夏季防暑安全工作计划

夏季防暑安全工作计划一、强化组织领导，压实防暑责任成立以单位主要负责人为组长、分管领导为副组长，安全管理、工会、后勤保障、生产车间等部门负责人为成员的夏季防暑安全工作领导小组，统筹推进防暑工作的规划、部署与督导。领导小组实行“周调度、月总结”机制：组长牵头制定总体方案、协调资源；安全管理部门负责隐患排查与应急管理；工会保障员工权益、收集反馈意见；后勤部门落实物资供应与设施维护；各车间负责人推进本区域防暑措施、动态调整作业安排。通过“周例会梳理问题、月通报落实情况”，确保责任链条无断点。二、深化宣传教育，提升安全意识（一）分层分类开展防暑培训针对户外作业、车间作业、办公室人员等岗位，开展“高温防护与应急处置”专题培训：户外作业人员重点学习体力负荷管理、中暑急救（心肺复苏、物理降温）；车间作业人员侧重设备高温风险防控（电机过热保护、物料温控）；全体员工普及防暑法规（《防暑降温措施管理办法》）与企业政策（高温津贴标准）。培训采用“理论+实操”形式，邀请职业健康专家、医护人员授课，确保员工“懂风险、会防护、能自救”。（二）多渠道强化宣传引导线下：在厂区、办公楼、宿舍区张贴防暑海报，发放《夏季防暑安全手册》，涵盖高温预警、饮食禁忌、应急电话等内容；线上：通过企业公众号、内部群推送“每日防暑小贴士”，结合漫画、短视频科普中暑案例、降温妙招；活动：组织“防暑知识竞赛”“最美防暑瞬间”摄影比赛，激发员工参与热情，营造全员防暑的安全文化氛围。三、开展隐患排查，筑牢安全防线（一）作业环境专项排查生产车间：检查通风系统（排风扇、中央空调）运行效率，重点排查焊接、铸造等高温工序的局部降温设备（岗位送风装置）；测试设备温控系统（电机过载保护、物料储罐冷却装置）灵敏度，防止高温引发故障或火灾。户外作业区域：评估露天堆场、工地的遮阳设施（遮阳棚、防晒网）覆盖率，设置“高温休息区”，配备饮水机、急救箱、降温坐垫；检查起重机械、电气设备的防晒、防雨、防老化措施，避免线路短路。办公与生活区：排查空调、电扇制冷效果与用电安全，清理宿舍消防通道，防止高温火灾隐患叠加。（二）防护物资与应急设施检查清点防暑物资（藿香正气水、清凉油、含盐饮品等），确保车间、办公室、宿舍区“每50人配备1个急救箱”，并建立领用台账；测试应急设施（应急喷淋、急救担架、防暑药品有效期），确保关键时刻“拿得出、用得上”。四、优化应急管理，提升处置能力（一）完善高温应急预案结合气象部门预警机制，制定“三级响应”预案：黄色预警（35℃≤气温<37℃）：户外作业每2小时休息15分钟，车间开启全部降温设备，食堂供应绿豆汤；橙色预警（37℃≤气温<40℃）：暂停11:00-15:00户外作业，车间人员每小时轮岗休息，发放防暑药品；红色预警（气温≥40℃）：停止露天作业，车间视情况调整生产负荷，启动“远程办公+错峰生产”。预案明确各部门响应职责、信息报送流程（30分钟内上报中暑事件）、应急联络清单（含附近医院急诊电话、急救车路线）。（二）组织实战化应急演练每季度开展“中暑急救+设备高温故障处置”联合演练：模拟“员工户外中暑昏迷”场景，检验现场急救、物资调配、医院对接效率；模拟“车间电机过热起火”场景，验证设备断电、灭火、人员疏散能力。演练后召开复盘会，针对“响应慢、物资取用不便”等问题立行立改。五、做优后勤保障，改善作业条件（一）饮食与饮水保障食堂优化夏季菜单，增加冬瓜、苦瓜、绿豆等清热菜品，每日供应2次防暑饮品（绿豆汤、酸梅汤），并标注糖分、盐分；各区域设置“直饮水+桶装水”双供应点，配备带盖水杯，专人每日清洗消毒饮水设备。（二）作业时间与强度调整户外作业实行“早出工、晚收工、午歇足”：作业时间调整为6:00-11:00、15:00-19:00，11:00-15:00强制休息，休息区提供躺椅、凉席；车间推行“弹性轮岗”，高温时段（12:00-14:00）安排老弱、孕妇等轮岗休息，采用“四班三运转”降低劳动强度。（三）住宿环境优化开展“降温设施检修周”，检查宿舍空调、电扇；为无空调宿舍配备凉席、冰垫；定期清理宿舍周边排水沟、垃圾站，喷洒杀虫剂，防止蚊虫滋生引发传染病。六、严格监督考核，确保措施落地（一）建立“三级巡查”机制班组级：班组长每日检查本岗位防暑设施、物资，记录《防暑工作日志》；部门级：安全管理部门联合工会每周开展“防暑专项检查”，抽查户外防护、食堂卫生；公司级：领导小组每月“飞行检查”，对问题开具《整改通知书》，限期3日内闭环。（二）强化考核与问责将防暑工作纳入部门KPI考核（权重不低于5%），考核指标包括“中暑事件发生率”“隐患整改完成率”；对违反防暑规定的行为（如高温强令作业、物资挪用），视情节给予通报批评、绩效扣分，情节严重的追究管理责任。结