版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
2026年项目管理专业人士资格认证PMP考试考试时长:120分钟满分:100分试卷名称:2026年项目管理专业人士资格认证PMP考试(中等级别)考核对象:项目管理从业者、备考PMP认证人员题型分值分布-判断题(总共10题,每题2分)总分20分-单选题(总共10题,每题2分)总分20分-多选题(总共10题,每题2分)总分20分-案例分析(总共3题,每题6分)总分18分-论述题(总共2题,每题11分)总分22分总分:100分---一、判断题(每题2分,共20分)1.项目管理中的“范围蔓延”是指项目范围未经控制而随意扩大。2.敏捷方法强调在项目早期就确定所有需求,以减少变更。3.项目章程应由项目发起人或高级管理层正式批准。4.工作分解结构(WBS)的目的是将项目可交付成果分解为可管理的工作包。5.项目管理计划应随着项目进展动态调整。6.风险登记册是项目管理中唯一需要更新的风险文档。7.责任分配矩阵(RAM)用于明确团队成员的角色和职责。8.项目监控过程仅关注项目的进度和成本绩效。9.敏捷项目管理中,用户故事是需求的一种表达形式。10.项目收尾阶段的主要任务是交付最终可交付成果并关闭项目。二、单选题(每题2分,共20分)1.以下哪项不属于项目管理的五大过程组?()A.启动B.规划C.执行D.运营2.在项目管理中,甘特图主要用于?()A.资源分配B.进度规划C.风险分析D.成本控制3.以下哪种工具最适合用于识别项目干系人?()A.PERT图B.干系人登记册C.鱼骨图D.责任分配矩阵4.项目管理中的“关键路径”是指?()A.项目中最长的任务序列B.项目中最短的任务序列C.项目中最紧急的任务序列D.项目中最简单的任务序列5.以下哪项是敏捷项目管理中常见的角色?()A.项目经理B.敏捷教练C.质量保证经理D.变更控制委员会6.项目管理中的“挣值管理”主要用于?()A.成本控制B.范围管理C.质量管理D.风险管理7.以下哪种方法最适合用于估算项目持续时间?()A.参数估算B.专家判断C.三点估算D.类比估算8.项目管理中的“变更请求”应由谁批准?()A.项目团队B.项目发起人C.项目经理D.变更控制委员会9.敏捷项目管理中,迭代周期通常为?()A.1-2周B.1-2月C.1-2年D.1-2季度10.项目管理中的“基准”是指?()A.项目计划B.项目目标C.项目可交付成果D.项目绩效数据三、多选题(每题2分,共20分)1.项目管理中的“干系人”包括哪些?()A.项目发起人B.项目经理C.客户D.供应商E.政府监管机构2.项目规划阶段的主要输出包括?()A.项目管理计划B.风险登记册C.工作分解结构(WBS)D.项目章程E.责任分配矩阵3.项目执行过程中,项目经理需要关注哪些方面?()A.资源分配B.团队沟通C.风险监控D.成本控制E.范围变更4.敏捷项目管理中,常见的实践包括?()A.迭代开发B.用户故事C.看板管理D.敏捷回顾会议E.水平甘特图5.项目监控过程中,常用的工具包括?()A.挣值分析B.偏差分析C.鱼骨图D.控制图E.风险登记册6.项目收尾阶段的主要任务包括?()A.交付最终可交付成果B.关闭项目合同C.进行项目总结D.释放项目资源E.提交项目报告7.项目管理中的“风险”是指?()A.可能发生的事件B.可能导致项目目标受影响C.需要应对的不确定性D.必然发生的事件E.需要避免的事件8.项目管理中的“沟通管理”包括哪些内容?()A.沟通计划B.干系人沟通C.沟通执行D.沟通监控E.沟通报告9.项目管理中的“质量保证”是指?()A.确保项目符合质量标准B.检查项目可交付成果C.预防质量问题D.改正质量问题E.提升团队质量意识10.项目管理中的“项目章程”应包含哪些内容?()A.项目目标B.项目范围C.项目预算D.项目时间表E.项目干系人四、案例分析(每题6分,共18分)案例一某IT公司承接了一个政府项目的软件开发工作,项目预算为500万元,计划周期为6个月。项目启动后,客户突然提出增加一个新功能模块,导致项目范围扩大,团队需要额外投入2个月时间。项目经理小王决定通过变更控制流程申请变更,但变更请求被客户拒绝,理由是项目已超期且成本超支。小王团队被迫放弃部分功能,最终项目延期1个月,成本超支20万元。问题:1.该项目中存在哪些项目管理问题?2.项目经理小王在处理变更请求时有哪些不当之处?3.如何改进该项目的风险管理?案例二某建筑公司正在建设一个商业综合体项目,项目团队采用敏捷方法进行管理。在迭代周期结束时,团队发现部分施工进度落后于计划,且客户对交付成果的满意度不高。项目经理李明组织团队进行敏捷回顾会议,发现问题主要源于团队成员沟通不畅和需求理解偏差。李明决定在下一迭代中引入每日站会,并加强需求评审流程。问题:1.敏捷回顾会议的主要目的是什么?2.项目经理李明采取的措施有哪些?3.敏捷项目管理中,如何有效解决团队沟通问题?案例三某制造企业计划实施一套ERP系统,项目团队在规划阶段完成了详细的项目计划,并制定了风险登记册。在项目执行过程中,团队发现原计划未充分考虑系统与现有设备的兼容性问题,导致部分模块无法按时上线。项目经理张强决定启动应急响应计划,临时调整资源分配,并延长项目周期。问题:1.该项目中存在哪些风险管理问题?2.项目经理张强采取的应急响应措施有哪些?3.如何改进项目计划的全面性?五、论述题(每题11分,共22分)1.论述项目管理中“范围管理”的重要性,并说明如何有效控制项目范围?2.结合实际案例,分析敏捷项目管理与传统项目管理的区别,并说明适用场景。---标准答案及解析一、判断题1.√2.×(敏捷强调需求灵活调整)3.√4.√5.√6.×(风险登记册、变更日志等均需更新)7.√8.×(监控过程还包括范围、成本、质量等)9.√10.√二、单选题1.D2.B3.B4.A5.B6.A7.C8.D9.A10.A三、多选题1.A,B,C,D,E2.A,B,C,E3.A,B,C,D,E4.A,B,C,D5.A,B,D,E6.A,B,C,D,E7.A,B,C8.A,B,C,D,E9.A,C10.A,B,C,D,E四、案例分析案例一1.问题:-范围蔓延(客户随意增加需求)-变更控制流程执行不力(客户拒绝合理变更)-风险管理不足(未预判范围变更的影响)-沟通不畅(未及时与客户协商变更方案)2.不当之处:-未充分准备变更影响分析(成本、进度、资源)-未争取高层支持(变更需发起人批准)-未与客户协商替代方案(如分阶段交付)3.改进措施:-加强需求变更管理(建立变更控制委员会)-提前识别风险(如客户变更倾向)-提高沟通效率(定期汇报变更影响)案例二1.目的:识别改进机会,持续优化团队协作2.措施:-引入每日站会(每日同步进度和问题)-加强需求评审(确保需求清晰)3.解决沟通问题:-建立沟通机制(如站会、即时通讯工具)-明确角色职责(减少误解)-定期培训(提升团队协作能力)案例三1.问题:-风险识别不足(未考虑兼容性问题)-计划不全面(未预留应急时间)2.措施:-启动应急计划(临时调整资源)-延长项目周期(确保质量)3.改进计划全面性:-引入风险登记册(持续更新风险)-进行兼容性测试(提前验证)-分阶段评审(确保计划合理性)五、论述题1.范围管理的重要性:-确保项目目标明确,避免资源浪费-控制变更,防止项目失控-提高客户满意度,减少返工-支持项目成功的关键要素有效控制范围的方法:-制定详细WBS(分解可交付成果)-建立变更控制
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025广东省风力发电有限公司山西分公司招聘7人笔试备考试题附答案
- 2026西北工业大学计算机学院计算与艺术交叉研究中心非事业编制人员招聘1人(陕西)笔试参考题库及答案解析
- 2026广西北海市海城区海洋局招聘编外人员1人笔试备考试题及答案解析
- 珙县事业单位2025年下半年公开考核招聘工作人员取消招聘岗位和笔试、面试相关事宜笔试备考试题及答案解析
- 2026年滁州职业技术学院单招综合素质考试备考题库带答案解析
- 2026广西百色市西林县民政局年招聘编外聘用人员4人笔试备考试题及答案解析
- 2026浙江中外运有限公司温州分公司招聘1人笔试备考题库及答案解析
- 2026郑州银行总行资产负债管理部社招笔试备考试题及答案解析
- 2026温州市特种设备检测科学研究院招聘4人笔试备考题库及答案解析
- 2026广东韶关市乐昌市青年就业见习基地招募见习人员10人笔试备考题库及答案解析
- 《中国临床肿瘤学会(csco)小细胞肺癌诊疗指南(2025版)》
- 2025至2030中国半导体AMC过滤器行业竞争优势及前景趋势预判报告
- 乡镇高层灭火救援疏散应急演练方案及流程
- 五恒系统节能环保施工技术规范与优化研究
- 大学期末考试思政题库及答案
- 师徒结对活动记录表-师傅
- have与has的用法微课课件
- 如何做员工考勤管理制度
- 大学形势政策课件
- 城市供水管道施工重难点分析及改进措施
- 2025年南京市事业单位教师招聘体育学科专业知识历年真题解析试卷
评论
0/150
提交评论