优胜者奖品D.评委劳务报酬答案:ABCD10.工会经审档案应包含的材料有()。A.审计通知书B.审计工作底稿C.被审计单位反馈意见D.审计报告及整改情况答案:ABCD三、判断题(每题1分,共10题)1.工会经费可以用于为职工购买商业保险。()答案:×(工会经费不得用于购买商业保险,特殊情况需经上级工会批准)2.基层工会经审会主任可以由工会主席兼任。()答案:×(经审会主任应独立于财务部门,不得由工会主席或分管财务的副主席兼任)3.工会经费收支决算需经经审会审查后,提交会员大会或会员代表大会审议。()答案:√4.工会固定资产的折旧方法可自行选择,无需遵循统一标准。()答案:×(工会固定资产折旧应按照《工会会计制度》规定的年限平均法计提)5.工会开展职工疗休养活动,费用可全部从工会经费中列支。()答案:×(疗休养费用应严格控制标准,超出部分不得由工会经费承担)6.工会经审人员与被审计单位有利害关系时,应当回避。()答案:√7.工会经费可以用于支付职工子女教育补贴。()答案:×(工会经费不得用于非职工本人的福利支出)8.基层工会预算调整只需工会委员会讨论通过即可执行。()答案:×(预算调整需经经审会审查,提交会员大会或会员代表大会批准)9.工会审计中发现的“小金库”,应全额收缴并追究相关人员责任。()答案:√10.工会经审工作应坚持“审、帮、促”相结合,既要监督又要服务。()答案:√四、简答题(每题5分,共4题)1.简述工会经审工作的“三同时”原则。答案:工会经审工作的“三同时”原则是指:工会组织建立时,经审组织同时建立;工会委员会换届改选时,经审会同时改选;工会经费审查监督工作与工会各项业务工作同时开展。2.工会审计中,如何判断“会议费”支出的合规性?答案:需重点审查:①会议审批文件是否齐全(包括会议时间、地点、议程、参会人员等);②费用明细是否与实际会议内容匹配(如场地费、住宿费、餐费等);③是否存在虚列参会人数、虚报会议天数等情况;④是否超过当地财政部门规定的会议费综合定额标准。3.基层工会收到行政拨缴的工会经费后,如何进行会计处理?答案:基层工会收到行政拨缴的工会经费时,应按照实际收到的金额,借记“银行存款”科目,贷记“拨缴经费收入”科目;同时,按规定比例向上级工会上缴经费时,借记“应付上级经费”科目,贷记“银行存款”科目。4.工会经审会对审计发现问题的整改跟踪包括哪些内容?答案:整改跟踪内容包括:①被审计单位是否制定整改方案并明确责任人和整改期限;②是否对违规资金进行清退或调账处理;③是否修订完善相关内部控制制度;④是否对相关责任人员进行问责;⑤整改结果是否经经审会复核确认。五、案例分析题(共20分)背景:某基层工会2024年经费收支审计中发现以下问题:(1)3月组织职工春游,报销租车费1.2万元,但未附租车合同,仅有一张普通发票;(2)5月发放“五一”节日慰问品,人均850元(当地标准为800元/人),超支部分从“其他支出”科目列支;(3)7月支付职工技能培训费3万元,其中2万元为虚列的“专家授课费”,实际用于弥补工会活动经费缺口;(4)年末“暂付款”科目余额5万元,其中3万元为2022年借出的活动备用金,至今未清理。问题:指出上述行为的违规点,并提出整改建议。答案:违规点分析:(1)租车费报销未附合同,违反《工会经费收支管理办法》中“支出需附完整原始凭证(包括合同、明细清单等)”的规定;(2)节日慰问品超标准列支,且通过“其他支出”科目转移资金,违反“严格执行经费支出标准,不得虚列科目”的要求;(3)虚列培训费套取资金,属于挪用工会经费,违反“经费使用需真实合规,不得虚报冒领”的规定;(4)暂付款长期挂账(超过2年未清理),违反《工会会计制度》中“暂付款应及时清理,原则上不跨年度
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