2025年安规判断题题库及答案

2025年安规判断题题库及答案1.为了工作方便，高处作业时可以抛掷工具和材料。（×）答案解析：高处作业时抛掷工具和材料是非常危险的行为，可能会砸伤下方人员，引发严重的安全事故，必须使用绳索或吊篮等工具传递。2.电气设备发生火灾时，应立即用水灭火。（×）答案解析：水是导体，用水扑灭电气设备火灾可能会导致触电事故，应使用干粉灭火器、二氧化碳灭火器等不导电的灭火器材进行灭火。3.从业人员在作业过程中，应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理。（√）答案解析：这是从业人员的基本义务，遵守规章制度和操作规程能有效保障自身和他人的安全，减少事故发生。4.安全标志分为禁止标志、警告标志、指令标志和提示标志四类。（√）答案解析：这是安全标志的标准分类，不同类型的标志有不同的含义和作用，用于向人们传达安全信息。5.可以在易燃易爆场所穿化纤工作服。（×）答案解析：化纤工作服容易产生静电，在易燃易爆场所，静电可能会引发火灾或爆炸，应穿防静电工作服。6.特种作业人员必须经专门的安全技术培训并考核合格，取得《中华人民共和国特种作业操作证》后，方可上岗作业。（√）答案解析：特种作业具有较高危险性，特种作业人员经过专门培训并取得证书，才能具备相应的安全操作技能和知识。7.发现有人触电后，应立即用手将触电者拉离电源。（×）答案解析：用手直接拉触电者会使施救者也触电，应立即切断电源或用干燥的木棒、竹竿等绝缘物将触电者与电源分开。8.在金属容器内作业时，必须使用Ⅱ类或Ⅲ类电气工具。（√）答案解析：Ⅰ类电气工具在金属容器内使用容易发生触电危险，Ⅱ类和Ⅲ类电气工具具有更好的绝缘性能和安全性。9.企业主要负责人是本企业安全生产的第一责任人，对本企业的安全生产工作全面负责。（√）答案解析：企业主要负责人在企业安全生产管理中处于核心地位，全面负责企业的安全生产工作是其法定职责。10.只要有了防护用品，就可以杜绝事故的发生。（×）答案解析：防护用品只是预防事故的一种手段，不能完全杜绝事故的发生，还需要采取其他安全措施，如安全管理制度、安全教育培训等。11.对女职工不得安排其从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的劳动。（×）答案解析：女职工在经期不得安排其从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的劳动，而不是所有时期。12.安全色中红色表示禁止、停止的意思。（√）答案解析：红色在安全色中具有强烈的警示作用，代表禁止、停止，提醒人们不得进行相关行为。13.生产经营单位可以以货币形式或其他物品代替应提供的劳动防护用品。（×）答案解析：劳动防护用品是保障从业人员安全的重要物资，必须按照规定提供符合标准的劳动防护用品，不能以货币或其他物品代替。14.从业人员有权对本单位的安全生产工作提出建议。（√）答案解析：这是从业人员的权利之一，从业人员在工作一线，对安全生产情况有直接的了解，有权提出建议以改进安全生产工作。15.消防设施、器材可以挪作他用。（×）答案解析：消防设施、器材是用于预防和扑救火灾的专用设备，挪作他用会影响火灾发生时的应急救援，导致严重后果。16.氧气瓶和乙炔瓶工作间距不应小于5米，两瓶与明火作业距离不应小于10米。（√）答案解析：这样的间距要求是为了防止氧气瓶和乙炔瓶发生爆炸等危险，确保在明火作业时的安全。17.新员工上岗前必须进行三级安全教育，三级安全教育时间不得少于24学时。（√）答案解析：三级安全教育包括公司级、部门级和班组级安全教育，能让新员工全面了解企业的安全规章制度和操作规程，24学时是保证教育效果的基本要求。18.可以在脚手架上集中堆放材料。（×）答案解析：在脚手架上集中堆放材料会增加脚手架的负荷，可能导致脚手架坍塌，应分散均匀堆放。19.生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上，设置明显的安全警示标志。（√）答案解析：设置安全警示标志能提醒人员注意危险，预防事故发生，是生产经营单位的法定义务。20.安全检查的目的是发现隐患，消除危险，确保安全生产。（√）答案解析：通过安全检查可以及时发现生产过程中的不安全因素，采取措施消除隐患，保障安全生产。21.从业人员在作业过程中，必须正确佩戴和使用劳动防护用品。（√）答案解析：正确佩戴和使用劳动防护用品是保障从业人员自身安全的重要措施，也是遵守安全规定的基本要求。22.企业可以不与从业人员订立劳动合同。（×）答案解析：企业与从业人员订立劳动合同是保障双方权益的法律要求，明确双方的权利和义务，包括安全生产方面的内容。23.安全技术措施是为了防止事故发生，采取的约束、限制能量或危险物质，防止其意外释放的技术措施。（√）答案解析：安全技术措施通过各种手段对能量或危险物质进行控制，降低事故发生的可能性。24.动火作业前必须办理动火审批手续。（√）答案解析：动火作业具有火灾爆炸危险，办理动火审批手续可以对动火作业进行严格管理，确保作业安全。25.生产经营单位的安全生产管理人员应当根据本单位的生产经营特点，对安全生产状况进行经常性检查。（√）答案解析：安全生产管理人员有责任对本单位的安全生产状况进行日常检查，及时发现和处理问题。26.从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。（√）答案解析：这是从业人员的紧急避险权，在紧急情况下保障自身生命安全是首要任务。27.企业可以将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位或者个人。（×）答案解析：这样做会增加安全生产风险，企业必须将项目、场所、设备发包或出租给具备相应条件和资质的单位或个人。28.安全网的规格、材质应符合国家标准或行业标准。（√）答案解析：符合标准的安全网才能起到有效的防护作用，保障人员和物体的安全。29.为了提高工作效率，设备运行时可以进行清扫、加油等工作。（×）答案解析：设备运行时进行清扫、加油等工作容易导致操作人员卷入设备，发生机械伤害事故，应在设备停止运行后进行。30.生产经营单位应当制定本单位的生产安全事故应急救援预案，并定期组织演练。（√）答案解析：制定应急救援预案并定期演练可以提高应对事故的能力，减少事故损失。31.特种作业人员离开特种作业岗位6个月以上的，应当重新进行实际操作考试，经确认合格后方可上岗作业。（√）答案解析：离开岗位时间较长可能导致操作技能生疏，重新进行实际操作考试能确保特种作业人员具备安全操作能力。32.安全管理制度是企业为了保障安全生产而制定的一系列规则和程序。（√）答案解析：安全管理制度是企业安全生产管理的重要依据，规范了企业各方面的安全行为。33.可以在未采取防护措施的情况下在有粉尘的环境中作业。（×）答案解析：在有粉尘的环境中作业不采取防护措施会导致粉尘吸入人体，引发职业病，必须佩戴防尘口罩等防护用品。34.企业应当对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能。（√）答案解析：这是企业保障安全生产的基本要求，通过教育和培训提高从业人员的安全素质。35.安全电压是指不致使人直接致死或致残的电压。（√）答案解析：安全电压在一定条件下能保障人员的安全，避免触电事故导致严重后果。36.企业的安全文化建设对安全生产没有实际作用。（×）答案解析：良好的安全文化能营造安全生产氛围，提高员工的安全意识和责任感，对安全生产具有重要的促进作用。37.从业人员在作业过程中发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告。（√）答案解析：及时报告事故隐患和不安全因素能让企业及时采取措施消除隐患，防止事故发生。38.生产经营单位的安全生产责任制应当明确各岗位的责任人员、责任范围和考核标准等内容。（√）答案解析：明确的安全生产责任制能确保每个岗位的人员清楚自己的安全职责，便于进行考核和管理。39.可以在易燃、易爆物品周围使用明火。（×）答案解析：在易燃、易爆物品周围使用明火极易引发火灾或爆炸事故，必须严格禁止。40.企业应当为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品，并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用。（√）答案解析：提供合格的劳动防护用品并监督使用是企业保障从业人员安全的重要措施。41.安全操作规程是操作人员在作业过程中必须遵守的行为规范。（√）答案解析：安全操作规程是根据设备和作业特点制定的，能指导操作人员正确操作，避免事故发生。42.企业可以不设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。（×）答案解析：根据企业规模和生产特点，符合一定条件的企业必须设置安全生产管理机构或配备专职安全生产管理人员，以加强安全生产管理。43.对从事接触职业病危害作业的劳动者，用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查。（√）答案解析：职业健康检查能及时发现劳动者的健康问题，保护劳动者的健康权益。44.安全标志的设置应醒目、清晰，便于识别。（√）答案解析：这样才能让人员及时准确地获取安全信息，起到警示作用。45.从业人员有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。（√）答案解析：这是从业人员的合法权利，拒绝违章指挥和强令冒险作业能保障自身安全。46.企业应当定期对安全设施和设备进行维护、保养和检测。（√）答案解析：定期维护、保养和检测能确保安全设施和设备的正常运行，发挥其安全保障作用。47.可以在电梯井口、楼梯口、预留洞口、通道口等危险部位不设置防护设施。（×）答案解析：这些危险部位必须设置防护设施，防止人员坠落等事故发生。48.安全生产工作应当以人为本，坚持安全发展，坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针。（√）答案解析：这是我国安全生产工作的指导思想和方针，体现了对人的生命安全的重视和全面管理的要求。49.企业应当向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施。（√）答案解析：如实告知能让从业人员了解工作中的风险，做好防范和应急准备。50.安全距离是指为了防止人体触及或接近带电体，防止车辆或其他物体碰撞或接近带电体等造成的危险，在其间所需保持的一定空间距离。（√）答案解析：安全距离是保障电气安全等的重要参数，能有效避免触电等事故发生。51.生产经营单位使用被派遣劳动者的，不必对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训。（×）答案解析：生产经营单位对被派遣劳动者同样有教育和培训的责任，确保其具备相应的安全知识和技能。52.安全检查可以采用定期检查、不定期检查、专项检查等多种形式。（√）答案解析：不同形式的安全检查能从不同角度发现安全问题，全面保障安全生产。53.从业人员因生产安全事故受到损害的，除依法享有工伤保险外，依照有关民事法律尚有获得赔偿的权利的，有权向本单位提出赔偿要求。（√）答案解析：这保障了从业人员在事故后的合法权益，使其能获得更充分的赔偿。54.企业应当按照国家有关规定提取和使用安全生产费用，专门用于改善安全生产条件。（√）答案解析：安全生产费用的提取和使用能为企业的安全生产提供资金保障，改善安全生产条件。55.可以在施工现场的围挡上晾晒衣物。（×）答案解析：在围挡上晾晒衣物会破坏围挡的结构和稳定性，同时也不符合施工现场的安全和文明要求。56.安全评价是对建设项目或生产经营单位的安全状况进行分析、论证，并提出安全对策措施的过程。（√）答案解析：安全评价能找出潜在的安全问题，为企业提供改进建议，提高安全水平。57.从业人员在作业过程中，应当正确佩戴和使用劳动防护用品，不得随意拆除或者损坏劳动防护用品的部件。（√）答案解析：随意拆除或损坏部件会降低劳动防护用品的防护效果，影响自身安全。58.企业应当建立健全生产安全事故隐患排查治理制度，采取技术、管理措施，及时发现并消除事故隐患。（√）答案解析：隐患排查治理制度能规范企业的隐患排查和治理工作，防止事故发生。59.安全色中的黄色表示注意、警告的意思。（√）答案解析：黄色具有醒目的警示作用，提醒人们注意周围环境中的危险因素。60.企业的安全生产管理人员应当根据本单位的生产经营特点，对安全生产状况进行定期检查和不定期抽查。（√）答案解析：定期检查和不定期抽查相结合能更全面地掌握企业的安全生产状况，及时发现问题。61.特种作业人员的特种作业操作证有效期为6年，每3年复审一次。（√）答案解析：规定有效期和复审制度是为了确保特种作业人员持续具备相应的安全操作能力。62.安全操作规程应根据设备和工艺的变化及时进行修订。（√）答案解析：设备和工艺变化后，原有的操作规程可能不再适用，及时修订能保证操作的安全性。63.企业可以不与从业人员签订安全生产责任书。（×）答案解析：签订安全生产责任书能明确从业人员的安全责任，增强其安全意识，是企业安全生产管理的重要措施。64.对安全检查中发现的问题，应当立即采取措施进行整改，一时难以整改的，应当制定整改计划，限期整改。（√）答案解析：及时整改安全问题能消除隐患，对于难以立即整改的问题，制定计划限期整改能确保问题得到妥善解决。65.安全标志应根据实际情况进行设置，不需要符合相关标准。（×）答案解析：安全标志必须符合相关标准，以保证其含义准确、规范，能被正确识别。66.从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施。（√）答案解析：这是从业人员的知情权，有助于其做好安全防范。67.企业应当对新上岗的临时工、合同工、劳务工、轮换工、协议工等进行强制性安全培训，保证其具备本岗位安全操作、自救互救以及应急处置所需的知识和技能后，方能安排上岗作业。（√）答案解析：新上岗人员对工作环境和操作流程不熟悉，进行强制性安全培训能提高其安全意识和操作技能。68.安全设施和设备的安装、使用、检测、改造和报废应当符合国家标准或者行业标准。（√）答案解析：符合标准的安全设施和设备才能有效保障安全生产。69.可以在有毒品的储存场所内饮食。（×）答案解析：在有毒品储存场所内饮食会导致毒品摄入人体，引发中毒事故，必须严格禁止。70.企业应当建立健全安全生产档案，如实记录安全生产工作情况。（√）答案解析：安全生产档案能为企业的安全生产管理提供依据，便于总结经验和改进工作。71.安全技术交底应分级进行，逐级落实。（√）答案解析：分级进行安全技术交底能确保不同层级的人员都能了解安全要求，逐级落实能保证交底工作的有效性。72.从业人员在作业过程中，发现安全防护设施有缺陷，应自行修复后再继续作业。（×）答案解析：发现安全防护设施有缺陷应及时报告，由专业人员进行修复，自行修复可能会导致修复不当，引发安全问题。73.企业应当定期组织应急预案演练，提高应急处置能力。（√）答案解析：定期演练能让相关人员熟悉应急流程，提高应急反应速度和处置能力。74.安全色中的蓝色表示指令、必须遵守的规定。（√）答案解析：蓝色的安全标志用于传达必须遵守的指令信息。75.企业可以不参加工伤保险。（×）答案解析：参加工伤保险是企业的法定义务，能保障从业人员在遭受工伤时获得相应的赔偿。76.对安全评价报告中提出的安全对策措施，企业可以根据自身情况选择是否实施。（×）答案解析：安全对策措施是针对企业存在的安全问题提出的，企业必须认真实施，以提高安全水平。77.从业人员在作业过程中，应当严格遵守操作规程，不得擅自离岗。（√）答案解析：擅自离岗会导致工作无人监管，可能引发安全事故，严格遵守操作规程和不得擅自离岗是保障安全生产的基本要求。78.企业应当为从业人员提供必要的劳动条件和劳动保护用品，改善劳动条件。（√）答案解析：这是企业保障从业人员权益的基本责任，良好的劳动条件和劳动保护用品能提高从业人员的工作安全性和舒适度。79.安全检查中发现的重大事故隐患，应当立即停产停业整顿。（√）答案解析：重大事故隐患可能导致严重的事故后果，立即停产停业整顿能避免事故发生，保障人员生命和财产安全。80.安全标志应设置在明显和便于观察的地方，不得被遮挡。（√）答案解析：被遮挡的安全标志无法发挥其警示作用，必须确保其清晰可见。81.从业人员有权对本单位的安全生产工作提出批评、检举、控告。（√）答案解析：这是从业人员的监督权利，能促进企业改进安全生产工作。82.企业应当对安全生产管理人员进行定期培训，提高其安全管理能力。（√）答案解析：定期培训能让安全生产管理人员不断更新知识，提高管理水平，更好地履行职责。83.安全技术措施计划应纳入企业的生产、技术、财务计划，与企业的生产经营活动同步实施。（√）答案解析：这样能确保安全技术措施得到足够的资源支持，与生产经营活动协调发展。84.可以在潮湿场所使用Ⅰ类电气设备。（×）答案解析：潮湿场所使用Ⅰ类电气设备容易发生触电事故，应使用具有更好绝缘性能的电气设备。85.企业应当制定应急预案演练计划，明确演练的时间、地点、内容和参加人员等。（√）答案解析：明确的演练计划能使演练工作有序进行，提高演练效果。86.安全色中的绿色表示通行、安全和提供信息的意思。（√）答案解析：绿色安全标志通常用于指示安全通道、安全区域等信息。87.企业应当为从业人员缴纳社会保险费。（√）答案解析：缴纳社会保险费是企业的法定义务，能为从业人员提供社会保障。88.对安全检查中发现的问题，整改完成后不需要进行复查。（×）答案解析：复查能确保问题得到彻底解决，防止隐患反弹，整改完成后必须进行复查。89.从业人员在作业过程中，应当遵守职业道德，爱护设备和工具。（√）答案解析：遵守职业道德和爱护设备工具有助于提高工作效率和保障安全生产。90.企业应当建立安全生产激励机制，对在安全生产工作中做出显著成绩的单位和个人