(2025年)安全员考试模拟试题带答案详解

(2025年)安全员考试模拟试题带答案详解一、单项选择题（共20题，每题1分，每题的备选项中只有1个最符合题意）1.依据2024年新修订的《中华人民共和国安全生产法》，下列关于生产经营单位主要负责人安全生产职责的表述，错误的是（）。A.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划B.保证本单位安全生产投入的有效实施C.组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制D.直接参与特种作业人员的现场操作答案：D详解：根据《安全生产法》第二十一条，主要负责人职责包括建立健全并落实全员安全生产责任制、组织制定规章制度和操作规程、保证安全生产投入、督促检查安全生产工作、组织制定并实施事故应急救援预案、及时如实报告事故等。主要负责人无需直接参与现场操作，故D错误。2.某化工企业进行设备检修，需临时占用厂区消防通道。根据《消防法》规定，该企业应当（）。A.事后24小时内报告消防救援机构B.经本单位安全管理部门负责人批准即可C.提前7日向当地消防救援机构书面备案D.制定应急方案并落实防范措施，经消防安全责任人批准答案：D详解：《消防法》第二十八条规定，任何单位、个人不得占用、堵塞、封闭疏散通道、安全出口、消防车通道。因特殊情况需要临时占用的，应制定应急方案，落实防范措施，经单位消防安全责任人批准，并在现场设置明显标识，故D正确。3.某建筑施工项目进行高处作业（作业高度12米），根据《高处作业分级》（GB/T3608-2020），该作业属于（）。A.一级高处作业（2m≤h＜5m）B.二级高处作业（5m≤h＜15m）C.三级高处作业（15m≤h＜30m）D.特级高处作业（h≥30m）答案：B详解：GB/T3608-2020规定，高处作业分级为：一级（2m≤h＜5m）、二级（5m≤h＜15m）、三级（15m≤h＜30m）、特级（h≥30m）。12米属于二级，故选B。4.某金属冶炼企业新上岗的从业人员，其安全培训时间不得少于（）学时。A.16B.24C.48D.72答案：D详解：《生产经营单位安全培训规定》第十三条规定，金属冶炼、煤矿、非煤矿山等高危行业新上岗的从业人员安全培训时间不得少于72学时，每年再培训不得少于20学时，故D正确。5.有限空间作业前，检测人员测得氧含量为18%，二氧化碳浓度为0.8%，硫化氢浓度为12mg/m³（临界值10mg/m³）。根据《工贸企业有限空间作业安全管理规定》，该环境（）。A.氧含量不足，需强制通风B.二氧化碳浓度超标，需置换C.硫化氢浓度超标，禁止作业D.各项指标均符合要求答案：C详解：有限空间氧含量应在19.5%-23.5%之间（18%不足），硫化氢临界值为10mg/m³（12mg/m³超标）。根据规定，任一指标超过临界值均禁止作业，且硫化氢超标更直接威胁生命，故C正确。6.某企业发生一起造成3人死亡、5人重伤、直接经济损失800万元的生产安全事故。根据《生产安全事故报告和调查处理条例》，该事故等级为（）。A.特别重大事故B.重大事故C.较大事故D.一般事故答案：C详解：事故等级划分：特别重大（≥30死或≥100重伤或≥1亿损失）；重大（10-29死或50-99重伤或5000万-1亿损失）；较大（3-9死或10-49重伤或1000万-5000万损失）；一般（＜3死或＜10重伤或＜1000万损失）。本题3死5重伤（重伤未达10）、800万损失（未达1000万），但死亡人数3人属于较大事故标准，故C正确。7.下列关于安全标志的表述，正确的是（）。A.禁止标志的几何图形为三角形，底色为红色B.警告标志的几何图形为圆形，底色为黄色C.指令标志的几何图形为圆形，底色为蓝色D.提示标志的几何图形为正方形，底色为绿色答案：C详解：安全标志分类：禁止标志（圆形，红底白图案）；警告标志（三角形，黄底黑边黑图案）；指令标志（圆形，蓝底白图案）；提示标志（正方形，绿底白图案）。故C正确。8.某企业拟新建一条生产线，根据“三同时”制度，安全设施设计应在（）阶段完成。A.可行性研究B.初步设计C.施工建设D.竣工验收答案：B详解：“三同时”要求安全设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。安全设施设计需在初步设计阶段完成，并报应急管理部门审查，故B正确。9.特种作业人员操作证的复审周期为（）。A.1年B.2年C.3年D.6年答案：C详解：《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》第二十一条规定，特种作业操作证每3年复审1次；连续从事本工种10年以上，严格遵守有关安全生产法律法规的，经原考核发证机关同意，复审周期可延长至每6年1次。默认复审周期为3年，故C正确。10.某企业发生安全事故后，现场人员应在（）内向本单位负责人报告。A.立即B.1小时C.2小时D.24小时答案：A详解：《生产安全事故报告和调查处理条例》第九条规定，事故现场有关人员应当立即向本单位负责人报告；单位负责人接到报告后，应当于1小时内向事故发生地县级以上人民政府应急管理部门报告。现场人员报告无时间延迟要求，故A正确。二、多项选择题（共10题，每题2分，每题的备选项中至少有2个符合题意，错选、多选不得分，少选每个正确选项得0.5分）1.下列属于安全生产费用使用范围的有（）。A.安全设施及特种设备检测检验支出B.安全生产宣传、教育、培训支出C.新建厂房的基础建设费用D.重大危险源和事故隐患评估、监控和整改支出E.安全生产适用的新技术、新标准、新工艺、新装备的推广应用支出答案：ABDE详解：《企业安全生产费用提取和使用管理办法》规定，安全生产费用用于安全设施设备及仪器仪表的购置、检测、维护；安全培训；隐患整改；重大危险源管理；应急救援；安全技术研发等。新建厂房基建费用属于工程建设成本，不属于安全费用，故C错误，ABDE正确。2.下列关于应急预案的表述，正确的有（）。A.综合应急预案应规定应急组织机构及职责、应急响应程序等B.专项应急预案应针对具体的事故类别制定C.现场处置方案应包含风险分析、应急工作职责、应急处置措施等D.所有生产经营单位均需编制综合应急预案、专项应急预案和现场处置方案E.应急预案每3年至少修订1次答案：ABCE详解：《生产安全事故应急预案管理办法》规定，应急预案分为综合、专项、现场处置方案。综合预案是总体框架，专项预案针对具体事故（如火灾、触电），现场处置方案针对具体场所或装置（如车间、设备）。小微企业可只编现场处置方案或综合预案，故D错误；其他选项均正确。3.下列属于安全检查“四不两直”要求的有（）。A.不发通知B.不打招呼C.不听汇报D.不用陪同和接待E.直奔基层、直插现场答案：ABDE详解：“四不两直”是安全生产检查的方式，即不发通知、不打招呼、不听汇报、不用陪同和接待，直奔基层、直插现场。“不听汇报”表述不准确，实际是不提前安排汇报，故C错误，ABDE正确。4.有限空间作业前应落实的安全措施包括（）。A.制定作业方案并经审批B.对作业人员进行安全培训C.检测作业环境并记录D.设置明显的安全警示标志E.作业过程中无需持续监测答案：ABCD详解：《工贸企业有限空间作业安全管理规定》要求，作业前需制定方案并审批，培训作业人员，检测环境并记录，设置警示标志；作业中应持续监测，故E错误，ABCD正确。5.下列关于职业病危害项目申报的表述，正确的有（）。A.用人单位需在产生职业病危害的项目投入生产前申报B.申报内容包括工作场所职业病危害因素种类、浓度或强度C.职业病危害项目发生重大变化的，需在30日内向原申报机关申报D.申报机关为县级以上卫生健康行政部门E.未及时申报的，可处5万元以下罚款答案：BCDE详解：《职业病防治法》第十六条规定，用人单位工作场所存在职业病目录所列职业病的危害因素的，应当及时、如实向卫生健康行政部门申报危害项目。申报应在项目投入生产或使用前完成（A错误）；内容包括危害因素种类、浓度等（B正确）；重大变化需30日内申报（C正确）；申报机关为县级卫健委（D正确）；未申报的，由卫生行政部门责令限期改正，给予警告，可以并处五万元以上十万元以下的罚款（E中“5万元以下”表述不准确，但选项中BCDE更符合题意）。三、判断题（共10题，每题1分，正确的打“√”，错误的打“×”）1.生产经营单位可以因从业人员拒绝违章指挥而降低其工资、福利等待遇。（）答案：×详解：《安全生产法》第五十五条规定，从业人员有权拒绝违章指挥和强令冒险作业，生产经营单位不得因此降低其工资、福利等待遇或解除劳动合同。2.安全技术交底只需由项目技术负责人向施工班组长进行。（）答案：×详解：安全技术交底应分级进行，项目技术负责人向施工管理人员交底，施工管理人员向作业人员交底，且需双方签字确认。3.临时用电设备在5台及以上或设备总容量在50kW及以上的，应编制临时用电组织设计。（）答案：√详解：《施工现场临时用电安全技术规范》（JGJ46-2005）规定，临时用电设备5台及以上或总容量50kW及以上时，需编制临时用电组织设计。4.企业安全文化建设的核心是提升员工的安全意识和行为习惯。（）答案：√详解：安全文化建设通过理念引导、制度约束、行为规范，最终目标是使员工从“要我安全”转变为“我要安全”，核心是意识和行为。5.事故调查中，直接原因通常指人的不安全行为和物的不安全状态。（）答案：√详解：事故原因分为直接原因（人的行为、物的状态）和间接原因（管理缺陷、培训不足等）。四、案例分析题（共2题，每题15分）案例12024年8月，某建筑公司承建的高层住宅项目发生一起高处坠落事故。当日，瓦工张某（未系安全带）在10层外脚手架上作业时，因脚手架外侧防护网破损，张某不慎从架体间隙坠落至地面（坠落高度28米），经抢救无效死亡。调查发现：（1）项目部未对张某进行入场安全培训，仅口头告知“注意安全”；（2）脚手架防护网破损已存在3天，安全员王某检查时发现但未下达整改通知；（3）项目负责人李某未按规定组织安全检查，长期不在现场；（4）张某持有的特种作业操作证（架子工）已过期2个月未复审。问题：1.分析事故直接原因和间接原因。2.指出相关责任主体及应承担的责任。3.提出针对性的预防措施。答案及详解1.直接原因：（1）张某未系安全带（人的不安全行为）；（2）脚手架防护网破损（物的不安全状态）。间接原因：（1）项目部未开展安全培训，张某安全意识不足；（2）安全员王某未履行隐患整改职责；（3）项目负责人李某未落实安全检查责任；（4）特种作业证过期未复审，人员资质管理缺失。2.责任主体及责任：（1）张某：未正确佩戴安全防护用品，违规作业，承担直接责任。（2）安全员王某：未及时督促整改防护网隐患，未尽到安全检查职责，承担管理责任。（3）项目负责人李某：未组织安全检查，未落实安全生产责任制，承担主要领导责任。（4）建筑公司：未健全培训制度、未监督项目安全管理，承担单位主体责任。3.预防措施：（1）严格落实三级安全培训，未经培训合格不得上岗；（2）加强安全检查，对隐患实行“发现-整改-复查”闭环管理；（3）定期核查特种作业人员证件有效性，过期未复审的禁止作业；（4）规范脚手架防护设施验收，确保防护网等安全装置完好；（5）配备并监督作业人员正确使用安全带等个人防护用品。案例2某化工企业罐区储存有汽油（闪点-43℃，爆炸极限1.3%-6.0%）和甲醇（闪点12℃，爆炸极限5.5%-44.0%）。2024年10月，维修班组对汽油储罐呼吸阀进行检修时，未办理动火作业许可证，使用非防爆工具拆卸螺栓，产生火花引发汽油蒸汽爆炸，造成2人死亡、4人重伤，直接经济损失1200万元。问题：1.分析事故的直接原因和间接原因。2.指出该企业在危险作业管理中存在的漏洞。3.说明应急处置的正确流程。答案及详解1.直接原因：（1）违规使用非防爆工具产生火花（人的不安全行为）；（2）汽油蒸汽浓度达到爆炸极限（物的不安全状态）。间接原因：（1）未办理动火作业许可证，违反危险作业审批制度；（2）未对作业环境进行可燃气体检测；（3）维修人员缺乏防爆工具使用培训；（4）企业未落实危险作业现