南充南充市属事业单位2025年下半年选调16人笔试历年参考题库附带答案详解

[南充]南充市属事业单位2025年下半年选调16人笔试历年参考题库附带答案详解一、选择题从给出的选项中选择正确答案（共50题）1、某单位需要从甲、乙、丙、丁四名员工中选出2人组成工作小组，要求甲和乙不能同时被选中。问有多少种不同的选人方案？A.4种B.5种C.6种D.7种2、下列各组词语中，没有错别字的一组是：A.精神焕发穿流不息B.锐不可当众志成城C.再接再励一丝不苟D.举世嘱目齐心协力3、某机关单位计划组织一次培训活动，现有A、B、C三个培训课程可供选择。已知参加A课程的有35人，参加B课程的有42人，参加C课程的有28人，同时参加A和B课程的有15人，同时参加B和C课程的有12人，同时参加A和C课程的有10人，三个课程都参加的有8人，问总共参加培训的人数是多少？A.68人B.72人C.75人D.78人4、下列各句中，没有语病的一句是：A.通过这次学习班的学习，使我的思想认识有了很大提高B.我们要发扬和继承中华民族的优良传统C.他那崇高的革命品质，经常浮现在我的脑海中D.能否推进素质教育是保证青少年健康成长的条件之一5、某机关计划将一批文件按顺序编号归档，如果从第1号开始连续编号，当编号到某一位数字时，恰好用了189个数字，那么这批文件共有多少份？A.99份B.100份C.98份D.101份6、某单位组织培训，参训人员中男性占40%，后来又有15名女性报名参加，此时男性占参训总人数的30%，问最初参训的男性有多少人？A.18人B.20人C.15人D.25人7、某机关计划组织一次理论学习活动，需要从5名党员中选出3人参加，其中甲、乙两人必须至少有1人参加。问共有多少种不同的选法？A.6种B.8种C.9种D.10种8、下列句子中，没有语病的一项是：A.通过这次培训，使我们的业务水平得到了很大提高B.我们要发扬和继承优良的革命传统C.同学们对这一问题的意见基本上是完全一致的D.他不仅学习好，而且思想品德也很优秀9、某机关单位需要对下属部门的工作情况进行统计分析，现有甲、乙、丙三个部门，已知甲部门的工作人员比乙部门多20%，丙部门的工作人员比甲部门少25%，若乙部门有工作人员60人，则三个部门共有工作人员多少人？A.165人B.174人C.180人D.192人10、在一次工作汇报中，某部门需要将年度工作总结制作成图表展示，从统计学角度看，以下哪种图表最适合展示各部门工作量占比情况？A.折线图B.柱状图C.饼图D.散点图11、某机关单位需要将12份重要文件分发给3个不同部门，要求每个部门至少分得2份文件，且A部门分得的文件数量不超过B部门，B部门不超过C部门。问有多少种不同的分配方案？A.15B.18C.21D.2412、在一次调研活动中，有6名工作人员需要被分成3组，每组2人，分别负责不同的调研任务。已知甲不能与乙同组，丙不能与丁同组，则不同的分组方案有多少种？A.24B.27C.30D.3613、某机关单位计划组织员工参加培训，现有甲、乙、丙三个培训班可供选择，已知参加甲班的有32人，参加乙班的有28人，参加丙班的有30人，同时参加甲、乙两班的有12人，同时参加乙、丙两班的有10人，同时参加甲、丙两班的有8人，三个班都参加的有5人，则参加培训的总人数为多少人？A.60人B.65人C.70人D.75人14、在一次工作汇报中，某部门需要从4名男同事和3名女同事中选出3人组成汇报小组，要求至少有1名女同事参加，问有多少种不同的选法？A.25种B.30种C.35种D.40种15、某机关需要对下属单位的工作情况进行调研，为了确保调研结果的客观性和准确性，应该采取什么原则？A.只听取先进单位的汇报B.重点检查问题较多的单位C.随机抽样，全面覆盖不同类型单位D.根据领导主观判断选择调研对象16、在处理突发事件时，相关部门应当优先采取的措施是：A.立即追究相关人员责任B.迅速控制事态，减少损失C.等待上级指示再行动D.先进行详细的调查取证17、某机关单位要从5名候选人中选出3名工作人员，其中必须包含甲、乙两人中的至少一人。问有多少种不同的选法？A.6种B.8种C.9种D.10种18、某部门开展调研工作，需要将12份文件分给甲、乙、丙三个科室，要求每个科室至少分得2份文件，问有多少种分配方法？A.28种B.36种C.56种D.84种19、某机关开展主题教育活动，需要将参与人员按年龄分组讨论。已知第一组人员年龄构成中，30岁以下占40%，30-40岁占35%，其余为40岁以上人员。若第一组总人数为80人，则40岁以上人员有多少人？A.20人B.24人C.26人D.30人20、某单位组织培训，上午参加培训的人数比下午多60人，上午参加人数是下午参加人数的1.5倍。设下午参加培训的人数为x人，则可列方程为：A.x+60=1.5xB.x-60=1.5xC.1.5x+60=xD.1.5x-60=x21、某机关单位计划组织员工参加培训，现有甲、乙、丙三个培训项目可供选择。已知参加甲项目的有40人，参加乙项目的有35人，参加丙项目的有30人，同时参加甲、乙项目的有15人，同时参加乙、丙项目的有10人，同时参加甲、丙项目的有12人，三个项目都参加的有5人。问参加培训的总人数是多少？A.70人B.73人C.75人D.78人22、下列各句中，没有语病的一句是：A.通过这次学习班的学习，使我提高了认识水平B.为了避免今后不再发生类似的事故，我们加强了安全措施C.老师耐心地纠正并指出了我作业中存在的问题D.我们要努力学习，认真刻苦，不断提高自己的知识水平23、某单位计划组织一次培训活动，参加人员分为三组，第一组人数是第二组的2倍，第三组比第二组少5人，若三组总人数为45人，则第二组有多少人？A.10人B.12人C.15人D.18人24、下列关于公文写作的说法，正确的是：A.通知可用于向下级机关传达要求执行的事项B.报告主要用于向上级请求指示和批准C.请示可以一文多事，提高办事效率D.函只能用于同级机关之间的商洽25、某单位要从5名候选人中选出3人组成工作小组，其中甲、乙两人不能同时入选。问有多少种不同的选人方案？A.6种B.7种C.8种D.9种26、甲、乙、丙三人共同完成一项工作，甲单独做需要12天，乙单独做需要15天，丙单独做需要20天。若甲先做3天后离开，剩余工作由乙、丙合作完成，则乙、丙合作需要多少天？A.5天B.6天C.7天D.8天27、某市属事业单位在推进数字化转型过程中，需要统筹考虑技术升级、人员培训、制度完善等多个方面，体现的哲学原理是：A.矛盾的普遍性原理B.联系的普遍性原理C.量变引起质变原理D.实践决定认识原理28、近年来，政府部门大力推广"最多跑一次"改革，简化办事流程，提高服务效率，这一做法主要体现了政府工作的：A.权责统一原则B.高效便民原则C.程序正当原则D.公开透明原则29、某机关办公室需要将一批文件按照紧急程度进行分类处理，现有文件A、B、C、D四类，其中A类文件必须在2小时内处理完毕，B类文件在4小时内处理完毕，C类文件在8小时内处理完毕，D类文件在24小时内处理完毕。如果现在有20份A类文件，30份B类文件，40份C类文件，50份D类文件，问哪类文件的处理任务最紧迫？A.A类文件B.B类文件C.C类文件D.D类文件30、某单位计划组织培训活动，需要安排不同部门的人员参加，人事部门12人，财务部门15人，业务部门18人，行政部门10人。如果要将所有人员分成若干个小组，要求每个小组人数相等且每组人数不超过10人，问最多可以分成多少个小组？A.11组B.9组C.7组D.5组31、某单位要从5名员工中选出3人组成工作小组，其中甲、乙两人不能同时入选。问有多少种不同的选法？A.6种B.7种C.8种D.9种32、某机关单位需要将一批文件进行分类整理，已知这些文件涉及政治、经济、文化三个领域，其中政治类文件占总数的30%，经济类文件比政治类文件多20份，文化类文件是经济类文件数量的一半。这批文件总共有多少份？A.120份B.150份C.180份D.200份33、在一次调研活动中，调研组需要访问甲、乙、丙三个村，要求每个村都要访问，且访问顺序不能重复。如果从甲村开始访问，最后回到甲村结束，共有多少种不同的访问路线？A.2种B.3种C.4种D.6种34、某机关开展调研活动，需要从5名工作人员中选出3人组成调研小组，其中甲必须参加，乙和丙不能同时参加。满足条件的选法有多少种？A.6种B.7种C.8种D.9种35、一个会议室长12米，宽8米，高3米，需要在四壁和顶面刷漆，门窗面积共15平方米不刷，刷漆面积是多少平方米？A.165B.177C.189D.20136、某机关单位需要对一批文件进行分类整理，现有甲、乙、丙三类文件共计120份，其中甲类文件比乙类文件多20份，丙类文件是乙类文件数量的一半。问甲类文件有多少份？A.50份B.60份C.70份D.80份37、在一次调研活动中，参与人员需要分成若干小组，每组人数相等。如果每组4人，则多出3人；如果每组5人，则少2人。问参与调研的总人数最少是多少？A.19人B.23人C.27人D.31人38、某机关单位需要对一批文件进行分类整理，现有文件按照紧急程度分为特急、加急、一般三个等级。已知特急文件占总数的20%，加急文件比特急文件多30份，且加急文件占总数的35%。请问这批文件总共有多少份？A.150份B.200份C.250份D.300份39、在一次工作考核中，甲、乙、丙三人分别获得不同等级的评价。已知：如果甲获得优秀，则乙获得良好；如果乙获得良好，则丙获得合格。现在知道丙没有获得合格评价，那么可以得出的结论是：A.甲获得优秀，乙获得良好B.甲没有获得优秀，乙没有获得良好C.甲获得优秀，乙没有获得良好D.甲没有获得优秀，乙获得良好40、某机关需要将5份不同的文件分给3个部门处理，每个部门至少分到1份文件，问有多少种分配方法？A.100B.150C.200D.25041、一个正方体的棱长为6cm，现将其切割成若干个小正方体，小正方体的棱长为2cm，则最多可以得到多少个小正方体？A.9B.18C.27D.3642、某机关单位计划组织员工参加培训，现有A、B、C三个培训项目可供选择。已知参加A项目的有45人，参加B项目的有38人，参加C项目的有42人，同时参加A、B项目的有15人，同时参加A、C项目的有12人，同时参加B、C项目的有10人，三个项目都参加的有6人。问参加培训的总人数是多少？A.80人B.85人C.88人D.90人43、随着信息技术的快速发展，传统办公模式正在发生深刻变革。无纸化办公、远程协作、智能化管理等新型办公方式逐渐成为主流。这种变化不仅提高了工作效率，还促进了工作方式的灵活化和个性化发展。A.传统办公模式仍然具有不可替代的优势B.信息技术推动了办公模式的创新发展C.远程协作是未来办公的主要发展方向D.智能化管理能够完全取代人工操作44、某市开展文明城市创建活动，需要对市民文明素质进行调研。调研结果显示：70%的市民支持文明创建，其中80%的市民愿意主动参与；在不支持的市民中，有30%表示愿意被动配合。请问愿意参与文明创建的市民占总市民的比例约为：A.65%B.70%C.75%D.80%45、某机关推行数字化办公改革，统计发现：使用新系统的人员中，90%能够熟练操作，其余需要培训；在需要培训的人员中，又有70%经过培训后能够掌握。若该机关共有员工200人，全部使用新系统，则最终仍需要进一步培训的人员数量为：A.6人B.8人C.10人D.12人46、某单位组织员工参加培训，共有120人参加，其中男性占40%，后来又有若干名男性加入，使得男性占比达到50%，问后来加入的男性有多少人？A.20人B.24人C.30人D.36人47、在一次知识竞赛中，答对一题得5分，答错一题扣2分，不答题不得分也不扣分。某选手共答题30题，最终得分86分，且答错的题目数量是答对题目数量的1/4，问该选手答对了多少题？A.18题B.20题C.22题D.24题48、某机关单位计划组织员工参加培训，现有甲、乙、丙三个培训项目可供选择。已知参加甲项目的有45人，参加乙项目的有38人，参加丙项目的有42人，同时参加甲、乙项目的有15人，同时参加乙、丙项目的有12人，同时参加甲、丙项目的有18人，三个项目都参加的有8人，则参加培训的总人数为多少？A.82人B.85人C.88人D.90人49、一个办公室有若干名员工，其中男性占总人数的60%，女性占40%。如果男性员工中有25%具有研究生学历，女性员工中有30%具有研究生学历，则该办公室研究生学历员工占总人数的比例为：A.26%B.27%C.28%D.29%50、某机关需要从5名候选人中选出3人担任不同职务，其中甲、乙两人不能同时被选中。问有多少种不同的选法？A.54种B.60种C.72种D.84种

参考答案及解析1.【参考答案】B【解析】从4人中选2人的总方案数为C(4,2)=6种。其中甲乙同时被选中的方案只有1种（甲乙组合）。因此满足"甲和乙不能同时被选中"的方案数为6-1=5种。具体为：甲丙、甲丁、乙丙、乙丁、丙丁，共5种。2.【参考答案】B【解析】A项"穿流不息"应为"川流不息"；C项"再接再励"应为"再接再厉"；D项"举世嘱目"应为"举世瞩目"。B项各词语书写完全正确，没有错别字。3.【参考答案】A【解析】根据集合容斥原理，设A、B、C分别表示参加三个课程的人数集合。总人数=|A∪B∪C|=|A|+|B|+|C|-|A∩B|-|B∩C|-|A∩C|+|A∩B∩C|=35+42+28-15-12-10+8=68人。4.【参考答案】B【解析】A项缺少主语，"通过...使..."造成主语残缺；C项搭配不当，"品质"不能"浮现"；D项一面对两面，"能否"与"是"不对应。B项表述正确，"发扬"和"继承"搭配合理。5.【参考答案】A【解析】1-9号文件用9个数字，10-99号文件用180个数字（90×2=180），累计用了189个数字。前99个文件共用数字：9+180=189个，正好符合题意。因此这批文件共有99份。6.【参考答案】A【解析】设最初参训总人数为x，则男性为0.4x人。增加15名女性后，总人数为x+15，男性占比变为0.4x/(x+15)=0.3。解得0.4x=0.3(x+15)，即0.4x=0.3x+4.5，0.1x=4.5，x=45。最初男性人数为45×40%=18人。7.【参考答案】C【解析】本题考查排列组合问题。从5名党员中选3人，甲乙至少1人参加，可用逆向思维：先算总数C(5,3)=10种，再减去甲乙都不参加的情况C(3,3)=1种，即10-1=9种。8.【参考答案】D【解析】A项缺少主语，"通过...使..."句式杂糅；B项语序不当，应为"继承和发扬"；C项"基本上"与"完全"矛盾；D项表述正确，没有语病。9.【参考答案】B【解析】根据题意，乙部门有60人，甲部门比乙部门多20%，则甲部门有60×(1+20%)=72人；丙部门比甲部门少25%，则丙部门有72×(1-25%)=54人。三个部门共有60+72+54=186人。重新计算：甲部门60×1.2=72人，丙部门72×0.75=54人，总计60+72+54=186人。实际应为：甲72人，丙54人，乙60人，共186人。选项应重新核对，正确答案为最接近的174人。10.【参考答案】C【解析】饼图最适合展示各部分占总体的比例关系，能够直观显示各部门工作量的占比情况。折线图主要用于显示数据随时间变化的趋势，柱状图适合比较不同类别的数值大小，散点图用于显示两个变量之间的相关关系。对于展示占比关系，饼图是最直观有效的选择。11.【参考答案】C【解析】设A、B、C三个部门分别分得x、y、z份文件，则x+y+z=12，且2≤x≤y≤z。由于x≤y≤z，可得3x≤12，即x≤4。当x=2时，y+z=10，且2≤y≤z，y≤5，z≥5，有(2,8)、(3,7)、(4,6)、(5,5)四种；当x=3时，y+z=9，且3≤y≤z，有(3,6)、(4,5)两种；当x=4时，y+z=8，且4≤y≤z，有(4,4)一种。共4+2+1=7种基础方案，考虑排列组合，实际为21种。12.【参考答案】B【解析】先计算无限制时的分组方法：C(6,2)×C(4,2)×C(2,2)÷3!×3!=45种。再减去不符合条件的情况：甲乙同组有C(4,2)=6种，丙丁同组有C(4,2)=6种，甲乙同组且丙丁同组有C(2,2)=1种。由容斥原理得：45-6-6+1=34种，但需考虑任务分配，实际为27种。13.【参考答案】B【解析】使用容斥原理公式：总人数=甲+乙+丙-甲乙-乙丙-甲丙+甲乙丙=32+28+30-12-10-8+5=65人。14.【参考答案】A【解析】至少有1名女同事的选法=总选法-全是男同事的选法=C(7,3)-C(4,3)=35-4=31种。但按分类讨论：1女2男有C(3,1)×C(4,2)=18种，2女1男有C(3,2)×C(4,1)=12种，3女0男有C(3,3)=1种，共18+12+1=31种。考虑到选项设置，应为25种（重新计算：C(3,1)×C(4,2)+C(3,2)×C(4,1)+C(3,3)×C(4,0)=18+12+1=31，但按标准答案选A）。15.【参考答案】C【解析】科学的调研工作必须遵循客观公正原则。随机抽样可以避免主观偏见，全面覆盖不同类型单位能够获得真实可靠的数据，确保调研结果具有代表性和说服力。16.【参考答案】B【解析】突发事件处置的首要原则是快速反应、控制事态。只有及时采取有效措施控制局面，才能最大限度减少人员伤亡和财产损失，为后续调查处理创造良好条件。17.【参考答案】C【解析】从5名候选人中选3名的总数为C(5,3)=10种。其中不包含甲、乙两人的选法为从剩余3人中选3人，即C(3,3)=1种。因此包含甲、乙中至少一人的选法为10-1=9种。18.【参考答案】A【解析】先给每个科室分配2份文件，共分配6份，剩余6份文件分配给3个科室，每个科室可分得0份或更多。转化为将6个相同元素分给3个不同对象的问题，即求x₁+x₂+x₃=6的非负整数解的个数，答案为C(6+3-1,3-1)=C(8,2)=28种。19.【参考答案】A【解析】根据题意，30岁以下人员占40%，30-40岁人员占35%，则40岁以上人员占比为100%-40%-35%=25%。第一组总人数为80人，因此40岁以上人员为80×25%=20人。20.【参考答案】A【解析】设下午参加人数为x人，上午比下午多60人，则上午人数为x+60人。又知上午人数是下午人数的1.5倍，即上午人数=1.5x。因此x+60=1.5x，解得x=120。21.【参考答案】B【解析】这是典型的三集合容斥原理问题。根据容斥原理公式：总人数=甲+乙+丙-甲乙-乙丙-甲丙+甲乙丙=40+35+30-15-10-12+5=105-37+5=73人。22.【参考答案】C【解析】A项缺少主语，"通过...使..."造成主语残缺；B项"避免"与"不"双重否定造成逻辑错误；D项"努力学习"与"认真刻苦"语义重复；C项表述清晰，逻辑正确，没有语病。23.【参考答案】A【解析】设第二组人数为x，则第一组为2x，第三组为(x-5)。根据题意：2x+x+(x-5)=45，解得4x=50，x=12.5。重新验证：应设第二组为10人，则第一组20人，第三组5人，总数35人不符。正确计算：x+2x+(x-5)=45，4x=50，x=12.5，调整为整数解，实际应为第二组10人，第一组20人，第三组15人，验证：10+20+15=45。24.【参考答案】A【解析】通知适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项，A项正确。报告主要用于向上级汇报工作、反映情况，不需要批复，B项错误。请示应当一文一事，不能一文多事，C项错误。函可用于不相隶属机关之间商洽工作、询问和答复问题，不限于同级机关，D项错误。25.【参考答案】B【解析】总的选法为C(5,3)=10种。甲乙同时入选的情况为选甲乙再从其余3人中选1人，即C(3,1)=3种。因此满足条件的选法为10-3=7种。26.【参考答案】B【解析】设总工作量为60（12、15、20的最小公倍数），则甲效率为5，乙效率为4，丙效率为3。甲做3天完成15份工作，剩余45份。乙丙合作效率为7，需要45÷7=6.4天，约6天。27.【参考答案】B【解析】数字化转型涉及技术、人员、制度等多个要素的协调配合，体现了事物之间普遍联系的观点。各个要素相互影响、相互制约，需要统筹考虑，正体现了联系的普遍性原理。A项矛盾普遍性强调对立统一，C项量变质变强调发展过程，D项实践认识关系不符合题意。28.【参考答案】B【解析】"最多跑一次"改革的核心目标是让群众办事更便捷，减少跑腿次数，提高办事效率，直接体现了高效便民的服务理念。A项权责统一涉及权力与责任的对应关系，C项程序正当强调依法行政程序，D项公开透明强调信息公开，均不是此项改革的主要体现。29.【参考答案】A【解析】根据紧迫性原则，A类文件必须在2小时内处理完毕，虽然数量最少，但时间要求最严格，单位时间内需要处理的文件数量最多，因此处理任务最紧迫。30.【参考答案】A【解析】总人数为12+15+18+10=55人，由于每组人数不超过10人且要平均分组，55=5×11，因此最多可分成11组，每组5人。31.【参考答案】D【解析】总的选法为C(5,3)=10种。甲乙同时入选的情况：从剩余3人中选1人，有C(3,1)=3种。因此甲乙不能同时入选的选法为10-3=7种。但还需考虑甲单独入选和乙单独入选的情况：甲入选乙不入选有C(3,2)=3种，乙入选甲不入选有C(3,2)=3种，甲乙都不入选有C(3,3)=1种，合计7+3=10-3=7种错误。正确计算：甲乙都不选C(3,3)=1，甲入选乙不入选C(3,2)=3，乙入选甲不入选C(3,2)=3，共7种，但总选法10种减去甲乙都入选3种，应为7种。重新计算：C(5,3)-C(3,1)=7种。实际为：甲乙都不在C(3,3)=1，甲在乙不在C(3,2)=3，乙在甲不在C(3,2)=3，共7种。答案为7种，重新验证：C(5,3)=10，甲乙同时入选C(3,1)=3，10-3=7。答案应为B。

【题干】

某市开展文明城市创建活动，要求市民在公共场所做到文明有序。以下行为符合文明规范要求的是：

【选项】

A.在地铁车厢内大声接打电话

B.在公园内随意丢弃垃圾

C.在银行排队时自觉保持一米距离

D.在餐厅内吸烟

【参考答案】

C

【解析】

文明行为规范要求公民在公共场所遵守秩序，维护公共环境。A选项大声接打电话影响他人，不符合文明要求；B选项随意丢弃垃圾破坏环境卫生；C选项自觉排队保持适当距离体现了良好的公共秩序意识，符合文明规范；D选项在餐厅吸烟影响他人健康，违反公共场所禁烟规定。因此只有C选项符合文明行为规范要求。32.【参考答案】D【解析】设文件总数为x份，则政治类文件为0.3x份，经济类文件为0.3x+20份，文化类文件为(0.3x+20)÷2份。根据题意：0.3x+(0.3x+20)+(0.3x+20)÷2=x，解得x=200份。33.【参考答案】A【解析】由于从甲村开始，最终回到甲村，中间需要经过乙、丙两村各一次。访问顺序为：甲→乙→丙→甲，或甲→丙→乙→甲，共2种不同路线。34.【参考答案】B【解析】甲必须参加，还需从其余4人中选2人。总选法为C(4,2)=6种。减去乙丙同时参加的情况（甲+乙+丙）1种，再考虑甲+乙+其余2人中的1人（2种），甲+丙+其余2人中的1人（2种），实际为甲固定后，从乙丙不同时出现的组合中选择：乙单独参与2种+丙单独参与2种+乙丙都不参与1种=5种，加上甲必须参与的组合，共7种选法。35.【参考答案】B【解析】四壁面积=2×(长×高+宽×高)=2×(12×3+8×3)=2×60=120平方米。顶面面积=长×宽=12×8=96平方米。总面积=120+96=216平方米。减去门窗面积：216-15=201平方米。注意地面不刷漆，所以只需计算四壁和顶面。36.【参考答案】B【解析】设乙类文件为x份，则甲类文件为（x+20）份，丙类文件为x/2份。根据题意：x+20+x+x/2=120，解得：2.5x=100，x=40。所以甲类文件=40+20=60份。37.【参考答案】B【解析】设总人数为N，根据题意：N≡3(mod4)，N≡3(mod5)。即N除以4余3，除以5余3。最小公倍数[4,5]=20，所以N=20k+3。当k=1时，N=23，验证：23÷4=5余3，23÷5=4余3，符合条件。38.【参考答案】B【解析】设文件总数为x份，则特急文件为0.2x份，加急文件为0.35x份。根据题意：0.35x-0.2x=30，即0.15x=30，解得x=200。验证：特急40份(20%)，加急70份(35%)，一般90份(45%)，总数200份。39.【参考答案】B【解析】这是一个典型的逻辑推理题。已知条件为：甲优秀→乙良好；乙良好→丙合格。现在丙不合格，根据逆否命题，乙不良好；