2025年安全生产知识测试题及答案

2025年安全生产知识测试题及答案一、单项选择题（每题1分，共30分。每题只有一个正确答案，错选、多选均不得分）1.依据《安全生产法》（2021修订），生产经营单位主要负责人的首要职责是（）。A.组织制定并实施安全生产教育和培训计划B.建立健全并落实本单位全员安全生产责任制C.组织制定并实施生产安全事故应急救援预案D.保证安全生产投入的有效实施答案：B解析：主要负责人是安全生产第一责任人，首要职责是“建立健全并落实本单位全员安全生产责任制”，见《安全生产法》第五条。2.某化工企业新建项目竣工后，依法应当进行的安全评价属于（）。A.安全预评价B.安全验收评价C.安全现状评价D.专项安全评价答案：B解析：建设项目竣工投入生产前，应进行安全验收评价，验证安全设施与主体工程“三同时”落实情况。3.根据《生产安全事故报告和调查处理条例》，重大事故的调查组织主体是（）。A.国务院B.省级人民政府C.设区的市级人民政府D.县级人民政府答案：B解析：重大事故由省级人民政府组织调查，特别重大事故由国务院或授权部门组织。4.下列属于特种作业的是（）。A.叉车驾驶B.低压电工作业C.压力容器操作D.高处安装维护拆除作业答案：D解析：依据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》，高处安装维护拆除作业属于特种作业目录。5.安全色中，表示禁止、停止的颜色是（）。A.红色B.黄色C.蓝色D.绿色答案：A解析：GB28932008《安全色》规定红色用于禁止、停止、消防和危险。6.某企业发生1人死亡、3人重伤事故，依据《生产安全事故罚款处罚规定》，对负有责任的生产经营单位处（）罚款。A.20万元以上50万元以下B.50万元以上100万元以下C.100万元以上200万元以下D.200万元以上500万元以下答案：C解析：造成1人死亡属一般事故，但3人重伤属“较大事故”下限，按100—200万元处罚。7.下列关于有限空间作业说法正确的是（）。A.作业前30分钟内检测一次即可B.检测指标包括氧含量、易燃易爆物质、有毒有害气体C.作业中断30分钟可不再检测D.通风后可不办理作业审批答案：B解析：GB308712022《危险化学品企业特殊作业安全规范》要求检测氧含量、易燃易爆及有毒有害气体，作业中断超30分钟需重新检测。8.安全标志“必须戴安全帽”属于（）。A.禁止标志B.警告标志C.指令标志D.提示标志答案：C解析：蓝色圆形为指令标志，强制人员必须采取防护措施。9.依据《消防法》，消防安全重点单位至少（）组织一次灭火和应急疏散演练。A.每月B.每季度C.每半年D.每年答案：C解析：《消防法》第十六条要求重点单位每半年演练一次。10.下列属于第一类危险源的是（）。A.高温液体B.安全阀失效C.违章操作D.管理缺陷答案：A解析：第一类危险源是能量或危险物质本身，高温液体属能量载体。11.某企业风险分级管控清单中，风险等级R=5×4=20，对应颜色为（）。A.红B.橙C.黄D.蓝答案：A解析：LS法≥15为重大风险，用红色标示。12.依据《职业病防治法》，用人单位应当为劳动者建立（）档案，并永久保存。A.安全培训B.职业健康监护C.劳动合同D.工伤社保答案：B解析：职业健康监护档案包括上岗前、在岗、离岗体检资料，保存期限不少于劳动者离职后15年，疑似职业病永久保存。13.下列不属于安全生产“三违”的是（）。A.违章指挥B.违章作业C.违反劳动纪律D.违反工艺纪律答案：D解析：“三违”指违章指挥、违章作业、违反劳动纪律。14.某车间噪声8h等效声级90dB(A)，企业应配备的护听器SNR至少为（）。A.15dBB.20dBC.25dBD.30dB答案：C解析：GB/T234662009要求护听器实际降噪值≥75dB，9075=15，SNR需≥25dB留足裕量。15.依据《工伤保险条例》，职工发生事故伤害，用人单位应在（）日内提出工伤认定申请。A.7B.15C.30D.60答案：C解析：用人单位30日内申请，逾期期间费用由单位承担。16.下列属于化学性职业病危害因素的是（）。A.紫外线B.矽尘C.噪声D.高温答案：B解析：矽尘属无机粉尘，化学性因素。17.安全文化“杜邦模型”最高阶段是（）。A.自然本能B.严格监督C.自主管理D.团队互助答案：D解析：杜邦四阶段：自然本能→严格监督→自主管理→团队互助。18.某企业开展HAZOP分析，引导词“多”对应工艺参数“温度”，其含义是（）。A.温度过高B.温度过低C.温度波动D.温度反向答案：A解析：HAZOP引导词“多”即“过高”。19.依据《安全生产法》，从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权（）。A.报告后继续作业B.停止作业或撤离C.自行排除隐患D.等待指令答案：B解析：从业人员享有紧急避险权。20.下列关于动火作业分级正确的是（）。A.一级动火由车间主任审批B.二级动火由班组长审批C.特级动火由主管厂长审批D.节假日升级的动火作业应提高一级管理答案：D解析：GB30871规定节假日、夜间、重大活动应升级管理。21.某企业安全绩效指标“20万工时损失工时伤害率”计算公式为（）。A.（损失工时伤害人数/实际总工时）×200000B.（损失工作日/实际总工时）×200000C.（损失工时伤害人数/在岗人数）×200000D.（实际总工时/损失工时伤害人数）×200000答案：A解析：国际通用指标，分子为伤害人数，分母为实际总工时。22.依据《安全生产责任保险实施办法》，保费纳入企业（）列支。A.职工工资B.安全费用C.社会保险费D.营业外支出答案：B解析：保费在安全费用中列支，不得摊派给个人。23.下列属于物理性爆炸的是（）。A.汽油桶爆炸B.天然气爆炸C.蒸汽锅炉爆炸D.粉尘爆炸答案：C解析：锅炉超压属物理性爆炸，其余为化学性。24.某企业建立双重预防机制，第一步是（）。A.隐患排查B.风险分级管控C.制定应急预案D.安全标准化评审答案：B解析：国务院安委办〔2016〕11号文明确先风险分级管控，再隐患排查治理。25.依据《安全生产法》，高危行业企业主要负责人和安全生产管理人员初次培训不少于（）学时。A.12B.24C.32D.48答案：D解析：高危行业初训48学时，每年再训16学时。26.下列关于安全带使用正确的是（）。A.低挂高用B.绳打结后使用C.缓冲包完全展开后可继续使用D.2m以上坠落高度必须系挂答案：D解析：GB60952021规定2m及以上必须系挂，高挂低用，禁止打结，缓冲包一次失效后报废。27.某企业安全投入不足导致事故，依据《安全生产法》，对主要负责人处上一年年收入（）罚款。A.20%50%B.30%80%C.60%100%D.100%200%答案：C解析：投入不足导致事故，处60%100%罚款。28.下列属于安全生产管理基本方针的是（）。A.安全第一、预防为主、综合治理B.管业务必须管安全C.党政同责、一岗双责D.隐患就是事故答案：A解析：基本方针是“安全第一、预防为主、综合治理”。29.某企业使用危险化学品构成重大危险源，其安全评估周期为（）年一次。A.1B.2C.3D.5答案：C解析：《危险化学品重大危险源监督管理暂行规定》要求每3年重新评估。30.依据《生产安全事故应急条例》，规模较大、危险性较高的易燃易爆物品生产经营单位应当建立（）应急救援队伍。A.专职B.兼职C.志愿D.协议答案：A解析：高危企业必须建立专职应急救援队伍。二、多项选择题（每题2分，共20分。每题有两个或两个以上正确答案，多选、少选、错选均不得分）31.下列属于生产经营单位安全生产保障“三同时”内容的有（）。A.同时设计B.同时施工C.同时投入生产和使用D.同时验收E.同时评价答案：A、B、C解析：“三同时”指安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。32.依据《职业病防治法》，产生职业病危害的用人单位应当在醒目位置设置公告栏，公布（）。A.职业病危害事故应急救援措施B.职业病危害因素检测结果C.职业健康检查结果D.职业病危害防护措施E.工伤保险缴纳情况答案：A、B、D解析：公告栏应公布规章制度、操作规程、危害因素检测结果、应急救援措施，个人结果告知本人。33.下列属于特种设备的有哪些（）。A.额定起重量0.5t升降机B.工作压力0.1MPa（表压）容积30L的压力容器C.客运索道D.大型游乐设施E.额定功率0.1MW有机热载体锅炉答案：C、D解析：特种设备目录规定升降机需≥0.5t且提升高度≥2m；压力容器需≥0.1MPa且容积≥30L且介质为气体；锅炉需≥0.1MPa且≥30L，E功率不足。34.根据GB644186，下列哪些属于重伤（）。A.拇指轧断一节B.视力降至0.5C.听力损失≥100dBD.肋骨骨折E.脑震荡需卧床一周答案：A、C、E解析：拇指一节离断、听力≥100dB、脑震荡卧床≥7日均属重伤；单纯肋骨骨折、视力0.5未达标准。35.安全生产标准化一级企业评审流程包括（）。A.自评B.申请C.外部评审D.公告E.发证答案：A、B、C、D、E解析：标准化评审完整流程：自评→申请→外部评审→公告→发证→期满复评。36.下列哪些属于安全生产事故间接原因（）。A.技术缺陷B.培训不足C.违章作业D.管理缺陷E.环境不良答案：A、B、D、E解析：违章作业属直接原因，其余为间接。37.依据《安全生产法》，从业人员权利包括（）。A.知情权B.建议权C.拒绝违章权D.紧急避险权E.赔偿权答案：A、B、C、D、E解析：法律赋予从业人员五项基本权利。38.下列关于爆炸极限说法正确的是（）。A.上限越高越危险B.下限越低越危险C.范围越宽越危险D.温度升高极限范围变宽E.压力升高下限降低答案：B、C、D、E解析：下限越低、范围越宽越危险；温度、压力升高一般使范围变宽，下限降低。39.企业开展应急演练的目的有（）。A.检验预案B.磨合机制C.锻炼队伍D.宣传教育E.追究责任答案：A、B、C、D解析：演练目的不包括追究责任。40.下列属于动火作业“三个一”原则的是（）。A.一张作业证B.一人监护C.一把灭火器D.一套防火措施E.一次审批答案：A、B、C解析：动火“三个一”：一张证、一人监护、一把灭火器。三、判断题（每题1分，共10分。正确打“√”，错误打“×”）41.安全生产责任制只需要落实到安全管理部门。（×）解析：必须落实到全员、全岗位。42.企业发生事故后，事故现场有关人员可立即向当地110报警，无需先报告本单位负责人。（×）解析：应先报告本单位负责人，情况紧急可同时报警。43.职业病诊断鉴定实行两级诊断、一级鉴定制度。（√）解析：设区市首次诊断，省级最终鉴定。44.特种设备使用登记证有效期为4年。（×）解析：登记证无有效期，但定期检验周期不等。45.企业安全生产费用可用于安全奖励支出，但不得超过年度安全费用总额的5%。（√）解析：财企〔2012〕16号文允许5%以内用于奖励。46.依据《消防法》，消防控制室可实行单人值班。（×）解析：必须双人持证值班。47.企业安全总监必须具有注册安全工程师资格。（×）解析：高危行业鼓励配备，非强制注安。48.同一座仓库内，化学品与食品可以同区存放，但需间隔1m。（×）解析：严禁同库存放。49.企业应急预案演练评估报告应至少保存3年。（√）解析：《生产安全事故应急预案管理办法》第三十四条。50.安全生产月定于每年5月。（×）解析：6月。四、简答题（每题10分，共20分）51.简述构建双重预防机制的主要步骤。答案：（1）全面开展风险辨识，建立风险清单；（2）采用LS、LEC等方法进行风险评估，确定等级；（3）制定风险分级管控措施，明确责任人和周期；（4）绘制风险四色分布图和告知卡；（5）建立隐患排查清单，与风险清单对应；（6）开展日常、专项、季节性隐患排查；（7）实施隐患登记、评估、整改、验收、销号闭环；（8）信息化平台动态管理，数据上传政府端；（9）持续改进，每年对机制运行效果进行评估。解析：双重预防机制核心在于把风险控制在隐患形成前，把隐患消灭在事故前面，八个步骤环环相扣，突出PDCA循环。52.简述生产经营单位应急预案编制程序。答案：（1）成立编制工作组，主要负责人任组长；（2）开展风险评估和应急资源调查；（3）进行能力评估，确定预案体系（综合、专项、现场处置方案）；（4）组织编制，明确响应分级、信息报告、指挥机构、处置措施；（5）征求相关部门、救援队伍、社区意见；（6）专家评审，形成评审意见；（7）主要负责人签署发布，备案；（8）开展宣传、培训和演练；（9）每3年评估修订，遇法律法规变化、工艺调整、演练评估问题及时修订。解析：程序符合《生产经营单位生产安全事故应急预案编制导则》（GB/T296392020），强调风险导向、全员参与、动态管理。五、案例分析题（20分）53.背景：2024年10月，某市一冷链物流公司氨制冷机房发生爆炸，造成3人死亡、6人重伤，直接经济损失2600万元。经调查，企业在2023年安全评价中已被指出“氨储罐区未按GB50072设置水