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文档简介

PAGE药店安全管理规范制度一、总则1.目的为加强药店安全管理,保障员工、顾客的生命安全和身体健康,确保药店经营活动的正常进行,特制定本规范制度。2.适用范围本制度适用于本药店全体员工、顾客以及在药店内开展的各项经营活动。3.依据本制度依据国家相关法律法规,如《中华人民共和国安全生产法》、《药品经营质量管理规范》以及行业标准等制定。二、安全管理职责1.药店负责人职责全面负责药店的安全管理工作,是安全管理的第一责任人。组织制定和修订安全管理制度,确保制度的有效执行。定期组织安全检查,及时消除安全隐患。负责安全事故的应急处理和报告,配合相关部门进行事故调查。2.各部门职责采购部门:负责采购符合质量安全标准的药品和医疗器械,确保所采购的商品来源合法、质量可靠。在采购过程中,要严格审查供应商的资质,签订质量保证协议,避免采购到假冒伪劣产品引发安全问题。销售部门:在销售药品和医疗器械时,要严格按照法律法规和操作规程进行,向顾客正确介绍产品的功能、用法、用量、禁忌等信息,不得夸大宣传或误导顾客。同时,要妥善处理顾客的投诉和反馈,及时发现并解决可能存在的安全隐患。仓储部门:负责药品和医疗器械的储存管理,确保仓库环境符合要求,药品和医疗器械分类存放、摆放整齐,防止药品变质、损坏和混淆。要定期对仓库进行盘点和检查,做好温湿度记录,保证库存商品的质量安全。质量管理部门:负责对药店经营的全过程进行质量监督检查,制定质量管理制度和操作规程,对药品和医疗器械的采购、验收、储存、养护、销售等环节进行质量把控。定期组织内部质量审核,对发现的质量问题及时督促整改,确保药店经营活动符合质量管理要求。财务部门:保障安全管理工作所需的资金投入,确保安全设施建设、设备维护、员工培训等费用得到及时足额支付。对安全费用的使用进行监督管理,确保专款专用。行政部门:负责药店的日常行政事务管理,包括人员招聘、培训、考勤等。组织开展员工安全培训教育活动,提高员工的安全意识和操作技能。负责药店的消防安全管理,配备必要的消防设施和器材,组织消防演练,确保员工掌握基本的消防知识和技能。三、人员安全管理1.员工入职安全培训新员工入职时,必须接受三级安全培训教育,即公司级、部门级和班组级培训。培训内容包括安全法律法规、药店安全管理制度、岗位操作规程、应急处置知识等。培训时间不得少于规定学时,培训结束后要进行考核,考核合格后方可上岗。未经安全培训或考核不合格的员工,不得安排其从事相关工作。2.员工日常安全管理员工要严格遵守安全操作规程,不得违规操作。在工作过程中,如发现安全隐患或异常情况,要及时报告上级领导,并采取相应的措施进行处理。员工要正确佩戴和使用劳动防护用品,如工作服、口罩、手套等。劳动防护用品要定期进行检查和更换,确保其防护性能良好。加强对员工的安全教育,定期组织安全会议、安全培训和应急演练等活动,提高员工的安全意识和应急处置能力。3.顾客安全管理在药店显著位置张贴安全警示标识,提醒顾客注意安全事项。为顾客提供安全的购物环境,保持店内通道畅通,不得在通道内堆放杂物。对顾客进行安全宣传教育,告知顾客如何正确使用药品和医疗器械,避免因不当使用造成安全事故。四、药品与医疗器械安全管理1.采购管理严格审核供应商资质,确保供应商具有合法的经营资格和良好的信誉。与供应商签订质量保证协议,明确双方的质量责任和义务。建立合格供应商名录,定期对供应商进行评估和更新。对不符合要求的供应商,要及时停止合作。采购药品和医疗器械时,要索取合法有效的票据,并按规定建立采购记录。采购记录要包括药品和医疗器械的名称、规格、剂型、数量、生产厂家、供应商、采购日期等信息,确保采购信息可追溯。2.验收管理药品和医疗器械到货后,要及时组织验收。验收人员要按照验收标准对商品的外观、包装、标签、说明书、合格证等进行检查,同时检查其质量证明文件和相关标识。对验收合格的药品和医疗器械,要在验收记录上签字确认,并办理入库手续。对验收不合格的商品,要及时填写拒收报告,注明不合格原因,通知采购部门进行处理。验收记录要妥善保存,保存期限不得少于规定年限,以便日后查询和追溯。3.储存管理按照药品和医疗器械的储存要求,设置相应的仓库区域,如常温库、阴凉库、冷藏库等。仓库要保持清洁卫生,通风良好,温度、湿度符合规定要求。药品和医疗器械要分类存放,按照剂型(如片剂、胶囊、注射剂等)、用途(如处方药、非处方药、医疗器械等)、储存条件等进行分区管理。不同类别的商品之间要有明显的标识,避免混淆。定期对库存药品和医疗器械进行盘点和养护,检查商品的质量状况,对近效期药品要进行重点监控和催销。发现有变质、损坏等问题的商品,要及时清理并记录处理情况。建立库存商品台账,详细记录药品和医疗器械的出入库情况,做到账、物、卡相符。4.销售管理严格按照药品分类管理的规定,将处方药和非处方药分区陈列销售。处方药必须凭执业医师或执业助理医师处方销售,销售时要认真审核处方,确认处方的真实性、有效性和合理性。销售人员要正确介绍药品和医疗器械的功能、用法、用量、禁忌等信息,不得虚假宣传或误导顾客。对顾客提出的疑问,要耐心解答,确保顾客正确使用商品。销售药品和医疗器械时,要开具合法有效的销售凭证,销售凭证要包括商品名称、规格、数量、价格、销售日期等信息。销售凭证要妥善保存,保存期限不得少于规定年限。5.医疗器械管理对医疗器械的采购、验收、储存、销售等环节要按照医疗器械经营质量管理规范的要求进行管理。建立医疗器械质量管理制度和操作规程,确保医疗器械的质量安全。销售医疗器械时,要向顾客提供产品说明书、标签和包装标识等资料,并指导顾客正确使用。对需要进行售后服务的医疗器械,要及时提供售后服务,确保顾客的使用安全。五、消防安全管理1.消防设施配备药店要按照规定配备必要的消防设施和器材,如灭火器、消火栓、自动喷水灭火系统、火灾自动报警系统等。消防设施和器材要定期进行检查、维护和保养,确保其完好有效。在药店的疏散通道、安全出口等位置要设置明显的消防安全标志,保持疏散通道畅通无阻。2.消防制度与培训制定消防安全制度,明确消防安全责任,规定消防设施的使用方法、火灾报警程序、疏散逃生路线等内容。定期组织员工进行消防安全培训,使员工掌握基本的消防知识和技能,如火灾预防、火灾扑救、逃生自救等。培训结束后要进行考核,确保员工能够正确应对火灾事故。3.消防演练每年至少组织一次消防演练,检验和提高员工的应急处置能力。消防演练要制定详细的演练方案,明确演练的目的、内容、步骤和要求等。演练结束后,要对演练效果进行评估和总结,针对演练中发现的问题及时进行整改,完善消防应急预案。六、电气安全管理1.电气设备管理对药店内的电气设备要进行定期检查和维护,确保设备的正常运行。检查内容包括设备的外观、绝缘性能、接地情况、电线电缆是否老化等。电气设备要由专业人员进行安装、维修和保养,非专业人员不得擅自操作电气设备。在安装电气设备时,要符合电气安全标准,确保用电安全。2.用电安全规定严禁私拉乱接电线,不得使用不合格电器设备或超功率电器。下班时要关闭所有电器设备的电源,避免电器设备长时间通电引发火灾等安全事故。发现电气设备故障或漏电等异常情况时,要立即停止使用,并及时通知专业人员进行维修。七、环境与卫生安全管理1.环境卫生管理保持药店内环境整洁卫生,定期进行清扫和消毒。地面、货架、柜台等要保持清洁,无灰尘、无污渍。对垃圾要及时清理,分类存放,定期运出药店。垃圾桶要加盖,防止异味散发和蚊虫滋生。加强对药店周边环境的管理,保持周边环境整洁,无杂物堆积,避免影响药店的整体形象和经营环境。2.卫生设施管理配备必要的卫生设施,如洗手池、卫生间等。卫生设施要定期进行清洁和维护,确保其正常使用。卫生间要保持清洁卫生,无异味,定期进行消毒处理。3.药品废弃物管理按照相关规定对过期药品、破损药品等废弃物进行分类收集和处理。药品废弃物要妥善存放,不得随意丢弃。定期将药品废弃物交由有资质的单位进行回收处理,确保药品废弃物的处理符合环保要求。八、安全检查与隐患排查1.定期安全检查药店负责人要定期组织安全检查,检查内容包括人员安全、药品与医疗器械安全、消防安全、电气安全、环境与卫生安全等方面。安全检查要制定详细的检查计划,明确检查人员、检查时间、检查内容和检查标准等。检查结束后要填写安全检查记录,对发现的问题要及时记录并提出整改措施。2.隐患排查与整改建立安全隐患排查治理制度,对检查中发现的安全隐患要及时进行排查和分析,确定隐患的等级和整改措施。对一般安全隐患,要立即组织整改,整改责任人要在规定时间内完成整改任务。对重大安全隐患,要制定专项整改方案,明确整改措施、整改期限和整改责任人等,确保隐患得到及时有效的治理。对安全隐患的排查和整改情况要进行跟踪复查,确保隐患整改到位。同时,要建立安全隐患排查治理档案,将隐患排查、整改情况等资料进行归档保存。九、应急预案与应急处置1.应急预案制定根据药店可能发生的安全事故类型,如火灾、药品安全事故、医疗器械安全事故等,制定相应的应急预案。应急预案要包括应急组织机构、应急响应程序、应急处置措施、应急救援物资保障等内容。应急预案要定期进行修订和完善,确保其科学性、实用性和可操作性。同时,要组织员工对应急预案进行培训和学习,使员工熟悉应急处置流程和自己的职责。2.应急处置措施发生安全事故时,要立即启动应急预案,迅速组织救援。现场人员要按照应急预案规定的职责分工,开展自救互救和应急处置工作。及时向上级主管部门和相关部门报告事故情况,不得隐瞒不报或迟报。报告内容要包括事故发生的时间、地点、事故类型、伤亡情况、初步原因分析等信息。在事故救援过程中,要注意保护现场,以便后续进行事故调查和分析。同时,要积极配合相关部门进行

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