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2026年教师法律知识考前复习重点练习题及答案一、单选题(每题1分,共20题)1.《中华人民共和国教师法》规定,教师享有()的权利。A.言论自由B.获得工资报酬C.对学校教育教学工作提出意见和建议D.以上都是2.某教师因教学成绩突出,被学校评为“优秀教师”,该教师的合法权益受到()保护。A.《义务教育法》B.《教师法》C.《教育法》D.《劳动法》3.教师依法执教的基本要求是()。A.遵守教师职业道德规范B.遵守宪法和教育法律法规C.提高自身业务水平D.维护学校声誉4.教师在教育教学活动中享有()的权利。A.对教育教学工作提出批评和建议B.指导学生的学习和发展C.评定学生的品行和学业成绩D.以上都是5.某教师因个人原因长期请假,学校按照规定解除了其劳动合同,该教师的申诉期限是()。A.60日B.90日C.30日D.15日6.教师在校外从事有偿补课,违反了()的规定。A.《教师法》B.《义务教育法》C.《未成年人保护法》D.《教育法》7.教师的合法权益受到侵害时,可以通过()途径维权。A.申诉B.调解C.仲裁D.以上都是8.某教师因故被学校停职检查,学校应当()。A.事先告知教师本人B.经过教育行政部门批准C.依法给予处分D.以上都是9.教师在履行职责时,应当()。A.尊重学生的人格B.维护学生的合法权益C.遵守学校的管理制度D.以上都是10.《教育法》规定,国家实行()的义务教育制度。A.九年义务教育B.十二年义务教育C.十四年义务教育D.十六年义务教育11.教师因工负伤,享受()待遇。A.医疗保险B.工资照发C.休假D.以上都是12.某教师在校内对学生实施体罚,该行为违反了()。A.《教师法》B.《未成年人保护法》C.《义务教育法》D.《教育法》13.教师的工资待遇应当()。A.逐步提高B.按照国家规定标准发放C.优先保障D.以上都是14.某教师因教学事故被学校处分,该教师有权()。A.申请复核B.申诉C.起诉D.以上都是15.教师在教育教学活动中应当()。A.遵循教育规律B.面向全体学生C.因材施教D.以上都是16.某教师因违反职业道德被学校开除,学校应当()。A.事先告知教师本人B.经过教育行政部门批准C.依法给予处分D.以上都是17.教师的继续教育权利受到()保障。A.《教师法》B.《教育法》C.《义务教育法》D.《劳动法》18.某教师因学校原因未能获得应有的进修机会,该教师可以()。A.向学校提出要求B.向教育行政部门投诉C.申请仲裁D.以上都是19.教师在教育教学活动中应当()。A.尊重学生的受教育权B.维护学生的安全权C.保护学生的隐私权D.以上都是20.某教师因个人原因无法继续履行合同,学校可以()。A.解除劳动合同B.要求教师继续履行C.依法给予经济补偿D.以上都可能二、多选题(每题2分,共10题)1.教师的合法权益包括()。A.言论自由B.人身权C.工资待遇D.继续教育权2.教师在教育教学活动中应当()。A.遵守教育法律法规B.尊重学生的人格C.维护学生的合法权益D.遵守学校的规章制度3.教师的申诉权利包括()。A.对学校处分不服B.对工资待遇不满C.对进修机会缺失投诉D.对教育教学评价有异议4.教师依法执教的基本要求是()。A.遵守宪法和教育法律法规B.遵守教师职业道德规范C.提高自身业务水平D.维护学校声誉5.教师在履行职责时应当()。A.尊重学生的人格B.维护学生的合法权益C.遵守学校的管理制度D.遵守教育教学规律6.教师的工资待遇应当()。A.逐步提高B.按照国家规定标准发放C.优先保障D.与当地经济发展水平挂钩7.教师在教育教学活动中应当()。A.遵循教育规律B.面向全体学生C.因材施教D.尊重学生的个性差异8.教师的申诉期限是()。A.60日B.90日C.30日D.15日9.教师因工负伤,享受()待遇。A.医疗保险B.工资照发C.休假D.补偿10.教师在履行职责时应当()。A.尊重学生的人格B.维护学生的合法权益C.遵守学校的管理制度D.遵守教育教学规律三、判断题(每题1分,共10题)1.教师在校外从事有偿补课是合法的。(×)2.教师的申诉期限是90日。(×)3.教师因教学事故被学校处分,有权申请复核。(√)4.教师的工资待遇应当逐步提高。(√)5.教师在教育教学活动中应当尊重学生的人格。(√)6.教师依法执教的基本要求是遵守宪法和教育法律法规。(√)7.教师因个人原因无法继续履行合同,学校可以解除劳动合同。(√)8.教师的申诉期限是60日。(×)9.教师因工负伤,享受医疗保险待遇。(√)10.教师在履行职责时应当遵守学校的规章制度。(√)四、简答题(每题5分,共4题)1.简述教师的申诉权利。答:教师的申诉权利包括对学校处分不服、对工资待遇不满、对进修机会缺失投诉、对教育教学评价有异议等情况,可以通过申诉途径维护自身合法权益。2.简述教师依法执教的基本要求。答:教师依法执教的基本要求包括遵守宪法和教育法律法规、遵守教师职业道德规范、提高自身业务水平、维护学校声誉等。3.简述教师的申诉期限。答:教师的申诉期限一般为60日或90日,具体根据《教师法》及相关法律法规规定。4.简述教师因工负伤的待遇。答:教师因工负伤,享受医疗保险、工资照发、休假等待遇,具体根据《劳动法》及相关规定执行。五、案例分析题(每题10分,共2题)1.某教师因教学事故被学校开除,该教师认为学校处理不公,可以采取哪些途径维权?答:该教师可以采取以下途径维权:-向学校提出复核申请;-向教育行政部门投诉;-申请劳动仲裁;-通过法律诉讼维权。2.某教师在校外从事有偿补课,被学校发现后给予处分,该教师是否可以申诉?答:该教师可以申诉。根据《教师法》规定,教师对学校的处分不服,可以通过申诉途径维护自身合法权益。学校应当依法给予答复,保障教师的申诉权利。答案及解析一、单选题1.D2.B3.B4.D5.A6.A7.D8.D9.D10.A11.D12.B13.D14.D15.D16.D17.A18.D19.D20.D二、多选题1.ABCD2.ABCD3.ABCD4.ABCD5.ABCD6.ABCD7.ABCD8.AB9.ABCD10.ABCD三、判断题1.×2.×3.√4.√5.√6.√7.√8.×9.√10.√四、简答题1.教师的申诉权利包括对学校处分不服、对工资待遇不满、对进修机会缺失投诉、对教育教学评价有异议等情况,可以通过申诉途径维护自身合法权益。2.教师依法执教的基本要求包括遵守宪法和教育法律法规、遵守教师职业道德规范、提高自身业务水平、维护学校声誉等。3.教师的申诉期限一般为60日或90日,具体根据《教师法》及相关法律法规规定。4.教师因工负伤,享受医疗保险、工资照发、休假等待遇,具体根据《劳动法》及相关规定执行。五、案
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