猎头服务合同协议2026年信息保护

猎头服务合同协议2026年信息保护甲方（委托方）：[委托方公司名称]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[委托方公司地址]联系电话：[委托方联系电话]乙方（猎头公司）：[猎头公司名称]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[猎头公司地址]联系电话：[猎头公司联系电话]鉴于甲方需要招聘[职位名称]职位，乙方同意根据本协议的条款和条件，为甲方提供猎头服务，双方经友好协商，达成协议如下：第一条服务内容乙方应按照甲方的招聘需求，为甲方提供[职位名称]职位的猎头服务，包括但不限于：1.1进行市场调研，分析行业人才供需情况；1.2发布招聘信息，吸引潜在候选人；1.3筛选和评估候选人简历，推荐符合条件的候选人；1.4安排面试，协调双方见面；1.5跟踪招聘进展，提供招聘报告；1.6维护候选人关系，为甲方提供后续招聘支持。第二条信息保护2.1保密信息在本协议有效期内及协议终止后[保密期限]年内，双方应对彼此提供的以及通过履行本协议所获得的商业秘密和个人信息承担保密义务。保密信息包括但不限于：2.1.1甲方的商业秘密，如客户名单、薪酬数据、内部流程、经营策略等；2.1.2候选人的个人信息，如姓名、联系方式、工作经历、教育背景、薪资等；2.1.3双方之间的沟通记录、协议条款等。2.2保密义务2.2.1未经对方书面同意，任何一方不得向任何第三方泄露保密信息，但法律法规另有规定或有权机关要求的除外；2.2.2任何一方仅能将保密信息用于本协议约定的目的，不得用于任何其他商业用途；2.2.3任何一方应采取必要的技术和管理措施，确保保密信息的安全，防止信息泄露、篡改或丢失。这些措施包括但不限于数据加密、访问控制、安全审计、员工培训等；2.2.4任何一方不得允许任何第三方接触保密信息，并确保该第三方遵守本协议的保密义务；2.3候选人信息保护2.3.1乙方在向候选人提供猎头服务前，应获得候选人的书面同意，允许乙方收集、使用和存储其个人信息；2.3.2乙方只能将候选人信息用于与甲方招聘需求相关的目的，不得用于任何其他商业用途；2.3.3乙方需要采取必要的技术和管理措施，确保候选人信息的安全，防止信息泄露、篡改或丢失；2.3.4在候选人不再符合招聘需求或甲方不再需要其信息时，乙方需要及时删除候选人的个人信息；2.4数据安全2.4.1双方应遵守《中华人民共和国网络安全法》、《中华人民共和国个人信息保护法》等相关法律法规，以及2026年可能实施的更严格的数据保护法规；2.4.2双方应采取必要的技术和管理措施，确保信息安全，包括数据加密、访问控制、安全审计、漏洞扫描等；2.4.3双方应建立信息安全事件应急预案，并在发生信息安全事件时，及时通知对方，共同调查原因，采取补救措施。2.5审计权利甲方有权对乙方的信息保护措施进行审计，乙方应予以配合。第三条费用及支付3.1乙方提供本协议约定的猎头服务，甲方应向乙方支付服务费[服务费金额]元（大写：[大写金额]）；3.2支付方式：甲方应在本协议签订后[支付时间]内，将服务费支付至乙方指定的银行账户；3.3银行账户信息：户名：[乙方公司名称]开户行：[开户行名称]账号：[账号号码]第四条违约责任4.1任何一方违反本协议的保密义务，应赔偿对方因此遭受的损失，包括直接损失和间接损失；4.2乙方未能按照本协议约定提供服务，或违反信息保护条款，应向甲方支付违约金[违约金金额]元（大写：[大写金额]），并赔偿甲方因此遭受的损失；4.3甲方未能按时支付服务费，应向乙方支付违约金[违约金金额]元（大写：[大写金额]），并承担逾期付款的利息。第五条争议解决双方因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可将争议提交至[仲裁委员会名称]仲裁，仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力。第六条协议期限6.1本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为[协议期限]年；6.2协议期满前[续签时间]，双方应协商是否续签本协议。第七条不可抗力7.1因不可抗力导致本协议无法履行或部分无法履行的，双方应互不承担责任，但应及时通知对方，并提供相关证明；7.2双方应根据不可抗力的影响，协商决定是否延期履行、部分履行或解除本协议。第八条通知双方之间的所有通知均应以书面形式，通过专人递送、挂号信、传真或电子邮件等方式发送至本协议首页载明的地址或联系方式。第九条其他9.1本协议未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力；