工贸企业新员工职业健康安全知识与防护措施考核（2024年9月）

工贸企业新员工职业健康安全知识与防护措施考核（2024年9月）单位:职务:姓名:成绩:一、单选题（每题2分，合计20分）

1.以下哪项不是新员工入职前必须接受的职业健康安全培训内容？

A.工作场所的安全规章制度

B.应急疏散路线和程序

C.员工个人防护用品的正确使用

D.企业财务报表分析

2.在工贸企业中，以下哪种行为不属于三违（违章指挥、违反劳动纪律、违反操作规程）？

A.操作设备时不佩戴安全帽

B.未经培训即上岗操作设备

C.在工作场所吸烟

D.遵守操作规程，正确佩戴个人防护用品

3.以下哪种职业病危害因素可以通过工程技术措施进行控制？

A.粉尘

B.噪声

C.高温

D.以上都是

4.以下哪项不是个人防护用品的正确使用方法？

A.安全帽应佩戴在头部正中

B.安全带应高挂低用

C.防尘口罩应紧贴面部

D.防护眼镜应戴在眼睛下方

5.在进行设备检修时，以下哪项措施不属于防止意外启动的防护措施？

A.断开电源

B.关闭紧急停机按钮

C.拧紧设备上的螺丝

D.使用锁挂牌

6.以下哪种情况不属于职业健康安全事故？

A.工人因设备故障受伤

B.员工因工作压力过大导致心理疾病

C.仓库火灾导致货物损失

D.员工在休息时间发生交通事故

7.在进行高空作业时，以下哪项措施不属于防止坠落事故的措施？

A.使用安全带

B.使用安全绳

C.在地面设置警示标志

D.穿着舒适的鞋子

8.以下哪种行为不属于职业健康安全培训的考核内容？

A.了解安全规章制度

B.掌握个人防护用品的使用方法

C.掌握紧急疏散程序

D.学习企业财务报表分析

9.在发生职业健康安全事故时，以下哪项不是正确的报告流程？

A.立即上报给上级领导

B.保护现场，防止事故扩大

C.组织人员救治受伤人员

D.调查事故原因，总结教训

10.以下哪项不是职业健康安全培训的目的？

A.提高员工的安全意识

B.降低事故发生率

C.增强企业的竞争力

D.保障员工的身体健康

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.工贸企业新员工在上岗前必须接受至少8小时的职业健康安全教育培训。（）

2.所有新员工都必须在安全负责人的监督下完成个人防护用品的试穿和佩戴。（）

3.在紧急情况下，员工应该优先考虑个人安全，可以不按照应急预案执行疏散。（）

4.工作场所的应急照明和出口指示灯在正常工作状态下应该持续点亮。（）

5.任何员工都可以在工作场所随意吸烟，只要不影响他人。（）

6.在进行电气设备操作时，必须确保设备处于断电状态，并挂上“禁止合闸，有人工作”的警示牌。（）

7.所有工贸企业都必须为员工提供定期的职业健康检查。（）

8.工作场所的紧急疏散通道可以随意占用或改变用途。（）

9.员工在工作中遇到任何安全隐患，应该立即停止工作并向上级报告。（）

10.在高温环境下工作，员工可以不穿工作服，以保持凉爽。（）

11.在进行焊接作业时，必须佩戴护目镜和耳塞，以防止紫外线和噪音伤害。（）

12.工贸企业应该定期对员工进行安全操作技能的再培训。（）

13.所有新员工在上岗前必须通过职业健康安全知识的考核才能上岗。（）

14.员工在佩戴防尘口罩时，可以不按照说明书进行正确的佩戴方式。（）

15.工贸企业可以不设置安全警示标志，因为员工应该具备足够的安全意识。（）

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.以下哪些是工贸企业新员工必须了解的职业健康安全知识？

A.工作场所的安全生产法律法规

B.企业内部的安全规章制度

C.个人防护用品的种类和使用方法

D.紧急疏散计划和程序

E.职业病危害的识别和控制

2.以下哪些行为是工贸企业新员工在操作设备时应该避免的？

A.操作设备时不佩戴安全帽

B.未经培训即上岗操作设备

C.在设备运行中擅自离开工作岗位

D.在设备附近大声喧哗

E.佩戴合适的个人防护用品

3.以下哪些是工贸企业新员工在进行高空作业时必须采取的安全措施？

A.使用安全带

B.定期检查安全带的有效性

C.确保脚手架稳固

D.在高空作业区域设置警示标志

E.在没有专业人员指导的情况下进行高空作业

4.以下哪些是工贸企业新员工在工作中遇到紧急情况时应采取的措施？

A.立即停止作业

B.评估危险情况

C.按照应急预案执行

D.立即向领导报告

E.离开工作场所，避免危险

5.以下哪些是工贸企业新员工在培训结束后需要掌握的技能？

A.正确使用个人防护用品

B.识别和报告安全隐患

C.熟悉紧急疏散路线

D.处理突发事件

E.掌握基本的急救知识

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.请简述工贸企业新员工在入职时进行职业健康安全培训的必要性，并列举至少3点培训内容。

2.在工贸企业中，如何有效地进行事故预防和应急处理？请从预防措施和应急响应两个方面进行阐述。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

案例分析题：

某工贸企业新员工小王在第一天上岗时，被分配到机器操作岗位。在操作一台新购置的切割机时，由于缺乏对设备操作规程的了解，小王在启动设备前没有检查设备是否处于安全状态，也没有佩戴必要的个人防护用品。在操作过程中，切割机突然发生故障，导致小王的手指被卷入切割区域，造成严重伤害。

请根据以下问题进行分析和回答：

1.请分析小王在此次事故中违反了哪些安全操作规程？

2.作为安全负责人，应如何改进新员工的安全培训和工作指导，以防止类似事故的再次发生？

3.请提出针对此次事故的应急处理措施，包括事故现场的处理和后续的员工关怀。

答案

一、单选题（每题2分，合计20分）

1.D.企业财务报表分析

2.D.遵守操作规程，正确佩戴个人防护用品

3.D.以上都是

4.D.防护眼镜应戴在眼睛下方

5.C.拧紧设备上的螺丝

6.C.仓库火灾导致货物损失

7.D.穿着舒适的鞋子

8.D.学习企业财务报表分析

9.E.调查事故原因，总结教训

10.C.保障员工的身体健康

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.×工贸企业新员工在上岗前必须接受至少8小时的职业健康安全教育培训。（正确答案应为：√）

2.×所有新员工都必须在安全负责人的监督下完成个人防护用品的试穿和佩戴。（正确答案应为：√）

3.×在紧急情况下，员工应该优先考虑个人安全，可以不按照应急预案执行疏散。（正确答案应为：×）

4.√工作场所的应急照明和出口指示灯在正常工作状态下应该持续点亮。（正确答案应为：√）

5.×任何员工都可以在工作场所随意吸烟，只要不影响他人。（正确答案应为：×）

6.√在进行电气设备操作时，必须确保设备处于断电状态，并挂上“禁止合闸，有人工作”的警示牌。（正确答案应为：√）

7.√所有工贸企业都必须为员工提供定期的职业健康检查。（正确答案应为：√）

8.×工作场所的紧急疏散通道可以随意占用或改变用途。（正确答案应为：×）

9.√员工在工作中遇到任何安全隐患，应该立即停止工作并向上级报告。（正确答案应为：√）

10.×在高温环境下工作，员工可以不穿工作服，以保持凉爽。（正确答案应为：×）

11.√在进行焊接作业时，必须佩戴护目镜和耳塞，以防止紫外线和噪音伤害。（正确答案应为：√）

12.√工贸企业应该定期对员工进行安全操作技能的再培训。（正确答案应为：√）

13.√所有新员工在上岗前必须通过职业健康安全知识的考核才能上岗。（正确答案应为：√）

14.×员工在佩戴防尘口罩时，可以不按照说明书进行正确的佩戴方式。（正确答案应为：×）

15.×工贸企业可以不设置安全警示标志，因为员工应该具备足够的安全意识。（正确答案应为：×）

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.A.工作场所的安全生产法律法规

B.企业内部的安全规章制度

C.个人防护用品的种类和使用方法

D.紧急疏散计划和程序

E.职业病危害的识别和控制

2.A.操作设备时不佩戴安全帽

B.未经培训即上岗操作设备

C.在设备运行中擅自离开工作岗位

D.在设备附近大声喧哗

3.A.使用安全带

B.定期检查安全带的有效性

C.确保脚手架稳固

D.在高空作业区域设置警示标志

4.A.立即停止作业

B.评估危险情况

C.按照应急预案执行

D.立即向领导报告

5.A.正确使用个人防护用品

B.识别和报告安全隐患

C.熟悉紧急疏散路线

D.处理突发事件

E.掌握基本的急救知识

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.工贸企业新员工在入职时进行职业健康安全培训的必要性包括：

提高员工的安全意识，使员工认识到安全生产的重要性。

确保员工了解企业的安全规章制度，遵守操作规程。

帮助员工识别和预防潜在的安全隐患，降低事故发生的风险。

教育员工正确使用个人防护用品，保护自身安全。

增强员工的应急处理能力，提高企业整体的安全生产水平。

培训内容可能包括：

安全生产法律法规及企业内部规章制度

个人防护用品的种类、使用方法和维护

工作场所的安全操作规程和注意事项

紧急疏散计划和程序

职业病危害的识别和控制

常见事故的预防和处理方法

2.工贸企业中有效的事故预防和应急处理措施包括：

预防措施：

完善安全规章制度，确保员工遵守。

定期进行安全检查，及时发现和消除安全隐患。

对新员工进行全面的职业健康安全培训。

定期进行应急演练，提高员工的应急反应能力。

为员工提供必要的个人防护用品，并确保其正确使用。

应急响应：

制定详细的应急预案，明确事故发生时的应对措施。

确保所有员工熟悉应急预案，并在紧急情况下能够迅速执行。

建立紧急救援队伍，配备必要的救援设备和物资。

及时报告事故，启动应急响应程序。

事故发生后，进行全面的调查分析，总结教训，防止类似事故再次发生。

对受伤员工进行及时救治，并提供必要的心理关怀。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

1.小王在此次事故中违反了以下安全操作规程：

未在启动设备前检查设备是否处于安全状态。

未佩戴必要的个人防护用品，如安全帽和防护手套。

缺乏对设备操作规程的了解，未经过适当的培训即上岗操作。

未按照操作规程进行作业，存在操作不当的风险。

2.作为安全负责人，应采取以下措施改进新员工的安全培训和工作指导，以防止类似事故的再次发生：

加强新员工的安全培训，确保他们了解所有设备的安全操作规程。

实施岗前培训和考核，确保新员工在上岗前掌握必要的安全知识和技能。

强化个人防护用品的使用，要求所有员工在操作设备时必须佩戴适当的防护用品。

定期进行安全检查，及时发现和纠正不符合安全规范的操作。

加强现场监督，确保员工遵守安全操作规程。

实施事故调查和分析，找出事故的根本原因，并采取措施防止类似事故的发生。

提供持续