清扫制度上墙规范

PAGE清扫制度上墙规范最新一、总则1.目的本清扫制度旨在确保公司/组织工作环境的整洁、卫生与安全，提升工作效率，维护公司/组织形象，为员工创造一个舒适、健康的工作场所，同时符合相关法律法规及行业标准要求。2.适用范围本制度适用于公司/组织内所有办公区域、生产车间、公共区域等场所的清扫工作。包括但不限于办公室、会议室、走廊、楼梯、卫生间、仓库、设备机房等。3.基本原则（1）责任明确原则：明确各部门、各岗位在清扫工作中的职责，确保清扫工作无死角。（2）定期清扫原则：制定固定的清扫周期，确保工作环境始终保持整洁。（3）标准统一原则：规定统一的清扫标准，保证各区域清扫质量一致。（4）安全环保原则：在清扫过程中，注重安全操作，选用环保清洁用品，减少对环境的污染。二、清扫职责分工1.部门职责（1）各部门负责本部门办公区域及所辖区域的日常清扫工作，确保区域内环境整洁。（2）行政部门负责制定清扫制度、监督检查执行情况，并协调解决清扫工作中的问题。（3）后勤部门负责公共区域（如走廊、楼梯、卫生间等）的定期清扫及特殊情况的应急清扫。（4）生产部门负责生产车间、仓库、设备机房等生产区域的清扫工作，严格按照生产环境要求进行清洁。2.岗位职责（1）各部门负责人为本部门清扫工作的第一责任人，负责组织、安排和监督本部门的清扫工作。（2）各岗位员工负责本岗位周边区域的日常清扫及保持工作，将清扫工作纳入日常工作流程。（3）保洁人员负责按照规定的标准和要求，对公共区域、重点区域等进行专业清扫和维护。三、清扫标准1.办公区域（1）桌面：保持整洁，文件、办公用品摆放整齐，无灰尘、杂物。（2）地面：干净无污渍、水渍，定期拖地，地毯保持清洁。（3）门窗：玻璃明亮，窗框、窗台无灰尘，定期擦拭。（4）文件柜：表面清洁，柜内文件分类有序存放。（5）垃圾桶：及时清理垃圾，桶身无异味，定期消毒。2.公共区域（1）走廊、楼梯：地面清洁，扶手无灰尘，墙壁无污渍。（2）卫生间：便池、洗手盆清洁无污垢，地面干燥无水渍，空气清新，定期消毒。（3）电梯：轿厢内部清洁，按钮、扶手无污渍，定期保养。3.生产区域（1）生产车间：设备表面清洁，地面无杂物、油污，物料摆放整齐。（2）仓库：货物分类存放，货架清洁，通道畅通。（3）设备机房：设备运行正常，表面无灰尘，定期进行设备清洁和维护。四、清扫流程1.日常清扫流程（1）准备工作：领取清洁工具和用品，如扫帚、拖把、抹布、清洁剂等。（2）区域清扫：按照先上后下、先左后右的顺序进行清扫。先清理桌面、文件柜等，再清扫地面，最后擦拭门窗等。（3）垃圾处理：将清扫出的垃圾装入垃圾袋，扎紧袋口，放置在指定地点，由专人负责清运。（4）清洁用品整理：将清洁工具清洗干净，晾干后放回指定位置，对清洁剂等用品妥善保管。2.定期清扫流程（1）制定计划：行政部门根据公司/组织实际情况，制定定期清扫计划，明确清扫时间、区域、责任人等。（br）（2）通知准备：提前通知各部门和相关人员做好准备工作，如整理文件、物品等。（3）全面清扫：按照日常清扫流程，对指定区域进行全面、彻底的清扫。包括对平时难以清理的角落、设备底部等进行重点清洁。（4）检查验收：清扫完成后，由行政部门或相关负责人进行检查验收，对不符合标准的区域及时返工。五、清扫频率1.日常清扫各部门及岗位员工每日上班前对本区域进行清扫，保持工作环境随时整洁。2.定期清扫（1）公共区域每周进行一次全面清扫。（2）生产车间根据生产情况，每周至少进行一次深度清扫。（3）特殊区域（如会议室、接待室等）在使用后及时进行清扫。六、清扫监督与考核1.监督机制（1）行政部门定期对各部门清扫工作进行检查，填写检查记录。（2）设立清扫工作意见箱，鼓励员工对清扫工作提出意见和建议。（3）各部门负责人对本部门清扫工作进行日常监督。2.考核办法（1）将清扫工作纳入员工绩效考核体系，对清扫工作表现优秀的部门和个人进行表彰和奖励。（2）对清扫工作不达标的部门和个人进行批评教育，并责令限期整改。多次整改仍不符合要求的，按照公司/组织相关规定进行处罚。七、清扫工具与用品管理1.工具配备根据清扫工作需要，为各部门和保洁人员配备充足的清扫工具，如扫帚、拖把、抹布、水桶、清洁剂、消毒剂等。2.用品采购由后勤部门负责清扫用品的采购工作，选择质量可靠、环保安全的产品。采购过程中严格按照相关规定进行，确保用品符合标准。3.工具使用与维护（1）员工应正确使用清扫工具，避免损坏。如发现工具损坏，及时报告并更换。（2）保洁人员定期对工具进行清洗、保养，确保工具处于良好状态。八、特殊情况处理1.突发污染情况如发生突发污染事件（如化学品泄漏、设备故障导致油污等），所在部门应立即采取应急措施，组织人员进行清理，并及时报告行政部门。行政部门协调相关资源，确保污染得到妥善处理。2.卫生防疫要求在传染病流行等特殊时期，按照卫生防疫部门要求，加强清扫消毒工作。增加清扫频率，对重点区域进行重点消毒，确保工作环境安全卫生。九、培训与教育1.清扫技能培训定期组织员工清扫技能培训，包括正确使用清洁工具、清洁剂的配比与使用、不同区域的清扫方法等，提高员工清扫工作水平。2.环保与安全意识教育加强员工环保与安全意识教育，使员工了解环保