版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
餐厅收银考试题及答案
一、单项选择题(每题2分,共20分)1.餐厅常见的现金收银方式不包括?A.现金支付B.信用卡支付C.虚拟货币支付D.扫码支付2.当顾客使用信用卡支付时,操作错误的是?A.先核对卡面信息B.直接刷卡不输入金额C.让顾客输密码签名D.留存小票存根3.收银机上的“小计”功能用于?A.查看单个菜品价格B.统计部分商品总价C.计算所有商品总价D.查看优惠金额4.遇到假钞,正确做法是?A.自行没收B.悄悄混入真钞中C.告知顾客并拒收D.继续找零给其他顾客5.收银时给顾客的小票应包含?A.菜品图片B.餐厅员工姓名C.消费明细D.顾客身份证号6.销售折扣应在收银系统的哪个环节体现?A.商品录入B.折扣设置C.结账付款D.打印小票7.当收银系统故障时,首先应?A.重启收银机B.联系技术人员C.告知顾客等待D.手工记录消费8.顾客要求开发票,应提供?A.餐厅营业执照B.顾客联系方式C.消费小票D.顾客身份证9.收银工作结束后,需做的是?A.直接下班B.核对账目并交款C.清理收银台垃圾D.关闭餐厅大门10.餐厅团购券在收银系统中应?A.不做处理B.按原价收款C.按团购价核销D.随意定价二、多项选择题(每题2分,共20分)1.餐厅收银可能用到的设备有?A.收银机B.扫码枪C.点钞机D.发票打印机2.以下属于收银服务规范的有?A.主动热情打招呼B.快速准确收银C.多收顾客钱进自己腰包D.为顾客提供找零和小票3.收银时的注意事项包括?A.唱收唱付B.检查钞票真伪C.注意找零金额D.随意更改菜品价格4.餐厅常见的优惠活动有?A.满减活动B.会员折扣C.赠品活动D.节假日特价5.收银系统的优点有?A.提高收银效率B.便于统计销售数据C.降低人力成本D.易出现错误6.当顾客对账单有异议时,收银员应该?A.耐心倾听B.与顾客争吵C.仔细核对账目D.按顾客要求随意改账7.处理收银长款的正确方法是?A.据为己有B.报告上级C.查找原因D.放入备用金8.餐厅收银可能收到的支付方式有?A.现金B.微信支付C.支付宝支付D.储值卡支付9.收银员在工作中应遵守的职业操守有?A.诚实守信B.保守商业秘密C.挪用公款D.廉洁奉公10.关于发票开具,说法正确的是?A.必须如实开具B.可以随意填写金额C.加盖发票专用章D.不开发票给顾客可少缴税三、判断题(每题2分,共20分)1.收银时可以先找零再收款。()2.遇到态度不好的顾客,收银员可以与其争吵。()3.收银机内的备用金可以随意挪用。()4.顾客用优惠券消费,只需在系统记录,无需收回优惠券。()5.收银员下班前只需关闭收银机即可。()6.销售数据统计对餐厅经营很重要。()7.收银时发现假钞,可自行处理。()8.餐厅团购券过期也可正常核销。()9.为顾客开发票时,要准确填写信息。()10.收银员可以随意修改收银系统中的商品价格。()四、简答题(每题5分,共20分)1.简述收银唱收唱付的作用。答:唱收唱付能让顾客明确交易金额,避免双方误解;可增强收银员责任心,减少差错;还体现对顾客尊重,提升服务形象。2.遇到顾客忘带钱包无法付款怎么办?答:先安抚顾客情绪,建议其用手机支付;若都不行,可让其联系亲友代付;也可协商让顾客留下物品作抵押,回去取钱。3.收银工作结束后要做哪些事?答:核对账目,确保收款与销售记录相符;交清款项,将现金和票据交给指定人员;清理收银设备和区域,整理票据和零钱。4.如何处理收银短款?答:先仔细查找原因,看是否操作失误或账目记错。若找不到原因,及时报告上级,按餐厅规定处理,一般可能由收银员承担部分或全部损失。五、讨论题(每题5分,共20分)1.讨论收银工作中如何提高效率。答:提前做好准备工作,熟悉收银系统操作;快速准确录入商品信息;合理安排收银流程,避免顾客等待;与其他岗位密切配合,如服务员及时传递账单。2.谈谈如何处理收银时的顾客投诉。答:要耐心倾听顾客诉求,保持冷静和礼貌。对顾客不满表示理解,快速核实情况。若确实有误,及时纠正;若顾客误解,耐心解释,以解决问题让顾客满意。3.分析收银工作中可能存在的风险及防范措施。答:风险包括收到假钞、账目错误、现金被盗等。防范措施有:用点钞机验钞;仔细核对账目;安装监控,加强收银区域安全,现金及时存入保险柜。4.探讨餐厅收银与其他部门如何协作。答:与服务员协作,及时获取顾客消费信息,准确收银;和厨房配合,了解菜品供应,避免错单;与财务部门沟通,做好账目核对和款项交接,保障餐厅运营顺畅。答案单项选择题答案1.C2.B3.B4.C5.C6.B7.D8.C9.B10.C多项选择题答案
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年黑河北安市市场监督管理局通北分局面向社会公开招聘10名公益性岗位人员(公共基础知识)综合能力测试题附答案
- 2025年商丘宁陵县消防救援大队招聘政府专职消防员10名备考题库附答案
- 2025年黑河爱辉区城市、农垦社区工作者队伍“蓄水池”人员招聘12人备考题库附答案
- 2025年牡丹江恒丰纸业面向社会公开招聘70人备考题库附答案
- 2025年浙江红船干部学院、中共嘉兴市委党校公开选聘事业人员2人考试模拟卷附答案
- 2026浙江省人民医院转化医学中心招聘1人笔试备考题库及答案解析
- AI在流行病预测中的应用:技术原理与实践案例
- 2026陕西西安交通大学管理学院管理辅助工作人员招聘4人笔试备考试题及答案解析
- 2026四川九州电子科技股份有限公司招聘计划调度岗2人笔试模拟试题及答案解析
- 北京市石景山区教育系统教育人才库教师招聘笔试模拟试题及答案解析
- 房地产楼盘介绍
- 2025内蒙古润蒙能源有限公司招聘22人考试题库附答案解析(夺冠)
- 2026年国家电网招聘之电网计算机考试题库500道有答案
- (2025年)辽宁省葫芦岛市辅警招聘警务辅助人员考试题库真题试卷公安基础知识及答案
- 钢结构施工组织方案大全
- 江苏省徐州市2025-2026学年高二上学期期中考试信息技术试卷(含答案)
- 广东省广州市2025年上学期八年级数学期末考试试卷附答案
- 2025福建德化闽投抽水蓄能有限公司社会招聘4人备考题库附答案
- 2025年物业管理中心工作总结及2026年工作计划
- 雨课堂学堂在线学堂云军事理论国防大学单元测试考核答案
- 多源医疗数据融合的联邦学习策略研究
评论
0/150
提交评论