归档就业协议书

归档就业协议书1.甲方（买方/出租方/委托方）：

甲方名称：XX集团有限公司（以下简称“甲方”），系依法在中国境内设立并有效存续的有限责任公司，统一社会信用代码为91110105MA01XXXX9。甲方经营范围涵盖教育咨询、职业培训、人力资源服务等领域，具备独立承担民事责任的能力。甲方注册地址位于北京市海淀区XX路XX号XX大厦X层，法定代表人为张三，职务为董事长，联系电话甲方基于自身业务发展及人才培养需求，拟通过本次协议约定与乙方建立合作关系，共同推进归档就业服务项目的实施。

甲方作为委托方，在本次合作中主要负责提供项目背景资料、制定服务标准、监督服务质量及支付相关服务费用。甲方需确保所提供信息的真实性与合法性，并配合乙方完成协议约定的各项配合义务。甲方有权对乙方的服务过程进行监督，并依据协议约定对乙方履约情况进行评价。

2.乙方（卖方/承租方/服务提供方）：

乙方名称：XX人力资源服务有限公司（以下简称“乙方”），系依法在中国境内设立并有效存续的股份有限公司，统一社会信用代码为91110108MA02XXXX6。乙方专注于提供高端人才招聘、职业培训、档案管理及就业推荐等服务，在行业内具备丰富的项目经验及良好的市场口碑。乙方注册地址位于上海市浦东新区XX路XX号XX广场X层，法定代表人为王五，职务为总经理，联系电话乙方基于自身专业能力及服务资源，同意接受甲方的委托，按照本协议约定提供归档就业服务。

乙方作为服务提供方，在本次合作中主要负责根据甲方需求制定服务方案、执行档案整理与就业推荐工作、确保服务成果符合协议标准，并按时提交履约报告。乙方需建立完善的服务流程与质量控制机制，确保服务内容的合规性与专业性。乙方有权要求甲方提供必要的协助与配合，包括但不限于提供项目相关数据、确认服务需求变更等。

3.协议简介：

本协议由甲方与乙方于XXXX年XX月XX日签订，旨在明确双方在归档就业服务项目中的权利义务，构建长期稳定的合作关系。甲方因业务发展需要，需建立一套系统化的归档就业服务体系，以支持其旗下职业培训项目学员的就业推荐与档案管理。乙方凭借其在人力资源服务领域的专业优势，能够为甲方提供包括档案整理、就业推荐、职业规划、法律咨询在内的综合性服务。双方基于平等自愿、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议。

协议背景如下：甲方旗下职业培训项目每年培养学员约XXXX人，学员毕业后需通过归档就业服务完成档案转移、岗位匹配及就业跟踪等工作。为提升服务效率与质量，甲方选择乙方作为合作方，利用乙方的专业团队与资源，建立一套标准化、智能化的归档就业服务流程。乙方将依据甲方提供的业务需求及服务标准，组建专项服务团队，确保服务成果满足甲方及学员的预期要求。双方合作期限暂定为XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日，可根据实际需求协商续签。

在合作过程中，甲方将提供学员档案、就业岗位需求等核心数据，乙方则负责按照协议约定完成数据处理、就业推荐及后续跟踪服务。双方将通过定期沟通机制（包括但不限于月度例会、季度评估）确保项目顺利推进，并根据市场变化及时调整服务策略。本协议的签订，不仅有助于甲方优化人力资源配置，提升学员就业满意度，也将为乙方拓展业务领域、积累行业经验提供重要契机。双方将共同遵守协议约定，保障合作项目的顺利实施。

第一条协议目的与范围

本协议的主要目的在于明确甲乙双方在归档就业服务项目中的合作目标与实施范围，确保双方能够基于共同利益，高效、合规地完成约定服务内容。具体内容涵盖以下几个方面：首先，甲方委托乙方提供专业的归档就业服务，包括但不限于学员档案的整理、审核与管理，确保档案材料完整、准确并符合相关法律法规要求。其次，乙方负责根据甲方提供的就业岗位需求与学员背景，进行精准的就业推荐，包括岗位匹配、面试辅导、录用跟踪等环节，以提升学员就业成功率。再次，双方合作建立就业信息反馈机制，乙方定期向甲方汇报服务成果，包括就业率、岗位满意度等关键指标，甲方则根据反馈结果对服务流程进行优化调整。此外，本协议还涉及服务标准的制定与执行、保密条款的遵守、违约责任的承担以及争议解决方式的约定，旨在为双方合作提供全面的法律保障与操作指引。通过本次合作，双方致力于打造一套标准化、智能化的归档就业服务体系，为甲方学员提供优质的就业支持，同时提升乙方在人力资源服务领域的专业影响力。

第二条定义

在本协议中，除非上下文另有明确说明，下列术语具有以下特定含义：

“归档就业服务”是指乙方根据甲方需求，提供的包括学员档案整理、审核、管理、就业推荐、职业规划、法律咨询等在内的一系列综合性服务。

“服务标准”是指双方在本协议附件中明确约定的工作流程、质量要求、响应时间等具体指标。

“项目周期”是指本协议约定的合作期限，即从XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。

“服务成果”是指乙方按照协议约定完成的工作内容及其交付物，包括但不限于整理后的档案资料、就业推荐报告、就业跟踪记录等。

“保密信息”是指双方在合作过程中知悉的对方商业秘密、技术信息、客户数据等非公开信息。

“不可抗力”是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害、战争、政府行为等。

“协议解除”是指双方依照本协议约定或法律规定终止合作关系的情形。

第三条双方权利与义务

1.甲方的权力和义务：

甲方的权力：

（1）甲方有权要求乙方按照本协议约定提供服务，并对乙方的服务过程进行监督与检查，确保服务内容符合协议标准。

（2）甲方有权根据项目需求变化，提出服务调整建议，经双方协商一致后，可对本协议附件中的服务标准进行修改。

（3）甲方有权获取乙方提供的服务成果，并对其质量进行评估，评估结果作为后续合作的重要参考依据。

甲方的义务：

（1）甲方应向乙方提供真实、完整、准确的学员档案资料及就业岗位需求信息，并对信息的合法性负责。

（2）甲方应按时支付乙方提供的服务费用，支付时间与金额依据本协议第五条约定执行。

（3）甲方应配合乙方完成服务过程中的必要工作，包括但不限于提供办公场所、设备支持、数据对接等，确保乙方能够顺利履行协议义务。

（4）甲方应严格遵守保密条款，对乙方知悉的保密信息承担保密义务，未经乙方同意，不得向第三方泄露。

2.乙方的权力和义务：

乙方的权力：

（1）乙方有权根据本协议约定，要求甲方提供必要的项目背景资料、学员档案及就业岗位需求信息，以便制定服务方案。

（2）乙方有权按照协议约定收取服务费用，并要求甲方按时支付。

（3）乙方有权对甲方提出的服务需求变更进行评估，并根据评估结果与甲方协商调整服务方案，协商未果时，可依据本协议第十一条约定处理。

乙方的义务：

（1）乙方应组建专业的服务团队，配备足够的人力资源，确保服务过程的高效性与专业性。

（2）乙方应根据甲方需求，制定详细的服务方案，并严格按照协议约定执行，确保服务成果符合服务标准。

（3）乙方应建立完善的服务质量监控体系，定期对服务过程进行自检，并接受甲方的监督与检查，对发现的问题及时整改。

（4）乙方应妥善保管甲方提供的档案资料及个人信息，严格遵守保密条款，未经甲方同意，不得向第三方泄露任何保密信息。

（5）乙方应按时向甲方提交服务成果及履约报告，包括但不限于档案整理清单、就业推荐报告、就业跟踪记录等，并配合甲方完成项目验收工作。

（6）乙方应积极配合甲方处理学员投诉与反馈，及时解决服务过程中出现的问题，维护甲方及学员的合法权益。

（7）乙方应建立应急处理机制，对服务过程中可能出现的风险进行预判与防范，确保项目顺利推进。

（8）乙方应遵守国家法律法规及行业规范，确保服务内容的合规性，并对服务过程中可能涉及的法律责任承担相应责任。

（9）乙方应定期对服务团队进行培训，提升团队的专业能力与服务水平，确保持续满足甲方需求。

（10）乙方应积极配合甲方进行项目推广与宣传，共同提升双方的品牌影响力。

第四条价格与支付条件

双方经友好协商，就乙方提供归档就业服务事宜确定如下价格与支付条件：

1.服务费用总额：甲方同意向乙方支付归档就业服务的总费用为人民币XXXX万元（大写：XXXX元整）。该费用包含但不限于档案整理、审核、管理，就业推荐，职业规划咨询，法律咨询，以及协议约定的其他服务内容。费用具体构成及分项标准详见本协议附件二《服务费用明细表》。

2.支付方式：甲方应通过银行转账方式向乙方支付服务费用。甲方指定收款账户信息如下：

开户名称：XX人力资源服务有限公司

开户银行：XX银行XX支行

银行账号：XXXXXX

3.支付时间与节点：

(1)预付款：本协议签订生效后X日内，甲方应向乙方支付服务费用总额的30%，即人民币XXXX万元（大写：XXXX元整），作为项目启动预付款。

(2)进度款：乙方完成档案整理工作的XX%且甲方确认验收合格后X日内，甲方应向乙方支付服务费用总额的40%，即人民币XXXX万元（大写：XXXX元整）。

(3)尾款：乙方提供最终就业推荐报告并经甲方确认，且项目周期结束后的X日内，甲方应向乙方支付剩余服务费用总额的30%，即人民币XXXX万元（大写：XXXX元整）。

4.费用调整：如因甲方提出额外服务需求或市场环境发生重大变化导致服务范围或工作量显著增加，双方应在协商一致的基础上，对本协议附件二中的服务费用明细表进行相应调整，并签署补充协议确认。任何一方不得单方面调整服务费用。

5.税费承担：本协议约定的服务费用为含税价格。如乙方需开具增值税专用发票，甲方应在支付相应款项时，额外负担由此产生的增值税额，具体税额以发票为准。其他税费（如企业所得税等）由各自依法承担。

第五条履行期限

1.协议有效期限：本协议自双方授权代表签字并加盖公章（或合同专用章）之日起生效，有效期为十二个月，即自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。协议期满前X个月，如双方均有意继续合作，应另行协商签订续期协议。

2.关键时间节点：

(1)项目启动：本协议生效后X日内，甲乙双方应召开项目启动会，明确服务细节，乙方应开始组建项目团队并进入准备阶段。

(2)档案接收与整理完成：自项目启动之日起X日内，乙方应完成对甲方提供的全部学员档案的接收与初步整理工作，并向甲方提交整理计划。

(3)档案审核与完善：档案初步整理完成后X日内，乙方应完成档案的详细审核与必要完善工作，并提交审核清单供甲方确认。

(4)首轮就业推荐完成：自甲方确认档案审核无误之日起X个月内，乙方应完成首轮就业推荐工作，并向甲方提交就业推荐报告及推荐岗位清单。

(5)就业跟踪与反馈：首轮就业推荐完成后，乙方应持续对学员就业情况进行跟踪，每月向甲方提交就业跟踪报告，直至项目周期结束。

(6)项目验收：协议有效期限届满前X日，乙方应向甲方提交项目总结报告及所有服务成果，双方共同进行项目验收。甲方应在收到验收材料后X日内完成验收，并出具书面验收意见。

7.期限顺延：如遇本协议第三条第8款约定的不可抗力事件，或因甲方原因导致服务所需资料未能及时提供，或双方协商一致同意延期，履行期限可相应顺延，顺延期限不超过X个月。非上述情形，任何一方不得单方面要求延长履行期限。

第六条违约责任

1.甲方违约责任：

(1)逾期支付服务费用：甲方未按本协议第四条第3款约定的时间支付任何一期服务费用，每逾期一日，应按逾期支付金额的万分之X向乙方支付违约金。逾期超过X日，乙方有权暂停提供服务，直至甲方付清全部款项及违约金。逾期支付超过X个月，乙方有权单方面解除本协议，并要求甲方支付已完成服务部分80%的服务费用作为违约补偿，并承担因此给乙方造成的损失。

(2)提供虚假资料：如甲方提供的学员档案资料或就业岗位需求信息存在虚假、错误或违法内容，导致乙方服务失败或产生法律风险，甲方应承担全部责任。乙方有权要求甲方立即纠正，并赔偿因此造成的直接经济损失（包括但不限于诉讼费、律师费、罚款等），损失金额超过已完成服务费用50%的，乙方有权解除协议并要求甲方支付全额服务费用作为赔偿。

(3)未及时配合：甲方未按本协议第三条第3款约定配合乙方完成必要工作（如提供办公场所、数据接口等），导致乙方服务进度延误，每延误一日，甲方应按延误期间应付款项的万分之X向乙方支付延误违约金。延误超过X日，乙方有权根据延误程度调整服务费用或解除协议，并要求甲方承担相应责任。

(4)泄露保密信息：如甲方违反本协议第二条第4款约定，泄露乙方商业秘密或学员个人信息，应向乙方支付违约金人民币XX万元（大写：XX元整），同时乙方有权要求甲方承担由此给乙方及学员造成的全部损失，并追究其法律责任。

2.乙方违约责任：

(1)逾期完成服务：乙方未按本协议第五条第2款约定的时间节点完成任何关键服务内容（如档案整理、就业推荐等），每逾期一日，应按当期应完成服务部分费用（或协议总费用的X%）的万分之X向甲方支付违约金。逾期超过X日，甲方有权根据逾期情况，要求乙方采取加速完成措施，并扣减相应比例的服务费用（最高不超过XX%）。逾期超过X个月，甲方有权单方面解除本协议，并要求乙方退还已支付但未提供相应服务的费用，并支付违约金人民币XX万元（大写：XX元整）。

(2)服务质量不合格：乙方提供的服务成果（如档案整理错误、就业推荐不匹配等）不符合本协议约定的服务标准，甲方有权要求乙方在X日内修正或重做。若乙方逾期未修正或修正后仍不合格，甲方有权拒付对应服务费用的XX%，并有权要求乙方承担因此给甲方造成的直接损失，损失金额超过拒付金额的，可进一步索赔。情节严重者，甲方有权解除协议，并要求乙方退还全部已支付费用并支付违约金人民币XX万元（大写：XX元整）。

(3)泄露保密信息：如乙方违反本协议第二条第4款约定，泄露甲方商业秘密或学员个人信息，应向甲方支付违约金人民币XX万元（大写：XX元整），同时甲方有权要求乙方承担由此给甲方及学员造成的全部损失，并追究其法律责任。若泄露行为构成犯罪，乙方还应承担相应的刑事责任。

(4)未履行保密义务：乙方在服务过程中，对甲方提供的非公开信息未能采取合理的保密措施，导致信息泄露，应立即停止泄露行为，并采取补救措施，每发生一次泄露事件，应向甲方支付违约金人民币XX万元（大写：XX元整），并赔偿甲方的全部损失。

(5)违反法律法规：乙方在提供服务过程中违反国家相关法律法规（如档案管理法规、劳动合同法等），给甲方造成损失的，乙方应承担全部赔偿责任，包括但不限于罚款、赔偿金、诉讼费等，并承担由此引发的所有法律责任。甲方有权立即解除协议，并要求乙方支付违约金人民币XX万元（大写：XX元整）。

3.违约金上限：本协议约定的各项违约金总额不超过本协议总价款的XX%。若违约金不足以弥补守约方实际损失的，守约方有权要求违约方赔偿超出违约金部分的损失。

4.解除权：除本协议另有约定外，任何一方发生严重违约行为，导致协议目的无法实现的，守约方有权单方面解除本协议，并要求违约方承担本协议约定的违约责任。

5.不可抗力免责：因不可抗力导致本协议无法履行的，根据不可抗力的影响，部分或全部免除责任，但法律另有规定的除外。遇不可抗力的一方应在事件发生后X日内通知对方，并提供相关证明文件，双方应根据不可抗力影响协商决定是否延期履行、部分履行或解除协议。

第七条不可抗力

1.定义：本协议所称“不可抗力”是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于：自然灾害（如地震、洪水、台风、海啸等）；战争、军事冲突、恐怖袭击、动乱；政府行为（如法律法规的变更、行政命令、政策调整等）；流行病疫情；以及其他类似无法预见、无法避免并不能克服的客观情况。

2.通知与证明：任何一方因不可抗力导致无法履行或无法完全履行本协议义务时，应在不可抗力事件发生后X日内书面通知对方，详细说明事件情况及其预计影响。通知后X日内，应向对方提供不可抗力事件的证明文件，如政府公告、新闻报道、保险理赔文件等。若不可抗力持续超过X日，双方应再次协商处理方案。

3.责任免除：因不可抗力导致任何一方不能履行或不能完全履行本协议义务的，根据不可抗力的影响，部分或全部免除其违约责任，但法律另有规定的除外。不可抗力影响消除后，受影响方应立即恢复履行本协议义务。

4.协议解除：若不可抗力事件持续影响，导致本协议目的无法实现，或双方在不可抗力消除后X日内未能就后续履行达成协议，本协议可以协商解除或由受影响方单方面解除。解除协议时，已履行部分不再返还，但双方应就已完成工作成果支付相应费用（若约定了成果费用），并互相返还因对方原因占有的财产。

5.不可免除的责任：因一方违约造成的损失，或一方虽遭受不可抗力影响但仍可克服或采取预防措施而未采取导致的损失，不能援引不可抗力条款免除责任。

第八条争议解决

1.协商解决：凡因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，双方应首先通过友好协商的方式解决。双方应指定授权代表进行沟通，争取在合理期限内达成书面和解协议。

2.调解：若协商未能解决争议，双方同意在协商不成后X日内，共同选择北京市或上海市的知名调解机构进行调解。调解应遵循自愿、公平、公正的原则。达成调解协议的，制作调解书经双方签字盖章后具有法律约束力；调解不成的，调解机构应出具调解终结书，双方可据此提起仲裁或诉讼。

3.仲裁：若协商和调解均未能解决争议，或双方在签订本协议时明确约定通过仲裁解决争议，则任何一方均有权将争议提交至中国国际经济贸易仲裁委员会（CIETAC），按照申请仲裁时该会现行有效的仲裁规则进行仲裁。仲裁地点为北京市。仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力。仲裁费用由败诉方承担，或由双方协商确定。

4.诉讼：若双方未选择仲裁，且未在调解终结后规定期限内达成诉讼解决方式，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。甲方所在地或乙方所在地有管辖权的人民法院对本协议争议具有管辖权。诉讼过程中，应遵守中国的法律和司法程序。胜诉方有权要求败诉方承担其因此产生的合理诉讼费用（包括但不限于案件受理费、律师费、保全费等）。

5.争议解决原则：在争议解决过程中，双方应本着诚实信用原则，尽量减少争议对合作项目及双方声誉的影响。除争议解决事项外，双方应继续履行本协议中未受争议影响的其他条款。

第九条其他条款

1.通知方式：双方之间的所有通知、请求、要求或其他通信均应以书面形式（包括但不限于信函、传真、电子邮件）发送至本协议首页载明的地址或联系方式。任何一方变更联系方式，应提前X日书面通知对方。通过电子邮件发送的，发出时视为送达；通过快递或挂号信发送的，寄出后X日视为送达。以电子邮件以外的书面形式发出的，签收或送达时视为送达。

2.协议变更：对本协议的任何修改或补充，均须经双方授权代表书面签署补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。未以书面形式作出的任何口头约定或变更均不生效。

3.完整协议：本协议及其附件构成双方就本