建筑施工安全管理实施细则范文

一、总则为规范建筑施工安全管理行为，防范安全事故、保障人员生命财产安全及工程顺利推进，依据《中华人民共和国建筑法》《建设工程安全生产管理条例》等法律法规，结合项目施工特点，制定本细则。本细则适用于本建筑工程项目施工全周期（含施工准备、主体施工、竣工验收等阶段），覆盖建设、施工、监理及各参建方的安全管理职责与行为规范。二、安全管理组织架构及职责（一）安全管理体系成立以项目经理为第一责任人的安全生产领导小组，成员含项目技术负责人、专职安全员、施工班组长等。领导小组统筹安全管理工作，定期召开安全例会，分析风险、解决重大安全问题。（二）各层级职责项目经理：对项目安全负全面责任，组织制定安全制度、保障安全经费投入、督促隐患整改、协调各方安全管理。专职安全员：负责日常安全检查、隐患排查整改跟踪，监督安全措施落实，开展培训与应急演练，及时上报隐患与事故。施工班组：班组长为班组安全第一责任人，落实班前交底、规范作业行为，配合检查整改，及时报告安全异常。作业人员：遵守操作规程，正确佩戴劳保用品，参与培训演练，发现隐患/险情及时报告并停止危险作业。三、人员安全管理（一）安全教育培训新入场人员：须参加三级安全教育（公司、项目、班组），培训含安全法规、操作规程、事故案例等，考核合格后方可上岗。特种作业人员：电工、焊工、架子工等须持有效资格证书上岗，定期复审培训，严禁无证操作。日常教育：项目部每月组织全员培训，班组每周开展班前交底；针对季节性施工、专项作业（如高空、动火作业）开展专项培训。（二）劳动保护作业人员须按规定佩戴安全帽、安全带、防滑鞋等劳保用品；高处、临边作业必须系挂安全带、穿防滑鞋。高温/严寒天气作业时，项目部应采取防暑降温、防寒保暖措施，合理调整作业时间。四、施工现场安全管理（一）临时设施管理施工现场办公区、生活区与作业区分隔设置；临时建筑采用阻燃材料搭建，宿舍内严禁私拉乱接电线、使用大功率电器。临时道路硬化处理、设排水设施；材料堆放区分类码放、标识清晰，保持通道畅通。（二）安全防护措施临边/洞口防护：基坑、楼层临边、楼梯口、电梯井口等危险部位设防护栏杆（≥1.2米）、密目网封闭或警示标识；电梯井口加装定型化防护门。高空作业防护：高空作业平台、脚手架经验收合格后方可使用；作业人员系挂安全带，设安全平网、立网；遇大风、雨雪等恶劣天气停止高空作业。（三）施工用电管理施工现场实行“三级配电、两级保护”，配电箱、开关箱做到“一机、一闸、一漏、一箱”，严禁违规接线、超负荷用电。临时用电线路架空或穿管埋地，严禁随地拖拉；电工每日检查用电设施，及时处理漏电、短路隐患。（四）消防安全管理施工现场、生活区按规定配置灭火器、消防沙、消防水池等设施，定期检查维护，确保完好有效。动火作业前办理审批手续，配备看火人员与灭火器材；作业后确认无火源隐患方可离开。五、机械设备安全管理（一）设备进场与验收塔吊、施工电梯等大型设备须经有资质单位安装、检测合格，取得使用登记证后方可投入使用。小型机具（如电焊机、搅拌机）进场前检查合格，铭牌、操作规程清晰，严禁使用淘汰/不合格设备。（二）设备操作与维护机械设备操作人员须持证上岗，严格遵守操作规程，严禁超载、带病运行。项目部建立设备台账，定期维护保养、做好运行记录；发现故障及时停机检修，严禁“带病作业”。六、危险源与隐患排查治理（一）危险源辨识与管控项目开工前，组织技术、安全人员辨识深基坑、高支模、起重吊装等重大危险源，编制专项方案与应急预案，经专家论证后实施。重大危险源部位设警示标识、落实专人监控，定期监测（如深基坑边坡位移、高支模沉降）；数据异常时立即停工整改。（二）隐患排查与整改专职安全员每日巡查，项目部每周综合检查，监理单位定期督查；对隐患下达整改通知书，明确责任、时限与措施。隐患整改实行“闭环管理”，整改完成后经复查合格方可销项；重大隐患挂牌督办，整改期间采取防范措施。七、文明施工与环境保护（一）扬尘治理施工现场出入口设车辆冲洗平台；土方作业、材料堆放采取覆盖、洒水降尘措施；建筑垃圾及时清运。施工现场周边设围挡（≥2.5米），围挡稳固、整洁，严禁外侧堆放材料/杂物。（二）噪声与废弃物管理施工时间遵守当地规定，噪声较大作业（如混凝土浇筑、桩基施工）采取降噪措施，避免扰民。建筑废弃物分类收集、集中堆放，有毒有害废弃物单独处理，严禁随意丢弃或焚烧。八、应急管理（一）应急预案编制项目部编制触电、坍塌、高处坠落、火灾等专项应急预案，明确应急组织机构、救援程序、物资储备（如急救箱、担架、应急灯具）。（二）应急演练与响应每半年组织综合应急演练，每季度开展专项演练（如消防、坍塌救援演练）；演练后总结评估，优化预案。发生安全事故时，现场人员立即报告、启动预案，组织救援、保护现场，按规定上报事故，配合调查处理。九、考核与奖惩（一）考核机制项目部每月对各班组、岗位的安全履职情况考核，内容含隐患整改率、培训参与率、违规作业次数等，结果与绩效、工资挂钩。（二）奖惩措施奖励：对安全管理成效显著、避免重大事故的班组/个人，给予表彰与物质奖励；对提出有效安全建议、消除重大隐患的人员，给予专项奖励。处罚：对违规作业、拒不整改隐患的班组/个人，给予批评教育、罚款或停工培训；对因管理失职导致事故的责任人，依规追究责任。十、附则1.本细则由项目部安全生产领导小组负责解释，未尽事宜按国家法律法规