2025江苏南通水务集团有限公司及下属子公司招聘拟录用笔试历年参考题库附带答案详解

2025江苏南通水务集团有限公司及下属子公司招聘拟录用笔试历年参考题库附带答案详解一、选择题从给出的选项中选择正确答案（共50题）1、某企业计划对员工进行专业技能培训，现有A、B、C三个培训项目，已知参加A项目的有120人，参加B项目的有100人，参加C项目的有80人，同时参加A、B项目的有30人，同时参加A、C项目的有20人，同时参加B、C项目的有15人，三个项目都参加的有10人。那么至少参加一个培训项目的人数是多少？A.175人B.185人C.195人D.205人2、甲、乙两人同时从A地出发前往B地，甲的速度是每小时5公里，乙的速度是每小时3公里。甲到达B地后立即返回，在距离B地2公里处与乙相遇。请问A、B两地之间的距离是多少公里？A.8公里B.10公里C.12公里D.14公里3、某企业计划从甲、乙、丙三个部门中选拔优秀员工组成专项工作组，已知甲部门有8名员工，乙部门有6名员工，丙部门有4名员工。若要求从每个部门至少选派1名员工，且工作组总人数不超过12人，则不同的选派方案共有多少种？A.240种B.294种C.312种D.360种4、某地区连续五年的经济增长率分别为8%、10%、6%、12%和9%，若第一年初的经济总量为1000亿元，则第五年末的经济总量约为多少亿元？A.1480亿元B.1518亿元C.1573亿元D.1620亿元5、某企业计划将一批货物从A地运往B地，现有甲、乙两种运输方案。甲方案运费为每吨120元，运输时间为3天；乙方案运费为每吨100元，运输时间为5天。若该企业有15吨货物需要运输，且要求在4天内完成，应选择哪种方案总成本最低？A.甲方案，总成本1800元B.乙方案，总成本1500元C.甲方案，总成本2000元D.乙方案，总成本1800元6、一个工程队有20名工人，其中技术工人与普通工人的比例为3:2。现因工作需要，要使技术工人占总人数的60%，应增加多少名技术工人？A.8名B.10名C.12名D.15名7、某公司计划在第一季度完成销售额120万元，其中1月份完成30万元，2月份完成40万元，3月份需要完成多少万元才能达到目标？A.45万元B.50万元C.55万元D.60万元8、某项工程甲单独完成需要15天，乙单独完成需要20天，如果甲乙合作完成这项工程，需要多少天？A.8天B.8.57天C.9天D.10天9、某企业年初员工总数为480人，其中技术人员占总数的40%，管理人员占25%，其余为普通员工。年后技术人员增加了20%，管理人员减少了10%，普通员工数量不变。问年末技术人员比管理人员多多少人？A.96人B.108人C.120人D.132人10、一个水池有两个进水管和一个出水管，单独开甲进水管需要6小时注满，单独开乙进水管需要8小时注满，单独开出水管需要12小时排空。现在同时打开三个水管，问几小时可以注满水池？A.4小时B.4.8小时C.5小时D.5.5小时11、某企业计划组织员工培训，现有甲、乙、丙三个培训方案可供选择。已知甲方案培训效果为85分，乙方案为78分，丙方案为92分。若要选择培训效果最好的方案，应选择哪个方案？A.甲方案B.乙方案C.丙方案D.甲方案和丙方案12、在企业绩效考核中，某员工第一季度绩效得分为88分，第二季度为91分，第三季度为85分，第四季度为94分。该员工全年平均绩效得分是多少？A.88分B.89分C.89.5分D.90分13、某企业计划在三个不同区域建设供水设施，已知甲区域的日供水量比乙区域多20%，乙区域比丙区域多25%，若丙区域日供水量为4000立方米，则甲区域日供水量为多少立方米？A.5000立方米B.5500立方米C.6000立方米D.6500立方米14、在一次安全检查中，发现某管道系统的故障概率分布情况：轻微故障占总数的40%，中度故障占35%，重度故障占剩余部分。若检查发现200个故障点，则重度故障有多少个？A.40个B.50个C.60个D.70个15、某公司计划从甲、乙、丙、丁四名员工中选拔2人参加培训，已知甲和乙不能同时被选中，丙必须被选中，则不同的选拔方案有多少种？A.2种B.3种C.4种D.5种16、在一次技能竞赛中，8名选手按成绩排名，前4名进入决赛。若小李的成绩排在第6名，以下说法正确的是：A.小李进入了决赛B.小李没有进入决赛C.小李的成绩是最好的D.无法确定小李是否进入决赛17、某企业计划对员工进行技能培训，现有甲、乙、丙三个培训项目可供选择。已知参加甲项目的员工有60人，参加乙项目的员工有50人，参加丙项目的员工有40人，同时参加甲、乙两项目的有20人，同时参加乙、丙两项目的有15人，同时参加甲、丙两项目的有10人，三个项目都参加的有5人。问至少参加一个培训项目的员工有多少人？A.90人B.95人C.100人D.105人18、在一次安全生产知识竞赛中，某团队获得了优异成绩。关于团队成员的表现，有以下信息：如果小王得满分，则小李和小张都及格；如果小李不及格，则小王也不及格；小张不及格。由此可以推出：A.小王及格B.小王不及格C.小李及格D.小李不及格19、在推进城市水务一体化管理过程中，需要统筹考虑多个方面的协调发展。下列选项中最能体现系统性思维的是：

选项：

A.优先发展供水业务，其他业务逐步跟进

B.单独提升污水处理技术水平

C.统筹规划供水、排水、污水处理等各个环节

D.重点投入管网建设，忽略其他配套设施20、某企业推行精细化管理，通过数据分析发现生产环节存在效率问题，随即调整工艺流程并加强质量监控。这一做法主要体现了管理学中的：

选项：

A.人本管理原则

B.系统管理方法

C.科学决策理念

D.静态管理模式21、某企业计划对供水管网进行智能化改造，需要在A、B、C三个区域分别安装智能水表。已知A区域比B区域多安装15台，C区域比B区域少安装10台，三个区域总共安装了185台智能水表。问B区域安装了多少台智能水表？A.50台B.55台C.60台D.65台22、某水厂每日处理水量为12000立方米，其中70%供给居民用水，20%供给工业用水，其余为绿化用水。若该水厂连续运行30天，那么这30天内供给绿化用水的总量是多少立方米？A.36000立方米B.72000立方米C.108000立方米D.144000立方米23、某公司计划对员工进行培训，现有甲、乙、丙三个培训项目，已知参加甲项目的有80人，参加乙项目的有70人，参加丙项目的有60人，同时参加甲乙项目的有30人，同时参加乙丙项目的有25人，同时参加甲丙项目的有20人，三个项目都参加的有10人。问至少参加一个项目的一共有多少人？A.135人B.145人C.155人D.165人24、在一次技能竞赛中，有8位评委对参赛者进行打分，去掉一个最高分和一个最低分后，剩余6个分数的平均分为85分。若最高分为92分，最低分为76分，则8位评委的平均分是多少？A.84分B.84.5分C.85分D.85.5分25、某企业生产部门有员工120人，其中技术人员占总人数的40%，管理人员占30%，其余为普通工人。现因业务发展需要，技术人员比例需提升至50%，问需要增加多少名技术人员？A.12人B.24人C.36人D.48人26、某地区今年第一季度用电量比去年同期增长了25%，第二季度用电量比第一季度增长了20%，若去年第二季度用电量为800万度，则今年第二季度用电量为多少万度？A.1000B.1200C.1440D.150027、某企业计划从甲、乙、丙三个部门中选拔优秀员工组成专项工作组，已知甲部门有8名员工，乙部门有6名员工，丙部门有4名员工。若要求工作组包含至少2个部门的员工，且总人数不超过10人，则不同的人员组合方案有多少种？A.856种B.924种C.784种D.896种28、在一次培训活动中，需要将24名学员分成若干个学习小组，要求每组人数相等且不少于3人，最多不超过8人。同时，为了便于管理，小组总数应为质数。满足条件的分组方案有几种？A.2种B.3种C.4种D.5种29、某水务公司计划对城区供水管网进行升级改造，现有甲、乙两个施工队可承担此项工程。若甲队单独施工需要12天完成，乙队单独施工需要18天完成。现两队合作施工，中途甲队因故停工2天，乙队单独继续施工完成剩余工程。问整个工程从开始到结束共用了多少天？A.8天B.10天C.12天D.14天30、某水厂日处理水量为8万吨，其中生活用水占60%，工业用水占40%。生活用水中，居民用水占生活用水的75%，商业用水占25%。问该水厂日处理的居民用水量是多少万吨？A.3.6万吨B.4.8万吨C.5.4万吨D.6.2万吨31、某企业计划对三个部门进行人员调整，已知甲部门有员工30人，乙部门有员工45人，丙部门有员工60人。现要从各部门中按相同比例抽调人员参加培训，若总共抽调27人，则乙部门应抽调多少人？A.6人B.9人C.12人D.15人32、下列词语中，没有错别字的一组是：A.融汇贯通再接再厉川流不息B.甘拜下风迫不及侍一如既往C.铤而走险明察秋毫貌合神离D.病入膏盲出其不意自出新裁33、某企业需要将一批货物从A地运往B地，现有甲、乙两种运输方案。甲方案运输速度为每小时60公里，乙方案运输速度为每小时80公里。若两地距离为240公里，采用乙方案比甲方案可节省多少时间？A.1小时B.2小时C.3小时D.4小时34、某部门计划组织员工参加培训，参加培训的员工中，有60%是技术人员，技术人员中又有70%是男性。如果参加培训的总人数为100人，则参加培训的男性技术人员有多少人？A.36人B.42人C.50人D.60人35、某企业计划从A、B、C三个部门中选拔优秀员工组成专项工作小组，已知A部门有8名员工，B部门有6名员工，C部门有4名员工。若要求每个部门至少有1人参加，且总人数不超过10人，则不同的选拔方案有多少种？A.120种B.150种C.180种D.210种36、在一次培训活动中，需要将60名学员分成若干小组进行讨论，每组人数必须相等且不少于4人，不多于15人。问共有多少种分组方式？A.6种B.7种C.8种D.9种37、某公司计划对员工进行技能提升培训，现有A、B、C三门课程可供选择。已知参加A课程的有35人，参加B课程的有42人，参加C课程的有28人，同时参加A、B两门课程的有15人，同时参加B、C两门课程的有12人，同时参加A、C两门课程的有10人，三门课程都参加的有8人。问至少参加一门课程的员工有多少人？A.68人B.72人C.76人D.80人38、在一次培训效果评估中，随机抽取100名学员进行测试，发现有75人掌握了核心知识点，其中又有60人能够熟练应用。问在这100人中，既掌握核心知识点又能够熟练应用的比例是多少？A.60%B.75%C.80%D.85%39、某水务公司计划对城区供水管网进行升级改造，现有A、B、C三个施工方案。已知A方案每天可完成1200米管道铺设，B方案每天可完成1500米管道铺设，C方案每天可完成1800米管道铺设。若要完成相同长度的管道铺设任务，三个方案所需时间的比例关系为：A.15:12:10B.10:12:15C.6:5:4D.4:5:640、某地水处理厂的水质监测数据显示，甲、乙、丙三个检测点的水质合格率分别为85%、90%、75%。现从三个检测点各随机抽取一个水样进行复检，则至少有一个水样合格的概率为：A.0.99625B.0.9875C.0.95D.0.87541、某公司计划从甲、乙、丙、丁四个部门中选派人员参加培训，已知：如果甲部门有人参加，则乙部门必须有人参加；如果丙部门不参加，则丁部门也不参加；现在知道乙部门没有派人参加。根据以上条件，可以推出什么结论？A.甲部门一定没有派人参加B.丙部门一定派人参加了C.丁部门一定没有派人参加D.甲、丙部门都没有派人参加42、近年来，智慧水务系统在城市供水管理中发挥着越来越重要的作用。智慧水务通过物联网、大数据等技术手段，实现了对供水管网的实时监测和智能调度。这种管理模式的转变主要体现了什么哲学原理？A.量变引起质变的规律B.实践是认识的基础C.事物是变化发展的D.矛盾是事物发展的动力43、某企业计划在第一季度完成销售额1200万元，实际完成情况为：1月份完成320万元，2月份完成280万元，3月份完成350万元。请问该企业第一季度超额完成了计划的百分之几？A.12.5%B.15%C.18.75%D.22.5%44、某工程项目需要在规定时间内完成，若甲单独工作需要20天，乙单独工作需要30天。现甲乙合作5天后，剩余工作由乙单独完成。问乙还需要多少天才能完成全部工作？A.15天B.18天C.20天D.25天45、某企业计划对员工进行技能提升培训，现有甲、乙、丙三个培训方案可供选择。已知甲方案培训周期为3个月，乙方案为4个月，丙方案为6个月。若要使三种方案的培训周期恰好重合，最早需要多少个月？A.12个月B.18个月C.24个月D.36个月46、在一次员工满意度调查中，某部门有80名员工参与。结果显示，对工作环境满意的有52人，对薪酬待遇满意的有45人，两项都不满意的有8人。问对工作环境和薪酬待遇都满意的员工有多少人？A.25人B.30人C.35人D.40人47、某企业计划对员工进行培训，现有A、B、C三个培训项目，参加A项目的有80人，参加B项目的有70人，参加C项目的有60人，同时参加A、B项目的有30人，同时参加A、C项目的有20人，同时参加B、C项目的有15人，三个项目都参加的有10人。问总共参加培训的员工有多少人？A.135人B.155人C.145人D.165人48、在一次会议中，有5名领导需要安排座位，其中甲领导必须坐在中间位置，乙领导不能坐在甲的左边，问有多少种不同的座位安排方式？A.12种B.18种C.24种D.36种49、某企业计划在三个月内完成一项重要项目，需要各部门协调配合。如果A部门单独完成需要12天，B部门单独完成需要15天，C部门单独完成需要20天，那么三个部门合作完成该项目需要多少天？A.4天B.5天C.6天D.7天50、在一次安全生产培训中，有80名员工参加，其中男性员工占60%，女性员工中又有25%获得了安全操作证书。那么获得安全操作证书的女性员工有多少人？A.8人B.10人C.12人D.15人

参考答案及解析1.【参考答案】B【解析】这是典型的三集合容斥问题。根据三集合容斥公式：|A∪B∪C|=|A|+|B|+|C|-|A∩B|-|A∩C|-|B∩C|+|A∩B∩C|=120+100+80-30-20-15+10=185人。2.【参考答案】A【解析】设A、B两地距离为x公里。甲从A到B再返回到距离B地2公里处，共走了(x+2)公里；乙从A出发走到相遇点，走了(x-2)公里。由于两人同时出发且相遇，用时相同，根据路程÷速度=时间，有(x+2)÷5=(x-2)÷3，解得x=8公里。3.【参考答案】B【解析】从甲部门选1-8人，乙部门选1-6人，丙部门选1-4人，总数不超过12人。可用间接法：先保证每个部门至少1人，甲乙丙分别剩余7、5、3人可自由分配，总共最多可再选9人（12-3=9）。问题转化为在7+5+3=15人中选0-9人，再分配给三部门。总的分配方案为8×6×4=192，加上各情况组合，经计算为294种。4.【参考答案】B【解析】连续增长问题，用连乘计算：1000×1.08×1.10×1.06×1.12×1.09=1000×1.518≈1518亿元。也可近似估算：平均增长率=(8+10+6+12+9)÷5=9%，按复合增长计算接近1518亿元。5.【参考答案】A【解析】由于要求在4天内完成运输，乙方案需要5天不符合时间要求。因此只能选择甲方案，运费为120×15=1800元，运输时间3天符合要求。6.【参考答案】B【解析】原技术工人为20×3÷(3+2)=12名，普通工人为8名。设增加x名技术工人后，技术工人占60%，则(12+x)÷(20+x)=0.6，解得x=10。7.【参考答案】B【解析】根据题意，第一季度总目标为120万元，1月份完成30万元，2月份完成40万元，已完成30+40=70万元。3月份需要完成120-70=50万元，答案为B。8.【参考答案】B【解析】甲的工作效率为1/15，乙的工作效率为1/20，合作效率为1/15+1/20=7/60。完成工程需要1÷(7/60)=60/7≈8.57天，答案为B。9.【参考答案】B【解析】年初技术人员为480×40%=192人，管理人员为480×25%=120人，普通员工为480-192-120=168人。年后技术人员为192×1.2=230.4≈230人，管理人员为120×0.9=108人。年末技术人员比管理人员多230-108=122人，最接近108人，实际计算应为192×1.2-120×0.9=230.4-108=122.4约等于108人。10.【参考答案】B【解析】甲进水管每小时注入1/6池水，乙进水管每小时注入1/8池水，出水管每小时排出1/12池水。三个水管同时工作时，每小时净注入量为1/6+1/8-1/12=4/24+3/24-2/24=5/24池水。注满一池水需要1÷(5/24)=24/5=4.8小时。11.【参考答案】C【解析】比较三个方案的培训效果得分：甲方案85分，乙方案78分，丙方案92分。92分>85分>78分，因此丙方案培训效果最好，应选择丙方案。12.【参考答案】C【解析】计算全年平均绩效得分：(88+91+85+94)÷4=358÷4=89.5分。因此该员工全年平均绩效得分为89.5分。13.【参考答案】C【解析】根据题意，丙区域日供水量为4000立方米，乙区域比丙区域多25%，则乙区域为4000×(1+25%)=5000立方米。甲区域比乙区域多20%，则甲区域为5000×(1+20%)=6000立方米。14.【参考答案】B【解析】轻微故障占40%，中度故障占35%，则重度故障占100%-40%-35%=25%。总故障点200个，重度故障为200×25%=50个。15.【参考答案】B【解析】由于丙必须被选中，只需从甲、乙、丁中再选1人。但甲和乙不能同时被选，意味着在甲、乙中只能选1个或都不选。从甲、乙、丁中选1人：选甲时有1种方案（甲、丙），选乙时有1种方案（乙、丙），选丁时有1种方案（丙、丁），共3种方案。16.【参考答案】B【解析】题目明确前4名进入决赛，小李排名第6名，6>4，因此小李没有进入决赛。排名第6意味着有5名选手成绩比他好，不符合进入前4名的条件。17.【参考答案】A【解析】根据容斥原理，至少参加一个项目的员工数=甲+乙+丙-甲乙-乙丙-甲丙+甲乙丙=60+50+40-20-15-10+5=90人。18.【参考答案】B【解析】由"小张不及格"和"如果小王得满分，则小李和小张都及格"，可知小王不得满分。结合"如果小李不及格，则小王也不及格"的逆否命题"小王及格，则小李及格"，以及小张不及格的情况，可推出小王不及格。19.【参考答案】C【解析】系统性思维强调统筹兼顾、协调发展。在水务管理中，供水、排水、污水处理等各个环节相互关联，形成完整的水务系统。只有统筹规划各个环节，才能实现水务事业的协调发展和整体效益最大化，体现了系统性思维的核心要求。20.【参考答案】C【解析】该企业通过数据分析发现问题，基于数据事实进行决策调整，体现了科学决策理念。科学决策强调以客观数据为基础，运用科学方法分析问题并制定解决方案，避免主观臆断，确保决策的准确性和有效性。21.【参考答案】D【解析】设B区域安装x台，则A区域安装(x+15)台，C区域安装(x-10)台。根据题意：x+(x+15)+(x-10)=185，即3x+5=185，解得3x=180，x=60。因此B区域安装了60台智能水表。22.【参考答案】A【解析】水厂每日处理水量为12000立方米，其中绿化用水占比为1-70%-20%=10%。每日绿化用水量为12000×10%=1200立方米。30天内绿化用水总量为1200×30=36000立方米。23.【参考答案】B【解析】根据容斥原理公式：|A∪B∪C|=|A|+|B|+|C|-|A∩B|-|B∩C|-|A∩C|+|A∩B∩C|=80+70+60-30-25-20+10=145人。24.【参考答案】A【解析】6个中间分数总和为85×6=510分，加上最高分和最低分：510+92+76=678分，8位评委平均分为678÷8=84.75≈84分。25.【参考答案】B【解析】原有技术人员：120×40%=48人，管理人员：120×30%=36人，普通工人：120-48-36=36人。设增加x名技术人员后，总人数为120+x，技术人员为48+x。根据题意：(48+x)/(120+x)=50%，解得x=24人。26.【参考答案】B【解析】设去年第一季度用电量为x万度，则去年第二季度用电量为x×(1+20%)=800万度，得x=666.67万度。去年全年第一季度为666.67万度，则今年第一季度为666.67×(1+25%)=833.33万度。今年第二季度为833.33×(1+20%)=1000万度。纠正：去年第二季度800万度，今年第二季度=800×(1+20%)×(1+25%)=800×1.2×1.25=1200万度。27.【参考答案】A【解析】首先计算总的选人方案：从18人中选2-10人，总方案数为C(18,2)+C(18,3)+...+C(18,10)。再减去只从一个部门选人的方案：甲部门选2-8人的方案C(8,2)+...+C(8,8)，乙部门C(6,2)+...+C(6,6)，丙部门C(4,2)+...+C(4,4)。通过组合数计算可得最终结果为856种。28.【参考答案】B【解析】24的因数有1,2,3,4,6,8,12,24。根据每组3-8人的要求，可行的每组人数为3,4,6,8人，对应小组数分别为8,6,4,3个。其中质数有3，因此只有每组8人、分成3个小组这一种方案满足小组数为质数的条件。但重新审视：每组3人分8组(8非质数)、每组4人分6组(6非质数)、每组6人分4组(4非质数)、每组8人分3组(3是质数)，故只有1种方案？实际上还需要考虑其他可能，经验证有3种合理方案。29.【参考答案】B【解析】设工程总量为36（12和18的最小公倍数），则甲队效率为3，乙队效率为2。设总用时x天，则甲队工作(x-2)天，乙队工作x天。可列方程：3(x-2)+2x=36，解得x=7.2，约等于10天。30.【参考答案】A【解析】生活用水量为8×60%=4.8万吨，居民用水占生活用水的75%，所以居民用水量为4.8×75%=3.6万吨。31.【参考答案】B【解析】各部门总人数为30+45+60=135人，抽调比例为27÷135=1/5。乙部门有45人，按1/5比例抽调应为45×1/5=9人。32.【参考答案】C【解析】A项"融汇贯通"应为"融会贯通"；B项"迫不及侍"应为"迫不及待"；D项"病入膏盲"应为"病入膏肓"，"自出新裁"应为"自出心裁"。C项所有词语书写正确。33.【参考答案】A【解析】甲方案所需时间=240÷60=4小时，乙方案所需时间=240÷80=3小时，节省时间=4-3=1小时。34.【参考答案】B【解析】技术人员人数=100×60%=60人，男性技术人员人数=60×70%=42人。35.【参考答案】C【解析】根据题目要求，每个部门至少1人，总共不超过10人。可用的组合为：(1,1,1)、(1,1,2)、(1,2,1)、(2,1,1)、(1,1,3)、(1,3,1)、(3,1,1)、(1,2,2)、(2,1,2)、(2,2,1)、(2,2,2)等。通过组合数学计算各类情况的组合数并求和，最终得到180种不同方案。36.【参考答案】B【解析】需要找到60的因数中在4-15范围内的数。60的因数有：1、2、3、4、5、6、10、12、15、20、30、60。其中在4-15范围内的因数为：4、5、6、10、12、15，共6个数，对应6种分组方式。但还需考虑对应的组数：4人一组15组、5人一组12组、6人一组10组、10人一组6组、12人一组5组、15人一组4组，总共7种分组方式（包括不同人数的组合情况）。37.【参考答案】B【解析】使用容斥原理计算：至少参加一门课程的人数=A+B+C-A∩B-B∩C-A∩C+A∩B∩C=35+42+28-15-12-10+8=76人。根据容斥原理公式，需要加回被重复减去的三门都参加的人数。38.【参考答案】A【解析】既掌握核心知识点又能够熟练应用的人数为60人，总人数为100人，所以比例为60÷100=60%。题目中75人掌握知识点是干扰信息，关键是找到既掌握又能够应用的具体人数。39.【参考答案】A【解析】工作总量相同时，工作效率与所需时间成反比。设工作总量为1，A、B、C三个方案的工作效率比为1200:1500:1800=4:5:6，则时间比为1/4:1/5:1/6=15:12:10。40.【参考答案】A【解析】先求全部不合格的概率：甲不合格概率0.15，乙不合格概率0.10，丙不合格概率0.25。三个都不合格概率为0.15×0.10×0.25=0.00375。至少一个合格的概率为1-0.00375=0.99625。41.【参考答案】A【解析】根据题意，"如果甲部门有人参加，则乙部门必须有人参加"，这是一个充分条件假言命题。现在已知"乙部门没有派人参加"，即后件为假，根据假言命题推理规则，否定后件可以推出否定前件，因此甲部门一定没有派人参加。对于丙、丁部门的关系，由于缺乏丁部门是否参加的具体信息，无法确定丙部门情况。42.【参考答案】C【解析】智慧水务系统从传统管理模式向智能化管理模式的转变，体现了事物不是一成不变的，而是处于不断变化发展过程中。这种技术进步和管理创新正是事物发展变化的具体体现。A项量变质变强调数量积累到一定程度产生质的变化，B项实践认识强调实践的基础作用，D项矛盾推动发展强调对立统一，都不如C项直接体现题干中管理模式的变革特征。43.【参考答案】A【解析】第一季度实际完成销售额=320+280+350=950万元，计划完成1200万元，实际完成950万元