人力资源外包合同（2025年猎头服务合作）

人力资源外包合同（2025年猎头服务合作）本合同由以下双方于______年____月____日签订：甲方（委托方）：法定名称：________________________注册地址：________________________联系人：________________________联系电话：________________________乙方（服务方）：法定名称：________________________注册地址：________________________联系人：________________________联系电话：________________________鉴于：甲方因业务发展需要，希望委托乙方提供猎头服务，以招聘符合特定岗位要求的专业人才；乙方拥有专业的猎头团队和丰富的行业资源，有能力为甲方提供有效的猎头服务。双方经友好协商，达成以下协议：第一条服务范围与猎头服务具体内容1.1甲方委托乙方提供的猎头服务旨在招聘以下岗位的人才：（1）职位名称：________________________，数量：______名，级别：____________，工作地点：________________________；（2）职位名称：________________________，数量：______名，级别：____________，工作地点：________________________；（其他岗位需求可在此处列出）1.2乙方同意根据甲方提供的职位描述（JobDescription,JD）和本合同约定，为甲方提供以下猎头服务：（1）与甲方招聘负责人就职位需求进行深入沟通，充分理解并确认职位具体要求；（2）利用乙方广泛的行业资源、人才数据库、招聘网站、社交网络等渠道，搜寻、筛选符合甲方要求的潜在候选人；（3）对初步接触的候选人进行电话沟通、能力评估、背景信息核实（在获得候选人明确授权的前提下进行），确保候选人的基本资质和诚信；（4）向甲方推荐符合职位要求的候选人，并提交详细的候选人推荐报告，包括候选人简历、能力评估、沟通情况等；（5）根据甲方安排，协助协调候选人与甲方用人部门的面试流程，包括预约、提醒等；（6）在甲方授权范围内，与候选人就薪酬福利等意向进行初步沟通；（7）定期向甲方汇报猎头服务的进展情况，包括已接触候选人数量、推荐情况、面试反馈等；（8）合同约定的其他猎头服务。1.3甲方应向乙方提供详尽的职位描述（JobDescription,JD），包括但不限于职位职责、任职资格（教育背景、工作经验、专业技能、语言能力等）、汇报关系、薪酬范围、工作地点等必要信息，以便乙方有效开展猎头服务。1.4乙方提供猎头服务的地域范围限定于________________________。1.5本合同项下的猎头服务期限自______年____月____日起至______年____月____日止。如需招聘的岗位在合同期内未能完成，则本合同项下的猎头服务就该项目自动延续至乙方成功推荐候选人获得甲方书面录用确认为止，但最长不超过______个月。第二条双方的权利与义务2.1甲方的权利与义务：（1）有权要求乙方按照合同约定提供服务，并监督服务过程；（2）有权对乙方推荐的候选人进行评估和面试，并最终决定是否录用；（3）应按照本合同约定，及时、准确、完整地向乙方提供职位信息、公司信息及用人部门需求；（4）应积极配合乙方的工作，及时参与候选人沟通、面试评估等环节，并反馈明确的意见；（5）应按照本合同约定，按时足额支付乙方猎头服务费；（6）对乙方在服务过程中向其提供的候选人信息承担保密义务；（7）在确定录用乙方推荐的候选人后，应在______个工作日内向乙方提供书面的录用确认（如正式的OfferLetter或录用确认函）。2.2乙方的权利与义务：（1）有权要求甲方提供本合同第一条第1.3款约定的职位信息和其他必要资料；（2）应恪守职业道德和行业规范，投入专业资源，勤勉尽责地按照合同约定完成猎头服务；（3）应遵守保密义务，对在合作过程中获知的甲方的商业秘密、职位信息以及候选人的个人隐私严格保密，未经对方书面同意，不得向任何第三方泄露；（4）应按照本合同约定，向甲方提供定期的服务进展报告和招聘效果总结报告；（5）应向甲方推荐符合职位要求的、高质量的候选人；（6）应确保猎头服务活动符合所有适用法律法规，包括但不限于反就业歧视法律、劳动法等相关规定；（7）不得将甲方的职位信息用于与甲方合作无关的任何其他目的。第三条服务费用与支付方式3.1本合同项下的猎头服务费采用按成功费的方式结算。若被推荐的候选人成功入职甲方，并按照约定在甲方工作满______个月（自候选人入职之日起计算），甲方应向乙方支付服务费。服务费金额为该候选人入职后第一个完整年度税前总薪酬（包括基本工资、奖金、补贴、提成等，具体计算范围由双方在候选人录用确认前协商明确）的______%。3.2若候选人未能按照本合同3.1款约定的工作期限在甲方稳定工作，则甲方无需向乙方支付服务费。3.3服务费支付条件：候选人成功入职甲方，并且甲方已向乙方提供符合本合同3.1款约定的书面录用确认。3.4服务费支付时间：甲方在提供本合同3.3款约定的书面录用确认后______个工作日内，将服务费支付至乙方指定的以下银行账户：账户名称：________________________开户银行：________________________银行账号：________________________3.5乙方应在收到服务费前向甲方开具等额、合法的增值税专用发票或普通发票，发票项目为“猎头服务费”。3.6若合同期内，甲方有多个岗位需要招聘，且均采用按成功费方式支付，则乙方可累计收取所有成功入职岗位的服务费；若包含固定服务费或其他收费模式，则按合同另行约定。第四条保密条款4.1甲乙双方确认，在本合同签订及履行过程中，各自均会接触并获悉对方的商业秘密和/或ConfidentialInformation（以下简称“保密信息”）。4.2“保密信息”是指一方（“披露方”）以书面、口头、电子或其他形式向另一方（“接收方”）披露的，未公开的，与披露方的经营活动、技术信息、财务信息、客户信息、人事信息、职位信息等相关的，具有商业价值并需保密的信息。保密信息包括但不限于：本合同内容、甲方的组织结构、业务模式、财务数据、客户名单、产品信息、定价策略、员工信息、薪酬福利体系、职位空缺详情、薪酬范围、乙方的人才数据库、寻访渠道、服务方法、技术秘密等。4.3接收方同意：（1）仅为履行本合同之目的使用披露方的保密信息；（2）采取不低于保护自身同类保密信息的谨慎程度，保护披露方的保密信息，防止任何第三方获取或使用该等信息；（3）不得向任何第三方披露披露方的保密信息，但以下情况除外：a.接收方根据法律法规或有权机关的要求披露；b.接收方已事先获得披露方书面同意披露；c.接收方的员工、顾问、代理人因履行本合同而需要了解该等信息，且已承担保密义务；d.该等信息在披露前已为公众所知，或非因接收方违反本合同而成为公众所知；e.接收方能证明该等信息已合法从第三方获得。（4）在本合同终止后______年内，继续履行对保密信息的保密义务。4.4任何一方因违反本合同4.3款约定，泄露或使用对方的保密信息，应承担相应的违约责任，并赔偿因此给对方造成的全部损失。第五条知识产权5.1乙方在服务过程中为寻找候选人而制作的简历数据库、渠道信息等资源的所有权归乙方所有。乙方保证其拥有或有权使用这些资源，并承诺仅为寻找客户甲方的职位空缺而使用这些资源，未经甲方事先书面同意，不得将其中任何信息用于寻找其他客户或任何其他商业目的。5.2双方在本合同履行过程中共同或单独产生的其他成果（如详细的职位分析报告、市场薪酬调研报告等）的知识产权归属，由双方根据贡献大小另行协商确定，或按双方事先的约定归甲方或乙方所有。若无约定，则视为为履行本合同需要而临时产生的工具性文件，服务结束后归甲方所有。第六条违约责任6.1若甲方未能按照本合同约定按时支付服务费，每逾期一日，应按逾期支付金额的______%向乙方支付违约金。逾期超过______日，乙方有权暂停服务或单方面解除合同，并要求甲方支付已完成服务的相应费用及累计违约金。6.2若甲方未能按时提供必要的职位信息或配合乙方工作，导致乙方无法有效开展猎头服务或招聘周期显著延长，甲方应承担相应责任，并可能影响服务费的计算（具体约定视情况）。6.3若乙方未能达到合理的招聘效果（例如，在约定的服务周期内未能推荐出至少______名符合甲方基本要求的候选人供其面试），甲方有权要求乙方限期改进，若改进后仍无显著成效，甲方有权解除合同，并要求乙方退还已支付但服务未达标的费用。6.4若乙方在服务过程中泄露甲方的商业秘密或候选人的个人隐私，给甲方或候选人造成损失的，乙方应承担全部赔偿责任。6.5双方任何一方违反本合同保密条款，应向对方支付违约金人民币______元，若违约金不足以弥补实际损失的，违约方还应赔偿实际损失。6.6因不可抗力导致本合同无法履行或部分无法履行时，遭受不可抗力的一方应立即通知对方，并在合理期限内提供证明。根据不可抗力的影响，部分或全部免除责任，或允许延期履行。第七条合同期限、变更与终止7.1本合同有效期为______年，自______年____月____日起至______年____月____日止。7.2合同期满前______日，如双方均有意继续合作，应另行协商签订新的合同。若双方未在期满前达成一致，本合同到期后自动终止。7.3在合同有效期内，双方可协商一致，通过签署书面补充协议的方式变更本合同的内容。7.4甲方在支付完所有应付乙方的服务费后，有权单方面提前终止本合同。甲方提前终止的，应提前______日书面通知乙方，并支付已完成服务的相应费用。7.5乙方在甲方严重违约或出现其他导致合同目的无法实现的情况时，有权单方面提前终止本合同，并书面通知甲方。乙方提前终止的，应退还甲方已支付但服务未达标的费用，并可根据违约情况要求甲方支付赔偿金。7.6合同终止后，双方应结清所有款项，乙方应向甲方返还或销毁包含甲方保密信息的文件和资料，并继续履行保密义务。第八条争议解决凡因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，双方应首先通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均有权向乙方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条法律适用与不可抗力9.1本合同的订立、效力、解释、履行及争议解决均适用中华人民共和国法律。9.2“不可抗力”是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水、台风）、战争、动乱、政府行为、疫情等。任何一方因不可抗力导致无法履行或无法完全履行本合同时，不承担违约责任，但应在不可抗力发生后______日内通知对方，并提供相关证明文件。双方应根据不可抗力的影响，协商