2026活动策划招聘笔试题及答案

2026活动策划招聘笔试题及答案

一、单项选择题（每题2分，共20分）1.活动策划的核心是（）A.预算控制B.目标明确C.场地选择D.人员安排2.针对年轻人的活动，宣传渠道优先选（）A.报纸B.电视C.社交媒体D.广播3.活动预算中占比最大的通常是（）A.宣传费用B.场地费用C.餐饮费用D.奖品费用4.活动成功的关键指标是（）A.参与人数B.活动时长C.节目数量D.道具数量5.抽奖活动属于（）A.体验式营销B.事件营销C.情感营销D.饥饿营销6.预热活动的目的是（）A.增加活动费用B.减少参与人数C.提高活动知名度D.取消活动7.活动执行时首要关注的是（）A.节目效果B.安全问题C.观众反应D.主持人表现8.户外活选择场地要考虑（）A.天气情况B.室内温度C.舞台大小D.音响效果9.线上活动优势是（）A.成本高B.参与范围小C.互动性弱D.传播速度快10.活动结束后要做的是（）A.销毁活动资料B.不做任何总结C.总结经验教训D.立刻策划新活动二、多项选择题（每题2分，共20分）1.活动策划流程包括（）A.需求调研B.方案制定C.活动执行D.效果评估2.活动宣传方式有（）A.海报B.短信C.直播D.口碑传播3.活动现场布置元素有（）A.灯光B.音响C.绿植D.气球4.活动目标可以是（）A.提高品牌知名度B.促进产品销售C.增强客户粘性D.增加员工福利5.活动中保证安全可采取的措施有（）A.提前检查场地设施B.安排安保人员C.制定应急预案D.取消活动6.适合线上活动的形式有（）A.线上讲座B.线上竞赛C.线上抽奖D.户外拓展7.设计活动方案要考虑（）A.预算B.时间C.人员D.主题8.活动效果评估指标有（）A.参与人数B.客户满意度C.媒体曝光度D.活动收入9.活动可能存在的风险有（）A.天气变化B.设备故障C.人员冲突D.资金不足10.与供应商合作要注意（）A.签订合同B.明确价格C.质量标准D.交货时间三、判断题（每题2分，共20分）1.活动策划只要有创意，不用考虑预算。（）2.宣传时间越长，活动效果就一定越好。（）3.活动中可以随意更改流程。（）4.线上活动不需要现场组织。（）5.活动预算确定后就不能调整。（）6.活动成功只看参与人数。（）7.没有签合同也能和供应商合作。（）8.活动总结就是记录活动过程。（）9.活动场地选好就行，不用提前去考察。（）10.活动目标可以不明确，做起来再说。（）四、简答题（每题5分，共20分）1.简述活动策划的基本步骤。先进行需求调研，明确活动目标；接着制定方案，包含流程、预算等；然后活动执行，把控现场；最后做效果评估。2.活动宣传的要点有哪些？要明确目标受众，选合适宣传渠道，如海报、社交媒体等；突出活动亮点和价值；把握好宣传时机和频率。3.怎样保障活动现场的安全？提前检查场地设施，排除隐患；安排足够安保人员维持秩序；制定应急预案，以应对突发情况。4.活动总结的意义是什么？能发现活动中的优点和不足，积累经验；为后续活动优化提供参考；准确评估活动效益。五、讨论题（每题5分，共20分）1.如何策划一场吸引年轻人的线上活动？了解年轻人喜好，以潮流话题为主题；设计有趣互动环节，如线上游戏、挑战；选热门社交平台宣传。2.活动中遇到突发状况，如设备故障，怎么应对？启用备用设备；及时向参与者说明情况、表达歉意；若没有备用设备，可调整活动流程。3.对于活动预算超支，有什么解决办法？与供应商协商降价；删减不必要的项目或环节；寻找赞助商分担费用。4.分析线上活动和线下活动的优缺点。线上活动优点是成本低、传播快、参与广；缺点是互动和体验弱。线下活动体验好、互动强；但成本高、参与范围受限。答案一、单项选择题答案1.B2.C3.B4.A5.B6.C7.B8.A9.D10.C二、多项选择题答案1.ABCD2.ABCD3.ABCD4.ABC5.ABC6.ABC