蚌医就业协议书

蚌医就业协议书甲方：[蚌医名称]统一社会信用代码：[具体代码]地址：[学校地址]法定代表人：[校长姓名]联系方式：[联系电话]乙方：[毕业生姓名]身份证号码：[具体号码]地址：[家庭住址]联系方式：[联系电话]鉴于乙方为蚌医[具体专业及学历层次]毕业生，甲方为依法设立的高等院校，双方就乙方毕业后在甲方就业相关事宜，经友好协商，依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，达成如下协议：一、协议目的本协议旨在明确甲乙双方在乙方就业过程中的权利义务，保障双方合法权益，确保乙方顺利就业并在甲方履行相应工作职责，促进双方共同发展。二、标的物或服务具体描述1.就业岗位：甲方根据自身教学、科研、管理等工作需要，为乙方提供[具体岗位名称]岗位，该岗位的职责和要求如下：职责：[详细描述岗位的主要工作职责，如教学任务、科研工作、行政管理事务等具体内容]要求：乙方应具备[专业技能要求、学历要求、工作经验要求等具体条件]2.工作地点：[明确工作地点，如学校本部、附属医院具体院区等]3.服务期限：本协议约定的服务期限自乙方毕业并正式到岗之日起[X]年。三、权利义务（一）甲方权利义务1.权利有权根据学校发展和工作需要，对乙方的工作岗位进行合理调整，但应提前通知乙方并取得乙方同意。有权按照学校的规章制度和考核办法，对乙方的工作表现进行考核评价。2.义务按照国家法律法规和学校相关规定，为乙方提供符合国家规定的工作条件和劳动保护。按照约定向乙方支付工资报酬及福利待遇，工资报酬标准为[具体金额或计算方式]，福利待遇按照学校现行政策执行，包括但不限于社会保险、住房公积金、带薪年假、节日福利等。在乙方符合学校规定的条件下，为乙方办理相关入职手续，并提供必要的培训和职业发展机会。尊重乙方的人格尊严和劳动权益，不得歧视、虐待乙方，不得无故拖欠或克扣乙方工资。（二）乙方权利义务1.权利有权要求甲方按照协议约定提供工作条件和劳动保护，保障自身合法权益。有权按照协议约定获得工资报酬及福利待遇。有权在符合学校规定的情况下，享受培训、晋升等职业发展机会。2.义务乙方应遵守国家法律法规和甲方的各项规章制度，诚实守信，勤勉尽责地履行工作职责。乙方应按照甲方要求按时完成工作任务，保证工作质量，积极参与甲方组织的各项活动。乙方应保守甲方的商业秘密和工作机密，不得向任何第三方泄露甲方的教学、科研、管理等方面的信息。在服务期限内，乙方应未经甲方书面同意，不得擅自离职或到其他单位兼职。如乙方违反此规定，应承担相应的违约责任。四、违约责任1.甲方违约责任若甲方未按照协议约定向乙方提供工作条件、劳动保护或支付工资报酬及福利待遇，乙方有权要求甲方按照协议约定履行义务，并有权要求甲方支付违约金。违约金的数额为未履行部分金额的[X%]。若甲方无故解除与乙方的协议，应按照乙方剩余服务期限内工资报酬总额的[X%]向乙方支付违约金，并赔偿乙方因此遭受的损失。2.乙方违约责任若乙方未按照协议约定按时到岗或擅自离职，应按照协议约定支付违约金。违约金的数额为乙方已领取的工资报酬总额的[X%]。同时，乙方应返还甲方为其支付的招聘、培训等费用。若乙方违反甲方的规章制度或泄露甲方的商业秘密、工作机密，给甲方造成损失的，乙方应承担赔偿责任。赔偿金额根据甲方实际遭受的损失确定。若乙方在服务期限内违反协议约定到其他单位兼职，甲方有权解除协议，并要求乙方支付违约金。违约金的数额为乙方剩余服务期限内工资报酬总额的[X%]。五、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.甲乙双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。六、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜，可由双方另行签订补