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文档简介
2025年生产经营单位安全培训考试题含答案(新)一、单项选择题(每题2分,共40分)1.依据2024年修订的《生产经营单位安全培训规定》,危险化学品生产企业新上岗的从业人员安全培训时间不得少于()学时,其中班组级安全培训时间不得少于()学时。A.72;24B.48;16C.96;32D.60;20答案:A2.某机械制造企业主要负责人未履行安全生产管理职责,导致发生1人死亡的生产安全事故。根据《安全生产法》,应急管理部门应对其处以上一年年收入()的罚款。A.30%B.40%C.60%D.80%答案:B3.某矿山企业使用的特种作业人员未按照规定经专门的安全作业培训并取得相应资格上岗作业,应急管理部门对其作出的下列处罚中,正确的是()。A.责令限期改正,处5万元以下罚款;逾期未改正的,处5万元以上10万元以下罚款,对其直接负责的主管人员处1万元以上2万元以下罚款B.直接责令停产停业整顿,处10万元以上20万元以下罚款C.警告,处2万元以下罚款D.吊销安全生产许可证,处20万元以上50万元以下罚款答案:A4.某化工企业编制的应急预案未按照规定进行备案,应急管理部门应责令其限期改正;逾期未改正的,处()的罚款。A.1万元以上3万元以下B.3万元以上5万元以下C.5万元以上10万元以下D.10万元以上20万元以下答案:C5.某金属冶炼企业进行有限空间作业前,未对作业现场的氧气、可燃气体、有毒气体浓度进行检测,依据《工贸企业有限空间作业安全管理规定》,应急管理部门应责令其限期改正,处()的罚款。A.1万元以下B.1万元以上3万元以下C.3万元以上5万元以下D.5万元以上10万元以下答案:B6.某建筑施工企业新购置一台塔式起重机,投入使用前未组织验收,也未将相关资料报建设行政主管部门备案。根据《建设工程安全生产管理条例》,应责令其限期改正;逾期未改正的,责令停业整顿,并处()的罚款。A.5万元以上10万元以下B.10万元以上30万元以下C.30万元以上50万元以下D.50万元以上100万元以下答案:B7.某烟花爆竹生产企业未在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上设置明显的安全警示标志,应急管理部门应责令其限期改正,处()的罚款。A.1万元以下B.1万元以上3万元以下C.3万元以上5万元以下D.5万元以上10万元以下答案:C8.某纺织企业主要负责人张某在本企业发生3人重伤的生产安全事故后逃匿,根据《刑法》相关规定,对张某应处()。A.3年以下有期徒刑或者拘役B.3年以上7年以下有期徒刑C.7年以上有期徒刑D.10年以上有期徒刑答案:B9.某食品加工企业使用的叉车未定期进行安全检验,市场监管部门发现后应()。A.责令停止使用有关特种设备,处3万元以上30万元以下罚款B.警告,处1万元以下罚款C.没收叉车,处5万元以上20万元以下罚款D.责令限期改正;逾期未改正的,责令停止使用有关特种设备,处1万元以上10万元以下罚款答案:A10.某煤矿企业未对井下作业人员进行自救器使用培训,导致事故发生时2名工人因不会使用自救器窒息死亡。根据《煤矿安全培训规定》,应急管理部门应对该企业处()的罚款。A.1万元以下B.1万元以上3万元以下C.3万元以上5万元以下D.5万元以上10万元以下答案:C11.某电力企业进行高处作业时,作业人员未系挂安全带,现场管理人员未及时制止。根据《电力安全生产条例》,对该企业应处()的罚款。A.1万元以上5万元以下B.5万元以上10万元以下C.10万元以上20万元以下D.20万元以上50万元以下答案:A12.某危险化学品储存企业未将安全评价报告以及整改方案的落实情况报应急管理部门备案,应急管理部门应责令其限期改正;逾期未改正的,处()的罚款。A.1万元以上3万元以下B.3万元以上5万元以下C.5万元以上10万元以下D.10万元以上20万元以下答案:B13.某冶金企业的煤气管道未设置可靠的隔断装置,导致煤气泄漏引发中毒事故。根据《冶金企业和有色金属企业安全生产规定》,应急管理部门应责令其限期改正,处()的罚款。A.1万元以下B.1万元以上3万元以下C.3万元以上5万元以下D.5万元以上10万元以下答案:C14.某建材企业的粉尘作业场所未设置除尘设施,导致作业人员长期吸入粉尘引发尘肺病。根据《职业病防治法》,卫生健康部门应责令其限期治理,并处()的罚款;情节严重的,责令停产整顿。A.5万元以上10万元以下B.10万元以上50万元以下C.50万元以上100万元以下D.100万元以上200万元以下答案:B15.某道路运输企业的货运车辆未安装符合标准的卫星定位装置,交通运输部门应责令其限期改正;逾期未改正的,处()的罚款。A.1000元以上3000元以下B.3000元以上5000元以下C.5000元以上1万元以下D.1万元以上3万元以下答案:D16.某机械加工企业的冲压设备未安装紧急停止装置,应急管理部门发现后应()。A.责令限期改正,处5万元以下罚款;逾期未改正的,处5万元以上20万元以下罚款B.直接责令停产停业整顿,处20万元以上50万元以下罚款C.警告,处1万元以下罚款D.吊销营业执照,处50万元以上100万元以下罚款答案:A17.某烟花爆竹批发企业向未取得零售许可证的单位销售烟花爆竹,应急管理部门应没收非法经营的物品及违法所得,并处()的罚款。A.1万元以上5万元以下B.5万元以上10万元以下C.10万元以上20万元以下D.20万元以上50万元以下答案:A18.某建筑施工企业的脚手架搭设不符合国家标准,导致坍塌事故造成2人死亡。根据《生产安全事故报告和调查处理条例》,该事故属于()事故,对企业主要负责人处上一年年收入()的罚款。A.一般;30%B.较大;40%C.重大;60%D.特别重大;80%答案:A19.某化工企业的应急预案未定期进行演练,应急管理部门应责令其限期改正;逾期未改正的,处()的罚款。A.1万元以上3万元以下B.3万元以上5万元以下C.5万元以上10万元以下D.10万元以上20万元以下答案:B20.某矿山企业的井下通风系统不完善,导致有毒气体积聚引发中毒事故。根据《矿山安全法》,对该企业应处()的罚款。A.1万元以下B.1万元以上3万元以下C.3万元以上5万元以下D.5万元以上10万元以下答案:C二、判断题(每题1分,共15分。正确的打“√”,错误的打“×”)1.生产经营单位使用被派遣劳动者的,应当将被派遣劳动者纳入本单位从业人员统一管理,对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训。()答案:√2.特种作业人员在特种作业操作证有效期内,连续从事本工种10年以上,严格遵守有关安全生产法律法规的,经原考核发证机关或者从业所在地考核发证机关同意,特种作业操作证的复审时间可以延长至每6年1次。()答案:√3.生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员的安全培训必须由具备相应资质的安全培训机构实施。()答案:×(注:也可由生产经营单位自行组织)4.有限空间作业结束后,作业现场负责人、监护人员应当对作业现场进行清理,撤离作业人员。()答案:√5.生产经营单位可以因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。()答案:×6.应急预案演练结束后,演练组织单位应当对演练效果进行评估,撰写演练评估报告,分析存在的问题,并及时修订应急预案。()答案:√7.生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施,必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。安全设施投资应当纳入建设项目概算。()答案:√8.从业人员在作业过程中,应当严格落实岗位安全责任,遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。()答案:√9.生产经营单位应当建立安全生产教育和培训档案,如实记录安全生产教育和培训的时间、内容、参加人员以及考核结果等情况,档案保存期不得少于3年。()答案:×(注:保存期不得少于5年)10.危险物品的生产、经营、储存、装卸单位以及矿山、金属冶炼、建筑施工、运输单位的主要负责人和安全生产管理人员,应当由主管的负有安全生产监督管理职责的部门对其安全生产知识和管理能力考核合格。考核可以收费。()答案:×(注:考核不得收费)11.生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上,设置明显的安全警示标志。安全警示标志必须符合地方标准。()答案:×(注:必须符合国家标准)12.生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品,并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用。()答案:√13.生产经营单位的安全生产管理人员应当根据本单位的生产经营特点,对安全生产状况进行经常性检查;对检查中发现的安全问题,应当立即处理;不能处理的,应当及时报告本单位有关负责人,有关负责人应当及时处理。检查及处理情况应当如实记录在案。()答案:√14.两个以上生产经营单位在同一作业区域内进行生产经营活动,可能危及对方生产安全的,应当签订安全生产管理协议,明确各自的安全生产管理职责和应当采取的安全措施,并指定专职安全生产管理人员进行安全检查与协调。()答案:√15.生产经营单位发生生产安全事故后,事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人。单位负责人接到报告后,应当于2小时内向事故发生地县级以上人民政府应急管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。()答案:×(注:应当于1小时内报告)三、简答题(每题8分,共40分)1.简述生产经营单位安全培训的主要内容。答案:生产经营单位安全培训的主要内容包括:(1)安全生产法律法规、规章、标准和政策;(2)安全生产基本知识、管理制度和操作规程;(3)岗位安全操作技能;(4)安全设备、设施、工具、劳动防护用品的使用、维护和保管知识;(5)作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施;(6)事故案例分析;(7)其他需要培训的内容(如新技术、新工艺、新材料、新设备的安全知识等)。2.简述双重预防机制的具体内容。答案:双重预防机制是指风险分级管控和隐患排查治理机制。(1)风险分级管控:通过对生产经营过程中可能存在的风险进行辨识、分析和评价,确定风险等级,并采取相应的管控措施(如工程技术措施、管理措施、培训教育、个体防护等),将风险控制在可接受范围内;(2)隐患排查治理:针对风险管控措施失效或弱化可能导致的事故隐患,通过日常检查、专项检查、季节性检查等方式进行排查,对排查出的隐患制定整改方案,明确整改责任、措施、资金、时限和预案,及时消除隐患,防止事故发生。3.简述生产安全事故报告的程序和内容。答案:(1)报告程序:事故现场有关人员立即报告本单位负责人→单位负责人1小时内向事故发生地县级以上应急管理部门和负有安全生产监督管理职责的部门报告→接到报告的部门逐级上报至国务院应急管理部门,每级上报时间不得超过2小时(特别重大、重大事故逐级上报至国务院;较大事故逐级上报至省、自治区、直辖市人民政府应急管理部门;一般事故上报至设区的市级人民政府应急管理部门)。(2)事故发生单位概况;事故发生的时间、地点以及事故现场情况;事故的简要经过;事故已经造成或者可能造成的伤亡人数(包括下落不明的人数)和初步估计的直接经济损失;已经采取的措施;其他应当报告的情况。4.简述特种作业人员的安全管理要求。答案:(1)特种作业人员必须经专门的安全技术培训并考核合格,取得《中华人民共和国特种作业操作证》后,方可上岗作业;(2)特种作业操作证有效期为6年,每3年复审1次;(3)特种作业人员应当接受与其所从事的特种作业相应的安全技术理论培训和实际操作培训;(4)生产经营单位应当建立健全特种作业人员档案,记录其培训、考核、复审等情况;(5)特种作业人员在作业过程中,必须严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品;(6)离开特种作业岗位6个月以上的特种作业人员,应当重新进行实际操作考试,经确认合格后方可上岗作业。5.简述有限空间作业的安全管理要求。答案:(1)建立健全有限空间作业安全管理制度,明确作业负责人、监护人员和作业人员的安全职责;(2)对有限空间进行辨识,确定有限空间的数量、位置以及危险有害因素等基本情况,建立有限空间管理台账并及时更新;(3)作业前,对作业环境进行评估,分析存在的危险有害因素,提出消除、控制危害的措施,制定有限空间作业方案,并经本企业安全生产管理人员审核,负责人批准;(4)作业前,将作业方案和作业现场可能存在的危险有害因素、防控措施告知作业人员,现场负责人应当监督作业人员按照方案进行作业准备;(5)采取通风措施,保持空气流通,禁止采用纯氧通风换气;(6)对作业场所中的危险有害因素进行定时检测或者连续监测,检测指标包括氧浓度、易燃易爆物质(可燃性气体、爆炸性粉尘)浓度、有毒有害气体浓度;(7)作业中,监护人员不得离开作业现场,并与作业人员保持联系;(8)作业结束后,对作业现场进行清理,撤离作业人员。四、案例分析题(共5分)某机械制造企业2024年12月发生一起机械伤害事故:车工王某在操作车
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