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文档简介

PAGE规范药房启动管理制度一、总则(一)目的为加强规范药房的管理,确保药品质量,保障患者用药安全、有效、合理,依据相关法律法规及行业标准,特制定本管理制度。(二)适用范围本制度适用于本公司/组织内所有规范药房的运营管理,包括药品采购、储存、调配、销售及质量管理等各个环节。(三)基本原则1.依法管理原则:严格遵守国家药品管理相关法律法规,确保药房运营合法合规。2.质量第一原则:始终将药品质量放在首位,建立健全质量管理体系,保证药品质量符合标准。3.安全合理原则:保障患者用药安全,促进合理用药,避免药品不良反应和药源性疾病的发生。4.高效便民原则:优化药房工作流程,提高工作效率,为患者提供便捷、优质的药学服务。二、药房人员管理(一)人员资质1.药房工作人员应具备相应的专业知识和技能,取得相关药学专业学历或经过药学专业技术培训,并经考试合格取得相应的专业技术职务任职资格。2.从事药品调剂工作的人员须取得药学专业技术资格证书,方可从事处方调配工作。3.直接接触药品的工作人员应每年进行健康检查,患有传染病或者其他可能污染药品的疾病的,不得从事直接接触药品的工作。(二)岗位职责1.药房负责人全面负责药房的日常管理工作,制定药房工作计划和目标,并组织实施。确保药房各项工作符合法律法规及行业标准要求,定期对药房工作进行检查和评估。协调药房与其他部门的工作关系,保障药房工作的顺利开展。负责药房人员的培训、考核和调配,提高团队整体素质。2.药师负责药品的处方审核、调配和发放,确保患者用药安全、有效、合理。为患者提供用药咨询服务,解答患者关于药品使用、储存、不良反应等方面的疑问。参与药品质量管理工作,对药品采购、验收、储存等环节进行监督和检查。协助开展临床药学工作,监测药物治疗效果,提出合理用药建议。3.药库管理人员负责药品的采购计划制定和采购工作,确保药品供应及时、充足。严格按照药品验收标准对采购的药品进行验收,保证入库药品质量合格。做好药品的储存管理工作,合理安排仓位,保证药品储存条件符合要求。定期盘点药品库存,做到账物相符,及时处理积压、变质等问题药品。4.药品调配人员按照药师的审核意见准确调配药品,确保调配药品剂量准确、质量合格。负责药品的核对工作,对调配好的药品进行逐一核对,防止差错发生。协助药师做好药品发放工作,将调配好的药品及时发放给患者,并做好发放记录。(三)培训与考核1.定期组织药房人员参加专业知识培训,培训内容包括法律法规、药学专业知识、药品质量管理、服务规范等,不断提高人员业务水平。2.鼓励药房人员参加学术交流活动和继续教育,及时了解药学领域的新知识、新技术、新方法。3.建立人员考核制度,定期对药房人员的工作表现、业务能力、服务质量等进行考核,考核结果与绩效挂钩。三、药品采购管理(一)采购计划1.药库管理人员应根据药房药品库存情况、临床用药需求及药品销售动态等,定期制定药品采购计划。2.采购计划应包括药品名称、规格、剂型、数量、采购时间等详细信息,并经药房负责人审核批准。(二)供应商选择1.建立合格供应商名录,选择具有合法资质、信誉良好、质量可靠的药品供应商。2.对供应商进行实地考察和评估,了解其生产经营状况、质量管理体系、售后服务等情况,确保供应商符合要求。3.与供应商签订质量保证协议,明确双方的质量责任和义务,确保所采购药品质量符合标准。(三)采购流程1.采购人员根据批准后的采购计划,向选定的供应商发送采购订单,明确采购药品的品种、规格、数量、价格、交货时间等要求。2.供应商按照采购订单要求组织发货,采购人员负责跟踪货物运输情况,确保药品按时、安全送达。3.药品到货后,药库管理人员按照药品验收标准进行验收,验收合格的药品办理入库手续,验收不合格的药品及时与供应商联系处理。(四)采购记录1.建立完整的药品采购记录,记录内容包括药品名称、规格、剂型、数量、价格、供应商名称、采购日期、采购订单号等。2.采购记录应妥善保存,保存期限按照相关法律法规要求执行,以便查询和追溯。四、药品储存管理(一)储存条件1.根据药品的特性和储存要求,设置相应的储存区域,包括常温库、阴凉库、冷藏库等,并配备必要的温湿度调控设备。2.不同储存条件的药品应分类存放,并有明显的标识。常温库温度为10℃30℃,阴凉库温度不超过20℃,冷藏库温度为2℃8℃。3.药品应按照剂型、用途、有效期等分类存放,遵循先进先出、近期先出的原则。(二)库存管理1.定期对药品库存进行盘点,确保账物相符。盘点结果应详细记录,并对盘盈、盘亏情况进行分析和处理。2.建立库存预警机制,对库存数量低于最低库存量的药品及时进行补货,避免药品缺货影响临床使用。3.对近效期药品进行重点管理,定期检查其质量状况,对接近有效期的药品应及时通知临床科室优先使用。(三)养护管理1.制定药品养护计划,定期对储存的药品进行养护检查,检查内容包括药品外观、包装、质量状况等。2.对易霉变、易潮解及其他有特殊要求的药品,应增加养护检查频次。3.发现药品有质量问题或其他异常情况时,应及时采取措施进行处理,并做好记录。五、药品调配与发放管理(一)调配流程1.药师收到处方后,应认真审核处方内容,包括患者姓名、性别、年龄、药品名称、规格、剂型、剂量、用法、用量、医师签名等,确认处方的合法性、合理性和完整性。2.对审核合格的处方,药师按照调配操作规程进行调配,调配过程中应严格遵守“四查十对”制度,即查处方,对科别、姓名、年龄;查药品,对药名、剂型、规格、数量;查配伍禁忌,对药品性状、用法用量;查用药合理性,对临床诊断。3.调配好的药品应经另一药师进行核对,核对内容包括处方与调配的药品、规格、剂量、用法、用量是否一致,药品外观质量是否合格等。核对无误后,在处方上签字确认。(二)发放管理1.药品调配核对无误后,由药品调配人员将药品发放给患者,并向患者交代药品的用法、用量、注意事项等。2.建立药品发放记录,记录内容包括患者姓名、药品名称、规格、剂型、数量、发放时间、发放人员签名等,以便查询和追溯。3.对于特殊管理药品(如麻醉药品、精神药品、医疗用毒性药品等),应严格按照相关法律法规和管理制度进行发放管理,确保药品使用安全。六、药品质量管理(一)质量管理制度1.建立健全药品质量管理体系,制定质量管理文件,明确质量管理职责和工作流程。2.定期对药房质量管理工作进行自查,发现问题及时整改,确保药品质量始终处于受控状态。(二)验收管理1.药库管理人员应按照药品验收标准对采购的药品进行逐批验收,验收内容包括药品的外观、包装、标签、说明书、批准文号、生产日期、有效期等。2.验收合格的药品应在验收记录上签字确认,并办理入库手续;验收不合格的药品应及时填写不合格药品记录,注明不合格原因,并按照规定进行处理。(三)不良反应监测1.建立药品不良反应监测制度,指定专人负责药品不良反应的收集、报告和监测工作。2.药师在调配和发放药品过程中,应主动向患者了解药品使用情况,及时发现药品不良反应,并做好记录。3.发现药品不良反应后,应按照规定及时向药品监督管理部门和卫生行政部门报告,并采取相应的措施进行处理。七、设施设备管理(一)设施设备配备1.根据药房工作需要,配备必要的设施设备,包括药品储存设备(如货架、货柜、温湿度调控设备等)、药品调配设备(如调剂台、电子秤、药盒打印机等)、药品检验设备(如药品检验仪器、试剂等)、办公设备(如电脑、打印机、复印机等)等。2.设施设备应定期进行维护和保养,确保其正常运行,满足药房工作要求。(二)设备管理流程1.建立设施设备档案,记录设备的名称、型号、规格、购置时间、使用情况、维护保养记录等信息。2.制定设备操作规程,操作人员应严格按照操作规程进行操作,避免因操作不当导致设备损坏或影响药品质量。3.定期对设备进行检查和维护保养,及时发现和排除设备故障,确保设备性能良好。对需要维修或更换的设备,应及时填写维修申请单,经批准后进行维修或更换。八、信息化管理(一)信息系统建设1.建立药房信息化管理系统,实现药品采购、库存管理、调配发放、质量管理、不良反应监测等工作的信息化操作。2.信息系统应具备药品信息查询、库存管理、处方管理、统计报表生成等功能,提高药房工作效率和管理水平。(二)数据管理1.确保信息化管理系

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