版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
政协提案知识培训演讲人:日期:目录CATALOGUE02.提案撰写技巧04.案例分析05.总结与展望01.03.提案办理与落实政协提案概述01PART政协提案概述定义与意义反映社情民意的重要渠道提案是政协委员深入调查研究、广泛听取群众意见后形成的,能够真实反映社会各界的愿望和诉求,为党和政府决策提供重要参考。推动社会发展的重要途径提案内容涵盖经济、政治、文化、社会、生态文明等各个领域,通过提案办理可以推动解决人民群众关心的热点难点问题,促进经济社会发展和民主政治建设。政治协商的重要形式政协提案是政协委员、参加单位和专门委员会向政协全体会议或常务委员会提出的,经审查立案后交承办单位办理的书面意见和建议,是履行政治协商、民主监督、参政议政职能的重要方式。主体与对象提案主体政协委员可以个人或联名方式提出提案;参加政协的各党派、人民团体可以本组织名义提出提案;政协各专门委员会可以本专门委员会名义提出提案。特殊提案主体在政协全体会议期间,还可以以界别、小组或联组名义提出提案,这类提案往往代表某个界别或群体的共同意愿,具有更强的代表性。提案对象提案主要面向同级党委、政府及其职能部门提出,也可以向有关人民团体、企事业单位提出。提案办理单位应当按照规定时限和要求认真研究办理并作出答复。按内容分类包括经济建设类、政治建设类、文化建设类、社会建设类和生态文明建设类提案,涵盖国家和社会发展的各个方面。按形式分类可分为大会提案、平时提案、紧急提案等,其中大会提案是在政协全体会议期间提出的,平时提案是在闭会期间提出的。特点分析政协提案具有严肃性、科学性、可行性等特点,要求提案内容有情况、有分析、有具体建议,既要反映问题,又要提出解决问题的办法。特殊类型提案重点提案是指那些事关全局、影响深远、建议可行的提案,通常会得到政协领导和承办单位的高度重视,办理效果更为显著。类型与特点02PART提案撰写技巧提案选题应聚焦当前社会发展中的突出问题,如教育公平、医疗资源分配、环境保护等,确保议题具有广泛社会关注度和实际解决价值。紧扣社会热点与民生需求通过走访、问卷、座谈等方式收集一手资料,结合权威统计数据,确保提案依据充分、客观真实,避免主观臆断或信息片面化。深入实地调研与数据分析选题需考虑政策落地可能性,同时提出创新性解决方案,例如借鉴其他地区成功经验或引入新技术、新机制。兼顾可行性与创新性选题与调研结构与格式标题简明扼要提案标题需直接反映核心内容,避免模糊表述,例如“关于优化城市公共交通体系的建议”比“交通问题提案”更精准。正文逻辑清晰采用“问题—分析—建议”三段式结构,先阐述现状与痛点,再分析成因,最后提出具体、可操作的对策,确保层次分明。附件材料规范若涉及数据图表、参考文献或补充说明,需以附件形式规范呈现,注明来源并保持格式统一,增强提案的专业性和可信度。使用准确的政策术语和专业表述,避免歧义,同时适当解释专业概念,便于非专业人士理解,例如用“普惠性托育服务”而非“托育服务供给侧改革”。严谨性与通俗性结合提案语言需中立理性,避免过度批判或夸大其词,如用“部分区域存在资源分配不均”代替“资源分配极其不公”。避免情绪化与绝对化语言与表达提交方式与要求内容完整性要求提案需包含背景分析、问题症结、具体建议三部分,数据引用需注明来源,避免主观臆断或重复往年提案内容。03纸质提案需使用统一格式模板,包括提案人签名、联名委员信息、问题陈述与建议方案,要求文字简洁清晰且加盖委员所在界别公章。02书面材料规范线上系统提交通过政协官方提案管理系统完成电子化提交,需填写提案标题、类别、建议承办单位等核心字段,并上传附件材料(如调研报告、数据支撑)。01形式审查组织专家对提案的可行性、社会价值、政策匹配度进行分级评审(如A类重点督办、B类一般性建议),形成初步处理意见。实质内容评估进度透明化通过提案管理系统实时更新审核状态,包括“待分配”“办理中”“已答复”等阶段,并向提案人推送短信或邮件通知。政协提案委员会对提交材料的完整性、格式合规性进行初审,不符合要求的提案将在5个工作日内退回并注明修改意见。审核与反馈立案与交办分类交办机制根据提案内容划分承办单位(如教育类转教育局、交通类转住建局),涉及多部门的提案明确主办与协办单位责任分工。承办单位需在立案后60个工作日内出具书面答复,复杂提案可申请延期但最长不超过90日,延期需向提案人说明理由。政协办公厅对超期未办结提案发出催办函,定期召开协商会议推动难点问题解决,并将办理成效纳入部门年度考核指标。时限管理要求跟踪督办流程03PART提案办理与落实责任体系明确承办单位职责建立提案办理责任清单,细化主办、协办单位分工,确保每项提案有专人负责、有明确时间节点和阶段性目标,形成闭环管理机制。030201强化领导责任制推行“一把手”负责制,要求承办单位主要领导亲自部署、协调重点提案,定期听取办理进展汇报,对疑难问题牵头研究解决方案。建立联动协作机制构建跨部门协同办理体系,针对综合性提案设立联合工作组,通过定期会商、信息共享等方式打破部门壁垒,提升办理效率。沟通协商开展提案办理协商会组织提案人、承办单位、政协专委会三方面对面沟通,围绕提案核心诉求展开充分讨论,现场答复可行性方案并吸纳优化建议。通过线上平台实时更新办理进度,向提案人推送阶段性成果;针对复杂提案建立“办理前对接需求、办理中征求意见、办结后反馈成效”的全程互动机制。运用专题调研、联合视察、民主监督等多元化方式,邀请提案人参与实地考察或专家论证,深化对办理难点和解决路径的共识。实施全过程动态沟通创新协商形式效果评估从办理时效、问题解决率、提案人满意度、社会效益等维度设计量化评分标准,引入第三方机构开展独立评估。构建多维评价指标体系对已办结提案开展“回头看”检查,重点评估承诺事项落地情况;针对长期性建议建立年度进展报告制度,确保政策延续性。实施跟踪问效机制将提案办理成效纳入部门绩效考核,作为评优评先重要依据;公开典型案例分析报告,推广优秀办理经验。强化结果运用04PART案例分析成功案例分享产业转型升级提案某地区政协通过深入调研,提出推动传统制造业智能化改造的提案,政府采纳后投入专项资金支持企业技术改造,带动区域产业升级,显著提升经济效益和就业率。生态环境保护提案教育均衡发展提案政协委员针对某流域水污染问题提出综合治理方案,推动跨区域协作机制建立,实施生态修复工程,水质改善效果显著,成为全国生态治理典范。通过精准分析城乡教育资源差距,提出教师轮岗制度和数字化教学资源共享方案,有效缩小区域教育差距,获评省级优秀提案案例。123常见问题分析调研数据不充分部分提案缺乏实地走访和量化分析,仅凭主观判断提出建议,导致提案可行性不足,难以被相关部门采纳实施。建议措施空泛化存在提案内容过于宏观,缺乏具体实施路径和阶段性目标,无法形成可操作的解决方案,影响提案转化效果。利益协调不完善涉及多方利益的提案未充分考虑不同群体的诉求平衡,导致政策落地时出现执行阻力,影响提案实施成效。跟踪反馈机制缺失提案办理后缺乏持续跟踪评估,无法验证实际效果并进行动态优化,降低提案的长期价值。改进建议建立专业调研团队组建包含政协委员、行业专家、数据分析师的多学科团队,采用问卷调查、大数据分析等方法,确保提案基础数据的准确性和全面性。02040301完善利益协调机制建立提案听证会制度,邀请相关利益方参与提案论证过程,通过多方协商达成共识方案,提高提案的社会接受度。制定分级实施方案将提案目标分解为短期、中期、长期三个阶段,明确每个阶段的具体指标、责任主体和资源配置方案,增强可执行性。构建效果评估体系设计包含量化指标和质性评价的立体化评估框架,定期开展提案实施效果回头看,形成提案质量改进的闭环管理。05PART总结与展望培训总结系统性知识梳理通过培训全面掌握提案撰写规范、调研方法及政策分析框架,强化对政协职能与提案流程的认知。实践能力提升交流协作成效结合案例分析模拟提案撰写,提高问题定位、数据整合及解决方案设计的实操能力。分组讨论与专家点评环节促进跨领域经验共享,形成多角度提案优化思路。探索提案管理平台与大数据分析技术,提升提案征集、跟踪及反馈效率。数字化工具应用针对新委员、连任委员设计差异化课程,强化法律、经济等专项领
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年甘肃省陇南地区单招职业适应性测试模拟测试卷附答案
- 2026年湖南省邵阳市单招职业适应性考试题库附答案
- 2026年民办四川天一学院单招职业技能考试题库及答案1套
- 2026年广东金融学院单招综合素质考试题库及答案1套
- 2026年电工电子期末测试题及答案(夺冠)
- 2025宁波市甬北粮食收储有限公司公开招聘工作人员2人笔试模拟试题及答案解析
- 吉水县旅游开发投资有限公司2026年面向社会公开招聘2名场馆营业员笔试模拟试题及答案解析
- 2026云南红河老兵联综合保障服务有限公司保安员招聘1人笔试模拟试题及答案解析
- 2026铜川市新区文家中学教师招聘笔试备考试题及答案解析
- 2025年七台河桃山区招聘社区工作者27人考试参考题库附答案
- 建筑设计防火规范-实施指南
- 2025国开《中国古代文学(下)》形考任务1234答案
- 肺部感染中医护理
- 租地合同协议书合同
- 《肺炎的CT表现》课件
- 粮食仓储设施建设维修资金申请报告
- 脑器质性精神障碍护理查房
- 中考英语听力命题研究与解题策略省公开课金奖全国赛课一等奖微课获奖课件
- 物联网智能家居设备智能控制手册
- 2023-2024学年湖北省武汉市东西湖区五年级(上)期末数学试卷(含答案)
- 全国班主任比赛一等奖《班主任经验交流》课件
评论
0/150
提交评论