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文档简介
黄冈市公务员考试试题及答案
单项选择题(每题2分,共10题)1.以下哪种属于公务员处分?A.诫勉B.降级C.谈话提醒D.批评教育答案:B2.公务员法规定,录用公务员的年龄要求是?A.18周岁以上B.20周岁以上C.22周岁以上D.25周岁以上答案:A3.下列不属于公务员交流方式的是?A.调任B.转任C.挂职锻炼D.轮岗答案:D4.公务员受警告处分的期间为?A.3个月B.6个月C.9个月D.12个月答案:B5.公务员年度考核优秀等次人数,一般掌握在本机关参加年度考核的公务员总人数的?A.10%以内B.15%以内C.20%以内D.25%以内答案:A6.公务员的职务与级别是确定公务员工资及其他待遇的?A.依据B.参考C.基础D.前提答案:A7.下列哪项不属于公务员应当履行的义务?A.全心全意为人民服务B.获得工资报酬C.遵守纪律,恪守职业道德D.保守国家秘密和工作秘密答案:B8.公务员晋升职务,应当逐级晋升。特别优秀的或者工作特殊需要的,可以按照规定破格或者越一级晋升职务。这里的“工作特殊需要”不包括?A.领导班子结构需要B.专业性较强的岗位需要C.机构调整需要D.个人能力突出需要答案:D9.新录用的公务员试用期为?A.3个月B.6个月C.9个月D.12个月答案:D10.公务员在定期考核中被确定为不称职的,按照规定程序应该?A.降低一个职务层次任职B.撤职C.辞退D.开除答案:A多项选择题(每题2分,共10题)1.公务员应当具备的条件有?A.具有中华人民共和国国籍B.年满十八周岁C.拥护中华人民共和国宪法D.具有良好的品行答案:ABCD2.公务员交流的方式包括?A.调任B.转任C.挂职锻炼D.轮岗答案:ABC3.公务员的考核内容包括?A.德B.能C.勤D.绩答案:ABCD4.公务员的处分种类有?A.警告B.记过C.记大过D.降级答案:ABCD5.公务员的工资包括?A.基本工资B.津贴C.补贴D.奖金答案:ABCD6.公务员可以享受的保险待遇有?A.养老保险B.医疗保险C.失业保险D.工伤保险答案:ABCD7.下列属于公务员权利的有?A.获得履行职责应当具有的工作条件B.非因法定事由、非经法定程序,不被免职、降职、辞退或者处分C.获得工资报酬,享受福利、保险待遇D.对机关工作和领导人员提出批评和建议答案:ABCD8.公务员晋升职务,应当具备拟任职务所要求的?A.思想政治素质B.工作能力C.文化程度D.任职经历答案:ABCD9.公务员有下列情形之一的,予以辞退?A.在年度考核中,连续两年被确定为不称职的B.不胜任现职工作,又不接受其他安排的C.因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作,本人拒绝合理安排的D.旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天,或者一年内累计超过三十天的答案:ABCD10.公务员辞职或者被辞退,离职前应当办理公务交接手续,必要时按照规定接受?A.审计B.审查C.检查D.调查答案:A判断题(每题2分,共10题)1.公务员的任用,坚持任人唯贤、德才兼备的原则,注重工作实绩。()答案:对2.公务员因工作需要在机关外兼职,应当经有关机关批准,可以领取兼职报酬。()答案:错3.公务员在挂职锻炼期间,不改变与原机关的人事关系。()答案:对4.公务员的考核分为平时考核和定期考核。定期考核以平时考核为基础。()答案:对5.公务员受开除以外的处分,在受处分期间有悔改表现,并且没有再发生违纪行为的,处分期满后,由处分决定机关解除处分并以书面形式通知本人。()答案:对6.公务员的职务与级别是确定公务员工资及其他待遇的唯一依据。()答案:错7.录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员,采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法。()答案:对8.公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的,按照国家规定享受年终奖金。()答案:对9.公务员晋升领导职务的,应当按照有关规定实行任职前公示制度和任职试用期制度。()答案:对10.公务员辞职或者被辞退,离职前应当办理公务交接手续,必要时按照规定接受审计。()答案:对简答题(每题5分,共4题)1.简述公务员的权利。答:公务员权利包括获得履职工作条件;非法定事由和程序不受免职等处分;获工资报酬、享受福利保险;批评建议机关工作和领导;提出申诉控告等。2.公务员考核的方法有哪些?答:考核分平时考核和定期考核。平时考核通过日常工作记录等进行。定期考核以平时考核为基础,采取个人总结、民主测评等方式,综合评价公务员表现。3.公务员处分的原则是什么?答:处分应坚持公正公平、教育与惩处结合原则。要以事实为依据,准确认定违法违纪行为性质、情节和危害,恰当给予处分,同时注重教育公务员改正错误。4.简述公务员交流的意义。答:利于优化人才配置,让公务员在不同岗位发挥专长。能锻炼公务员能力,丰富阅历经验。还可增强机关活力,促进信息交流,防止腐败,提升工作效率。讨论题(每题5分,共4题)1.如何提高公务员的工作效率?答:可加强培训提升专业能力,让公务员高效处理事务。完善考核激励机制,激发工作积极性。合理分配工作任务,避免忙闲不均。利用信息化手段简化流程,节省时间和精力。2.谈谈公务员职业道德建设的重要性。答:能树立政府良好形象,让公众更信任政府。保证公务员正确履行职责,更好服务群众。防止权力滥用和腐败,维护公平正义。营造良好工作氛围,提升机关整体效能。3.公务员如何做到全心全意为人民服务?答:要增强服务意识,心里装着群众。提高业务能力,更好解决群众问题。深入基层了解需求,制定贴
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