2026春招:泰康保险试题及答案_第1页
2026春招:泰康保险试题及答案_第2页
2026春招:泰康保险试题及答案_第3页
2026春招:泰康保险试题及答案_第4页
2026春招:泰康保险试题及答案_第5页
已阅读5页,还剩4页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

2026春招:泰康保险试题及答案

单项选择题(每题2分,共20分)1.泰康人寿成立于哪一年?A.1995年B.1996年C.1997年D.1998年2.以下哪种保险通常不具有储蓄功能?A.终身寿险B.年金险C.意外险D.分红险3.保险合同中被保险人是指?A.支付保费的人B.享有保险金请求权的人C.签订合同的人D.销售保险的人4.泰康的健康服务品牌是?A.泰康之家B.泰健康C.泰生活D.泰安心5.以下不属于人身保险的是?A.人寿保险B.财产保险C.健康保险D.意外伤害保险6.分红保险的红利来源主要不包括?A.死差益B.利差益C.费差益D.税差益7.保险的基本职能是?A.投资和储蓄B.补偿损失和经济给付C.风险管理和理财D.社会管理和信用管理8.泰康的企业使命是?A.让保险更安心、更便捷、更实惠B.服务大众,回馈社会C.提供优质金融服务D.打造保险航母9.短期健康保险是指保险期间为?A.1年及以下B.2年C.3年D.5年10.下列哪种情况不属于保险理赔范围?A.合同约定的保险事故B.投保人故意制造的事故C.符合条款规定的疾病D.自然原因导致的损失多项选择题(每题2分,共20分)1.泰康的核心业务包括?A.保险B.资管C.医养D.教育2.人身保险按保障范围可分为?A.人寿保险B.健康保险C.意外伤害保险D.财产保险3.保险合同的主体包括?A.保险人B.投保人C.被保险人D.受益人4.泰康的养老社区具有哪些特点?A.高品质服务B.医养结合C.环境优美D.价格低廉5.分红保险的红利分配方式有?A.现金红利B.增额红利C.股票红利D.债券红利6.健康保险包括?A.医疗保险B.疾病保险C.失能收入损失保险D.护理保险7.保险的作用包括?A.风险转移B.经济补偿C.资金融通D.社会管理8.泰康的企业文化包括?A.诚信B.稳健C.规范D.创新9.保险合同的解除方式有?A.法定解除B.约定解除C.任意解除D.强制解除10.以下属于保险基本原则的有?A.最大诚信原则B.保险利益原则C.损失补偿原则D.近因原则判断题(每题2分,共20分)1.泰康保险集团是一家国有独资企业。()2.所有保险产品都具有储蓄功能。()3.被保险人可以变更受益人。()4.泰康的养老社区只针对泰康客户开放。()5.分红保险的红利是固定的。()6.健康保险可以在被保险人患病时提供经济补偿。()7.保险合同一旦签订就不能解除。()8.泰康保险的服务网络覆盖全国。()9.保险的目的是为了获得高额回报。()10.在保险合同中,投保人一定是被保险人。()简答题(每题5分,共20分)1.简述泰康保险的企业愿景。2.简述保险利益原则的含义。3.泰康养老社区的医养结合模式有什么优势?4.短期健康保险和长期健康保险有什么区别?讨论题(每题5分,共20分)1.讨论泰康保险在应对老龄化社会中的作用。2.如何提升泰康保险的客户服务质量?3.分析分红保险在市场中的优势与风险。4.谈谈泰康保险数字化转型的重要性和挑战。答案单项选择题1.B2.C3.B4.B5.B6.D7.B8.A9.A10.B多项选择题1.ABC2.ABC3.ABCD4.ABC5.AB6.ABCD7.ABCD8.ABCD9.ABC10.ABCD判断题1.×2.×3.√4.×5.×6.√7.×8.√9.×10.×简答题1.泰康愿景是成为全球领先的大民生工程核心骨干企业,让保险更安心、便捷、实惠,让人们更健康、长寿、富足。2.保险利益原则指投保人或被保险人对保险标的具有法律上承认的利益。能防止赌博行为,限制赔偿额度,降低道德风险。3.优势在于提供持续医疗保障,专业医护随时服务;促进健康管理,预防疾病;提升应急处理能力,保障老人生命安全。4.短期健康保险期限1年及以下,保费低、灵活但续保易受限;长期健康保险期限超1年,保障稳定,费率固定,但保费较高。讨论题1.泰康发展养老社区满足养老需求,提供健康险减轻医疗负担,推动老年金融发展,助力应对老龄化。2.提升服务人员专业素养,加强培训;优化服务流程,提高办事效率;利用科技提供便捷线上服务。3

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论