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PAGE党委学习规范化制度一、总则(一)目的为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,加强党委自身建设,提高党委领导班子的政治理论水平、决策能力和工作执行力,推动公司/组织各项事业持续健康发展,特制定本党委学习规范化制度。(二)适用范围本制度适用于公司/组织党委全体成员。(三)基本原则1.坚持政治导向:把政治理论学习放在首位,坚定政治信仰,增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,始终在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。2.坚持问题导向:紧密联系公司/组织改革发展稳定实际,联系党委领导班子成员思想和工作实际,着力解决制约发展的突出问题,提高运用科学理论分析和解决实际问题的能力。3.坚持学以致用:注重把学习成果转化为科学的工作思路、有效的工作举措和实际的工作业绩,推动学习成果转化为推动公司/组织发展的强大动力。4.坚持与时俱进:紧跟时代步伐,不断更新学习内容,创新学习方式方法,提高学习的针对性和实效性。二、学习内容(一)政治理论学习1.深入学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想,深刻领会其精神实质和丰富内涵。2.学习党的路线方针政策,特别是党的基本路线、基本方略,准确把握党中央的决策部署和工作要求。3.学习党的历史,了解党的奋斗历程和优良传统,传承红色基因,坚定理想信念。(二)法律法规学习1.学习宪法及其他法律法规,增强法治观念,提高依法办事能力。2.学习与公司/组织业务相关的法律法规,熟悉行业规范,确保各项工作依法依规开展。(三)业务知识学习1.学习公司/组织经营管理、业务发展等方面的专业知识,不断提升领导班子的业务水平和管理能力。2.关注行业动态和前沿技术,了解市场变化趋势,为公司/组织的创新发展提供智力支持。(四)其他知识学习1.学习经济、科技、文化、社会、生态文明等方面的知识,拓宽视野,增强综合素质。2.学习领导科学、心理学、沟通技巧等方面的知识,提高领导艺术和工作效率。三、学习形式(一)集中学习1.定期组织党委中心组学习,原则上每月不少于[X]次,每次学习时间不少于[X]小时。2.学习内容由党委办公室根据上级要求和公司/组织实际情况确定,提前印发学习通知,明确学习主题、内容、时间和要求。3.集中学习采取专题讲座、辅导报告与交流研讨相结合的方式进行。邀请专家学者、上级领导或内部业务骨干进行专题讲座和辅导报告,党委成员围绕学习主题进行深入交流研讨,分享学习体会和工作思路。(二)个人自学1.党委成员根据自身工作实际和学习需求,制定个人学习计划,明确学习目标、内容和进度安排。2.个人自学要注重读原著、学原文、悟原理,认真研读党的重要文献和经典著作,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想的核心要义、精神实质、丰富内涵和实践要求。3.鼓励党委成员利用业余时间参加各类培训、讲座、学术交流等活动,拓宽学习渠道,不断更新知识结构。(三)调查研究1.围绕公司/组织改革发展中的重大问题、热点难点问题,党委成员每年确定[X]个调研课题,深入基层开展调查研究。2.调查研究要坚持实事求是,深入了解实际情况,广泛听取意见建议,形成有针对性、可操作性的调研报告。3.通过调查研究,总结经验教训,探索解决问题的有效途径和方法,推动公司/组织工作不断取得新成效。(四)在线学习1.充分利用网络平台,组织党委成员开展在线学习。推荐学习强国、共产党员网、公司/组织内部学习平台等优质学习资源,供党委成员自主学习。2.鼓励党委成员参加在线课程学习、在线考试、在线研讨等活动,提高学习的灵活性和便捷性。3.定期对党委成员的在线学习情况进行统计和通报,确保在线学习取得实效。四、学习要求(一)提高认识,端正态度党委成员要充分认识加强学习的重要性和紧迫性,切实增强学习的自觉性和主动性,把学习作为一种政治责任、一种精神追求、一种生活方式,不断提高自身综合素质。(二)严格纪律,确保实效1.党委成员要严格遵守学习纪律,按时参加集中学习和个人自学,不得无故缺席。因特殊情况不能参加学习的,要提前向党委书记请假,并及时补课。2.学习期间要认真听讲,做好笔记,积极参与讨论,不得迟到早退,不得做与学习无关的事情。3.要注重学习效果,坚持学以致用,将学习成果转化为推动工作的实际行动,切实解决公司/组织发展中的实际问题。(三)加强交流,共同提高1.党委成员要积极参加学习交流活动,分享学习心得和工作经验,互相学习,互相促进,共同提高。2.要加强对学习成果的总结和提炼,及时将学习中的好做法、好经验转化为制度和措施,推动公司/组织学习型党组织建设不断深入。五、学习管理与考核(一)学习管理1.党委办公室负责党委学习的组织协调工作,制定学习计划,安排学习内容,组织学习活动,做好学习记录和资料整理归档工作。2.建立健全学习考勤制度,对党委成员的学习出勤情况进行严格登记,定期通报。3.加强学习资料的收集、整理和保管,为党委成员提供必要的学习条件。(二)学习考核1.建立党委成员学习考核制度,对党委成员的学习情况进行全面考核。考核内容包括学习态度、学习成绩、学习成果转化等方面。2.学习考核采取个人自评与组织评价相结合的方式进行。党委成员每年要对自己的学习情况进行总结自评,填写学习考核登记表。党委办公室根据党委成员的学习表现、学习成果等情况进行组织评价。3.学习考核结果作为党委成员年度考核、评先评优、选拔任用的重要依据。对学习成绩
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