职业健康安全管理体系与企业社会责任试题及答案

职业健康安全管理体系与企业社会责任试题及答案一、单项选择题（每题1分，共30分。每题只有一个正确答案，请将正确选项字母填入括号内）1.依据ISO45001:2018，职业健康安全管理体系最高管理者的首要职责是（）。A.制定年度安全目标B.提供足够且有效的资源C.批准管理评审报告D.亲自参与全部危险源辨识【答案】B2.下列哪项最能体现企业社会责任（CSR）中“对利益相关方负责”的核心要求？（）A.向股东分红比例逐年提高B.建立供应商EHS现场审核制度C.将利润最大化作为唯一目标D.仅向政府披露排污数据【答案】B3.ISO45001中“消除危险源”在控制层级中属于（）。A.管理控制B.个体防护C.工程控制D.设计控制【答案】D4.某企业连续3年未发生重伤事故，但员工匿名问卷显示高比例职业倦怠。这最可能违背CSR哪项原则？（）A.合规性B.道德行为C.尊重劳工权益D.公平运营【答案】C5.管理评审的输出必须包括（）。A.新的危险源清单B.职业健康安全方针的修订决策C.员工薪资调整方案D.竞争对手EHS数据【答案】B6.下列哪项不是ISO45001“第6章策划”要求的输出？（）A.风险评价结果B.法律法规清单C.采购合同价格D.目标与指标【答案】C7.依据GRI403:2018，披露职业健康安全指标时，必须单独列出的群体是（）。A.临时工B.客户C.股东D.董事会成员【答案】A8.某车间噪声源强度95dB(A)，企业拟采取“隔声罩+缩短暴露时间”组合措施，该做法符合ALARP原则中的（）。A.风险回避B.风险转移C.风险降低D.风险保留【答案】C9.在SA8000标准中，未成年工每日最长工作时间为（）。A.6小时B.8小时C.10小时D.12小时【答案】A10.组织进行“变更管理”时，下列哪项变更必须重新进行职业健康安全风险评价？（）A.更换同一型号的安全阀B.原材料供应商名称变更但化学成分不变C.引入新的催化剂且反应温度提高20℃D.办公室墙面重新粉刷【答案】C11.依据ISO45001，内部审核方案应基于（）。A.最高管理者兴趣B.风险等级与以往审核结果C.客户订单量D.政府补贴额度【答案】B12.CSR报告“核心选项”与“全面选项”差异主要体现在（）。A.是否披露公司治理结构B.是否覆盖全部GRI议题C.是否经过第三方鉴证D.是否使用PDF格式【答案】B13.某建筑公司未为高空作业人员配备防坠器，导致死亡事故，该行为在刑法修正案（十一）中可构成（）。A.重大责任事故罪B.危险驾驶罪C.消防责任事故罪D.环境污染罪【答案】A14.下列哪项属于ISO45001“咨询参与”要求中员工必须参与的内容？（）A.确定财务预算B.选择工作服颜色C.危险源辨识D.选定保险公司【答案】C15.依据《职业病防治法》，用人单位对疑似职业病病人应当（）。A.立即辞退B.安排复诊并承担费用C.调岗降薪D.签订免责协议【答案】B16.在CSR语境下，下列哪项最能体现“环境责任”？（）A.为社区提供奖学金B.建立闭环废水处理系统C.赞助体育赛事D.提高产品售价【答案】B17.某企业OHSMS范围仅覆盖总部，未纳入占员工总数40%的异地分公司，违反了ISO45001哪项条款？（）A.4.1理解组织及其环境B.4.3确定管理体系范围C.9.1.1监视测量D.10.2事件调查【答案】B18.依据ISO45001，事件调查的输出不包括（）。A.事件原因B.纠正措施C.责任追究名单D.预防措施【答案】C19.下列哪项属于“被动”绩效监测？（）A.现场行为观察B.职业健康体检C.事件统计D.安全文化问卷【答案】C20.在CSR报告中，若选择“不披露”某项关键指标，GRI标准要求（）。A.无需说明B.在报告中说明原因C.口头向股东解释D.删除该议题【答案】B21.依据ISO45001，职业健康安全目标必须（）。A.量化并可实现B.每年提高10%C.仅由EHS部门设定D.与财务目标挂钩【答案】A22.某电子厂使用正己烷导致集体中毒，企业立即改用异丙醇并加强通风，该做法属于（）。A.风险识别B.风险消除C.风险降低D.风险转移【答案】C23.下列哪项不是ISO45001“支持”条款的内容？（）A.能力B.意识C.沟通D.采购合同价格【答案】D24.依据《安全生产法》，高危行业企业提取的安全生产费用可用于（）。A.发放职工福利B.购置股票C.隐患整改D.赞助晚会【答案】C25.CSR中“三重底线”不包括（）。A.利润B.人员C.地球D.政策【答案】D26.某企业为追求“零伤害”目标，隐瞒轻微事件，违背了ISO45001的（）。A.持续改进B.事件调查透明性C.管理评审D.文件化信息控制【答案】B27.依据ISO45001，外包方在组织现场作业时，其职业健康安全风险由（）。A.外包方自行承担，与组织无关B.组织与外包方共同管理C.保险公司承担D.政府承担【答案】B28.下列哪项属于“职业健康安全风险”定义中的“事件”？（）A.机器故障无人员伤亡B.员工操作失误导致手指截肢C.安全培训缺席D.安全预算削减【答案】B29.在CSR报告鉴证中，AA1000原则不包括（）。A.包容性B.实质性C.响应性D.保密性【答案】D30.某化工园区推行“责任关怀”倡议，其首要关注点是（）。A.提高园区地价B.降低VOCs排放C.增加股东数量D.扩大产能【答案】B二、多项选择题（每题2分，共20分。每题有两个或两个以上正确答案，多选、少选、错选均不得分）31.下列哪些属于ISO45001“预防措施”示例？（）A.更新设备防护罩B.开展安全文化调研C.事故后追责D.重新设计工艺流程【答案】A、B、D32.企业社会责任报告中，关于“职业健康安全”议题的披露通常包括（）。A.工伤率B.损失工时C.员工满意度D.安全培训覆盖率【答案】A、B、D33.依据ISO45001，变更管理应考虑的内部因素有（）。A.新知识或技术B.组织机构调整C.供应链变化D.员工年龄结构【答案】A、B、D34.下列哪些属于CSR核心利益相关方？（）A.员工B.客户C.非政府组织D.竞争对手【答案】A、B、C35.依据《职业病防治法》，用人单位应当为劳动者建立的职业健康档案包括（）。A.上岗前体检结果B.在岗期间定期体检C.离岗时体检D.家属体检报告【答案】A、B、C36.下列哪些情形需要重新进行职业健康安全风险评估？（）A.引入新化学品B.更换同型号电机C.法律法规更新D.发生重伤事故【答案】A、C、D37.在CSR语境下，企业推行“多元化与包容”政策可带来（）。A.降低诉讼风险B.提高创新力C.减少员工流失D.降低原材料价格【答案】A、B、C38.依据ISO45001，应急准备和响应程序必须包含（）。A.疏散路线B.应急物资清单C.事后恢复D.年度营销计划【答案】A、B、C39.下列哪些属于“职业健康安全机遇”？（）A.采用低毒原料B.自动化替代人工C.减少安全投入D.员工提出安全改进建议【答案】A、B、D40.依据GRI403，企业披露职业健康安全管理体系时，应说明（）。A.管理体系覆盖范围B.高层治理角色C.员工参与机制D.未来五年财务预算【答案】A、B、C三、判断题（每题1分，共10分。正确打“√”，错误打“×”）41.ISO45001要求必须设立员工代表，但允许以匿名方式收集员工意见。（）【答案】√42.CSR报告只要通过第三方鉴证，就无需再进行内部审核。（）【答案】×43.依据ISO45001，职业健康安全方针必须由最高管理者亲自撰写，不得委托他人。（）【答案】×44.企业社会责任就是慈善捐赠。（）【答案】×45.事件调查的根本目的是追究责任而非系统改进。（）【答案】×46.ISO45001要求保留文件化信息，但允许电子形式。（）【答案】√47.依据SA8000，企业不得要求员工每周工作超过60小时。（）【答案】√48.职业病诊断鉴定实行“两级鉴定终局制”。（）【答案】√49.企业只要符合法律法规，就等同于履行了全部社会责任。（）【答案】×50.ISO45001与ISO14001均遵循AnnexSL高层结构，便于整合管理。（）【答案】√四、填空题（每空1分，共20分）51.ISO45001:2018标准名称中，“45001”代表________，其发布机构为________。【答案】职业健康安全管理体系国际标准；ISO52.CSR的三大支柱通常指经济责任、________责任和________责任。【答案】社会；环境53.我国《安全生产法》规定，矿山、金属冶炼、________、________等属于高危行业。【答案】建筑施工；道路运输54.ISO45001中PDCA循环的“C”指________。【答案】Check（检查）55.GRI标准中，确定实质性议题需考虑________影响和________影响两个维度。【答案】经济；环境；社会（任填其二）56.依据《职业病分类和目录》，职业性尘肺病包括矽肺、________、________等。【答案】煤工尘肺；石棉肺57.事件调查常用的“5Why”方法属于________分析。【答案】根因58.企业社会责任报告边界包括________边界和________边界。【答案】组织；议题59.ISO45001要求，职业健康安全目标应与________保持一致。【答案】方针60.在ALARP原则中，风险区域可划分为不可接受区、________区和可接受区。【答案】可容忍五、简答题（每题6分，共30分）61.简述ISO45001中“职业健康安全机遇”的定义，并给出两个实例。【答案】职业健康安全机遇是指能够导致职业健康安全绩效改进的潜在情况。实例：1.引入自动化设备减少人工搬运，降低肌肉骨骼损伤风险；2.采用低毒水性涂料替代高毒溶剂，减少化学毒物暴露并提升员工满意度。62.说明企业在CSR报告中披露“职业健康安全”议题时，依据GRI403必须报告的三项定量指标。【答案】1.工伤率（IR）；2.职业病率（ODR）；3.损失工时率（LTIFR）。同时需按性别、是否为正式工、地区等维度分解。63.列举并简要解释ISO45001对“采购”过程的三条职业健康安全要求。【答案】1.风险评价：在采购前评估商品或服务带来的OHS风险；2.规范传递：将组织的OHS要求传达给供应商；3.验证控制：在采购产品使用前验证其符合性，如设备安全证书、化学品SDS。64.简述“责任关怀”与ISO45001的异同点。【答案】相同：均强调持续改进、利益相关方沟通、预防为主。不同：责任关怀是化工行业自愿倡议，聚焦社区、环境、产品安全；ISO45001是通用标准，聚焦员工职业健康安全，具备认证属性。65.企业如何通过整合OHSMS与CSR战略，实现“共享价值”？请给出两条路径。【答案】路径1：将员工健康指标纳入核心KPI，降低流失率与保险费用，提升生产效率；路径2：公开披露安全绩效，赢得品牌声誉，获取绿色采购订单，扩大市场份额。六、案例分析题（每题10分，共30分）66.案例：A公司是一家拥有2000名员工的手机组装企业，2023年5月连续发生3起员工跳楼事件，经调查均与超长加班、流水线噪声92dB(A)有关。公司此前已通过ISO45001认证，但审核时仅提供“员工心理关爱热线”记录。问题：（1）指出A公司违反ISO45001的主要条款；（2）从CSR角度提出三项改进措施并说明预期效益。【答案】（1）违反条款：4.1理解员工心理社会风险、6.1.2危险源辨识未涵盖心理社会因素、8.1.3变更管理（产能扩张未重新评估）、9.1.1监视测量缺失心理指标。（2）CSR改进：1.建立“噪声工程控制+轮岗”制度，投资300万元增设隔声罩，预计2年内降低30%员工turnover，节约招聘成本200万元；2.引入第三方员工援助计划（EAP），每年预算100万元，预期降低40%心理危机事件，提升品牌评分；3.公开披露加班时数与心理安全指标，获得苹果绿色供应链认证，新增订单5%。67.案例：B化工园区2024年计划扩建年产10万吨苯乙烯项目，园区已建立I