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文档简介

2026年事业单位工勤技能考试题库及参考答案一、职业道德与职业素养1.(单选)工勤人员小张在值班时发现领导办公室空调彻夜未关,正确做法是()。A.立即关闭并第二天口头提醒领导B.装作没看见,避免得罪领导C.拍照发朋友圈调侃单位浪费D.关闭后填写《公共区域能耗异常记录表》交后勤科答案:D2.(单选)下列关于“工匠精神”的表述,最符合事业单位工勤岗位特点的是()。A.追求极致、精益求精B.敢于冒险、快速迭代C.资本运作、价值最大化D.用户至上、流量为王答案:A3.(多选)根据《新时代公民道德建设实施纲要》,工勤人员在工作中应遵守的社会公德包括()。A.文明礼貌B.助人为乐C.勤俭自强D.邻里团结答案:A、B、C4.(判断)事业单位工勤人员可以在工作时间利用单位设备加工私人零件,只要不影响正常工作。()答案:错误5.(案例分析)阅读材料:驾驶员老王连续出车七天,第八天早晨感觉头晕,但科室因迎接检查组要求必须再跑200公里去机场接人。老王悄悄服用两片止痛药后出车,途中因眩晕撞上护栏,造成车辆报废、本人重伤。问题:(1)老王违反了哪两项职业守则?(2)科室负责人存在哪些管理失职?(3)结合案例,说明工勤岗位如何平衡“服从安排”与“安全底线”。答案:(1)违反“安全第一”和“诚实报告”守则;(2)未落实驾驶员疲劳管理制度、未安排备用车辆、未进行出车前安全询问;(3)应建立“安全否决权”,赋予工勤人员拒绝危险指令的权利,同时单位须设置替岗、轮班、临时租赁等多套应急预案,确保“服从”不以生命为代价。6.(单选)工勤人员小赵发现单位地下停车场排水泵锈蚀,向领导口头汇报三次未果,下列做法最符合程序正义的是()。A.自行购买新泵更换B.拍摄视频上传短视频平台曝光C.填写《安全隐患报告单》一式两份,一份交科室,一份交纪检办并留存送达回执D.组织同事集体签名罢工答案:C7.(多选)下列行为中,违反《事业单位工作人员处分暂行规定》的有()。A.在档案室吸烟B.将公车开回家过夜C.用办公电脑“挖矿”D.拒绝执行抢险救灾指令答案:A、B、C、D8.(简答)简述工勤岗位“首问负责制”的核心内容。答案:首问责任人必须全程跟踪事项办理,属于职责范围内的立即办;不属于的,指明承办科室并协助联系,直至当事人知晓结果,杜绝“不知道”“不清楚”式答复。9.(单选)下列关于仪容仪表的表述,符合《机关事业单位工勤人员行为规范》的是()。A.男性可留长发扎马尾B.女性可涂深色指甲油C.工作场所穿拖鞋方便上下楼D.统一工装并保持整洁答案:D10.(论述)结合岗位实际,谈谈如何在“平凡”工勤工作中体现“不平凡”价值,不少于200字。答案:平凡岗位是机关运行的“螺丝钉”,但螺丝钉松动,机器就会瘫痪。水电维修工每天巡查管线,提前发现渗漏,避免重大停机;驾驶员提前半小时热车,检查胎压,保障领导准时参会;食堂工勤凌晨四点验收蔬菜,把住“舌尖上的安全”。把每一次巡检、每一次出车、每一次清洗都当作唯一一次,用数据记录、照片对比、视频复盘,形成“个人质量档案”,日积月累就能从“工勤”走向“工匠”,在平凡中定义不平凡。二、法律法规与政策制度11.(单选)根据《中华人民共和国安全生产法》2021修订版,生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有()。A.间接领导责任B.全面负责C.道德提醒义务D.经济赔偿义务答案:B12.(单选)事业单位工勤人员与单位发生劳动争议,第一步应依法()。A.直接起诉到法院B.向媒体曝光C.申请调解或提起劳动仲裁D.组织罢工答案:C13.(多选)下列属于《党政机关厉行节约反对浪费条例》禁止的行为()。A.超标准配备公务用车B.无公函接待C.在职工食堂设置单间豪华包厢D.以“培训”名义公款旅游答案:A、B、C、D14.(判断)工勤人员因紧急任务加班,单位可以安排补休,也可按不低于本人日工资的150%支付加班工资。()答案:正确15.(单选)根据《工伤保险条例》,职工在上下班途中受到何种交通事故伤害可认定为工伤()。A.本人主要责任的交通事故B.本人无责任或次要责任的交通事故C.乘坐黑出租受伤D.步行闯红灯被撞答案:B16.(简答)简述《事业单位人事管理条例》中关于“岗位设置”的三类岗位名称及其对应职责。答案:管理岗担负领导职责或管理任务;专业技术岗从事专业技术工作;工勤技能岗承担技能操作和维护、后勤保障、服务等职责。17.(单选)某工勤人员因违反操作规程致设备损坏,价值3万元,单位决定让其全额赔偿,法律依据是()。A.《民法典》第一千一百六十五条过错责任B.《刑法》贪污罪C.《保密法》D.《档案法》答案:A18.(多选)下列关于《个人信息保护法》在工勤工作中的适用,正确的有()。A.不得将单位职工通讯录私自上传至互联网B.可将领导家庭住址告诉快递小哥方便收件C.维修电脑时需对存储文件保密D.监控室录像可随意剪辑发抖音答案:A、C19.(案例分析)阅读材料:2025年3月,某单位食堂工勤刘某将剩菜卖给周边养殖场,每月获利2800元,被审计发现。问题:(1)刘某行为违反了哪两部法规?(2)单位应如何追责?(3)建立何种制度可堵住漏洞?答案:(1)《事业单位国有资产管理暂行办法》和《反食品浪费法》;(2)责令退赔、给予记过处分、调离岗位,情节严重可解除聘用合同;(3)建立“餐厨垃圾处置联单”制度,每日称重、双人签字、第三方环保公司免费收运,全程录像留痕。20.(论述)结合《中华人民共和国公职人员政务处分法》,谈谈“工勤人员是否属于公职人员”以及该法对工勤岗位的约束意义,不少于200字。答案:该法第二条明确“公办的教育、科研、文化、医疗卫生、体育等单位中从事管理的人员”属于公职人员,工勤人员不直接列入,但参照执行。其意义在于:一是划出行为红线,如贪污、受贿、滥用职权同样适用于工勤;二是处分种类(警告至开除)与事业单位处分衔接,形成震慑;三是促进单位内部监督,对“小人物大权力”岗位(如采购、维修、驾驶)实行轮岗、审计、离任审计,防止“蝇贪”。工勤人员虽非“官”,但同样代表公权力形象,必须依法履职。三、安全生产与应急处理21.(单选)使用二氧化碳灭火器扑救600V带电设备火灾,灭火距离应不小于()。A.0.5米B.1米C.2米D.5米答案:B22.(单选)发现有人触电后,第一步应()。A.立即徒手拉触电者B.切断总电源C.呼叫120D.进行胸外按压答案:B23.(多选)下列属于特种设备的有()。A.额定起重量3吨的起重机B.乘客电梯C.压力0.1MPa的蒸汽锅炉D.手动叉车答案:A、B、C24.(判断)有限空间作业“先通风、再检测、后作业”顺序可以视情况调整。()答案:错误25.(简答)列举车辆“三检”制度内容。答案:出车前检查油、水、电、制动;行驶中检查仪表、异响;收车后检查泄漏、车容、停放。26.(单选)根据《消防法》,单位消防设施每年至少进行()次全面检测。A.1B.2C.3D.5答案:A27.(案例分析)阅读材料:2025年7月,空调工小李在办公楼屋面焊接管道,未清理下方可燃物,火花引燃防水层,火窜至六楼档案室,烧毁1990年前纸质档案1200卷,直接损失480万元。问题:(1)小李缺少哪两类证件?(2)动火作业前应履行何种审批?(3)单位档案室在消防等级、分隔、灭火系统方面存在哪些违规?答案:(1)特种作业操作证(焊接与热切割)、建筑物消防员证;(2)应填写《动火许可证》,经保卫科、分管领导、消防控制室三级审批,现场配备看火人、灭火器、接火盆;(3)档案室为丙类火灾危险,却未做防火分区,未设气体灭火系统,未用甲级防火门,屋面防水用沥青材料属可燃物,违反《档案馆建筑设计规范》JGJ252025。28.(多选)下列关于防雷击的做法,正确的有()。A.雷雨时站在大树下避雨B.关闭单位总配电室低压出线C.拔掉重要设备电源插头D.停止高空作业答案:B、C、D29.(单选)当办公楼自动喷淋系统误喷,电梯基坑积水1.5米,最先采取的应急措施是()。A.立即启动电梯排水泵B.通知维保单位停梯断电C.用桶舀水D.打开电梯门救人答案:B30.(论述)结合岗位,谈谈如何构建“人人都是安全员”的工勤安全文化,不少于200字。答案:把安全指标分解到每个人头上,维修工签订《安全责任状》,驾驶员设立“零违章奖金”,食堂设立“燃气泄漏举报奖”;每月一次“隐患随手拍”,手机上传照片,后台24小时整改,月底张榜公示;建立“安全红袖章”轮值,任何人有权对违章叫停;用VR模拟触电、火灾、电梯困人,让工勤人员身临其境,形成肌肉记忆;年终评选“安全之星”,照片贴在食堂门口,让安全成为荣耀,最终让“要我安全”变为“我要安全”。四、岗位技能与操作实务31.(单选)使用万用表测量220V交流电压,旋钮应拨至()。A.Ω档B.DCV600VC.ACV600VD.ACV20V答案:C32.(单选)更换T836W荧光灯时,必须首先()。A.拆下启辉器B.断开电源C.拆下灯管D.拆下镇流器答案:B33.(多选)下列属于发动机“五液”检查项目的有()。A.机油B.制动液C.冷却液D.电解液答案:A、B、C、D34.(判断)电梯层门三角钥匙任何维修工勤人员都可随身携带,方便救援。()答案:错误35.(简答)简述空调制冷循环四步过程。答案:压缩—冷凝—节流—蒸发。36.(单选)在Word2026版中,给指定段落添加“段前0.5行、段后0.5行”间距,应使用()。A.字体对话框B.段落对话框C.样式窗格D.页面设置答案:B37.(实操题)阅读任务:单位报告厅有120盏LED筒灯,其中8盏出现“微亮”故障,怀疑是零火线接反。请写出检测与维修步骤(需断电、验电、工具、结果确认)。答案:(1)通知管理员,悬挂“有人工作禁止合闸”警示牌;(2)用验电笔确认断电,万用表测量配电箱出线电压为0;(3)拆下故障灯,用万用表蜂鸣档测螺旋口与零线通断,确认接反;(4)关闭上一级断路器,调换火线与零线,恢复接线;(5)送电,再次测量灯口对地电压为220V,LED正常熄灭微亮;(6)填写《维修记录单》,拍照存档,运行24小时后回访。38.(单选)使用梯子时,下列做法正确的是()。A.站在最高一级作业B.下方无人监护C.与地面夹角75°D.使用铝合金梯子带电维修答案:C39.(多选)下列关于打印机卡纸故障处理,正确的有()。A.直接拖拽纸张B.关闭电源再开门盖C.使用镊子取出碎纸D.检查硒鼓有无残留纸屑答案:B、C、D40.(综合应用)背景:单位新建电动车棚,需安装20台充电桩,要求负载均衡、远程抄表、过载断电。请给出:(1)主电缆选型计算(每台7kW,三相380V,同时系数0.8,距离配电室80米,压降≤2%);(2)防雷及接地做法;(3)智能监控功能描述。答案:(1)总功率P=20×7×0.8=112kW,计算电流I=112000÷(1.732×380×0.9)=189A,选YJV224×95+1×50,载流量220A;电压降ΔU=1.732×189×0.8×0.08×0.025÷95=0.55%,合格;(2)棚顶设避雷带,引下线≥Φ10镀锌圆钢,接地极采用5根∠50×5×2500角钢,间距5米,冲击电阻≤10Ω;(3)4G模块远程抄表,手机APP实时功率、电量、电费;过载>40A持续10秒自动断电;温度>70℃触发灭火弹;烟感联动声光报警;支持微信扫码启停。五、节能降耗与环境保护41.(单选)下列光源中,光效最高的是()。A.白炽灯B.卤素灯C.LED灯D.高压钠灯答案:C42.(单选)水平衡测试中,单位人均用水量计算公式为()。A.年用水量÷职工人数B.年用水量÷建筑面积C.年用水量÷绿化面积D.年用水量÷工作日答案:A43.(多选)下列属于《公共机构节能条例》规定的行为有()。A.夏季空调温度设置≥26℃B.无人区长明灯C.建立能源审计制度D.推广LED照明答案:A、C、D44.(判断)使用1度电,相当于排放0.785kg二氧化碳。()答案:正确45.(简答)简述水平衡测试“三对比”内容。答案:总表与分表对比、白天与夜间对比、工作日与节假日对比。46.(单选)单位原使用18.5kW定频水泵,流量40m³/h,改为30kW变频泵后,流量50m³/h,运行时间由每天10小时降至6小时,年节电量为()。A.1.8万kWhB.2.2万kWhC.3.6万kWhD.4.5万kWh答案:B47.(案例分析)阅读材料:2025年,某单位将分体

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